为您找到与省部级干部退休享受什么待遇省部干部退休待遇一览相关的共76个结果:
法定退休年龄是指1978年5月24日第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议原则批准,现在仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发【1978】104号)文件所规定的退休年龄。下面是读文网小编为大家整理的关于:省部级领导干部退休年龄。欢迎阅读!
除了中央第32督导组组长的新职务,柳斌杰早在退休前一年的2012年3月就出任了清华大学新闻传播学院院长一职。
自2002年创办以来,清华大学新闻学院院长一职就由正部级官员担任,首任院长范敬宜原任《人民日报》总编辑。2010年10月,范敬宜去世后,清华大学新闻学院院长一职暂时空缺,直到去年3月由柳斌杰接下。
清华大学并非孤例,国内著名大学中包括新闻学院在内的各类学院邀请退休的部级官员出任院长已是普遍现象。
以新闻学院而言,北京大学新闻传播学院现任院长是邵华泽,他之前的职务是《人民日报》社社长、中华全国新闻工作者协会主席;中国人民大学新闻学院现任院长赵启正退休之前任国务院新闻办公室主任。
与国际政治、国际关系研究相关的学院也是外交系统部级以上官员退休后的去处。2000年1月,时任中央政治局委员、国务院副钱其琛出任北京大学国际关系学院院长,5年后,钱卸下此职,不过至今还担任北大国际关系学院名誉院长一职。中国人民大学国际关系学院现任院长陈健退休前曾任外交部部长助理、驻日大使、联合国副秘书长等职务。2007年9月,原外交部长李肇星出任南开大学周恩来政府管理学院院长,目前是该院名誉院长。
大学之外,官方或民间智库也是这些退休部级官员们的去处。
2009年,由时任国务院温家宝亲自批示成立的新型“智库”——中国国际经济交流中心成立,该智库由原国家发改委下属的国际合作中心和对外开放咨询中心整合而成。从国务院副一职卸任一年后的曾培炎出任这个被称为“半官半民”新型智库的理事长。
该智库的领导名单中就不乏退休的部级官员。如中心执行副理事长、原中央财经领导小组办公室主任王春正;中心常务副理事长、原中央政策研究室副主任郑新立;副理事长、原广东省长卢瑞华;副理事长、原国务院发展研究中心主任张玉台等。
出任人大新闻学院院长之余,退休后的赵启正一直致力于推动公共外交工作,并出任民间智库察哈尔学会国际咨询委员会名誉主席。与其一起参与该委员会的还有原外交部副部长、驻美大使周文重,原中央外事领导小组办公室副主任、驻瑞典大使吕凤鼎等部级官员。
慈善组织或者国字号社团也成为不少部级官员退休后的去处。1997年7月1日,香港回归。同月,时任国务院港澳办主任鲁平退休,投身慈善工作,出任中国福利会副主席、上海宋庆龄基金会主席,任职至今。
2008年3月,时任文化部长孙家正届龄退休后,继续担任国字号人民团体全国文联主席一职,2011年11月连任。中国人民外交学会历任会长均由退休的驻外大使或外交部副部长担任,现任会长杨文昌也不例外。杨文昌历任驻新加坡大使、外交部副部长等职,2006年届龄退休后,即接下学会会长一职任职至今。
今年1月,现年60岁的原安徽副省长黄海嵩卸任,2月即当选中国企业联合会驻会副会长。该会是经国务院批准成立、国家民政部注册登记、具有法人资格的全国性社会团体。
也有部级官员退休后干起了博物馆的义务讲解员,原浙江省长吕祖善就是其中一个。从2012年1月退休时开始,吕祖善便在空闲时间到浙江博物馆当起了义务讲解员,去年一年讲了16次,今年基本上是一个月一次到两次。
“我只是普通人,以普通人的身份做一件普通的事,希望能因此带动大家的参与,让更多人来参观。”吕祖善说。
到企业去
有部级退休官员选择了大学,有部级退休官员选择了社团,当然,也有不少退休官员选择去企业任职。这些企业的性质不只是央企,也不只是上市公司,大量民营企业、中小企业,乃至部分中外合资企业,都为这些部级退休官员提供了“发挥余热”的舞台。
在成为新晋中国重汽(香港)有限公司独立非执行董事之前,原国家税务总局副局长崔俊慧还同时担任中国石油天然气股份有限公司和浙江正泰电器股份有限公司两家上市公司独立董事。前一家是特大型央企,后一家则是浙江当地著名的民营企业。
7月29日刚刚卸任的中国重汽(香港)有限公司独立非执行董事邵奇惠也是一位退休的正部级官员。2007年,邵出任该公司独董,今年任期届满。
现年79岁的邵奇惠历任黑龙江齐齐哈尔市委书记、黑龙江省长、机械工业部常务副部长、国家机械工业局局长等职务。1999年,邵奇惠退休后,先后出任春兰(集团)公司外聘董事、中工国际工程有限公司董事、中国重汽(香港)有限公司独立董事、北京四维图新科技股份有限公司独立董事等职务。
邵还是全国工商联汽车经销商商会名誉会长、中国机械工业联合会名誉会长和中国汽车工程学会名誉理事长。
一般来说,退休部级官员进国企或者央企是较多的选择。此前,《投资者报》研究部曾对近千家在A股市场上市的国企进行了统计分析,发现其中49.3%的国企,都聘请了前官员作为高管,这其中自然也包括不少部级官员。
这些国企聘请的退休部级官员,大多来自与企业主营业务相关的政府部门、财税部门或与企业主营业务关联较为密切的省份,其担任的职务,以独立董事为主。例如,中国重汽(香港)有限公司所属的中国重汽集团总部设在山东济南,而其新晋独立董事韩寓群曾长期在山东任职并于2003年至2007年担任山东省长。
与崔俊慧同岁、也曾在2000年至2006年同为国家税务总局副局长的许善达,卸任半年后就成为了中国工商银行股份有限公司的独立董事。目前,许还是中国太平洋保险(集团)股份有限公司的独立董事。
相形之下,民企上市公司聘用前官员的比例相对较小,但也不鲜见。与国企类似的是,退休官员们担任的职务也以独立董事、监事等虚职为主。
看了“省部级领导干部退休年龄”文章
浏览量:6
下载量:0
时间:
退休人员涨工资2016怎么涨?2016年这些人的工资又要上涨了,怎么涨?有你吗?下面是读文网小编为大家整理的关于:2016年提高退休人员工工资待遇怎么样了。欢迎阅读!
自2016年1月1日起,我国按6.5%左右的幅度提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准,并向退休较早、养老金偏低的退休人员和艰苦边远地区企业退休人员适当倾斜,这也就意味着企业退休人员养老金将实现“十二连涨”。
此前,我国企业退休人员月人均基本养老金已从2005年的700多元提高到2015年的2200多元。
浏览量:3
下载量:0
时间:
随着十八届三中全的召开,我国养老制度也提上了改革日程,其中退休年龄的最新规定已经在部分城市执行,那么关于退休年龄最新规定2016年的具体规定是什么呢?下面是读文网小编为大家整理的关于:退休年龄新规定。欢迎阅读!
2015年 指定延迟退休方案--->2016年 上报中央同意并公开征求意见--->2017年 公布方案--->2022年 最在实施时间
浏览量:3
下载量:0
时间:
2017放假安排时间表什么时候公布?2017国务院放假安排出了吗?下面小编整理了2017年放假时间安排时间表,一起来看看2017放假是怎么安排的吧。
2017端午节
2017年5月28日至5月30日放假公休,共3天
6月30日(星期二,农历端午节当日)为国家法定节假日
5月28日(星期日)公休
5月28日(星期日)公休调至5月29日(星期一)
5月31日(星期三)照常上班。
浏览量:2
下载量:0
时间:
共中央办公厅印发了《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》,通知指出,《规定》按照全面从严治党、从严管理干部要求,对解决干部能上不能下问题作出具体规定,规范了工作程序,建立了工作责任制,是做好新时期干部工作的重要遵循。下面是读文网小编为大家整理的关于:推进领导干部能上能下的若干规定。欢迎阅读!
《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》,具有从严、聚焦、创新、务实的四大特点。从严,增加5种问责情形:落实从严治党主体责任不力,贯彻党风廉政建设责任制不到位,本地区本部门本单位或者分管领域在较短时间内连续出现违纪违法问题的;法治观念淡薄,不依法办事,不按法定程序决策,或者依法应当及时作出决策但久拖不决,造成不良影响和后果的;抓作风建设不力,本地区本部门本单位或者分管领域形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风比较突出的;在干部选拔任用工作中任人唯亲、营私舞弊,本地区本部门本单位或者分管领域用人上不正之风比较突出的;对配偶、子女及其配偶和身边工作人员教育管理不严、约束不力,甚至默许其利用自身职权或者职务上的影响谋取不正当利益的。聚焦,明确6种“下”的渠道:到龄免职(退休)、任届期满离任、问责处理、调整不适宜担任现职干部、健康原因调整、违纪违法免职。创新,对已有制度规定的,进行补充,做出新的规范,对调整不适宜现职的干部,既有已有文件的整合、完善,又有各地改革探索的总结、提升。务实,不适宜担任现职的干部的,在认定具体情形,施行程序,重新任职等方面进行规范,对建立责任机制、加强监督、严肃纪律等方面做出规定。
看了“推进领导干部能上能下的若干规定”文章
浏览量:2
下载量:0
时间:
干部为官不为能力差必须“下”,中办发文明确干部“能下”的6种渠道,包括调整不适宜担任现职干部等。明确提出“裸官”系不适宜担任现职的十大情形之一。下面是读文网小编为大家整理的关于:推进领导干部能上能下若干规定 能上能下6种渠道。欢迎阅读!
严格执行领导干部职务任期制度,任期年限、届数和最高任职年限,一般不得延长。加强任期内考核和管理,经考核认定不适宜继续任职的,应当中止任期、免去现职,不得以任期未满为由继续留任。干部任期内免职按照有关规定程序办理。
浏览量:2
下载量:0
时间:
推进领导干部能上能下,重点是解决干部能下问题。下面读文网小编和大家一起来分享推进领导干部能上能下若干规定学习心得。希望你喜欢!
中共中央政治局6月26日召开会议,会议由中共中央主持,通过了《中国共产党巡视工作条例(修订稿)》、《关于若干规定(试行)》。
此次会议指出,全面从严治党,关键是从严管好用好领导干部。推进干部能上能下,最根本的是健全完善制度机制。
学习《关于推进领导干部能上能下的若干规定》的心得体会心得体会,学习心得会议中提到,推进干部能上能下,重点是解决能下问题。在干部工作中,既要把党和人民需要的好干部选准用好,又要把那些存在问题或者相形见绌的干部调整下来。制定和实施《关于推进领导干部能上能下的若干规定》,是全面从严治党、从严管理干部的重要举措。促使干部自觉践行“三严三实”要求,解决为官不正、为官不为、为官乱为等问题,建设高素质干部队伍,完善从严管理干部制度体系,具有重要意义。
坚持推进制度改革,通过激励、奖惩、问责等一整套制度安排,保证能者上、庸者下、劣者汰,形成良好的用人导向和制度环境。严格执行干部退休制度、领导干部职务任期制度,加大领导干部问责力度,又要健全调整不适宜担任现职干部制度。
十八届三中全会《决定》提出,破除官本位观念,推进干部能上能下、能进能出。完善和落实领导干部问责制,完善从严管理干部队伍制度体系,干部能上能下被要求予以推进。
领导干部能上能下的专向规定系我国首次提出。在反腐这个大的形势下,着对于领导干部新的选拔标准、方式等也将是一个新的契机。我们就是需要在这样的领导体制下走向共同发展的美好明天。
浏览量:2
下载量:0
时间:
一直以来,退休年龄都是学术界讨论的热点话题之一。退休年龄政策关系到养老保险基金的收支状况、劳动力市场供求关系、劳动者的工作年限以及一系列的社会问题,对国民产出、分配和消费、国家经济竞争力也会产生影响。下面是读文网小编为大家整理的关于:退休年龄最新规定2017对照表。欢迎阅读!
尹蔚民认为,过去几年,我国社保基金的规模在不断扩大,2014年全国五项社会保险收入合计3.98万亿元,支出合计3.3万亿元,累计结余合计5.23万亿元。
不过,他也表示,我国离人人享有社会保障的目标还有差距,养老保险未全面覆盖到农民工和灵活就业人员。
在可持续性方面,尹蔚民表示,我国是一个未富先老的国家,又是一个急剧快速老龄化的国家。“我们现在60岁以上人口为2.1亿,占总人口的比重达到15.5%。综合有关方面预测,到2020年,我们60岁以上的人口将达到19.3%,2050年达到38.6%。”
“实行渐进式的延迟退休年龄的政策,这个大家非常关心。”尹蔚民说,我国现在是世界上退休年龄最早的国家,现行退休政策是上世纪50年代初期确定的,当时人口的预期寿命不到50岁。“现在人口的预期寿命70多岁,参加企业职工养老保险的退休人员是8000多万,平均退休年龄不到55岁。”他介绍,现在大多数国家的退休年龄都在65岁、67岁。
他表示,延迟退休将实行小步慢走,每年推迟几个月。经过中央批准以后,向社会公开方案,“会有一个预告期,若干年以后开始实施,逐步推迟到合理的退休年龄。”
据悉,早在今年的3月份,尹蔚民在“两会”上曾表示,延迟退休方案应该在2017年推出,最早2022年开始实施。
关于延迟退休的相关消息想必很多朋友都有一些了解了,对百姓这么重要的事情民众的反响都是比较有用的参考因素,那么你了解2017延迟退休年龄时间表吗?下面一起来看看网上流传的版本吧,小编提醒大家,这只是网上流传的,仅作为参考。
下面看看关于2017延迟退休年龄时间表的消息。人力资源和社会保障部社会保障研究所所长何平称,建议中国从2017年实行延长退休年龄的政策,并每两年延长1岁退休年龄,到2045年不论男女退休年龄均为65岁。有专家表示,提高退休年龄的目的为缓解劳动力总量减少的速度。老龄化意味着人口老年负担系数不断提高,也同时意味着劳动投入的减少。
2017延迟退休年龄时间表是:第一,从2015年开始,1965年出生的女性职工和居民应当推迟1年领取养老金,1966年出生的推迟2年,以此类推,到2030年实现女性65岁领取养老金。第二,从2020年开始,1960年出生的男性职工和居民推迟6个月领取养老金,以此类推,到2030年实现男性职工和居民65岁领取养老金。
小编温馨提示:本文数据内容来自于网络,仅作参考!具体的政策内容请查阅官方网站!
如果是正处在这些年龄的朋友应该非常重视吧,这样的改革对社会未来的发展肯定是起着积极作用的,这样正常情况下可以在岗位多发挥一点余热,虽然有一些朋友不愿意,但是政策是不会轻易改变的,所以快点适应才是关键。
浏览量:2
下载量:0
时间:
关于退休年龄我们该如何对待呢?这一政策又会带来什么样的影响呢?下面是读文网小编为大家整理的关于:退休年龄最新规定表格。欢迎阅读!
一边是支出压力加大,一边是养老保险基金入市限制,因此改变当前养老金入市政策在所难免。在发达国家成熟的资本市场里,养老性质的基金占入市资金的比重很大,欧洲股市中占比达70%,美国占到50%,我国养老金入市比例则偏小。
尤其是基本养老保险基金,一直没有进入资本市场,投资渠道极为有限,收益率也只有不到2%。社保基金则已先行入市,为后续养老保险基金的入市做好试探。养老金入市既有助于资本市场的稳定发展,也有助于养老基金的保值增值。
除了入市政策的改革,还有延迟退休政策,这些改革措施都是为了完善养老保险的服务体系,让民众可以老有所养。
浏览量:3
下载量:0
时间:
退休返聘是指用人单位中的受雇佣者已经到达或超过法定退休年龄,从用人单位退休,再通过与原用人单位或者其他用人单位订立合同契约继续作为人力资源存续的行为或状态。下面是读文网小编为大家整理的关于:退休人员返聘规定。欢迎阅读!
(1)退休返聘人员的工作能力较强,工作经验较丰富。很多退休人员还可以再继续上班的,一般都是原来单位里的技术骨干,或是管理干部,特长往往比较突出。
(2)退休返聘人员对于所工作的单位来说,其成本要大大低于普通员工。因为退休返聘人员往往都是在原单位享有比较健全的医疗保险、住房公积金、养老保险金等,因此无须再为其支付这些社会福利。另外,退休返聘人员由于在原单位享有一份退休金,因此经济上的压力不大,对薪金收入也没有过分要求,心理期望值不高,工资也偏低。
(3)退休返聘人员的工作态度比较认真,多年的磨练使他们养成了认真的工作态度。
浏览量:2
下载量:0
时间:
2016退休人员丧葬费标准是怎样的呢?下面读文网小编就以一案例为大家讲述2016退休人员丧葬费标准。
1.带上户口本,死者身份证,医保两证一卡(卡要全部消费掉,卡交上去,就不发回来了),火化大厅开据的三张收据到死者单位调档。
2.如死者档案不在原单位,原单位会根据你所提供的单据给你办理一个绿色调档证,同时,将留下三张收据中的一张收据。你可持绿色调档证到所在地区的劳动就业局(部门)的档案室调个人档案。
3.如子女办理调档,得先让死者配偶写出委托书,才能办理,其中档案部门的工作人员会让你将死者的户身份证、火化收据复印交予档案室。调出死者档案后,此时,你的手中还剩下两张收据。其中一张自己保存,拿着最后一张收据(火化收据)到死者所在的社区,让社区主任在收据背面盖上所在社区的圆印章。你可以拿着死者的火化证、盖有印单的收据、个人档案、身份证到社会保险公司专门的办理丧葬的办公室结算一次性的丧葬补助。
4.工作人员会根据你提供的个人档案里的工资数据与电脑里的数据进行核对,核对后打出四张表,表的内容为丧葬费400元(地区略有不同)加上10个月的工资。办理该事的人会在四张表上盖上个人名章,后到社保大厅结算处进行复核后,再盖上复核的工作人员的个人名章,尔后再回到先盖章的地方让部门主管领导再盖上个人名章。办理完后,归还个人档案到劳动部门,归还档案后,让档案部门在四张表上再盖上圆印章,此时表有有三个个人名章和一个圆印章。其中一张存放在档案里,另处三张再送到社会保险公司进行结算。
5.工作人员会告之你在办理完后的一个月后,全部丧葬费打到死者的工资卡中(注:当月工资正常发放)。
看了“退休丧葬费最新规定”文章
浏览量:2
下载量:0
时间:
许多人认真收看了庆祝建党95周年的重要讲话,对讲话精神有深刻领悟。下面小编为大家带来党员干部不忘初心继续前进演讲稿,欢迎借鉴。
“两任村官,六载离家,总是和农民面对面、肩并肩。他走得匆忙,放不下村里道路工厂和农田,对不住家中娇妻幼女高堂。那一年,村民按下红手印,改变乡村的命运;如今,他们再次伸出手指,鲜红手印,颗颗都是他的碑文。”——这是2009感动中国十大人物之一,“践行信念好村官”安徽小岗村原党委书记沈浩的颁奖辞。2004年,沈浩初入小岗,村民都认为沈浩是来镀金的,对他不以为然,然而沈浩在小岗任职的三年里,先后为小岗修了公路,为散居的村民集中盖了住宅楼,并在村里成立了大包干纪念馆。2006年底,沈浩在小岗村任职三年届满,但是此时蓄势待发的小岗村已经离不开他,村民用鲜红的手印将沈浩留在了小岗,沈浩用实际行动阐释了不忘初心,方得始终。
作为一名基层工作人员,调整心态是第一步。猎豹是动物世界中的短跑之王,它追逐猎物的时速可高达120公里。但是,猎豹追逐猎物的时候,一般会在30秒的时间内,也就是在800米距离内将猎物追捕到手,如果超过这个时间和距离,它就会放弃,等待下一次机会。年轻如我们,对这个社会大学堂充满了幻想,可以大展宏图,一施抱负,在自己的工作岗位上真正做到为民务实清廉,然而事实却告诉我们,登高望远,需脚踏实地,作为一名基层工作者,常常要扪心自问“我要为农村干什么”、“我为农村干了什么”、“我在农村学到了什么”,避免出现“尾巴主义”、随波逐流。刚刚走出校园门的我们,急需的是实践中的磨练,沉淀中的学习,只有一步一步走,才能方得始终。
作为一名基层工作人员,转换身份是第二步。焦裕禄在面对兰考正遭受的内涝、风沙、盐碱三害时没有退却,用他的双手同全县干部和群众一起,与自然灾害做斗争,团结兰考民心,一起携手改变兰考面貌。他临终前唯一的要求,就是他死后“把我运回兰考,埋在沙堆上。”骄纵如我们,作为父母眼中的掌上明珠,从来没有干过体力活,读书便是以前的全部生活,然而到了工作岗位,任性便成了绊脚石,客客气气的把自己摆在客人的位置肯定是无法开展工作的,群众会离弃你,忽视你,甚至不再相信你,作为一名基层工作者,必须要走入田间,一起插秧种稻,与群众坐同一条板凳,才能更快的融入他们,在工作岗位中要强化主人翁意识,了解工作对象的爱恨情仇,所思所想,勇于、甘于为群众服务。
作为一名基层工作人员,敢于担当是第三步。林肯说:“每一个人都应该有这样的信心:人所能负的责任,我必能负;人所不能负的责任,我亦能负。如此,你才能磨炼自己,求得更高的知识而进入更高的境界。”大事难事看担当,顺境逆境看胸怀。果敢如我们,年轻气盛,总能逞着一口气拍着胸脯说“没问题”,然而事后畏缩怯懦,不敢人前言。在我们的生活和工作当中,天天跟老百姓打交道,这就要求我们在与人交往的过程中,要注意方式方法,犯过错误后主动去承认,去承担。在工作中边干边学,细心观察,多想多问,虚心求教,积累经验,打牢自己的基础,为下一步工作奠定强有力的群众基础。
作为一名基层工作人员,勇于实践是第四步。学习沈浩同志,就是要学习他的艰苦创业,勇于实践、争做群众致富带头人。我县正启动乡镇电商服务站,为群众提供网络创业咨询、淘宝代购、火车票代购等便民服务,借用网络等新兴媒体给群众带来更多的福利。但是,要想落实此项工作,不仅需要熟知相关政策法规,而且要做到上情下达,让群众知晓度达到100%,避免富民过程中出现漏洞。基层工作者是一个有知识、有活力的集体,要时刻提醒自己担负着服务“三农”,致富群众的重任,要切实做到学习学习再学习,实践实践再实践。
走好人生的四步曲,才能演奏出美妙的人生篇章。习在北京大学师生座谈会上讲到:“青年人要扣好第一粒扣子,如果第一粒扣子扣错了,那么接下来的扣子也会扣错。”这个比喻恰如其分,内涵丰富,不仅展现了对中国青年未来的殷切期盼,也对青年人走向社会的第一份工作寄予厚望,希望青年从“扣好第一粒扣子”开始,努力在自己的领域中创造自己的工作初心,自觉完善工作旅程中的转变,真正做到方得始终。
浏览量:2
下载量:0
时间:
目前,我国贫困地区发展滞后问题没有根本改变。在民生问题中,困难群体往往有更多更强烈的诉求,因此需要给予更多的关注和帮扶。距2020年还有不到6年时间,要确保7000多万人全部如期脱贫,每年要减贫1200万人,每个月要减贫100万人,任务非常重。小编在此整理了2016精准扶贫包保干部工作汇报,供大家参考借鉴哦!
本年度精准扶贫工作按上级有关要求,共分四个阶段进行,现已基本完成,具体如下:
一、统计系统贫困人口摸排、录入阶段
县扶贫工作领导组、扶贫办、统计局于2014年初召开统计系统贫困人口登记工作会议,会上要求各乡镇做好贫困人口摸排和统计系统录入工作。为此,我镇召开了统计系统贫困人口录入工作会议,会上确定了以各村驻村点长为工作督查员,镇内年轻干部和大学生村官为信息录入员,进行信息的采集和录入工作。本项工作确定了我镇共有贫困人口3657人,并以此为基准,对应下半年的扶贫办精准扶贫建档立卡工作。
二、扶贫办精准扶贫贫困人口建档立卡信息采集阶段
按上级有关精神,我镇2014年贫困人口信息采集要严格按照精准识别、精准扶贫的相关要求执行。经镇党委会议研究决定,以各村行政点长为第一责任人,扶贫助理员、各村大学生村官为业务指导员开展扶贫办系统贫困人口信息采集工作。由各村严格按照有关程序要求进行筛选、评议、公示、上报、二次公示工作,确定各村贫困人口,作为精准扶贫建档立卡工作的依据。此项工作最终确定了唐老庄村、马林村为我镇贫困村,全镇共有贫困人口1785户、3657人,其中:大王集村413人、红卫村365人、林祠村251人、马城墩村367人、马林村320人、唐老庄村302人、糖坊村432人、西皋村342人、油坊村314人、赵河沿村321人、众兴村230人。
三、扶贫办建档立卡信息录入和市、县、镇直有关单位分户包保确定阶段
2014年下半年,县扶贫开发领导组、县扶贫办先后召开精准扶贫单位包村、干部包户工作会议和贫困人口建档立卡业务培训会。我镇也随后召开扶贫工作会议。会上要求精准扶贫单位包村、干部包户的具体分配工作和建档立卡表格填写、录入同步进行。除市、县直单位由贫困村联系包保人员名单外,镇直各单位出具本单位在职人员名单,由所包村进行人员包保分配工作,将分配结果填写入扶贫建档立卡贫困户表中,一并录入系统。会上同时确定了我镇扶贫建档立卡信息录入人员名单,具体负责信息录入工作,并于10月29日最终完成贫困人口建档立卡信息录入工作,上报县扶贫办审核通过。
四、精准扶贫单位包村、干部包户实施阶段
在扶贫系统建档立卡信息录入工作结束后,按上级有关要求立即开始前期确定的单位包村、干部包户工作。为了对全镇扶贫工作有更直观的了解,我镇以镇党委办公室的名义已将全镇精准扶贫单位包保人员名单印发给各村、镇内各单位,以此参照执行。各村要积极做好与所分配单位的衔接工作,带领包保人员进行入户调研并填写帮扶手册、制定帮扶措施、确保帮扶成效。
浏览量:3
下载量:0
时间:
从2016年1月1日开始,在2016年9月30日前办理离退休手续和离退休年龄的人员将调整其退休待遇,具体的待遇调整就和读文网小编一起来看一下吧!
据了解,辽宁去年7月已进行了一次事业单位工资调整,这是我省机关事业单位工资9年后首次调整,每个人的涨幅都不相同,总体与国家一致,人均实际涨幅300元。这实际涨幅的300元是指扣除养老保险和职业年金缴费部分后,落在工资条上的实发数字。但由于每个人情况不同,因此每个人实际增资的金额也不同。
浏览量:3
下载量:0
时间:
河南考研院校排名一览表(最新排行榜)
河南地区考研排名比较靠前的院校的有郑州大学、河南大学、河南师范大学、河南农业大学、河南科技大学、河南理工大学、河南工业大学、郑州轻工业大学等等。
1、郑州大学
是中国河南省的一所综合性大学,位于河南省郑州市。成立于1956年,是由原河南大学、河南医科大学和郑州工程学院合并而成的。该校作为河南唯一一所211大学,但是考研难度却不算太大。
2、河南大学
是中国河南省的一所综合性大学,位于河南省开封市。创建于1912年,是河南省最早的高等学府之一。该校在河南位居郑州大学之后,不是211,但是学校质量不错,历史非常悠久,考研难度不大。
浏览量:4
下载量:0
时间: