产品工程师个人求职简历模板
在求职中,一份好的简历往往能为自己在面试的时候加不少分。由此可见,求职不单单是你有能力,有才华就能横行霸道的地方。往往,那些能力那么好,才华没那么出众,但在简历上下了不少功夫的人机会更大。
姓名: 杨先生 性别: 男
婚姻状况: 已婚 民族: 汉族
户籍: 四川-自贡 年龄: 32
现所在地: 广东-东莞 身高: 170cm
希望地区: 广东、 四川、 江西
希望岗位: 工业/工厂类-工程经理/主管
贸易类-业务跟单员
工业/工厂类-生产经理/主管
寻求职位: 生产/工程管理、 项目工程师、 业务销售
待遇要求: 可面议
最快到岗: 随时到岗
教育经历
1998-09 ~ 2001-07 四川省轻化工学院 实用电子专业 大专
1996-09 ~ 1998-07 四川省富顺县第三职业学校 电子电工专业 中专
培训经历
2010-06 ~ 2011-02 尚佳驾校 机动车驾驶 C1驾驶证
2008-07 ~ 2008-07 日东设备有限公司 SMT工艺技术
2007-02 ~ 2007-02 吉恩特培训机构 IE技术的运用 资格证书
工作经验至今10年0月工作经验,曾在4家公司工作
***公司名称 (2011-06 ~ 至今)
公司性质: 民营企业 行业类别: 电子、微电子技术、集成电路
担任职位:产品工程师 岗位类别: 软件设计师
工作描述: 1.新产品的资料的整理与确认。
2.物料的跟进与确认
3.试产试做的跟进。
4.相关资料的收集、整理与制做。
5.主持试做试产相关(前/后)会议召开。
6.工程技术指标的测试与测试资料的制做。
7.ECN的发行和相关资料的更新与管理。
8.异常的分析处理与与跟进。
9.量产时技术转移。
***公司名称 (2007-06 ~ 2011-05)
公司性质: 私营企业 行业类别:其它生产、制造、加工
担任职位: PIE高级工程师 岗位类别: 电子工程师/技术员
工作描述: 1.新产品导入
2.制程的改善与生产线配置的优化。
3.工装夹具的设计与改善;
4.PCBAδFPC的flip chip、SMT、DIP、ASSY 制程的跟进分析与改善。
5.部门工作的调配,与其它门工作的协调
6.新产品的试产试做主导.
7.客诉的处理,与客户的沟通协调.
***公司名称 (2005-11 ~ 2007-03)
公司性质: 私营企业 行业类别: 电子、微电子技术、集成电路
担任职位: IE工程师 岗位类别:
工作描述: 1、新产品导入
2、新产品成本的评估(报价)
3、生产辅料的评估与管
4、生产线配置的优化
5、产线生产效率分析与优化
6、工位操作手法的分析与优化
7、标准工时的建立与更新
8、QCFC与WI以及相关文件的制做
9、协助其它相关部门工作
***公司名称 (2003-05 ~ 2005-10)
公司性质: 私营企业 行业类别: 电子、微电子技术、集成电路
担任职位: 岗位类别: PE/产品工程师
工作描述: 1、新产品由开发到时生产过程的导入;
2、生产异常的分析改善
3、治工具的设计与制做
4、操作方法的优化
5、测试的跟进与不良品的分析
6、工程文件的制做与更新
7、外发加工的跟进
***公司名称 (2001-12 ~ 2003-03)
公司性质: 合资企业 行业类别:电力、电气、水利
担任职位: 岗位类别: 新产品导入工程师
工作描述: 1、主要负责样品的制做,相关指标的测试,试产的跟进; 时性及协助PE跟进生产;
2、在职期间协助项目工程师成工开发并量产了13个新产品;
技能专长
专业职称: 工程师
计算机水平: 高校非计算机专业二级
计算机详细技能: 熟悉使用Office办公软件、CAD2004、Protel99SE、PDS2005以及CAM350等软件。
技能专长: 1、 能独立的处理电子产品整个制程(PCBA与FPCBA的SMT、Filp chip、BD、DIP、ASSY)中的事务,能以样品及相应的资料制定生产过程中所使用的治工具以及产品成本的评估等相关工作。
2、 能及时的分析与处理SMT、BD、SFC、DIP以及ASSY制程段的生产出现的工艺、功能、结构异常问题。
3、 独立的设计与制做对PCB与FPC辅助治工具以及SMT钢网制做要点。
4、 熟悉使用高/低频信号发生器、毫伏表、示波器等仪器仪表以及ICT测试议与高周波包装机的调试.
5、 有较强的生产现场管理经验,及时处理生产异常。
6、 具有C1机动车驾驶证
语言能力
普通话: 流利 粤语: 一般
英语水平: CET-4 口语一般
英语: 一般
求职意向
发展方向: 在电子行业寻找至高点
其他要求: 面议
自身情况
自我评价: 1、 对电子产品生产流程与管控有较强的处理能利。
2、 在工作中能熟悉使用相关的操作软件。
3、 熟悉ISO、SPC、QS以及TS16949等系统的运作。
4、 能及时的完成上级下达的各项任务。
5、 有较强的计划与应变能力。
6、 有良好的沟通能力和较强的领导能力;