为您找到与有关时间管理的书籍推荐相关的共200个结果:
做好时间管理,做自己的主人。以下是读文网小编推荐给大家的关于时间管理的书籍,希望大家能喜欢!
网友李龑的推荐:
阿兰拉金《如何掌控自己的时间和生活》,读完(跳读的)之后尝试着采纳了一些书中的小建议,然后立马遇到了许多像电影《yes man》里面一样的经历= =感觉还不错。
祝你快乐!
还有一本动物书也蛮有意思,名字叫《时间管理——给系统管理员》,作者是Thomas A. Limoncelli,O’REILLY出版的哦~本意是写给系统管理员的,其实对于其他职业来说值得参考的地方也蛮多的。
网友warfalcon的推荐:
最简单而实用性最高的一本是《番茄工作法》
效果最强最难做到的是《奇特的一生》中的时间统计法,
知名度最高的是 《getting things done》,这本方法的实用性不错,但花费的时间成本很大。
研究时间管理必须要知道的概念是《精力管理》
拖延症比较重一定要去看看《 拖延心理学 》
想要养成早起的习惯,可以去看看《晨间日记的奇迹》
我的好友@邹鑫的《小强升职记》是 国内时间管理类原创著作中写得最好几本之一,他也在知乎上混,可以关注一下,
时间管理的特点之一是整洁、有效率,但整洁真的是效率最高的吗,不一定。推荐一本描写混乱的书《完美的混乱》 第一次阅读5分,第二次修正为4分,这本书让我从另一个角度审视了时间管理
网友多福的推荐:
《时间投资法》,精辟易懂、思路明晰,看得出作者本人不光珍惜自己的时间,也珍惜别人(读者)的时间。
匿名用户的推荐:
邹鑫老师的新书《小强升职记(升级版):时间管理故事书》很适合入门,看起来通俗易懂,而且还有实践手册,确保看了书能落地!
看过"关于时间管理的书籍推荐"的人还关注了:
浏览量:3
下载量:0
时间:
时间管理属于管理学的范畴,是为了提高时间的利用率和有效性,而对时间进行合理的计划和控制、有效地安排与运用的管理过程。今天读文网小编给大家带来的是有关时间管理的名言,希望你会喜欢。
1.工作日化整为零,每段分钟。
2.绘出工作履历表,计划下一步干什么。
3.几项任务难分先后顺序,另辟蹊径寻找第二方案。
4.协调你与上级在工作安排的先后顺序上存在的差异。
5.要及时发现与同事在工作安排先后上的矛盾。
6.把日志中的所有工作按重要性分类。
7.如果你的工作表上全是A类任务,委托别人代办或重新分类。
8.根据情况的变化和新信息的出现,不断变更工作的优先顺序。
9.讨论应该简短,避免没有结论的提问。
10.每天给自己有段安静的时间。
11.不要担心电话机没有搁好。
12.记录你的体力脑力出现高峰的时间,了解它们能持续多久。
13.留些精力给家庭生活和工作之后的消遣。
14.建议公司以弹性工作时间运作,以提高工作效率。
15.挑选一种看起来美观,用起来称心的日志。
16.你的日志里永远放支笔,随时记录信息和日期。
17.用彩色笔标示出任务的不同重要性。
18.每天都要清理干净,不要把脏乱留到明天。
19.文件特别关键处要做标记以加快重读时的速度。
20.办公室里放一架钟,你和客人都能看见。
21.忘掉今天的人将被明天忘掉。
22.最后一次说喜欢你 这是我所能做的唯一我知道放弃一个人很难不管怎样我依然选择放弃只因为我喜欢你。
23.时间就是生命,时间就是速度,时间就是力量。(郭沫若)
24.你对我太好了,但要我付出跟你同样多去爱你,我又做不到。你这样付出只令我有太大太大的压力,我好辛苦,放过我吧!
25.人生的大部份时间里,承诺同义词是束缚,奈何我们向往束缚。
26.于是——洗手的时候,日子从水盆里过去;吃饭的时候,日子从饭碗里过去;默默时,便从凝然的双眼前过去。我觉察他去的匆匆了,伸出手遮挽时,他又从遮挽着的手边过去,天黑时,我躺在床上,他便伶伶俐俐地从我身上跨过,从我脚边飞去了。等我睁开眼和太阳再见,这算又溜走了一日。我掩着面叹息。但是新来的日子的影儿又开始在叹息里闪过了。
27.朝看水东流,暮看日西沉
28.我们掰吧!我觉得咱俩不合适,再见。
29.我以为世间最可宝贵的就是“今”,最易丧失的也是“今”。因为它最容易丧失,所以更觉得它宝贵。
30.逝者如斯夫!不舍昼夜。
31.朝看水东流,暮看日西沉。
32.时间漫步过宿命的转轮,覆盖住纷繁的凡世,事过境迁,早已是物是人非了。转眼间,岁月匆匆。四千多日子从我手中溜去,如同一滴水滴在大海里。没有声音,没有影子,没有任何踪影。
33.每隔几个月,重新检查档案系统。
34.建立一种档案系统,它将与你和你的生意一起发展兴隆。
35.定期查阅你的存档,把不再需要的文件丢掉。
36.将较难归类的文件统一放入档案夹中,贴上“其他”标志。
37.只把将来要参考的重要文件存档。
38.打给你的电话首先由秘书或同事接听。
39.拿起电话听筒暗示会议结束。
40.如果有人跟着你走进办公室,你不要坐下来。
浏览量:3
下载量:0
时间:
教室里张贴的名言警句对于学生来讲起很好的鞭策作用,而珍惜时间是每个人都应该学会的。今天读文网小编给大家带来的是教室里要张贴有关珍惜时间的名言警句,希望你会喜欢。
1.世界上最快而又最慢,最长而又最短,最平凡而又最珍贵,最容易忽视而又最令人后悔的就是时间。 ——高尔基
2.谁把一生的光阴虚度,便是抛下黄金未买一物。——伊朗
3.谁吝啬时间,时间对谁就慷慨。——俄罗斯谚语
4.时间像弹簧,可以缩短也可以拉长。——柬埔寨
5.时间是一条金河,莫让它轻轻地在你的指尖溜过。——拉丁美洲
6.与时间抗争者面对的是一个刀枪不入的敌手。——塞•约翰逊
7.真正的敏捷是一件很有价值的事。因为时间是衡量事业的标准,如金钱是衡量货物的标准。 ——弗·培根
8.正如每一条金镂是宝贵的,每一刻时间也是宝贵的。——梅森
9.最聪明的人是最不愿浪费时间的人。——意大利诗人 但丁
10.志士惜日短,愁人知夜长。 —— 傅玄
11.莫等闲,白了少年头,空悲切。 —— 岳飞
12.利用时间是一个极其高级的规律。 —— 恩格斯
13.少壮不努力,老大徒伤悲。 —— 《汉乐府长歌行》
14.完成工作的方法是爱惜每一分钟。 —— 达尔文
15.抛弃时间的人,时间也抛弃他。 —— 莎士比亚
16.落日无边江不尽,此身此日更须忙。 —— 陈师道
17.吾生也有涯,而知也无涯。 —— 庄子
18.懂得生命真谛的人,可以使短促的生命延长。 —— 西塞罗
19.老当益壮,宁知白首之心;穷且益坚,不坠青云之志 —— 王勃
20.今天所做之事勿候明天,自己所做之事勿候他人。 —— 歌德
21.最浪费不起的是时间。——丁肇中
22.时间是检验真理的尺度。——佚名
23.时间能赚来黄金,黄金买不来时间。——佚名
24.当真正机会来临,而自己没有把握的时候,才会醒悟平时没有准备才是浪费时间 ——法国
25.等时间的人,就是浪费时间的人。——伊朗
26.敢于浪费哪怕一个钟头时间的人,说明他还不懂得珍惜生命的全部价值。——达尔文
27.浪费时间叫虚度,剥用时间叫生活。——扬格
28.昨天是一张作废的支票,明天是一张期票,而今天则是你惟一拥有的现金——所以应当聪明地把握。 ——李昂斯
29.善于掌握自己时间的人,是真正伟大的人。——海西阿德
30.时间的犁,在勤奋者的额头,开出无数条智慧之渠。——谚语
31.时间带走一切,长年累月会把你的名字外貌性格命运都改变。——柏拉图
32.如果知道光阴的易逝而珍贵爱惜,不作无谓的伤感,并向着自己应做的事业去努力,尤其是青年时代一点也不把时光滥用,那我们可以武断地说将来必然是会成功的。 ——聂耳
33.浪费别人的时间等于是谋财害命,浪费自己的时间等于是慢性自杀。——列宁
34.金钱和时间是人生两种最沉重的负担,最不快乐的就是那些拥有这两种东西太多,我得不知怎样使用的人。——佚名
35.记住吧:只有一个时间是重要的,那就是现在!它所以重要,就是因为它是我们有所作为的时间。——托尔斯泰
36.浪费时间是所有支出中最奢侈及最昂贵的。——富兰克林
37.浪费时间就是自杀,尤其是浪费休息的时间,直接威胁着生命。——徐特立
38.皇皇三十载,书剑两无成。——唐·孟浩然
39.浪费时间是一桩大罪过。 ——卢梭
40.没有人不爱惜他的生命,但很少人珍视他的时间。——梁实秋
41.勤勉的人,每周七个全天;懒惰的人,每周七个早晨。——英国
42.勤勉,不浪费时间,每时每刻做些有用的事,戒掉一切不必要的行动。——富兰克林
43.起早外出的跛子追不上。——日本
44.凭着日规上潜私的阴影,你也能知道时间在偷偷地走向亘古。 ——莎士比亚
45.你热爱生命吗?那么别浪费时间,因为时间是组成生命的材料。——富兰克林
46.如果你浪费了自己的年龄,那是挺可悲的。因为你的青春只能持续一点儿时间——很短的一点儿时间。——王尔德
47.如果落日的余辉照射着你的双手,你发觉它们当天并没有做过有价值的事情,那你就应当把这一天看作已经失落。 ——爱德华·杨格
48.人生太短,要干的事太多,我要争分夺秒。 ——爱迪生
49.如果有什么需要明天做的事,最好现在就开始。 ——富兰克林
50.如果说时间是最宝贵的东西,那么浪费时间就是最大的挥霍。——富兰克林
51.人们说生命是很短促的,我认为是他们自己使生命那样短促的。由于他们不善于利用生命,所以他们反过来抱怨说时间过得太快;可是我认为,就他们那种生活来说,时间倒是过得太慢了。——卢梭
52.善于利用时间的人,永远找不到充裕的时间。——歌德
53.山川满目泪沾衣,富贵荣华能几时。不见只今汾水上,唯有年年秋雁飞。——唐·李峤
54.时间,不会像大自然的春天那样年复一年的出现,却像滔滔江水,昼夜不停地向前流逝。——箴言
55.时而言,有初中后之分;日而言,有今昨明之称;身而言,有幼壮艾之期。——唐·刘禹锡
56.盛年不重来,一日难再晨;及时当勉励,岁月不待人。——陶渊明
57.生命是以时间为单位的,浪费别人的时间等于谋财害命,浪费自己的时间,等于慢性自杀。 ——鲁迅
58.时钟随着指针的移动滴答在响:“秒”是雄赳赳气昂昂列队行进的兵士,“分”是士官,“小时”是带队冲锋陷阵的骁勇的军官。,所以当你百无聊赖,胡思乱想的时候,请记住你掌上有千军万马;你是他们的统帅。检阅他们时,你不妨问问自己——他们是否在战斗中发挥了最大的作用。 ——菲·蔡·约翰逊
59.任何节约归根到底是时间的节约。 —— 马克思
60.合理安排时间,就等于节约时间。 ——弗兰西斯·培根
61.最浪费不起的是时间 —— 丁肇中
62.善于选择要点就意味着节约时间,而不得要领的瞎忙,却等于乱放空炮。——培根
63.一寸光阴一寸金,寸金难买寸光阴。 —— 增广贤文
64.人的全部本领无非是耐心和时间的混合物。 —— 巴尔扎克
65.余生平所作文章,多在三上:乃马上,枕上,厕上也。 —— 欧阳修
66.在所有批评家中,最伟大最正确,最天才的是时间。 —— 别林斯基
67.志士惜年,贤人惜日,圣人惜时。 —— 魏源
68.正当利用时间!你要理解什么,不要舍近求远。 —— 歌德
69.一切节省,归根到底都归结为时间的节省。 —— 马克思
浏览量:3
下载量:0
时间:
时间是很神奇的东西,可以带来成功也可以带来堕落。今天读文网小编给大家带来的是有关时间的名言或谚语,希望你会喜欢。
1) 合理安排时间,就等于节约时间。--培根
2) 应当仔细地观察,为的是理解;应当努力地理解,为的是行动。--罗曼罗兰
3) 每一点滴的进展都是缓慢而艰巨的,一个人一次只能着手解决一项有限的目标。--贝弗里奇
4) 成功=艰苦劳动+正确的方法+少说空话。--爱因斯坦
5) 放弃时间的人,时间也放弃他。——莎士比亚
6) 没有方法能使时钏为我敲已过去了的钟点。——拜伦
7) 人的全部本领无非是耐心和时间的混合物。——巴尔扎克
8) 任何节约归根到底是时间的节约。——马克思
9) 时间就是能力等等发展的地盘。——马克思
10) 时间是世界上一切成就的土壤。时间给空想者痛苦,给创造者幸福。——麦金西
11) 时间是伟大的导师。——伯克
12) 时间是一个伟大的作者,它会给每个人写出完美的结局来。——卓别林
13) 时间最不偏私,给任何人都是二十四小时;时间也是偏私,给任何人都不是二十四小时。——赫胥黎
14) 忘掉今天的人将被明天忘掉。——歌德
15) 辛勤的蜜蜂永没有时间的悲哀。——布莱克
16) 在所有的批评中,最伟大、最正确、最天才的是时间。——别林斯基
17) 从不浪费时间的人,没有工夫抱怨时间不够。____杰弗逊
18) 时间是我的财产,我的田亩是时间。____歌德
19) 合理安排时间,就等于节约时间。——培根
20) 春光不自留,莫怪东风恶。——莎士比亚
21) 抛弃今天的人,不会有明天;而昨天,不过是行去流水。——约翰·洛克
22) 抛弃时间的人,时间也抛弃他。_____莎士比亚
23) 一切节省,归根到底都归结为时间的节省。---马克思
24) 利用时间是一个极其高级的规律。---恩格斯
25) 合理安排时间,就等于节约时间。---培根
26) 今天所做之事勿候明天,自己所做之事勿候他人。---歌德
27) 今天应做的事没有做,明天再早也是耽误了。---裴斯泰洛齐
28) 浪费时间是一桩大罪过。---卢梭
29) 你热爱生命吗?那么别浪费时间,因为时间是组成生命的材料.--富兰克林
30) 把活着的每一天看作生命的最后一天.--海伦·凯勒
31) 迁延蹉跎,来日无多,二十丽姝,请来吻我,衰草枯杨,青春易过。---英国剧作家莎士比亚.
32) 普通人只想到如何度过时间,有才能的人设法利用时间。---德国哲学家叔本华.
33) 黄金时代在我们面前而不在我们背后。---美国作家马克·吐温
34) 人生苦短,若虚度年华,则短暂的人生就太长了。---英国剧作家莎士比亚.
35) 只要我们能善用时间,就永远不愁时间不够用。---德国诗人歌德
36) 不管饕餮的时间怎样吞噬着一切,我们要在这一息尚存的时候,努力博取我们的声誉,使时间的不能伤害我们。——莎士比亚【英】
37) 不要老叹息过去,它是不再回来的;要明智地改善现在。要以不忧不惧的坚决意志投入扑朔迷离的未来。——朗费罗【美】
38) 不要为已消尽之年华叹息,必须正视匆匆溜走的时光。——布莱希特【德】
39) 当许多人在一条路上徘徊不前时,他们不得不让开一条大路,让那珍惜时间的人赶到他们的前面去。——苏格拉底【古希腊】
40) 敢于浪费哪怕一个钟头时间的人,说明他还不懂得珍惜生命的全部价值。——达尔文【英】
41) 即将来临的一天,比过去的一年更为悠长。——福尔斯特【英】
42) 集腋成裘,聚沙成塔。几秒钟虽然不长,却构成永恒长河中的伟大时代。——弗莱彻【英】
43) 少壮不努力,老大徒伤悲。
44) 黑发不知勤学早,白首方悔读书迟。
浏览量:3
下载量:0
时间:
正确进行人际交往,需要有知人之明。以下是读文网小编分享给大家的一些有关人际交往的畅销书籍,希望大家喜欢!
跟任何人都聊得来?内向的人也可以?是的,内向的人往往更善于倾听,更善于从对方的思维角度出发,从而获得更多的信息和信任。本书作者认为,所有的技巧都离不开交谈之道,就像蔡康永在《说话之道》所说的那样,“我不在乎说话之术,而是说话之道;我的说话之道,就是把你放在心上。”
编辑推荐
★写给内向者的沟通心理学:
跟任何人都聊得来?内向的人也可以?是的,内向的人往往更善于倾听,更善于从对方的思维角度出发,从而获得更多的信息和信任。本书作者认为,所有的技巧都离不开交谈之道,就像蔡康永在《说话之道》所说的那样,“我不在乎说话之术,而是说话之道;我的说话之道,就是把你放在心上。”
★《高效能人士的七个习惯》作者团队高级顾问、最受世界500强企业欢迎的沟通课程:
迈克贝克特尔现任富兰克林柯维公司(FranklinCovey)高级顾问,该公司由《高效能人士的七个习惯》作者史蒂芬柯维创建,据统计《财富》杂志100强中的90%和500强中的75%的企业都是其直接受教者。
本书作者曾先后为世界500强企业进行过2500多场讲座,是名副其实的金牌培训师!
★5句话搞懂人际沟通心理学,跟任何人都可以聊得来:
作者善于将复杂的事情用简单的几句话说明白,在本书中他将有效人际沟通的精髓概括为5句话,只要掌握了这几点就可以跟任何人都聊得来。
内容推荐
跟任何人都聊得来?内向的人也可以?是的,内向的人往往更善于倾听,更善于从对方的思维角度出发,从而获得更多的信息和信任。
《跟任何人都聊得来》是美国金牌培训师迈克贝克特尔多年沟通力培训课程,贝克特尔现任富兰克林柯维公司(Franklin Covey)高级顾问,该公司由《高效能人士的七个习惯》作者史蒂芬柯维创建,据统计《财富》杂志100强中的90%和500强中的75%的企业都是其直接受教者。
贝克特尔善于将复杂的事情用简单的几句话说明白,这也是他的讲座广受欢迎的原因。在本书中,贝克特尔将有效人际沟通的精髓概括为5句话:
1.要有自信,至少显得有自信;
2.事先做好准备,平时多留意收集信息;
3.千方百计让自己变得有趣;
4.学会倾听,真正对对方的话题感兴趣;
5.也是最重要的一点,永远从他人的思维角度出发,真正把对方放在你心上。
作者简介
作者 :迈克·贝克特尔(Mike Bechtle),亚利桑那州立大学教育学博士,有多年大学及政府部门的从业经验,现任富兰克林科威公司(Franklin Covey)的(由《高效能人士的七个习惯》作者Stephen R. Covey博士创建)高级培训顾问,先后为世界500强企业进行过2500多场研讨会形式的讲座,是名副其实的金牌培训师。
著有《跟任何人都聊得来》《自信谈话第一书》《疯狂行为学》等畅销书,曾在《企业家》(Entrepreneur)杂志上发表多篇文章。
译者:陈芳芳,资深翻译者,译有《拿破仑希尔:成功之道》《更简约的生活》《当金星遇见火星》等
媒体评论
“我不在乎说话之术,而是说话之道;我的说话之道,就是把你放在心上。”
——蔡康永 《蔡康永的说话之道》
“先寻求去了解对方,然后再争取让对方了解已。这一原则是进行有效人际交流的关键。”
——史蒂芬·柯维 《高效能人士的七个习惯》
《跟任何人都聊得来》书评/很忙很低调
我们总会给自己找借口,比如大家价值观不一样,所以聊不来。成长环境、文化、知识的确会决定我们聊什么,但是更多的是态度问题。在面试、相亲、与父母、家人沟通的时候,总会遇到沟通不畅的问题。我一直以为是我们自己的问题,又说不好。看书的前言有这么一段话“市面上有各种各样的书籍和学说,其中罗列了成千上万的建议和技巧,所有这些交谈技巧都离不开交谈之道:真正在意对方,将对方放在你心上。”书里把所有的沟通技巧,概括起来都离不开以下四个关键要素,这也是那些沟通达人们不愿意外传的秘密:
(1)坚持自己的个性,让自己的独特之处发挥作用。
(2)提前做准备,准备越充分,就越自信。
(3)永远保持一颗好奇的心,千方百计让自己变得有趣。
(4)学会从他人的思维角度出发,真正在意对方。
就正如书里写的:罗马诗人贺拉斯曾说过:“当我们对他人感兴趣时,他人才会对我们感兴趣”。美国成功学导师卡耐基也说过:“与其花两年的时间让他人对你感兴趣,不如花两个月的时间真正对他人感兴趣,这样会给你带来更多的朋友”。书的前几章分析了,为什么人际沟通中总有这样那样的问题。后面几章讲了沟通的技巧和心理调适。比如“单纯强调哪一个圆圈都不利于交谈的顺利进行,关键在于寻找两个圆圈的交集,两个圆圈的交集可能很小,也可能出奇的大,无论怎样,这里都是真正交谈开始的地方。”生活中任何人都无法避免和他人交谈,我们不一定做个善于交谈的人,至少做个沟通没有障碍的人,这不是一个能力问题,而是一个态度的问题。只要态度对,加上好的方法,不是一个多难的事。
看过“有关人际交往的畅销书籍分享”
浏览量:2
下载量:0
时间:
经济管理类畅销的书籍你知道有哪些吗?以下是读文网小编推荐给大家的关于经济管理类畅销书,希望大家喜欢!
博时基金董事长 张光华
推荐书目:《反脆弱》 作者:[美]塔勒布
张光华推荐理由:塔勒布的《反脆弱》与之前的《黑天鹅事件》 一脉相承,都聚焦于“不确定性”。他认为,世界本质上是不确定的,确定性只存在于人类的思维当中。人类害怕不确定,希望世界按照我们的意图运转,却往往会 获得和初衷相反的结果。与此同时,很多事物能从“不确定性”的冲击中受益。当暴露在波动、随机、混乱、压力、风险之下时,它们反而能茁壮成长、日益壮大 ——这个特性,就是能够抵抗黑天鹅的“反脆弱性”。“风吹熄蜡烛,却助长大火。不论是随机、不确定或混乱,我们都要学会利用它们,而不是躲避它们”;勇敢 面对并积极利用资本市场永恒的变化波动和不确定性,从而不断探索和培育新的差异化的竞争优势——对于处在激烈竞争和变革时期的资管机构来说,这一点尤为重 要。
国泰基金副总经理 陈星德
推荐书目:《一以贯之:戴立宁的经历和坚持》作者:戴立宁
陈星德推荐理由:这本书可以说是戴立宁先生对台湾金融和证券市场发展的回忆录。戴立宁先生是美国哈佛大学法学硕士,曾任台湾地区“财政部”金融司司长、首席参事、保险司司长、证券管理委员会主任委员、常务次长,现任中国证监会国际顾问委员会委员,是集金融、法律、政治为一身的大家。
台湾地区证券市场发展早于大陆20年,大陆市场许多制度学习于台湾(例如QFII、基金业的一些规则)。许多台湾市场发生过的事在大陆地区又一一重现身影。戴先生作为台湾市场30年的亲历者和主要政策制定者,本书的许多内容一定会引起大陆市场同业者的共鸣和思考。前中国证监会主席肖钢曾经发表的“五指理论”也来源于戴先生。
本书中戴先生还根据对大陆市场的观察及与台湾市场的比较,在每章都写了大陆的借鉴,实在难能可贵。
推荐书目:《选一条人少的路走》作者:王鸿嫔
陈星德推荐理由:这是我的老同事上投摩根首任总经理王鸿嫔女士最近新著。
王鸿嫔女士2003年从台湾来到大陆筹建上投摩根基金管理公司,引入百年摩根在海外的先进管理经验和营销理念,开创国内基金业一代之先,成为同行竞相学习的榜样,被称为“基金女王”。王女士离任时上投摩根基金规模近千亿,创下多项业界记录。
这本书以多篇杂文的方式记录了王女士对行业、投资理财乃至幸福生活的理解,深入浅出、娓娓道来。可贵的是王女士在追求业绩的同时把职业道德和操守放在首位,多篇文章强调了“做令人尊敬的金融从业者”,这在我们目前P2P跑路、金融诈骗不断的市场中又多了一分特别的贡献。
招商证券投资银行部总经理 谢继军
推荐书目:《门口的野蛮人》作者:(美)布赖恩·伯勒 约翰·希利亚
谢继军推荐理由:作者应该参与了整个并购的过程,内容非常详实,把并购双方的需求、难题、被他人收购的过程写得非常详细;人物形象亦栩栩如生。它如同一个画卷在你眼前展现,让你想起当年惊心动魄的感觉。它虽然不是商业教程,但比商业教程更深刻,是我目前见到财经类同体裁中最好的一部。
推荐书目:《历史深处的民国》作者:江城
谢继军推荐理由:这本书把我们过去对民国支离破碎的印象,通过幽默的语调,把历史还原展现。它描述了清末到1945年间的历史,表达方式连贯流畅,整个过程写得非常好。
星石投资总经理 杨玲
推荐书目:《超越金融》作者:(美)乔治·索罗斯
杨玲推荐理由:2009年10月,索罗斯在布达佩斯的中欧大学(索罗斯于1991年创建)发表了一个系列讲座,本书即为此讲稿集。索罗斯在宏观对冲领域有着杰出的成就,尤其在研究泡沫理论方面的宝贵经验值得我们认真琢磨。
推荐书目:《逃不开的经济周期》作者:(挪威)拉斯 特维德 著
上善若水投资总监 侯安扬
推荐书目:《货币的教训》作者:周其仁
侯安扬推荐理由:周其仁写的,对中国的货币政策做很多有用的概括,把货币和通胀现象讲得非常深入浅出,不需要太高深的基础知识都能看得懂。
推荐书目:《历史的巨镜》作者:金观涛
侯安扬推荐理由:金观涛以系统论的视角来解读社会变迁,对现代性、社会组织、国家等进行有启发的论述。
看过“经济管理类畅销书籍推荐”
浏览量:2
下载量:0
时间:
沟通,是一道彩虹,用炫彩的桥梁结架起心与心的方向。沟通,是一把雨伞,用温馨浪漫的空间融合人与人的距离。沟通,是一弯明月,用清柔淡雅的月光昭亮爱与爱的凝望。以下是读文网小编推荐给大家的一些有关沟通的好书,希望大家喜欢!
1《你不可不知的人性》作者: 刘墉
我们都是人,有人的善,也有人的恶。所以尼采说,人是一根绳索,驾于超人与禽兽之间。因为人性丑恶 所以你不能不认识它因为人性向善 所以你不能不谅解它。请以智者的心去了解“你不可不知的人性”。请以仁者的心去培养“你不能没有的谅解”。如果用一个词来形容《你不可不知的人性(全本·珍藏)》,那就是“辛辣”,毫无保留的“辛辣”。作者大胆而犀利的笔触,像一把锋利的手术刀直切人性的深处。贪婪自私、急功近利、喜新厌旧、猜忌犹疑……人性的丑恶在作者讲述的数十个鲜活的故事里曝露无遗。可是,人性中善的光辉无可泯灭。最浅的文字,最深的道理。剖析丑恶人性,因为要免于伤害,不可不知;了解人性本善,因为谅解之后,或有包容释然。
2《影响力心理学》作者: Zimbardo.P.G / Leippe.M.R
《影响力心理学》是社会心理学领域的一部经典著作,包括了社会影响的所有内容:说服,依从,从众,认知不协调和自我归因,条件反射,社会学习,态度与行为的关系,态度的卷入,偏见,非言语交流,甚至阈下影响。
3《谈话的力量》作者: (美)艾伦・加纳
《谈话的力量》已经成为全世界最受欢迎的教授谈话技巧的图书。多数人认为,一些人天生就有说话的天赋,而一些人则没有。事实上,并不存在说话的天赋这一说。善于交谈的人只不过是懂得一些简单的技艺而已,而这些技艺是任何人都可以学会的。运用这本教你的技巧,获得的成功一定会出乎你的意料!艾伦・加纳是美国知名的沟通学咨询专家。他教授过数百期“谈话技巧”培训班,学生数以万计《谈话的力量》基于数百例科学研究以及作者自身20年来教授学生的亲身体验,简洁实用,是社会交往批指南图书中的经典。
4《沟通的艺术》作者: [美] 罗纳德·阿德勒 / [美] 拉塞尔·普罗克特
本书分为“看入人里”、“看出人外”和“看人之间”三部分。“看入人里”聚焦于探讨与自己有关的沟通因素,简要介绍人际关系的本质,强调自我在沟通中的角色,并分析知觉与情绪在沟通中的重要性;“看出人外”聚焦于探讨与沟通对象有关的因素,分析语言和非口语的特性,强调倾听的重要性;“看人之间”聚焦于讨论关系动力,强调关系的重要性与关系中的亲密和距离,如何增进沟通气氛及人际冲突的形态与因应之道。本书作者投注了多年的专业经验,将本书打造成为有关人际关系理论与实践的最佳读本。本书兼具深入性、广泛性与完整性,特别针对性别与文化观点进行了贯穿全书的探讨。
5《蔡康永的说话之道》作者: 蔡康永
《蔡康永的说话之道》是蔡康永的第一本实用书,在“说话”多年之后,首次尝试教人“说话”。本书开端康永哥便许下宏愿:这本书会令“本来已经很讨人喜欢的你,在未来变得更讨人喜欢”。《蔡康永的说话之道》包括40篇精彩短文,每篇都是让谈话变美的醍醐味,并配以熊宝绘制的令人喷饭的搞笑插画,如同蔡康永的主持风格一样犀利俏皮,饶有情趣。
1、《会说话,让全世界都听你的》 太田龙树 民主与建设出版社
其实魅力谈吐与聪不聪明没关系,只要跟着“范例”演练即可。本书通过图表以及工作、生活都能运用的100个实用范例,帮你培养人人都能学会的自信说话术,让你迅速抓住人心,无往不利!
2、《别输在不会说话上》 邓涵兮 中国纺织出版社
本书是一部实用的口才技能提升宝典,将教会你如何顺畅地与陌生人展开交流,如何在不同的场合与不同的人交谈,如何在短时间内发现对方的兴趣,如何表达更能打动人心等。书中有针对性地分析了如何讲赞美激励的话、批评说服的话、委婉拒绝的话、理解宽容的话以及幽默激将的话的妙技和高招。
3、《让你大受欢迎的说话之道》 张笑恒 中国铁道出版社
作者将自己和身边朋友在人际沟通中遇到的各种问题通过内外两个角度分别列出,并通过各种细节说明人际交往中的疑难点,而且很多现象都是亲身碰壁后的经验总结,从来没有人会主动教你或者指点你,《让你大受欢迎的说话之道》别让不会说话害了你,是第一本告诉你说话也会影响个人生活与工作的人生总结。
4、《超级说服术》 庄力 时事出版社
从拒绝到接受,从抵触到配合,从犹豫到坚定,一分钟让人听从你。我们的生活中充满了一连串说服的过程,让他人明白你的观点、认同你的构想、做你希望他们做的事,等等,都是一门技艺,一门科学。
5、《每天学点幽默口才》 项星 中国纺织出版社
本书精心挑选了近400个幽默案例,以事例说理,条分缕析,论证幽默口才的作用和效果;介绍了上百种幽默口才的诀窍和方法,教你如何应对困难,如何为人处世,从容而又自信地生活。本书为你打开了一扇认识幽默、运用幽默、享受幽默的窗户。闲来无事,信手拈起翻上几页,或让你为之展颜,为你的生活增添些许快乐;或让你释然,为你的口才插上智慧的翅膀;或让你“惊艳”,欣欣然而细细品读。无论你是浅尝辄止,还是深入探究,里面都藏有值得你去借鉴、学习甚至挖掘的深厚内涵。
6、《说服术》 乐佳 海天出版社
本书是一套从实战中提炼出来行之有效的、可以让销售人员进行自学、反复对照练习的简易教程,力求做到“授人以鱼”(话术范例)与“授人以渔”(方法技巧)相结合,让销售人员易学、易懂、易用,帮助销售人员快速提高销售技巧与攻单能力。
7、《一开口就让人喜欢你》 王丽 企业管理出版社
本书阐述说话的技巧和艺术,并深入到生活的各个方面,引导读者通过说话塑造受人喜欢的形象。我们在生活中会遇到各种各样的难题,解决难题的方法有多种,做一个受人喜欢的会说话的人,便给自己开辟了一条捷径。
8、《说话的魅力》 韩媛媛 中华工商联合出版社
说话是一门艺术。然而不会说话的人比比皆是。面试失败、推销被拒、无法说服上司、同事反感、家庭关系恶化,都是不会说话惹的祸。本书就教你一套出口成章、掷地有声的说话方法,以理性调控感性,以效用带动效率,以智商引领情商,快速有效地提升沟通能力。让你的工作与生活左右逢源!
9、《跟任何人都能聊得来》
本书不但有理念,还教实实在在的做法。从搞定领导、搞定客户、搞定同事,到搞定家人、同学、朋友……学会聊天你就能把所有人变为贵人!
10、《话说对了,事就成了》 张笑恒 机械工业出版社
《话说对了,事就成了》重点讲述了如何在不同的场景下说话:闲聊的话如何说,求人的话如何说,反驳的话如何说,负责任的话如何说,赞扬的话如何说,批评的话如何说,拒绝的话如何说,等等,从而能够让读者掌握说话得体的技巧和分寸,让不善言辞者掌握一定的沟通技巧,以应付不同情境下的语言沟通;让能说会道者,在人际应酬中更加游刃有余,得心应手。
看过“有关沟通的好书推荐”
浏览量:2
下载量:0
时间:
时光老人对每个人都是公平合理,要学会管理时间,利用时间、珍惜时间;养成一种好的生活与工作习惯更利于你成功。以下是读文网小编推荐人给大家的关于让你知道如何管理时间的书籍,希望能给你带来帮助!
1、《七次谋杀简史》马龙•詹姆斯
詹姆斯在他的这部小说中描述了牙买加过去三十年的动荡历史,涉及到牙买加的政治、阶级、种族与暴力。故事核心是关于1976年12月一场失败的暗 杀,雷鬼乐手鲍勃•马利(Bob Marley)在位于牙买加首都的音乐会上遭遇持枪者侵袭。而“七次谋杀”正是这次事件的延伸。作者詹姆斯通过诗一般的独白、甚至是触目惊心的粗俗言语还 原了暴力血腥的真实画面。但这部小说的精华所在并不是对于暴行的描摹,而是如奥德赛一般的磅礴史诗感。
《A Brief History of Seven Killings》 (豆瓣/图)
2、《7月4日的小河》史密斯•亨德森
亨德森的这部处女作带我们深入美国的西北部,去揭示我们从未看过、但应该了解的美国。这部小说的主人公,彼特,是20世纪80年代早期蒙大纳州的一 位社工。在目睹了工作中的虐待与冷漠之后,他依然抱有温暖的希望。在不断的挣扎中他努力去挽救那些破碎的家庭,也包括他自己的。故事中每一个鲜活的人物, 都是人类复杂心理的映射。
《Fourth of July Creek》 (豆瓣/图)
3、《柏林:几世纪以来的城市肖像》罗里・麦克林
在这本关于柏林的传记中,作者想要记录的并不是城市本身,而是塑造这个城市以及被城市影响的人们。作者称柏林为“再造之都”,柏林是一块巨大的帆 布,人们在上面喷绘出他们彩色的梦想。这是一本绝妙的历史著作,但绝不仅仅是历史学的分析。糅杂了虚构、哲学甚至是谩骂与讽刺,作者真正要表达的是对这座 城市深深的依恋。
《BERLIN:Portrait of a City Through the Centuries》 (豆瓣/图)
《华尔街日报》年度书单:姐妹们!来个粉红色的春节吧!
女性在话语权不断增加,周国平被批评侮辱女性一事可作为佐证。以下四本书都和女性有关,有小说也有纪实,涵盖了从女性社会地位变迁的历史,到女性个人成长的内容。
1、《“神奇女侠”秘史》By Jill Lepore
20世纪40年代,神奇女侠Wonder Woman(1941年由 哈佛大学心理学家William Moulton Marston创造的女性漫画英雄人物,也是美国最受欢迎的漫画人物之一)拯救了世界。这是一个关于女权主义者的故事,它也反映了当时美国女性争取选举权 和其他社会平等权利、提倡节育、一战后经济紧缩等社会现象。作者Jill Lepore通过对“神奇女侠”的探索,敏锐的记录二十世纪美国女权主义运动的繁荣、陷阱、乌托邦式幻象和民众的失望。
The Secret History of Wonder Woman (豆瓣/图)
2、《离开的,留下的》By Elena Ferrante
这是意大利作家Elena Ferrante的那不勒斯史诗系列第三卷,继续讲述埃琳娜和莱拉之间友谊和竞争的故事。Elena Ferrante敏锐的捕捉到这些女性真实而尖锐的心理斗争,展示她们坦率的面对迅速变化的性别政治斗争、摆脱旧捁重塑自我时所历经的挣扎。一篇书评如此 评价:“这些秘密只有身为女性才能了解。”
《离开的,留下的》 (豆瓣/图)
3、《聪明女孩》By Tessa Hadley
这本低调而出色的书回顾了一个平凡英国女人的人生经历。她生活在1960年代的布鲁斯托尔(英国西部一个港口城市),在那里度过了人生大部分时光, 从鲁莽的青春期少女到嫁为人妇、为人妻母然后人到中年。作者Hadley女士对日常生活着墨甚多,在她一板一眼、不露感情的日常描写中几乎没有跌宕的戏剧 性情节,然而主人公Stella却是近年来小说中最为生动饱满的人物形象之一。Hadley的高明之处在于从平凡家庭生活中提取出准确、珍贵、甚至是崇高 的意义。主人公说:“生活最高的考验不在于你如何抉择,而在于你如何与命运共处。”
《Clever Girl- A Novel》 (豆瓣/图)
《经济学人》年度书单:外国人眼中的中国龙
中国跃升为全球第二大经济体,外国看中国中糅合了好奇、恐惧、兴奋的情绪。我们自诩是威武神俊的金龙,但在外国人眼中,我们是一条带有侵略性的巨龙。以下三本从《经济学人》年度书单中精选的书目,可能会为你描绘出一幅外国人眼中中国巨龙腾飞的画面。
1、《解密》麦家
这是一部不需要书迷特别了解中国就能够读得津津有味的中国优秀小说。由一位前情报部门成员创作的《解密》因其节奏和新奇的故事脱颖而出。这部几年前在中国畅销的小说,今年3月在欧美21个国家同步发行了英文版,还被出版方企鹅蓝登书屋集团收入了“企鹅经典文库”。
《解密》 (豆瓣/图)
2、《中国的第二个大陆:百万移民在非洲打造新帝国》霍华德•弗伦奇
前《纽约时报》驻上海记者站站长讲述了中国如何与非洲政治家攀交情。逾百万中国人前往非洲,他们效力于大型项目并留下来,与其说是出于意识形态不如说是为了钱。
《中國的第二個大陸 - 百萬中國移民如何在非洲投資新帝國》 (豆瓣/图)
3、《野心时代:在新中国追逐财富、真相和信仰》欧逸文
该书引人入胜地再现了中国如何成为一个6小时出口额相当于1978年全年出口额的国家,荣获2014年美国国家图书奖。中国原本是一个群体思维社会,逐渐变成一个处于快进状态的重视个体的民族。
《野心时代:在新中国追逐财富、真相和信念》 (豆瓣/图)
《金融时报》年度书单:知识与财富是对好基友
财富与知识是对好基友,大到社会、小到公司、家庭,皆处于经济系统中,与人们的知识、理智、情绪相互影响。这个逻辑缜密、错综复杂的世界,无不体现着人类的文明发展。
1、《第二个机器时代》埃里克•布林约尔,松安德鲁•麦卡菲
近几年,数字变革正在发生。谷歌的无人驾驶汽车在美国高速路上已经积累了数千英里的里程;IBM的超级计算机Watson彻底打败了智力竞赛节目 “Jeopardy!”的人类冠军。以硬件、软件、网络为核心的数字技术将在不久的将来为人类诊断疾病、凭借海量数据颠覆传统零售业、并且完成许多原本只 有人类才能完成的任务。
《The Second Machine Age》 (豆瓣/图)
2、《创意有限公司》埃德•卡特莫尔,皮克斯联合创始人埃米•华莱士
对于所有想要带领员工创造新的管理者,对于将独创性视为奋斗目标的创意人,这是一本前所未有的优秀作品。它直击皮克斯动画的中枢神经,从会议、报告 总结、顾问团体等各方面全面解读这家公司创作出历史上最成功电影的奥秘。它将告诉你创意文化是如何建构起来的,正如本书作者埃德•卡特莫尔(Ed Catmull)所说:正是这些创意表达造就了最出色的我们。
《Creativity, Inc》 (豆瓣/图)
3、《债务屋》阿蒂夫•米安,阿米尔•苏菲
美国经济大萧条在2007到2009年之间共导致800万人失业,400多万人因取消抵押品赎回权而失去他们的房屋。通过清晰而有说服力的证据,作 者在这本书中证明,经济大衰退和大萧条以及目前欧洲的经济不景气是由于家庭债务的急剧增长导致,以及伴随而来的家庭支出的大幅下滑。
浏览量:2
下载量:0
时间:
今天推荐的管理书籍是穆晓军给清华经管学院MBA在校同学开列的 “管理思维多元化视野”阅读书单。以下是读文网小编为大家整理的关于培养你管理书思维多元化的书籍推荐,希望你喜欢!
我有时候在想,我们真的有能力看任何一本书吗?我的意思是有些书展现的东西太高远,作者的思想太深奥,我们是不是应该先看些简单的,然后再去拜读,否则是不是对作者的不尊重?其实,我们是能够看任何一本书的,只不过每次看,都只看懂其中的一点点,那也算收获了,但是,这种事情对于一个完美主义读者来说,简直是一种折磨!而我却是一个不折不扣的完美主义者。。。
在看《旁观者》的时候,我常常被这样的想法折磨,但是还是不可遏制的把它看完了,我想我应该再看一遍,把没有看懂的地方重新理解一遍,然后再写这个小结,可是我怕再看一遍还是看不懂,加上我有些迫不及待的想把这本书介绍给大家,所以等写完再看吧。很多理解不对的地方还请见谅,德鲁克本人在书里就说过一句话,写东西是最容易暴露内心的想法的事情,因而很容易招到别人的指摘,但是如果我们不能通过写作系统的表达自己的想法,还是有些遗憾的。
《旁观者》章节的安排基本上还是按照时间顺序,但是也不完全是。德鲁克在写一个人的时候,按照自己的角度,记录了他对那个时代,那个人相关的重要的事情,重要的人的看法,表述了自己的理念。书中出现的人物各种各样,但是均非常的有个性,对德鲁克的人生和思想产生了非常大的影响。每一个部分,每一个章节均独立,但是全书又比较完整了展现了德鲁克的人生历程,思想来源。这本书不是德鲁克最出名的一本书,但是却是那些煌煌大作的基础,来源。如果那些著作是骨架的话,那么这本书就是血肉,血肉滋养着骨架。
从来没有一本书,在我很多地方看不懂的情况下,我还能坚持把它看完,从来没有一本书,能够让我在看了一段,就陷入沉思,看了一段又陷入沉思,从来没有一本书,能够让我对相关的历史,作者产生浓厚的兴趣,我甚至都想去了解一下一战前后奥地利的历史了,也许这就是经典的魅力。当然,这个与我们在看书时候的心境也有关系,好书就是心境的反应,如果你看不下去,那就说明你浮躁了,如果你看不懂,那就说明你知识缺乏了,如果你觉得写的都是错的,那就说明你的思维出问题了,如果你看完没有感觉,那就说明你好久没有进入自己的内心去聆听它的声音了。
我不知道德鲁克应该算什么家,感觉他什么都懂,人文,历史,政治,经济,军事,艺术,甚至逻辑,他都懂,我感觉人到了一定层次以后,他对这个社会就有了自己的看法,能够理解这个社会的运行本质,对这个社会出现的各种现象以及相应的我们给它命名的各个学科方向都有了系统的认识。我在有这个体会的时候,又去看了一下德鲁克的长相,觉得他已经不是一个具体的人了,但是,他又已经去世了,这种感觉真的很奇怪。
看这本书是断断续续的,中间还跳过了两章,实在是看不懂, 看赫姆和吉尼亚那章的时候,甚至都想放弃。说实话,我现在只是对其中少数的几个人还有印象,对里面描写的内容以及看的时候的感想也都模糊了。我现在想想也好理解,德鲁克早年的生活环境和现在差太远,想要完全理解他写这本书的心境和对那个人的想法已经不可能了,尽管他的文笔是如此之好。但是我对他想要表达的那个人对他的主要影响还是有些理解,这些影响我想不是针对某个人的,而是一些很基本的东西,这些基本的东西是导致一个人成功的必要条件,我们都可以借鉴一下。有句话说,成功的人都差不多,失败的原因却各种各样。
这本书分为三个部分,也是代表了德鲁克人生的三个阶段,第一阶段主要描写了他童年的回忆以及那个阶段对他产生最大影响的一些人。第二阶段是他青年阶段。第三阶段描述了他在美国开始真正创造和研究组织管理之前的那个岁月。
德鲁克有自己的想法,不从众,早在他十几岁的时候,就是这样,而赫姆鼓励他的这种想法,赫姆本身也是这样的一个人。所以,我们小时候或者成长的过程中,一定不要有从众心理,不要害怕自己与大多数人的意见相左,因为,大多数人都是庸庸碌碌的平凡人。而我们国家的教育,社会体制却非常严重的扼杀我们的个性,再加上社会价值观导向的不正确,很多本来极具才华的人最后都碌碌无为。
在怀恩师那一章,我想他主要想表达的是在他心目中最好的老师教会了他什么,他的老师教会了他正确而有效的学习方法,思考问题的方式,还有就是对这门学科的最本质的认识,比如他在介绍一个音乐老师的时候,那个老师对他的学生说,把你耳朵听到的弹奏出来,不要把你理解的弹奏出来,可能我们在看书的时候没有那么强烈的认识,但是如果再加上那个老师的表演,我想那些学生真的会理解音乐的本质的。看到这部分的时候,我在想,也许我也碰见过优秀的老师,所以,我现在能够不断的学习,安静的反省自己。其实,教师,父母都能够对人产生极大影响,特别是小孩,我们如果不做充分的自我完善的努力,是没有资格去教育别人的。
他在第一部分里还描述了鼎鼎大名的弗洛伊德,且不说德鲁克对弗洛伊德的看法,至少在他童年的时候,能够碰见这么一个人,而且他的父母会告诉他,也许这个对面坐的人可能是全欧洲最重要的人,这样的事情,我想不是所有人都有这样的么幸运的。
在德鲁克年轻的时候,可能是他第一份工作的时候,也碰见了一些对他产生很大影响的人,比如,福立德伯格,他的老板。教会了他很多工作上的正确的方法。我印象最深的是关于计划要写的简单的事情,福立德伯格说,很多事情最终还是要靠一些傻瓜来完成,所以,计划必须得让傻瓜能够看懂。是不是很有道理?
最后一部分,德鲁克详细介绍了他的管理理论形成的一个促进因素,那就是在通用公司的时光,介绍了斯隆,这部分交待了德鲁克作为管理大师的开始的一些事情。
通篇我们都能够看到,德鲁克在做选择时候的坚定,他的特立独行,包括他描写的那些人,无一不是非常有个性的人。我在想,这种自由独立的心态是不是德鲁克最引以为傲的品质。这种自由独立的品质不会因为客观环境的改变而改变,是我们的立身之本。但是引申到我们,在做一些选择的时候,真的能够坚持自己的原则吗?就像我在微博里说的,当我们在找工作的时候,会对这个企业去做一个充分的了解吗?会根据了解的结果,去评价它与我们自己的价值观是不是吻合,而只是在乎它提供的优厚的条件和报酬?德鲁克在介绍报业巨头鲁斯的时候,就曾说,如果当时接受了鲁斯提供的报酬丰厚的工作,那么不可能有现在的成就,那么我们呢?
又比如,咱们常说的人生规划,职业规划,咱们真的有一个正确的认识吗?我们需要规划,但是在没有搞清楚规划的本质之前,规划其实是一件有害的事情。我之前做了很多规划,去规划自己未来1年要做什么,5年要做什么,10年要做什么,甚至我这辈子要做什么都去规划。微博上,网络上也有很多励志的言语说要规划,但是却不说为什么要规划。其实,很多时候,对于别人来说的规划,对于自己来说却是空想,瞎想。国家可以做“十二五规划”,中长期规划,我们就得想想我们能做吗?其实,也能做也不能做,一切取决于自己,取决于你是不是为了做规划而做规划,取决于你对自己的认识和你是不是有坚定的信念。如果我们把要规划的东西当做一件事情,那么就可以规划,否则就是空谈,我们不可能规划说,我要在某段时间内,规划做几件事情,而这几件事情却不是为一个统一而完整的目标服务。
我们也常常没有自己的目标,没有目标的人终将为有目标的人服务,我们的人生就这么逐渐消逝。虽然我们的人生不赶时间,也不应该赶时间,但是如果为我们的人生做一个倒计时,那分分秒秒的逝去却是那么的惊心动魄,我在网上看到一个小软件挺好,能够计算现在到75岁的时候,还剩多少个月。而我只剩下498个月,看着这样的数字,我推掉了工作中很多与自己无关或者关系不紧密的事情,生活中,我也不去想一些无所谓的事情,我要集中精力去做自己喜欢的事情,去做一些有益的事情,去做一些能够积累和传承的事情。
我觉得,想要取得成就有两点很重要:首先必须专注;其次,必须有现实条件可以在已有基础上花大量时间。第二点归纳的不好,可能也不好理解,简单的说就是积累,可以花大量的时间积累。
我在看《旁观者》过程中想了很多,有时候,看着看着就会走神,也许等我的知识体系再完善一些再回头看这本书的时候会更有体会。我想很多看过这本书的人一定会比我更有感觉,《旁观者》和德鲁克的思想一样,就像一座取之不尽的宝库,只要你我用心,就能够取出人生的宝藏。
另外,感谢管理思想,我想他的作为就非常的有规划,有目标。
看过“培养你管理书思维多元化的书籍推荐”
浏览量:2
下载量:0
时间:
多阅读一些经典的管理学书籍,从中积累一些管理之道。读文网小编为大家汇集了管理者学必读的管理学经典书籍,希望大家喜欢!
1.《孙子兵法》
《孙子兵法》为我国春秋时代孙武所著,距今已2500多年,是中国同时也是世界现存最古老的一部兵书,一直为历代政治家、军事家、商人、学者奉为至宝。
日本许多大公司把《孙子兵法》作为高级管理人员必读书。麦肯锡公司董事长大前研一曾表示:“没有哪本书像《孙子兵法》一样,为我们提供如此丰富的管理思想”。前东洋精密工业公司董事长大桥武夫,在企业濒临倒闭之际,发现《孙子兵法》有助于经营,很快使企业起死回生,为此他写了一本专著《用兵法指导经营》,成为畅销书。
美国著名高等学府如哈佛大学商学院,也把《孙子兵法》融入了MBA的战略课程中。
全书共13篇,约6000字,是一部公认的最权威的“军事战略”著作,同时也被视为战略管理、成本管理、市场营销以及通过竞争获取事业成功的哲学书。
2.《从优秀到卓越》
超级畅销书《基业长青》作者吉姆·柯林斯2001年的作品,是该年度《商业周刊》的十佳商业书。
柯林斯和他的研究小组耗费了5年,阅读并系统整理了近6000篇文章,创建了3.84亿字节的电脑数据,对1965年以来《财富》杂志历年500强排名中的每一家公司(共1400多家)逐一分析。研究结果令人震惊——只有11家公司实现从优秀业绩到卓越业绩的跨越。柯林斯将这11家公司与其他公司进行了对照,分析出了实现这一跨越的内在机制。
亚马逊书店对这本书的赞美之语是,“这是那种经理人和CEO们在若干年内需要一读再读的书。”
3.《杰克·韦尔奇自传》
世界第一CEO自传。本书英文版2001年9月11日出版,立即在Amazon销售排行榜上名列第五。这本书稿酬高达700万美元,被全球翘首以待的经理人奉为“CEO的圣经”。
韦尔奇是管理界中的“老虎”伍兹,在本书中首次透露管理秘诀:在短短20年间如何将通用电气从世界第十位提升到第二位,市场资本增长30多倍,达到4500亿美元,以及他的成长岁月、成功经历和经营理念。这本自传是他退休前的最后一个大动作。
巴菲特是这样推荐这本书的:“杰克是管理界的老虎伍兹,所有CEO都想效仿他。他们虽然赶不上他,但是如果仔细聆听他所说的话,就能更接近他一些。”
4.《杜拉克管理思想全书》
彼得·杜拉克,美国著名管理学家,现代管理学理论的奠基人,他卓越的学术成就曾给他先后带来20多个名誉博士学位。《商业周刊》称其为“当代不朽的管理思想大师”,《经济学人周刊》更称其为“大师中的大师”。
杜拉克比任何人都早10年或20年开始讨论管理学中现在广为人知的主题:竞争策略、组织设计、成本会计、创业精神和管理信息。他强调管理的人性和实践性,以3个著名的问题“你的业务是什么?谁是你的客户?客户认知的价值是什么?”简单而深刻地阐明“企业的理论”。
虽然彼得·杜拉克的大多数管理学著作出版于1982年以前,但《福布斯》杂志还是尊称他为一个世纪以来全世界最有影响的 “现代管理之父”。
5.《追求卓越:美国最佳管理公司案例》
1982年汤姆·彼得斯与鲍勃·沃特曼合著。20世纪影响最大的管理学著作之一,第一本销量超过百万的商业书籍,长达3年位居《纽约时报》畅销书排行榜,在美国总发行量超过600万册,事实上,这本书促成了商业书籍出版业的成熟。
本书源自著名咨询公司麦肯锡的一个内部项目。当时美国商业界备受日本公司咄咄逼人的扩张姿态的困扰,相比日本严格的制度化管理,面对强烈个人主义的员工,美国公司领导成了被讥笑的低能者。《追求卓越》则扮演了美国商业的拯救者。
本书为管理设定了一个积极的目标,而非强调面临的难题。彼得斯提出的杰出企业的8个特性几乎为未来20年的商业管理奠定了格局。今日的企业领袖没有人不承认深受这些原则的影响。它也是在中国影响最大的西方管理学著作,中译本多达5种,总发行量超过50万册。
因为这本书,汤姆·彼得斯(第一作者)也从麦肯锡公司的一个“无关紧要的人”,步入世界顶级管理学大师的行列。
6.《基业长青:理想公司的成功理念》
1994年吉姆·柯林斯的著作。这本书研究了18个“基业常青”——高度成功、富有生命力的公司的经验,包括沃尔马特、惠普、宝洁、3M和索尼等行业领袖。
本书研究的是事件,是人性。作者从人的角度让我们看到公司的成长和巩固,公司、组织以及人在组织中的作用,它主要回答了这样一个问题:这些企业是如何取得优势并长期发展的?而更重要的是:企业在发展过程中必须不断自我改革、自我反省,使优势成为公司的特性。
美国前卫生教育和福利部部长约翰·W·加德纳对这本书的评价是,“这是一本每个经理人都值得一读的书。”
7.《只有偏执狂才能生存》
本书作者是被认为美国最具创新精神的企业家——英特尔前CEO安德鲁·格鲁夫,这是他1992年的著作,是公认的商务必读书和当代领导艺术的经典之作。
这本书对商业思想的贡献在于:格鲁夫提供了一种新的对付每个领导者所惧怕的噩梦时分的方法——企业发展过程中,将会出现一个战略转折点,这时,企业有机会上升到新的高度,但也同样有可能标志着没落的开始。在这个过程中,“偏执狂式”的管理能使公司保持足够的谨慎,时常提防他人袭击、窃取你的生意;作为管理者,还要将防范意识传播给手下员工,让他们和企业领导一起度过战略转折点,从而走上发展更高的平台。
在格鲁夫“偏执狂式”的管理,英特尔成为了世界上最大的电脑芯片公司。
8.《市场营销管理》
菲利普·科特勒是当代最有影响的市场营销学权威之一。他在1967年出版的《市场营销管理》一书,成为美国管理学院最受欢迎的教材,现在已经出到了第十版,特称为“世纪版”,并被翻译成十几国文字,受到各国管理学界和企业界的高度重视。
科特勒的这本经典营销著作不仅继承了奥德逊、霍华德和麦卡锡等人的研究成果,而且全面发展了当代市场营销管理理论。本书的核心观点是:营销管理就是通过创造、建立和保持与目标市场之间的有益交换和联系,以实现组织的各种目标而进行的分计划和控制过程。
值得一提的是,科特勒在其《市场营销管理-亚洲版》一书中,也引用了《孙子兵法》的论述。
9.《沃伦·巴菲特之路》
罗伯特·海格斯特姆的这本书是《纽约时报》的最佳畅销书。《福布斯》杂志认为,“此书是迄今为止最重要的股票投资杰作,它非常清晰地向人们解开了最伟大的投资家巴菲特那无人匹敌的投资业绩的奥秘”。
这本书的全部魅力来自于巴菲特本人——1956年以100美元起家,迄今为止个人资产已超过160亿美元的“世界头号股王”。
本书揭示了他看似简单又极其深刻的投资原则:注重股票的内在价值,买进市值低于其内在价值的股票,长期持有,重视企业的盈利能力,不理会市场变化,也不担心短期的股价波动。
巴菲特曾说过,“即使美联储主席格林斯潘偷偷告诉我未来两年的货币政策,我也不会改变我的任何一个作为。”在《纽约时报》评选的全球十大顶尖基金经理人中,巴菲特名列榜首,广为人知的索罗斯仅名列第五,而且,他是全球资产超过10亿美元的富翁中惟一一个从股票市场发家的。
10.《定位》
20多年前,美国《广告时代》杂志约请年轻的营销专家里斯和特劳特撰写一系列有关营销和广告新思维的文章,总标题就是“定位的时代”。20年后,定位思想已经深入人心。
而2001年,美国营销学会评选有史以来对美国营销影响最大的观念,结果不是劳斯·瑞夫斯的USP、大卫·奥格威的品牌形象,菲利浦·科特勒所架构的营销管理及消费者“让渡”价值理论,也不是迈克尔·波特的竞争价值链理论,而是艾·里斯与杰克·特劳特提出的“定位”理论。
另外几本经典书:
《德鲁克德核心思想》Peter F. Drucker 这个是首推的,自然。
《竞争战略》《竞争优势》Michael E. Porter 前者讲述五力模型的行业结构分析;后者着重分析价值链对企业战略和运作的深层意义。
《第五项修炼》 Peter Sange 如何建立学习型组织。
《公司再造》 Michael Hammer, James A. Champy 聚焦在企业如何进行自我改造。
《6 sigma之路》 Peter S. Pande et al, Robert P. Neuman, Roland R. Cavanagh 帮助企业研究如何降低成本,提高生产力,和提高市场占有率。
《高效人群的七种习惯》 Stephen R. Covey 这是一本着重介绍个人管理的书籍。
《革新者的窘境》 Clayton M. Christensen 旨在倡导理念性。
《竞争大未来》Gary Hamel, C. K. Prahalad 研究电子信息时代与产业,帮助企业发展核心竞争力。
看过"管理学经典书籍推荐"
浏览量:3
下载量:0
时间:
读书而不回想,犹如食物而不消化。以下是读文网小编为大家整理的关于,欢迎阅读!
1 《营销管理》(第10版)
推荐理由:要真正成为"世界工厂",中国企业需要通过营销提升竞争力,中国经理人需要通过营销大师科特勒的这本经典教材提升自己的竞争力。
读者点评:
一部营销领域的圣经,一版再版,被全球高等商学院普遍采用,拥有无数光环和美誉,但这些都不足以表明,它对于投身市场经济不久、面临全球竞争挑战的中国企业是多么的重要!
中国进入了买方市场和微利时代,外国企业乘WTO长驱直入,高新技术变换了传统的营销模式,而国内企业不但要强化本土优势、还要扬鞭域外进军500强,刀光剑影中其拼杀的首要利器自然是"市场营销"。然而,在茫茫商海中苦苦摸索的中国企业历经了品牌战、广告战、价格战甚至唇枪舌战,却未能成就几个国际大牌的赢家。狂热中的冷醒,知识时代的我们到底有多少营销知识和经验?
所幸的是科特勒已将市场营销提升为一门科学,我们大可不必在头破血流之后发现商战中一星一点的火花。这盏神灯能够指引我们---真正地认识营销、甚至企业的价值,理性地分析市场信息,审慎地进行市场细分、确定目标市场与定位,形成高瞻远瞩的市场营销战略;以及制定立体的营销决策,通过整合企业内外的全部资源,成就"营销创造价值"的伟业。
本书涵盖了营销人士所必备的全部知识,也对其它任一领域的企业管理人士有所启迪。
我曾经建立顾客数据库,并通过E-mail等方式与顾客进行大量立体的信息沟通,从而在公司与产品形象、市场地位、服务水平等方面影响了许多人,其中一些成为我们忠实的用户,而其他人都对公司保持着良好印象!此举即领悟于书中新经济条件下电子商务、信息传播方面的操作指导。
取人之长补己之短,我们相信中国的企业定能集结整体的力量、运筹帷幄、决胜市场!
面对"顾客永远不会满意"的挑战,中国企业将挺身而出,敢于回答:"营销就是创造顾客满意!"(马广华 SAP中国公司咨询顾问)
2 《竞争战略》
推荐理由:本书创造了"五种力量分析"等竞争分析的基本工具,是关于企业战略最经典的著作。
专家点评:
《竞争战略》是迈克尔.波特在管理理论方面的经典著作。作为哈佛商学院的教授和竞争战略方面公认的权威,他在此书中提出了行业结构分析模型,即"五种竞争力模型"。他认为这五种竞争力(行业现有的竞争状况;供应商的议价能力;客户的议价能力;替代产品或服务的威胁;新进入者的威胁)决定了企业的盈利能力。他还指出,企业战略的核心必须在于选择正确的行业,以及行业中最具有吸引力的竞争位置。
迈克尔.波特还提出与产业结构相对应的三种基本竞争战略:成本领先,标新立异以及目标集聚,并说明由于企业资源的限制,企业往往难于同时追求一个以上的战略目标。中国企业家已经非常善于以低价成本的方式进行竞争。要达到这一目的,首先要求企业必须进行规模化集约化生产,以便能最大限度地降低产品成本,从而为企业在市场上赢得主导地位创造条件。比如被人称为"价格屠夫"的格兰仕,创造了一个奇迹,其2000年生产的微波炉占全球市场份额的30%。成本领先战略的主要风险来自于后来者的模仿。所以,中国企业必须有新的竞争方式,如以产品、技术或者经营模式的创新来提高盈利能力与水平。波特为这类战略提供了系统化的思维方式,阐述了企业应该在哪些点上建立竞争力,对于经营实践有较强的指导作用。
我必须指出的一点是,此经典著作注重的是产业结构,较少考虑通过企业的变革来建立长期竞争优势。对于中国的企业家来说,此著作的意义在于阐明了企业战略性思考的重要性,是中国企业家的必读之著。(孙永玲上海博意门咨询公司总裁)
3 《第五项修炼》
推荐理由:它最大的功劳不是推动了建立学习型组织的运动,而是提供了堪称为中国企业管理者洗脑的"系统思考"(即"第五项修炼")的新思维方式。
读者点评:
创造良好的学习环境和风气有利于企业组织。其理想状态是组织具备终身学习的理念和机制,使工作学习化、学习工作化。彼得.圣吉在《第五项修炼》中用个人智商与群体智商作比较,发现了规律性的"群体智障",强调以增强企业的学习力为核心,提高群体智商。整体合力大于各部分简单相加之和,信息资源的共享与互动,可形成多元反馈和开放的系统,对组织内每个人都有好处。因此共同愿景的建立至关重要,它是团队活力的源泉、力量凝聚的关键、市场制胜的法宝。
"深度汇谈"是该书另一引人注目的观点。群体智障即源于深度汇谈的不足。一个组织,如果看不清别人的观点,则群体智障,决策错误必然产生。因此,互相看清彼此的思考、自觉消除习惯性防卫,才能使潜在的团体智慧、组织的共同愿景得以实现。杰出的团体善于摊开冲突、让思想充分交流。在开放状态下,可达致深度理解。许多复杂的问题本没有绝对正确的解释。在建立共同愿景的过程中,承诺奉行某些人类基本准则,使私利不再主导思想与行为,重拾人类基本价值,有助于削弱组织内部纷争,使组织利益得到最大平衡。而兼容并蓄的能力与整合全局的观念则是未来的第六项修炼。
善用时间,是该书又一亮点。它提出新的四点:即钱能变成时间;改善流程而非局部;家庭与工作不是取舍而是共赢关系;以及纠正错误的时间观等等。要改变那种只要在活动就是好事、不停地工作就是高效率的错误时间观,检讨自己用在思考上的时间有多少。此外该书还提出三种社交智障:空间盲、时间盲、关系盲。人际关系的质量影响生产力,家庭质量就更是如此。(商明青岛金晶股份有限公司首席信息主管)
4 《从优秀到卓越》
推荐理由:在金庸的武打小说中,"优秀"的江湖好汉可以因习练《九阴真经》这样的功夫秘笈而蜕变为"卓越"的武林大师---本书是追求卓越的企业的"九阴真经"。
读者点评:
在以往大多数的企业管理方面的书都充满了英雄崇拜、炫目的科技以及高速成长的戏剧化故事。"渠道制胜"、"品牌为王"、"技术先导"、"神话"、"创举"、"革命"的报道似乎存在偏方与灵丹妙药能够对于企业发展过程中的一系列诟病"妙手回春";似乎卓越的领导人、先进的技术、伟大的远景、强大的文化等分别是不同企业的杀手锏 ---人们总在寻找企业发展产生突破时所出现的"唯一重要的东西"。
中国经济正处在一个变革的关键时期,既有许多轰轰烈烈,但最终不过昙花一现的公司(中国近年来这样的公司涌现的太多了),也有许多正在变革的路口,不知要去向何方的公司。《从优秀到卓越》这本书,它强调的是坚持把简单的事情做好("刺猬原则")。即使在日新月异的复杂年代,"先爬,再走,然后跑步"仍然是成功有效的企业经营之道。
从优秀到卓越公司的转变是一个积累的过程,是一个循序渐进的过程,是一个所有因素综合起作用的系统工程。从优秀到卓越的蜕变过程绝对不是一蹴而就的。卓越的公司不是靠一次决定性的行动、一个伟大的计划、一个杀手级创意构想、一个好运气,或灵光一闪而造就。
相反的,转变的过程好像无休无止地推着巨轮朝一个方向前进,轮子不停转动,累积的动能愈来愈大,终于在转折点有所突破,一跃而过。中国人太聪明,反应太快,不停的有新动作,却不见得行得通,所以在华为我们强调"先僵化,再优化,然后固化"的拿来主义。从一点一点的改善积累起来,把看似简单的事情以严谨的纪律,做到尽善尽美,最后反而造成很大的差异。(邹其东华为技术有限公司海外光网络产品销售部经理)
5 《高效能人士的七个习惯》
推荐理由:先管理好自己,然后才能管理别人---这是关于"自我管理"的最经典的著作。
专家点评:
今天的中国正处在注重实效、急于求成的时代,企业管理者迫于日程压力,往往忙于应付燃眉之急,而无法静下心来做更长期、更全面的思考和规划,对自身如此,对企业发展亦然。
"内心匮乏症",正在成为当代中国职业经理人的时代病!他们自身的生活质量及其领导和管理下的企业舰船的续航能力由此双双蒙上阴影。
有灵丹妙药吗?有。
要知道,观念是行为的准则。我们的一言一行,莫不始于观念。观念的力量就好比戴上一副墨镜,能令整个天地变色。所以,正心诚意,是成功的根本。做人做事,全凭一颗真诚心、责任心、包容心。那么,个人清平持正,企业上下一心。
"内心匮乏症"的根源是自身修养不足、观念偏颇,以致过分看重处世技巧、做事方法,即怎么做,却疏于关心为什么。急功近利,涸泽而渔,一时之间可以很得意,但如果不能及时解决修养问题,必不能长久。
同样,仅以单纯的观念却缺乏技巧,也不能成器。我们看到很多"好人",但他们并不成功,因为他们没有掌握技巧。
史蒂芬.柯维博士在《高效能人士的七个习惯》一书中,强调品性修养的同时,还系统地介绍了为人处世的技巧,堪称经典。他以自己的亲身经历和感受来与读者分享,令人信服。我非常建议渴望成功的职业经理人,花小部分时间作为投资来阅读此书,必能获得丰厚回报。(李崇基华信惠悦咨询上海公司总经理)
6 《变革的力量》
推荐理由:经理人往往一身兼而有之的领导与管理两大职责,在本书中第一次被精辟地厘清。
专家点评:
让我从史蒂芬.柯维提到的比喻开始:"一群工人在丛林里清除矮灌木。他们解决的是实际问题。管理者在他们后面拟定政策,引进技术,确定工作进程和补贴计划。领导者则爬上最高那棵树,巡视全貌……"
这看来很清楚:工人们的职责是清除矮灌木,管理者注意的焦点在于有效的操作策略,而领导者的任务则是判断和决定砍伐哪一片丛林。
约翰.科特,"领导与变革"领域中最杰出的权威,在《变革的力量:领导与管理的差异》一书中指出:领导者的工作是确定公司发展的方向、整合相关者、激励和鼓舞员工,其目的是产生变革;而管理者的工作是计划与预算、组织及配置人员、控制并解决问题,其目的是建立秩序。
按照这样的标准,可以说,在中国,几乎所有企业在领导与管理的关系问题上,都欠着一课。
《变革的力量》对领导与管理差异的深入分析,不仅把国际最新的经营理念带到中国,更为中国企业从概念到实施提供了系统的、可操作的依据。对于日渐进入国际竞争舞台中央的中国企业来说,谁能更早地接收、理解并运用此类信息,谁就能在这场发生在家门口的"战争"中领先一步。同样,最具开放心态和学习能力的职业经理人,也将成为获胜的"将领"。
需要注意的是,企业和经理人被强调领导和管理的差异之后,不应把二者割裂、对立开来。它们具有不同功用,好比手心和手背,相辅相成。对这两个方面的差异了解得愈透彻,就愈能帮助我们尽取其长。(李崇基华信惠悦咨询上海公司总经理)
7 《基业长青》
推荐理由:对于极少数的堪称卓越的中国企业,本书提供了建立百年基业的方案;对于绝大多数中国企业,本书制造了一个梦想---有梦,总比没有强。
专家点评:
作者曾对西方和日本存续时间较长的企业展开过广泛的调查,他们发现,只有18家企业可称得上他们定义为"高瞻远瞩"的公司,即那些倍受推崇、影响广泛的业界翘楚,那些领袖辈出、产品和服务多样、至少有五十年历史,而且,长期业绩突出的公司。
虽然这些公司分别在各行各业,柯林斯和波拉斯却发现他们有着某种共性,而这些共性往往异于人们头脑中优秀公司的传统形象。他们发现,这些"高瞻远瞩"的公司都有如下特征:
他们并不一定肇始于一个伟大的商业思想;他们并不一定有伟大的、有魅力的领导;他们有务实的理想主义;
他们相信并坚持一系列指导人们行为的核心理念,但对他们来说,这些理念不一定有对错之分;在历史发展的关键时期,他们不怕追求胆大包天的目标;他们不去劳神于击败对手,而是关注于挑战自我;他们有教派一般的文化;他们由内部培养出来的领导人引路。
本书在美国上市后,上述结论让不少管理者大跌眼镜,因为在那时,媒体总会拜倒在有远见、有魅力的商业领导脚下,让人们相信只有这些人才能引领企业走出困境。但是,当这些人物退出舞台后,企业却不能持续成功了。
在中国,确有人能快速致富,却鲜有人能有远见、有勇气承诺公司成为"高瞻远瞩"的公司。因为"高瞻远瞩"的公司意味着有核心的理念,并辅之以强健的结构、流程和系统。在我看来,今日中国商界人士,大多雄心勃勃,闯劲十足,但对成就"高瞻远瞩"的公司缺乏远见卓识。他们的认识还只停在口中,如何行动却不甚了了,而《基业长青》中总结出来的经验教训足以供他们受益匪浅。(谢祖墀高风管理 顾问公司董事长)
8 《6西格玛管理法》
推荐理由:对20世纪90年代来最有影响的管理方法的最好的阐述,其对数据的重视有望改变中国企业的管理基因。
专家点评:
中国的经理人如果希望提高组织绩效、实现既定业绩,一定要读这本书。作为一位在中国为70多家公司提供过咨询服务的管理顾问,我亲眼目睹了很多中国公司对于提高组织绩效的巨大需求,比如提高质量、客户忠诚度、增加市场份额和降低成本等。本书为建立合适的6西格玛项目基础和获取合作者和商界领袖的支持提供了一幅清晰简易的路线图。
我想提出的一点是,商界领导人一定要认识到6西格玛不仅是一个简单的质量改进项目,它需要明晰公司的战略、公司目标、跨部门合作以及员工的能力发展。6西格玛还要求有效的变革管理以保证项目的成功实施。书中介绍的概念和工具为中国实施6西格玛提供了非常重要的实战性指导。(孙永玲上海博意门咨询公司总裁)
9 《再造宏基》
推荐理由:华人的第一个、也是目前唯一的国际品牌acer缔造者本人对于创业与管理的无价体验。
编辑点评:
施振荣就是个逆向思维的人。从宏基创建伊始,他就坚持打破常规思维定式,反其道而行。比如在对待企业的"独门绝活"这个问题上,他针对常规思维:"企业拥有独门技术,较具竞争力",提出"开放独门技术,企业才能长保竞争力",他的思考逻辑是:技术的开放将造成产品的普及,企业可因此扩大经济规模、降低成本、提高获利,然后把赚来的利润投入更多的发明中去,赚更多的钱。在这本书里,像这样的反向思维随处可见,对正在思考企业前途的中国企业家,施振荣的思考方式无疑有点化作用。
施振荣在书中写道,有一次,他同一群企业家分享经验,说宏 缴纳的学费不计其数,在场的一位企业家感慨地说:"施先生的经验又何止千万!"这本书就是这些经验的总结。
10 《大败局》
推荐理由:对一度如日中天的本土企业迅速衰亡的最全面、最深刻的观察。
编辑点评:
在中国,难能找出"从优秀到卓越"的一批企业,却不乏"从优秀到失败"的众多例子。过去,已经有这么多曾经优秀的企业前赴后继地遭遇了"大失败";将来,可以断言,"从优秀到失败"的企业将远远超过从"从优秀到卓越"的企业。因此,学习如何不失败、不死亡,比学习如何卓越更加具有现实意义。正如一个中国企业家所说:成功,就是活着。
这本书自称"迄今惟一一本关于中国企业失败的MBA式教案"。因为作者缺乏深入的管理知识和必要的研究训练,使得"MBA式教案"的评价名不副实。但是幸运的是作者本人的声音在书中没有造成太多的干扰,而他作为记者的准确观察和记录为读者提供了自己思考的空间
看过“10本管理类畅销书籍推荐”
浏览量:2
下载量:0
时间:
行政管理是运用国家权力对社会事务的一种管理活动,你知道行政管理需要看什么书吗?以下是读文网小编为大家整理的关于行政管理书籍推荐,一起来看看这些行政管理方面的书籍有没有你喜欢的吧!
1 《同意的计算》
[美]詹姆斯·M. 布坎南戈登·图洛克著陈光金译,上海人民出版社
推荐理由:这是一本论述自由人社会的政治组织的书。本书采用经济学的方法研究了立宪民主体制下的集体决策的逻辑,力图分析理性个人在面对种种立宪选择问题时的计算。本书被认为是现代公共选择理论的伟大作品,是政治思想史上一部意义重大的作品。
《公共事物的治理之道:集体行动制度的演进》
[美]埃莉诺•奥斯特罗姆著,余逊达译,上海译文出版社
推荐理由:《公共事务的治理之道:集体行动制度的演进》通过对各种成败案例的实证考察,首次系统地总结了人们用以分析公共事物解决之道的理论模型,并从博弈的角度探索了政府与市场之外的自主治理公共资源的可能。
2 《改革政府:企业家精神如何改革着公共部门》
戴维·奥斯本,特德·盖布勒著,周敦仁译,上海译文出版社
推荐理由:《改革政府:企业家精神如何改革着公共部门》为广大读者具体生动地描述了美国的官僚主义弊端,同时也提出了一系列改革公共部门的措施。马萨诸塞州共和党州长将《改革政府》与《民主的实验室》共同列为本州政府官员的必读书。
3《近代中国宪政历程:史料荟萃》
夏新华著,中国政法大学出版社
推荐理由:本书按照历史时期划分为四编十章,清晰地展示了近代中国宪政历程的发展脉络,通过对中国宪政历程的了解,想必你能更深刻地了解当代中国政治。这是一本内容翔实的好书,值得一阅。
4 《政治学的邀请》
[西班牙]费尔南多·萨瓦特尔著,魏然译,北京大学出版社
推荐理由:《政治学的邀请》是萨瓦特尔邀请三部曲的政治片,作为政治哲学的入门读物,这本书通俗易懂,适合对政治学较为陌生的初学者阅读。
5 《政治的历史与边界》
[英] 肯尼思·米诺格 著,龚人 译,译林出版社
推荐理由:本书中,伦敦经济学院政治学荣誉退休教授肯尼思·米诺格探讨了从古代世界到二十世纪的政治发展过程,向读者展示了政治体制的演进与权力的运行过程,将政治的脉络与细节娓娓道来,值得一读。
6 《政治科学的理论与方法(第二版)》
[英]马什等编,景跃进等译,中国人民大学出版社
推荐理由:本书介绍和分析了当代政治科学中的研究取向和学术流派,并对其研究方法和研究议题作了详尽的综述。从本体论和认识论的维度着手,纵览全局,整体把握;从案例和生活落脚,生动鲜明,入木三分,是此书与同类著作相比的一大特色。
7 《公共行政学》
张国庆 著,北京大学出版社
推荐理由:本书对百余年来公共行政学重要的思想、观点、理论、政策、方法、争论、人物及其代表作等,做了相应的介绍和讨论,适合行政管理专业以及相关专业的大学生、研究生阅读,同时适合政府官员、管理人员以及相关研究人员参阅。
8 《行政管理学(第5版)》
夏书章主编,高等教育出版社
推荐理由:本书是为适应概论或导论性质的课程教学需要而编写的,着重介绍行政管理学的基本理论与基本方法,具有新的时代气息,着重于关注我国当前行政管理体系改革的热点、难点问题。
来自中国矿业大学文法学院行管系网站,书有重复的,总体还不错
1、泰罗:《科学管理》中国社会科学出版社1990年版
2、法约尔:《工业管理与一般管理》中国社会科学出版社1990年版
3、西蒙:《管理行为》。北京经济学院出版社1994年版
4、马克斯·韦伯:《经济与社会》,商务印书馆1997年版
5、F·J·古德诺:《政治与行政》,华夏出版社1987年版
6、奥斯特罗姆:《美国公共行政的思想危机》上海三联书店1999年版
7、詹姆斯·Q·威尔逊:《美国官僚政治——政府机构的行为及其动因》,上海译文出版社1990年版
8、戴维·H·罗森布鲁姆:《公共行政学:管理、政治和法律的途径》,中国人民大学出版社2002年版
9、R·J·斯蒂尔曼编著、李方等译:《公共行政学》(上、下),中国社会科学出版社1989年出版
10、R·登哈特:《公共组织理论》。中国人民大学出版社2001年版
11、尼斯坎南:《官僚制与公共经济学》。中国青年出版社2004年出版社
12、沙夫里茨和海德:《公共行政学经典》(英文)。中国人民大学出版社2004年版
13、奥斯特罗姆等人:《公共服务的制度建构》上海三联书店2000年版
14、《理想国》柏拉图,商务印书馆1986年版
15、《政治学》亚里士多德,商务印书馆1983年版
16、《君主论》尼科洛·马基雅弗利,商务印书馆1985年版
17、《政府论》约翰·洛克,商务印书馆1983年版
18、《社会契约论》让·雅克·卢梭,商务印书馆1980年版
19、《论法的精神》孟德斯鸠,商务印书馆1961年版
20、《联邦党人文集》汉密尔顿,商务印书馆1980年版
21、《代议制政府》约翰·密尔,商务印书馆1982年版
22.《中国大百科全书(政治学卷)》,中国大百科全书出版社1992年版。
23.王沪宁主编:《政治的逻辑:马克思主义政治学》,上海人民出版社1996年版。
24.(美)罗伯特A达尔著:《现代政治分析》,上海人民出版社1987年版。
25.(美)塞缪尔、亨廷顿著:《变革社会中的政治秩序》,华夏出版社1988年版。
26.(美)戴维、伊斯顿著:《政治生活系统分析》,华夏出版社1989年版。
27.(美)加布里埃加布里埃尔、阿尔蒙德等著:《比较政治学》,上海译文出版社1987年版。
28.(美)亨廷顿等著:《民主的危机》,求实出版社1988年版。
29.(美)詹姆斯M布坎南著:《自由、市场与国家》,上海三联书店1991年版。
30.(美)奥斯本等著:《改革政府—企业精神如何改革着公营部门》,上海译文出版社1996年版。
>>>下一页更多行政管理书籍推荐#p#副标题#e#
31.《政治学基础》王浦劬,北京大学出版社1996年版
32.《马克思恩格斯选集》第1、2、3、4卷、人民出版社1995年版
33.《邓小平文选》人民出版社1993年版
34.《保守主义》刘军宁,中国社会科学出版社1998年版
35.《社群主义》俞可平,中国社会科学出版社1998年版
36.《民族主义》徐迅,中国社会科学出版社1998年版
37.《自由主义》李强,中国社会科学出版社1998年版
38.《20世纪西方政治思潮》徐大同等,天津人民出版社1991年版
39.《政治学说史》(上、下)萨拜因,商务印书馆1990年版
40.《乡土中国》费孝通,生活·读书·新知三联书店
41.《政治社会学》毛寿龙,中国社会科学出版社2001年版
42.《民主新论》萨托利,东方出版社1993年版
43.《政治生活的系统分析》伊斯顿,华夏出版社1999版
44.《正义论》罗尔斯,中国社会科学出版社1988年版
45.《新教伦理与资本主义精神》韦伯,生活·读书·新知三联书店1987年版
46.《资本主义、社会主义与民主》熊彼特,商务印书馆1999年版
47.《西方政治学名著提要》俞可平,江西人民出版社2000年版
48.《政治自由主义》罗尔斯,译林出版社 2000年版
49.《现代公共政策导沦》张国庆,北京大学出版社1997年版
50.《当代中国公共政策》刘伯龙、竺乾威,复旦大学出版社2000年版
51、 费斯勒、凯特尔:《行政过程的政治》。中国人民大学出版社2002年版。
52、 纳特、巴可夫:《公共和第三部门组织的战略管理》。中国人民大学出版社2002年版。
53、 F·J·古德诺:《政治与行政》,华夏出版社1987年版。
54、 詹姆斯·Q·威尔逊:《美国官僚政治——政府机构的行为及其动因》,中国社会科学出版社1990
55、 戴维·H·罗森布鲁姆:《公共行政学:管理、政治和法律的途径》,中国人民大学出版社2002
56、 B·盖伊·彼得斯:《政府未来的治理模式》,中国人民大学出版社2001年版。
57、 罗伯特·达尔:《多头政体》。商务印书馆2004年版。
58、 帕特南:《使民主运转起来》。江西人民出版社2002年版。
59、汉密尔顿等:《联邦党人文集》,商务印书馆,1982年版。
60、M·J·C·维尔:《宪政与分权》,三联书店,1997年版。
61、斯蒂芬·L·埃尔金等:《新宪政论》三联书店,1997年版。
62、哈耶克:《法律、立法与自由》(第一卷),中国大百科全书出版社2000年版。
63、文森特·奥斯特罗姆:《复合共和制政治理论》,上海三联1999版
64、邹谠:《二十世纪中国政治》。香港:牛津大学出版社2002年版
65、徐勇:《乡村治理与中国政治》。中国社会科学出版社2003年版。
66、巴泽尔:《突破官僚制》,中国人民大学出版社2003年1月
67、查尔斯·沃尔夫:《市场或政府——权衡两种不完善的选择》,中国发展出版社
68、弗里德利克森:《公共行政的精神》。中国人民大学出版社2004年版。
69、奥斯本和盖布勒:《改革政府》。上海人民出版社1991年。
70、亨廷顿:《现代化理论与历史经验的再探讨》。上海译文出版社1993年。
71、罗西瑙:《没有政府的治理》。江西人民出版社2001版本。
72、敦利威:《民主、官僚制与公共选择》。中国青年出版社2004年出版社。
73、胡鞍钢、王绍光、周建明:《第二次转型:国家制度建设》。清华大学出版社2003年版。
74、于建嵘:《岳村政治》。商务印书馆2001年版。
75、徐湘林、格勒、赵建民(主编):《民主、政治秩序与社会变革》。中信出版社2003年版。
76、[美] V·奥斯特罗姆:《美国联邦主义》(中译本),上海三联书店2004年版。
77、[美] 詹姆士·N·罗西瑙:《没有政府的治理》(中译本),江西人民出版社2001年版。
78、[美] 约瑟夫·S·奈、约翰·唐纳胡:《全球化世界的治理》(中译本),世界知识出版2003年版
79、[美] S·布莱克:《比较现代化》,上海译文出版社1996年版。
80、[美]E·奥斯特罗姆等:《制度激励与可持续发展》(中译本),上海三联书店2000年版。
81、孙柏瑛:《当代地方治理》,中国人民大学出版社2004年版。
82、舒庆、周克瑜:《从封闭走向开放——中国行政区经济透视》,华东师范大学出版社2000年版。
83、谢庆奎等:《中国地方政府体制概论》,中国广播电视出版社1998年版。
84、汪晖等编:《文化与公共性》,三联书店,1998
85、刘军宁等编:《公共论丛》,三联书店(以书代刊、连续出版物)。
86、[美]特里·L·库珀著,张秀琴译:《行政伦理学:实现行政责任的途径》,中国人民大学出版社,2001。
87、夏尔.德巴什:《 行政科学》,上海译文出版社,2000
88、欧文.E.休斯:《公共管理导论》,中国人民大学出版社,2001。
89、格罗弗.斯塔林:《公共部门管理》,上海译文出版社,2003
90、俞可平主编:《治理与善治》,社会科学文献出版社,2000
91、文森特. 奥斯特罗姆等著:《美国地方政府》,北京大学出版社,2004
92、青目昌彦:《比较制度分析》,上海远东出版社,2001
93、鲁宾:《公共预算中的政治》。中国人民大学出版社2002年版
94、敦利威:《民主、官僚制与公共选择》。中国青年出版社2004年版
95.夏书章、王乐夫、陈瑞莲编:《行政管理学》(第3版),中山大学出版社2003年版
96. 夏书章著:《现代公共管理概论》,长春出版社2000年版
97. 纳特.巴可夫:《公共和第三部门组织的战略管理》,中国人民大学出版社2002年版
98.夏书章主编:《行政效率研究》,中山大学出版社1996
99.拉塞尔.M.林登著:《无缝隙政府》,中国人民大学出版社2002年版
100.徐晓林、杨兰蓉编著:《电子政府导论》(第二版),武汉大学出版社、科学出版社2002年版Copyright © 2006 『中国矿业大学文法学院行政管理系』 All Rights Reserved
猜你感兴趣:
浏览量:2
下载量:0
时间:
管理者的一言一行,都必须兼顾临时之计和长远目标。以下是读文网小编为大家整理的关于管理者培训会用到的书籍推荐,希望你喜欢!
1.《影响力》:说服的力量
作者: 罗伯特·B·西奥迪尼
简介:《影响力》自出版以来,就一直是最为畅销的图书。在这本书中,心理学家罗伯特·B·西奥迪尼博士为我们解释了为什么有些人极具说服力,而我们总是容易上当受骗。隐藏在冲动地顺从他人行为背后的6大心理秘笈,正是这一切的根源。那些劝说高手们,总是熟练地运用它们,让我们就范。 由于它的影响,劝说得以成为一门科学。
2.《需求》:缔造伟大商业传奇的根本力量
作者:亚德里安·斯莱沃斯基 卡尔·韦伯
简介:本书通过深度剖析富有智慧的需求创造者,解读他们是如何将那些令人们生活痛苦、不便、浪费,甚至危险的日常烦恼进行梳理,如何开发出令人们无法拒绝、也让竞争对手很难复制的优异产品,如何最终解决掉这些烦恼,成为顾客心中一个无法取代的图腾。
3.《无价》:洞悉大众心理 玩转价格游戏
书名:
作者:威廉·庞德斯通
简介:《无价》是一本营销类图书。作者庞德斯通,深入研究了市场营销中的定价策略,在书中他告诉我们:价格只是一场集体幻觉。人们无法准确地估计“公平价格”,反而受到无意识、不理性、政治等不正确因素的强烈影响。可以说,价格是最为普遍的隐形说服大师。
4.《粉红牢房效应》:绑架思维、感觉和行为的9大潜在力量
作者: 亚当·奥尔特
简介:《粉红牢房效应》主要体现了生活中无数的小细节,会影响消费者行为的大真相。本书从围绕着我们的外在环境、群体间的社会环境和我们内心世界三个方面,介绍了能够影响甚至决定我们所思所为的诸多因素——颜色、场所、天气、他人、文化、姓名、标签、符号,多小的细节都能造成大影响。
5.《游戏改变世界》:游戏是人的天性
作者:简·麦戈尼格尔
简介:《游戏改变世界》首次探索了游戏化的力量,权威揭示了互联时代的未来趋势,颠覆了普通人对游戏的认知和理解。游戏不是小孩子的玩意儿,不是时间杀手,不是让人自闭、上瘾、丧失活力的毒品,而是解决现实问题、改善生活质量、创造美好未来的利器。
6.《超级合作者》:合作是第三进化原则
作者:马丁·诺瓦克 罗杰·海菲尔德
简介:《超级合作者》从博弈论之囚徒困境入手,生动展现了自达尔文创立进化论以来,生物学和进化动力学最重要、也最激动人心的进展。作者认为,借助于“合作”的力量,组织的建设者和管理者可以收获更强劲的团队凝聚力,人类社会可以达成更大化的长期利益,从而更好地共存于这个伟大的地球上,让基因得以延续。
7. 《敬天爱人》:以心为本的经营
作者:稻盛和夫
简介:“敬天爱人”出自明治维新三杰西乡隆盛的《西乡南洲翁遗训》,“天 ”就是道理,合乎道理即为“敬天”;而人都是自己的同胞,以仁慈之心关爱众人就是“爱人”。做人应该做的正确的事情,把员工放在首位,这就是稻盛先生对“敬天爱人”的诠释。稻盛先生相信,所谓经营只能是经营者人格的投影。
8. 《全新销售》:人人都是销售员
作者: 丹尼尔·平克
简介:在本书中,作者延续了对于商业未来趋势的敏锐洞察,重新定义了销售:销售不只是卖东西,更是说服、影响并打动他人。平克认为,销售更重要的不是搞定客户,而是做好自己。他把传统的针对“问题”的销售变成了针对“人”的销售,把商品从“解决问题的产品”变成了“让人满意的服务”。
9.《恨着恨着就爱上了》:真正的营销是门艺术活
作者:杜子建
简介:本书是营销怪才杜子建首度首部“私想集结号”,收录了老杜上千条微博语录和采访。杜子建指出,真正的营销是艺术活,是洞穿人性的,是穿越灵魂的,是哲学的。杜子建在书中真诚分享最震撼人心的人生感悟。
看过“管理者培训会用到的书籍推荐”
浏览量:2
下载量:0
时间:
商业文化属于上层建筑,而经济基础决定上层建筑。因此商业文化的影响力的大小就取决于当时商业的繁荣程度,商业繁荣程度越高,商业文化的影响力就越大,反之,就越小。看一些商业类的书籍,带你走进商业的世界。以下是读文网小编为大家整理的有关商业的书籍推荐,欢迎阅读!
1《总统的银行家》
作者:诺米·普林斯
推荐语:是谁真正统治着美国?是总统吗?本书作者诺米普林斯讲述了1910年至今100年间美国金融界对政界的影响,揭秘隐藏在美国政界背后的隐秘联盟。
本书揭示历史上重要事件的原因:1907年经济恐慌之后,银行家们确立了联邦储备系统; 一战期间,摩根大通的野心如何控制威尔逊总统;大萧条期间,大通和国民城市银行的董事长曾偷偷跟罗斯福总统一起秘密协商并制定政策,JP摩根曾邀请罗斯福的儿子一起驾快艇冒险;二战后, 银行家们如何通过杜鲁门总统成立了世界银行和国际货币基金组织 。
这些所未有的披露,让我们一窥金融家的力量。 他们对全球经济的影响。普林斯留给我们一个艰难的选择:要么我们打破权力精英的联盟,否则我们将被这个联盟所控制。
2《入侵未来》(Hacking Happiness)
作者:约翰·C·黑文斯
推荐语:在《入侵未来》一书中介绍如何“量化自我”。即用智能手机和电脑追踪你的数据流,表现你的数字化自我。黑文斯主张:Google, Facebook和 Amazon这样的大型搜索引擎收割了海量的,主要因为巨大的经济利益。然而,数字化反乌托邦面临两难选择。新兴技术帮助我们收回利用自己的宝贵数据,因此我们直接获益于量化自我的洞察力。同时,传感手机和可穿戴设备帮助我们追踪自己的感情,利用现代认知科学改善幸福生活。黑文斯指出:这些潮流将会导向新经济政策,重新定义财富的意义,允许政府产生重视目标、而非产品的政策。
黑文斯原先是全球前十名的公关公司执行副总裁,客户包括吉利公司、惠普公司、默克公司,在新兴社交媒体上提供咨询。USA Today、Fast Company、BBC News、Forbes等众多国际先锋媒体都引用过他在技术、商务和生活幸福方面的建议。
3《虚拟现实》(Virtual Reality)
作者:杰伦·拉尼尔
推荐语:这本书是《互联网冲击》一书作者杰伦 ▪ 拉尼尔的新书,杰伦 ▪ 拉尼尔在业界被称为“虚拟现实之父”,正是因为他在这个行业的贡献,他获得了电气电子工程师学会颁发的终身事业奖。这本书就是其集大成之作,也就是说,如果要做一本“虚拟现实”领域的书,这本书最具权威性。这本书跨度也很大,详细阐述了虚拟现实技术在历史、科学、艺术、教育、工业等等领域的应用。既具有一定的科学性、知识性、实用性,也不缺乏趣味性和可读性。
4《聪明激进派的经济政策》
作者:詹姆斯·米德
推荐语:这是米德在学术生涯晚年写作的关于国内经济政策的力作,聚焦于社会中的自由与平等方面的经济改革,提出了控制通货膨胀、保证充分就业、收入和财产分配等相关政策研究等等问题,充分体现了他基于市场原则设计经济政策的思想。对于我国当前遇见的经济问题的解决具有重要的启示意义。
5《巴菲特之道》
作者:[美]罗伯特·海格士多姆(Robert G.Hagstrom)
推荐语:本书通过实例精辟而又详尽地描述了贯穿巴菲特投资生涯的投资哲学、投资策略、公司分析和估价技术,展示了巴菲特投资决策过程中令人神往的所谓“秘密”,书中还收入了贝克夏·哈维公司年报和若干公司股票的价值估算过程及结果,有助于读者更深入和全面地了解巴菲特投资策略的精髓,更理性地投身证券市场。
6《阿里巴巴的世界》
作者:波特•埃里森曼
推荐语:作者既讲述了阿里巴巴的成功之道,包括在互联网泡沫破灭之时阿里如何突破难关,公司如何把Ebay赶出中国。作者认为,阿里巴巴之所以能度过危机,随后脱颖而出,正是因为他们坚持了简单的价值观——客户第一,员工第二,投资人第三。尽管这个价值观的另一面,是投资人的风险,但是历史已经证明,长期来看,投资人也终会从这个价值观中受益。
7《请变革加速度》(XLR8)
作者:约翰 P. 科特
推荐语:企业经营进入了一个大变革时代,当环境中突然出现威胁或机遇时,调整战略以响应变化仍然不够迅速或有效,当一切就绪时,实际的获利机会已经消失。
领导力和变革管理专家约翰·科特为此提供了一个非常有效的解决方案:如何在持续动荡和变化的世界中构建一个富有竞争性和获胜能力的新框架。他阐明了如何构造一个更灵活的“双经营系统”,即在传统的层级管理结构之外建立一个网状结构,以灵活、快读应对环境变化,而传统的层级结构仍旧做它最擅长的事,两套系统并行不悖地运转。
本书介绍了该系统的五个核心原则和驱动它的八个加速法,以及领导者如何通过角色建模在其他人中创造紧迫感。
8《行在宽处》
作者:冯仑
推荐语:民营公司如何才能走出“原罪”?在处理政商关系中,如何才能做到“常在河边走,从来不湿鞋”?制度建设与效率优先在公司治理层面如何考量?在多元化发展与专业化道路中,管理者应当如何选择?如何才能达到离钱近,离事远,离是非更远的挣钱最高境界?如何才能有效的与他人沟通、交到朋友,提高个人实力……这些问题在经济进入新常态的当下,重要性更加凸显。冯仑,作为一位具有责任、情怀与远见的企业家,集数十年思想沉淀,以诙谐、麻辣的文字,一一给予了解读。
9《我读管理经典》
作者:陈春花
推荐语:与企业界的朋友们在一起讨论管理的问题,常常感受到一些认知的困难,这些困难使我不得不检讨和重新审视:是不是对于规律性的认识不足够?是不是没有把握最基本的内涵?是不是没有了“初心”而忘了“为什么出发”?回答这些问题的一个途径,在我看来是回归经典著作,通过对核心概念和基本知识的理解,去寻找发展中规律性的认识,来生成我们的心智与能力。
10《星际穿越的科学》
作者:基普•索恩
推荐语:这是大热科幻电影《星际穿越》科学顾问,著名黑洞物理学家基普•索恩专门撰写的科普著作,帮助读者理解深奥的黑洞、虫洞、星际旅行等复杂的天文物理概念。在未来,我们能实现星际穿越吗?怎样才能实现?本书由《星际穿越》导演克里斯托弗•诺兰作序。基普•索恩(Kip Thorne),美国理论物理学家,主要贡献在于引力物理和天体物理学领域。
11《时代的变换》
作者:徐昊、马斌著
推荐语:在马化腾为本书做的序言中,指出移动互联世界经历了六度嬗变:延伸、连接、智能、创见、迁徙、灰度。来自腾讯的两位作者选择了科技换代、媒介延伸、人文更新这三个维度,对中国移动互联网发展深入解读,系统梳理了互联网行业技术在网络、硬件、软件和应用四方面的演进,以及信息的承载方式、传递效率、信息含量和信息透明四个视角的变化,也分析了互联网“原住民”在思维方式、时间感、空间感、目标感四维的不同。本书可以说是一本互联网领域的《激荡三十年》,是一本互联网历史读物,唯有看清历史,才能预知未来。
12《世界秩序》(Word Order)
作者:亨利·基辛格
推荐语:21世纪在国际事务上呈现出了新的挑战。以往历史上的多数时候,世界上各个不同区域奉行着他们自己的国际秩序规则,这些不同版本的秩序都有着各不相同的规则和目的。而今,政策是全球性的——尽管每个区域仍然还是独树一帜各行其道,结果导致了国际局势的紧张、混乱和无序。
本书考察的正是每个区域传统上是如何处理“世界秩序”问题的,以及当今一些主要大国政权是如何可能达到某些方面的一致的。从一位世界杰出的外交政策、“世界秩序”学者和实践者身上汲取其终生经验教导之精华,构成了一项紧迫而必需的世界事务沉思录。
13《利润之上的追求》
作者:贾长松
推荐语:企业做不大的根本原因,就是没有利润之上的追求。一个企业追求利润是好事,但有利润之上的追求才能真正生存。就像一个人,挣钱之上的追求,是人生奋斗的意义,也是能忘我工作的理由。利润之上的追求,可以让一个人、一个企业拥有旺盛的斗志,实现真正的强大。
作者结合自己多年的管理咨询经验和实践心得,从自我提升、领导艺术、企业战略、市场营销、文化建设、团队建设、创新思路等方面,提供了一系列行之有效的解决方案。
14《从零到一》(Zero to One)
作者:彼得·蒂尔,布莱克•马斯特斯
推荐语:在传统时代,成功企业的商业模式是一个从1到N的过程,也就是在现有基础上,复制之前的经验,通过竞争不断扩大自己的市场影响力。而在互联网时代,成功的企业却是一个从无到有,即从0到1创造市场的过程,比如亚马逊、Twitter等等伟大企业,都是从一个前所未有的想法入手,打造出全新的商业模式。
Paypal公司创始人、Facebook第一位外部投资者彼得•蒂尔在本书中详细阐述了自己的创业历程与心得,包括如何避免竞争、如何进行垄断、如何发现新的市场。《从0到1》还将带你穿越哲学、历史、经济等多元领域,解读世界运行的脉络,分享商业与未来发展的逻辑,帮助你思考从0到1的秘密,在意想不到之处发现价值与机会。
15《创新者》(The lnnovators)
作者:沃尔特·艾萨克森
推荐语:电脑和互联网是我们这个时代最重要的发明,但对于它们的历史演变脉络,鲜有人能够摸透。一些家喻户晓的名人,如塞缪尔•莫尔斯、爱迪生,他们是以个体的名义成名。但是数字时代的很多发明者,他们的成功是协作的结晶。互联网时代的到来也是智力协作的伟大成果。
沃尔特·艾萨克森继《乔布斯传》的成功之后,对自己的调研进行了反思:“在数字时代,合作以及团队工作是发明创造和成功的重要原因,然而这个关键点却被很多人忽视了。在很多知名人物的传记中,我们只关注这个名人(包括我自己的作品也存在这样的问题),很少有作品是谈论协作创造,但这才是理解当前科技革命的重要前提,也具有非凡的趣味性。”
16《东方遇到西方:联想国际化之路》
作者:[中]乔建 [美]尤兰达·康耶丝
推荐语:本书讲述了与联想一起成长的过程,如何从普通角色蜕变成优秀的领导者的精彩故事,展现联想独特的企业文化和国际化经验,彰显联想多元文化融合的魅力。
这本书的价值还在于全景式的展现了联想领导层在激烈的市场竞争中,把联想打造成一个新的全球化的领袖级的科技公司逐渐演变的历程。两位作者以亲历者身份参与并见证了联想国际化历程中的许多重大决策,更首次披露了很多不为人知的细节,用具体的故事、生动的人物,展现了完成对IBM PCD、 NEC PC、Medion诸多商业并购案的内幕。
当然,这本书最大的价值还在于两位不同文化背景的成功女性不仅仅突破自我,融入到曾经由男性主宰的商业世界,创造着新的历史。重要的是她们也能很好的平衡家庭和事业,她们是工作中的强者也是生活中的强者,她们的强又不会让人感受到硬,她们的柔又不会显现出弱,她们总是润物细无声的让一切尽在掌握,她们展现着智慧与优雅,这也是多元化文化融合的联想之道的精髓。
17《机器人时代》
作者:马丁·福特
推荐语:本书将聚焦人工智能、机器人和大数据等领域以探讨新科技趋势对产业和劳动力市场的影响。作者提到,在未来的世界中,信息科技的影响力将越来越深入,最终未来的几乎每一个行业都将以新技术取代劳动力密集的行业发展模式——而且这种更替的速度将是非常快的。就像今天GOOGLE和Facebook一样,它们只雇用很少的员工就能获得非常大市场份额和影响力。所有的这一切都表明,我们的经济和社会将又会面临一个大的转折,传统的知识和技能已经无法适应新技术的发展要求,这将给我们的劳动力市场和教育体系带来极大的冲击。
18《企业组织系统》
作者:贾长松
推荐语:企业组织系统是企业管理系统中最为重要的一部分,是企业发展壮大的决定性因素。科学健全的企业组织系统能够充分发挥各种人力资源的潜力,是企业高效运转的隐形支撑。
健全的组织系统能体现一个企业的软实力。只有在这样的企业中,员工才能真正实现自身的价值,并得到公正的对待,也只有这样的企业,才拥有强大的吸引力,使员工乐于为它服务,进而让个人与企业融为一体,共同成长。世界500强企业无一不是这样。
19《与大数据同行》
作者:维克托·迈尔-舍恩伯格
推荐语:《大数据时代》作者、牛津大学互联网研究所迈尔-舍恩伯格教授以浅显易懂的语言讲述了最前沿的理念——大数据将如何改变教育。他举出MOOC、可汗学院、多邻国语言学习网站等案例,告诉我们,蓬勃发展的在线教育领域产生了大数据,教育不只是“你讲我听”、考试评分或是选修科目更多而已。教师的工作不但不会被网络视频所代替,还会变得更高效,更有趣,学校和政府部门也能用更低的成本提供更多的教育机会。
20《混合式学习》(Blended)
作者:Michael B. Horn, Heather Staker
推荐语:让我们回想一下过去的求学经验,学校就像是个标准化的工厂作业系统,用同样的教材及统一的节奏教授各种学科,知识向流水线作业一样灌输到学生的大脑。不论学生是否已经学会前面教的观念,还是必需开始学习下一个观念。相反地,如果某些学生刚开学就搞懂所有微积分的概念,也得跟其他人一样乖乖上完一整个学期。制度式的教学模式不仅无法发挥每个学生的潜能,更会造成知识无法有效传递的困境。
对教育有着深切研究的克莱顿·克里斯滕森博士带领他的团队,解决了颠覆式创新与传统教育范式的冲突问题。
克里斯滕森利用有二十年研究背景的“颠覆性创新理论”为基础,提出“以学生为主体”的教改方向。适当运用在线学习做为学习的平台,用学生量身打造的顺序来整合内容,让学生能在他们喜欢的地方、以他们喜欢的步调、符合他们智能类型的方法去学习。
《大数据时代》(Big Data)
作者:维克特·梅耶·肖恩伯格(Viktor Mayer-Schonberger)&肯尼斯·库科尔(Kenneth Cukier)
对数据前所未有的访问方式将会如何改变我们看待这个广阔世界的方式呢?这本书将会告诉你答案。
《黑天鹅》(The Black Swan)
作者:纳西姆·尼古拉斯·泰勒伯(Nassim Nicholas Taleb)
数据的科学性与艺术性。没错,这两者缺一不可。
《新数字时代》(The New Digital Age)
作者:埃里克·施密特(Eric Schmidt)&杰拉德·柯寒(Jared Cohen)
科技等于力量?这个等式并没有那么简单,但是在谷歌公司的埃里克·施密特和杰拉德·柯寒的强强联合执笔下,这次阅读将令人无比兴奋。
《无可阻挡》(The Unstoppables)
作者:比尔·史磊(Bill Schley)
在“企业家精神”(entrepreneurialism)这个词语里,两个字母“e”分别代表本质(essence)和基本要素(essentials)。这是一本很好的办公室读物。
《大数据之人类面面观》(The Human Face of Big Data)
作者:里克·斯莫伦(Rick Smolan)
新闻摄影符合未来视角。本书用了大量的文章和图片来阐述大数据对人类世界所做的以及能够做的贡献。
《1984》
作者:乔治·奥威尔(George Orwell)
一部经典之作——说实话,你很可能从高中起就没再读过这本书了。它讲述了一个关于懂得太多东西的危险性以及爱的持久力量的故事,具有一定的警示性。
《平原》(Flatland)
作者:埃德温·艾伯特(Edwin Abbott)
一部启发思维的文学作品,配有可爱的插画,令人爱不释手。
浏览量:2
下载量:0
时间:
学问来自于书籍,想学好运营必看的书籍的都知道吗?以下是读文网小编为大家整理的有关运营的书籍推荐,欢迎阅读!
大致介绍每本书的内容,方便大家自我判断。
不同行业、不同类型的新人运营对第一本启蒙书的要求会有所不一,最好的办法就是自己选择,适合自己的才是最好的。
个人认为选择一本契合度高的书籍首先要看作者经历是否与你的岗位和所做的事相契合,再然后才是书的内容,当然同样要follow自己的兴趣。因此下文按照初步推荐人群、作者经历简介、书籍简介、核心、旁白5个小点列出大致内容。
1、《从零开始做运营》
作者:张亮
初步推荐人群:初级运营、在校生、“运营是啥”傻白甜
作者经历简介:张亮,“知乎大神”。鉴于叫张亮的在中国据说有几百万,锁定了几个目标后最终给大家狗刨出作者身份关键词:上海、互联网、某公司副总裁、淮北煤炭师范学院、音乐学、9年运营经验
书籍简介(百度阅读)
网 站与产品运营是一个非常辛苦而非常有趣的事情,希望本书可以为有志于从事互联网网站与产品运营的朋友,开启一扇从学校到社会,从入门到入行的窗,透过这本 书,我们可以更好的理解运营工作、了解运营工作的范围、职责,并且可以利用一些成熟的方法去解决运营工作中的问题,实现自身的职业规划与人生价值。
核心
运营的重要性、运营的定义、运营的目标、运营的核心任务、运营的工作分类(内容、用户、活动)
旁白
对于会问出“运营是什么鬼”的童鞋以及想要入互联网坑的在校生,非常建议读读大神的电子书。“产品生孩子,运营养孩子”。“一入运营深似海,从此休假是路人”。
2、《谁说菜鸟不会数据分析》
作者:张文霖/刘夏璐/狄松 出版时间:2011 年6月
初步推荐人群:职场新人技能渣;数据分析人士、接触数据的管理人员、数据运营控
作者经历简介
张文霖:资深数据分析师,曾服务于国内著名市场研究公司、中国移动等公司,具有多年移动互联网数据分析经验。
刘夏璐;暨南大学硕士。曾在腾讯、雅芳中国等知名企业有PM、数据分析实习经历。热衷于研究数据、图表与互联网产品。
狄松:英国南安普顿大学理学硕士,主修市场分析,现服务于全球著名市场研究公司,任高级研究员,主要从事数据分析,建模等工作。获得SPSS高级认证,高级调查分析师证书,具有多年数据分析经验。
书籍简介(百度)
此书按照数据分析工作的完整流程来讲解。分别讲解数据分析必知必会的知识、数据处理技巧、数据展现的技术、通过专业化的视角来提升图表之美、数据分析报告的撰写技能以及持续的修炼。形式活泼,内容丰富而且充实,让人有不断阅读下去的动力。
核心
通过实例来讲解Excel数据分析的全流程;挖掘Excel黄金搭档:Access、QUERY、SQL、PowerPivot、水晶易表、VBA的潜能;提高分析能力与效率;只要Excel+水晶易表,做出好看实用的交互型图表。
旁白
数据分析是运营人员最基本的技能。相信多数理工科出身的运营对matlab、R、SPSS等专业分析软件都驾轻就熟。日常运营数据不需要这么高端,Excel就足够了,如果连Excel如何编辑公式做相关表格计算都做不利索,那么势必不能提高每天的工作效率。
3、《参与感》
作者:黎万强出版时间:2014年8月
初步推荐人群:米粉、雷叔控、创新营销控、互联网思维控、俏皮图文控
作者经历简介
黎万强,小米科技联合创始人。
金山软件设计中心设计总监→金山词霸总经理(金山毒霸、金山词霸、WPS Office)→MIUI整体研发、设计、运营(MIUI是基于Android操作系统所开发的ROM)→小米网负责人(市场营销、电商和服务)。
书籍简介(百度)
真 诚有趣地讲述小米公司创业几年来的内部故事,从公司创立到产品开发,从产品设计到品牌建设,从日常运营到营销推广,从服务理念到公司理念等等,通过一个个 真实的小细节、小故事,将外界觉得不可思议的事情,清晰透彻地道出其中的逻辑必然,并慷慨地将其独创的“参与感三三法则”和盘托出。
核心
“参与感三三法则”:三个战略:做爆品(聚焦)、做粉丝(信任背书)、做自媒体(传播扁平化);三个战术:开发参与结点(筛选双赢结点)、设计互动方式(简单获益有趣真实)、扩散口碑事件(内容话题裂变)。
旁白
毋 庸置疑当年小米的用户体验、口碑营销还有饥饿营销做得非常出色。小米的商业模式:“以服务为主”而不是以“硬件利润为主”,口碑的本质就是:参与感。作为 小米2s时代的米粉,此书是我入职场的第一本书。看完这本书,对小米和互联网创新玩法有了新的理解,文字轻松有趣,很适合刚入行的运营。
4、《我看电商》
作者:黄若 出版时间:2013年6月
初步推荐人群:电商运营、相关业界投资人士、创业者、线下企业转型人员、厦大学长控!
作者经历简介
淘宝网运营中心副总裁(淘宝商城平台式电子商务模式即由黄若所创)→当当网任COO(当当美国纽交所上市)→美国私募华平投资集团EIR(58同城,口袋购物等)→进口电商百恩百
书籍简介(百度)
近 年来电商行业在中国迅猛发展,诞生了淘宝、天猫、京东、凡客、唯品会等一大批全新的网络公司。同时,这个行业连年亏损,顾客服务良莠不齐。如今这位自称跨 界老兵的电商操盘手第一次全方位剖析电商风云,细说中美电子商务发展的不同路径,评点国内各大电商企业的是是非非,详解其中的融资、模式、运营、效率等经 验,毫无保留的娓娓道来,笔触至深,让人不禁掩卷沉思。
核心
本书是作者近30年从事零售及电子商务管理的总结和分享。从淘宝天猫开始说起,再提及规模、流量和价格战,电商的盈利模式与线下零售商超的拓展之路,最后总结了该领域投资的相关经验见解。
旁白
作者竟是我厦人民公园学长,顿感世界竟如此巧妙。不是有句话:“阿里靠运营、腾讯靠产品、百度靠技术”,所以此书是电商运营绝对不能放过的一本书,不论是业内眼光看电商的发展及模式,还是具体的实战玩法,都值得细细研究。
5、《我的互联网方法论》
作者:周鸿祎 出版时间:2014年8月
初步推荐人群:创业者、传统行业从业者、互联网控、在校生、管理者
作者经历简介
周鸿祎,360董事长、知名天使投资人。
方正集团(程序员、项目主管、部门经理、事业部总经理)→创建北京三七二一科技有限公司(后被雅虎并购)→任雅虎中国总裁→天使投资人(IDG)→奇虎360董事长(360安全卫士)→酷派和360合资公司CEO。
书籍简介(百度)
本 书系统阐述十几年互联网观、产品观和管理思想,解密360的产品策略、商业战略和成长逻辑,首次面向传统企业,讲述转型方法论。聚焦企业最关注的热点问 题:互联网时代的大趋势是什么?传统行业如何面对互联网的挑战?360为什么奉行“用户至上”?互联网产品的本质是什么?为什么互联网可以真免费?为什么 说口碑是衡量创新的标准?
核心
互联网思维就是一层纸;核心是产品体验;商业模式不是赚钱模式;是用户,而不是客户;互联网产品的本质是为用户服务;颠覆式创新是人性的表达;360是如何颠覆传统杀毒市场的;颠覆和破坏不是贬义词;颠覆的力量来自于侧翼和聚焦。
旁白:听过很多道理,却依然做不好产品。
6、《定位》
作者:艾·里斯、杰克·特劳特 出版时间:2010年12月
初步推荐人群:营销控、经典理论控、外文书控、商业人士推荐必看书籍之一
作者经历简介
艾·里斯:里斯伙伴(全球)营销公司主席,营销史上的传奇大师、全球最顶尖的营销战略家,定位理论创始人之一。专门辅导全球500强企业如微软、宝洁、GE等的营销战略。
杰克·特劳特:全球最顶尖的营销战略家。1969年,为定位理论这一体系命名,并在实战中不断开创与完善了定位理论。特劳特全球伙伴公司总裁
书籍简介(百度)
本 书提出了被称为“有史以来对美国营销影响最大的观念”——定位,阐述“定位”观念的产生,剖析“满足需求”无法赢得顾客的原因,给出如何进入顾客心智以赢 得选择的定位之道。 在竞争日益激烈的今天,它揭示了现代企业经营的本质(争夺顾客),为企业阐明了获胜的要诀(赢得心智之战),是商业人士的必读之作。 深入阐述了定位理论和操作方法,并配有丰富的实战案例解析。
核心
所谓定位,在对本产品和竞争产品进行深入分析,对消费者的需求进行准确判断的基础上,确定产品与众不同的优势及与此相联系的在消费者心中的独特地位,并将它们传达给目标消费者的动态过程。
旁白
大学营销学经典4P理论的完整案例演绎,一本书名就能打动你的书籍。定位在现在的行业发展中,就是市场细分,是深度垂直整合。也许对于个人来讲,最好的收获就是学会如何给自己定位。
7、《启示录:打造用户喜爱的产品》
作者:Marty Cagan 出版时间:2011 年5月
初步推荐人群:深度控、外文书控、教科书控、产品控、大局控、有产品经历的运营
作者经历简介:Marty Cagan,硅谷产品集团创始人。
惠普软件技术试验室研究员→创办Continuus软件公司,任副总裁、CTO→eBay产品管理及产品设计高级副总裁→创办硅谷产品集团(SVPG)→硅谷工业园顾问。
书籍简介(百度+参考文章)
为什么市场上那么多软件产品无人问津,成功的产品凤毛麟角?怎样发掘有价值的产品?拿什么说服开发团队接受你的产品设计?如何将敏捷方法融入产品开发?本书通过站在一个产品经理的角度,介绍了在开发一款产品时应该注意的问题。通过三部分讲解:人员、流程、产品。
核心
人员:定义和开发产品的参与者以及分工。流程:开发的步骤和一些相关的经验。产品:主要介绍了一些设计的原则和产品经理的经验。
旁白
大 BOSS级人物所著书籍,等级和视野都会比较高而全。运营与产品密切不可分,有一定产品项目经验的运营者更适合此书,否则不易上手。若想快速浏览《启示 录》核心内容的童鞋,强烈推荐大家看参考文章中xingoo对于此文的读书笔记,会有所启发。这本书是我买的第二本书,主要是为了做一些小产品项目的时候 可以参考,据说是产品经理圈的“圣经”。
8、《Don't make me think》
作者:(美)克鲁格 出版时间:2006年8月
初步推荐人群:初级设计狮、Web相关从业人员、轻松诙谐控、图片阅读控、短文控
作者经历简介:找了半天只有译者经历(=。=),此处就暂时空白吧。
书籍简介(学吧)
可用性设计是Web设计中最重要也是难度最大的一项任务。本书剖析用户的心理,在用户使用模式、为扫描进行设计、导航设计、主页布局、可用性测试等方面提出了许多独特的观点,并给出了大量简单、易行的可用性设计的建议。
核心
了解Web用户体检设计的各个细节,帮你扫清那些基础但很关键的迷惑。
旁白
因年代久远,许多案例还停留在多年前,阅读时建议带着“批判”的眼光看待。对于多数运营来说,需要独立完成简单的网页原型设计、跟美工部门沟通。因此在有余力的前提下,还是非常有必要对网站体验有一个初步的理论系统。
看过“有关运营的书籍推荐”
浏览量:2
下载量:0
时间:
带你了解更多关于金融危机的书籍推荐,以下是读文网小编为大家整理的有关金融危机的书籍推荐,欢迎阅读!
《金融之王》
利雅卡特•艾哈迈德 著
巴曙松,李胜利译
《金融之王》一本介绍国际金融界大佬在大萧条中的群像著作。本书讲述了第一次世界大战后,欧洲和美国的政府和中央银行如何根据巴黎和会的安排,重建金融体系,并由此引发了20世纪30年代那场世界性的“大萧条”的故事。全书围绕英、美、德、法四个主要发达国家的中央银行行长展开,他们手握重权,力图重塑世界繁华;又个性鲜明,不少人盲目自信,最终饮恨沙场,把世界推入金融危机的深渊。本书角度独特,不仅如一部优美的传记,情节引人入胜;又如一部有独特视角的经济金融史。
《中国金融大未来》
巴曙松 著
从香港中环到北京,一直在国内外金融市场第一线从事金融政策研究的巴曙松研究员以先后在香港和内地金融机构工作的经历,以亲历香港97年金融危机的独特视角,以多年金融实践的经验,审视并展望了后危机时代中国金融的未来,一一呈现了民众所关心的时事热点问题:在全球化新格局下,中国经济将走向何方?中国扩大内需的长期动力是什么?如何应对经济复苏中的市场风险与通胀压力?创业板能否最终解决中小企业融资难题?后金融危机时代中国发展股指期货有何内在逻辑……
《当音乐停止之后》
艾伦·布林德 著
巴曙松,徐小乐等 译
本书是一部解读金融危机最权威、最准确的大师级著作,也是一部影响未来中国经济政策的启示录。
作者布林德教授立足于自己的学术研究和独特见解,进行沙盘推演式的复盘和梳理,将金融危机的前因后果向读者娓娓道来,将应对政策分析得丝丝入扣。书中重点讲述了一些关键事件,比如雷曼事件、美联储对非常规货币政策的选择,以及美国各界对美国政府、美联储和救助政策的质疑等。此外,也真实地描述了金融危机的全貌和美国政府的救助行动,其中对央行问题资产救助计划的分析尤见功力。布林德教授总结的金融十诫和政策制定者的七步法,对当下中国经济和金融政策的完善与优化将起到很好的启示和借鉴作用。
《炼金术士》
奈尔·欧文 著
巴曙松、陈剑 译
(暂定封面,即将出版)
如果你想清楚了解现时所经历的股市危机,就一定不要错过尼尔·欧文的《炼金术士》这本书,本书还原了金融危机的众生相,并以富有吸引力的笔触娓娓道来。国际化的视角带来了惊艳的视觉享受和全新的思考维度,这将史无前例的完整阐述金融危机的来龙去脉。
《证券分析(第6版)》
本杰明•格雷厄姆,戴维•多德 著
巴曙松,陈剑 等译
《证券分析》被誉为投资者的圣经,自1934年出版以来,八十年畅销不衰。市场反复证明,《证券分析》是价值投资的经典之作。《证券分析(第6版)》是1940年版本的升级版。而《证券分析》1940年版本是作者格雷厄姆和多德最满意的版本,也是股神巴菲特最为钟爱的版本。第6版在保持原书原貌的同时,增加了10位华尔街金融大家的导读,既表明了这本书在华尔街投资大师心目中的重要地位,也为这部经典著作增添了时代气息。时至今日,当投资者彷徨在变幻莫测、反复无常,甚至险象环生的金融市场时,《证券分析》仍然是异常宝贵的投资路线图。
《大而不倒》
安德鲁·罗斯·索尔金著
巴曙松、陈剑 译
股神巴菲特曾专程为本书制作了一张巨幅海报送给作者:“恭喜,你的书将比这张海报更大!”
对直接卷入金融危机的200多人长达500多个小时的采访,使得《大而不倒》成为了第一本最详实地记录了金融危机这一最具悲剧色彩的事件的读本。作者客观而详尽地展现了金融危机发生之后美国主要监管机构和投行的众生相:华尔街的决策内幕,雷曼一步步自断生路,监管机构在“政治正确”的牵绊下做出选择,各大投行力求自保……全面揭示了美国经济萧条如何发展成全球金融危机,再现了从银行到政府再到整个美国身处金融危机第一现场的反应。
《末日博士鲁比尼的金融预言》
努里埃尔•鲁比尼,史蒂芬•米姆 著
巴曙松 译
《末日博士鲁比尼的金融预言》的作者鲁比尼教授被全球金融界视为世界上第一个准确预测到经济危机的学者,而当年他的预言最终也一一变成了现实。《末日博士鲁比尼的金融预言》给出了预测经济危机的主要原理,通过对近期经济危机的实证分析,证明了危机不仅是可以预测的,而且是完全可以扼杀在摇篮里的。同时本书给出了如何重建金融体系,以把将来经济危机的冲击降低到最小的建议。
1.Thomas M. Siebel教席企业领导力、战略和组织学教授威廉·巴内特推荐:
《跨越安全带》,作者:华莱士·斯特格纳,1987年出版
《下一次融合:一个多速率世界的经济增长前景》,作者:迈克尔·斯宾塞,2011年出版
2.Laurence W. Lane教席组织学教授格伦·卡罗尔推荐:
《创造乡村音乐:伪造真实》,作者:理查德·彼得森,1997年出版
《日常天才:自学的艺术和真实的文化》,作者:加里·艾伦·法恩,2004年出版
《蓝调芝加哥:蓝调俱乐部背后的真相》,作者:大卫·格拉齐安,2005年出版
3.瑞穗金融集团教席金融学教授彼得·德马佐推荐:
《失败的薪水:贝尔斯登和雷曼兄弟公司在2000年至2008年的高管薪酬》,作者:卢西恩·A·拜伯切克、阿尔玛·科恩、霍尔格·斯班曼,刊登于《耶鲁法律》,2010年
《高管薪酬的七大谬见》,作者:大卫·F·拉克尔、布莱恩·泰安、斯坦福大学洛克公司管理研究中心,2011年
《高管优先认股权的最优设置》,作者:维拉尔·V·阿查亚、科斯·约翰、兰加拉詹·K·桑达拉姆,刊登于《金融经济学杂志》,2000年
4.组织行为学助理教授克里斯汀·劳林推荐:
《宗教和思想道德》,作者:亚当·B·科恩、保罗·罗津,《个性与社会心理学杂志》,2001年
《卑劣的神创造了正直的人:对神预测作弊行为的不同观点》,作者:阿齐姆·谢里夫、阿拉·洛伦萨扬,《国际宗教心理学杂志》,2011年
5.营销学教授哈里克什·奈尔推荐:
《现代公司:以绩效和发展为考量的组织结构设计》,作者:约翰·罗伯茨,2007年出版
《利用数据工具激励销售人员》,作者:雷切儿·艾玛·西尔弗曼,《华尔街日报》,2014年11月5日
6.Frank E. Buck教席管理学教授查尔斯·奥莱利推荐:
《精神病患者的智慧:圣徒、密探、连续杀人犯教给我们的成功经验》,作者:凯文·达顿,2012年出版
《自恋的领袖:谁能成功,谁会失败》,作者:迈克尔·迈克比,2007年出版
7.Thomas D. Dee II教席组织行为学教授杰弗里·普费弗推荐:
《钱是工具,钱是药品:强力激励的生物心理学》,作者:史蒂芬·E·G·莱亚、保罗·威伯利,《行为与大脑科学》,2006年
《美国梦的阴暗面:以经济上的成功作为生活重心》,作者:蒂姆·卡塞尔、理查德·M·赖安,《个性与社会心理学杂志》,1993年
《得到更多钱:组织中货币报酬的象征价值》,作者:艾米·E·米克尔、丽莎·A·巴伦,《管理探究期刊》,2008年
8.莫格里奇教席组织行为学教授萨拉·索尔推荐:
《竞争和企业社会责任》,作者:萨拉·索尔,2009年出版
斯坦福大学商学院案例研究IB106:《耐克:可持续性和劳动行为,2008—2013》,格伦·卡罗尔、黛布拉·谢里芬、大卫·布雷迪,2013年
播客:《企业社会责任中的利益相关者》,黛布拉·邓恩,2011年
9.营销学助理教授扎卡里·托马拉推荐:
《不确定的乐趣:用人们预料不到的方式延长正面情绪》,作者:提摩西·D·威尔森、大卫·B·森特巴、黛博拉·A·科尔默和丹尼尔·T·吉尔伯特,《个性与社会心理学杂志》,2005年
《影响力:科学和实践》,作者:罗伯特·西奥迪尼,2009年出版
《相信我,我不知道自己在说什么:来源的确定性在消费者参与度和劝说中的效果》,作者:乌玛·卡玛卡、扎卡里·托马拉,《消费者研究杂志》,2010年
看过“有关金融危机的书籍推荐”
浏览量:2
下载量:0
时间: