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顺丰速运掌门人王卫的励志人生
百文网小编导语：接下来是小编为你整理的顺丰速运掌门人王卫的励志人生：
他从不打广告，不见PE，接受采访……
他旗下15万员工，巨额釆购了IBM的信息、人力管理咨询服务方案和糸统，他始终做小件快递。
他是“火星人”马云最佩服的人：顺丰速运掌门人王卫。
王卫，20年前10万元起家，今天年营业额几百亿，自有货机11架;与员工分享利润，一线员工有月薪上万;一直在创新(三月没创新会觉得危机四伏);工作狂，每天工作14小时;实干，定期下基层;低调，员工都不认识他;强势，胆大，先后9次抵押家产。
顺丰，中国民营快递公司巨头。这家公司即将迎来20周年庆，但外界仍对它知之甚少，他无疑是一家另类低调的企业。
“水货佬”垄断通港快件
王卫有一句话：顺丰的一线收派员“才是最可爱的人”。因为他也是收派员出身，做过“背包客”。
1971年，王卫出生在上海，父亲是一名空军俄语翻译，母亲是江西一所大学的老师。7岁时，王卫和家人迁往香港。高中毕业后，他不再读书，到顺德做起了印染。
上世纪九十年代初期，受邓小平南巡影响，香港8万多家制造工厂移到内地，其中珠三角就占了5万多家，香港与珠三角之间的信件、货运业务量开始暴增。一开始，王卫受人之托，在广东和香港之间夹带点儿货。慢慢地，东西越来越多，用拉杆箱也装不下的时候，他意识到这是一个商机。
1993年3月26日，王卫拿着跟父亲借的10万元钱，在顺德注册了顺丰速运，一个只有6个人的公司。同时，他在香港太子的砵兰街租了几十平方米的店面，专替企业运送信件到珠三角。王卫和员工们早出晚归用背包和拉杆箱运货，被称为“水货佬”。
“别人70块一件货，顺丰收40块”，王卫“割价抢滩”的策略吸引了大批客户，甚至带旺了冷清的砵兰街。
由于市场需求旺盛，顺丰很快将触角延伸到广东各地。当时，顺丰每建一个点，就注册一个新公司，分公司归当地加盟商所有，这使得顺丰在几年的时间内，便将珠三角一带的快递市场牢牢抓在自己的手上。但也因这样野蛮的增长方式，顺丰一度被业内称之为“老鼠会”。
在这样的疯狂下，到了1997年，王卫几乎垄断了所有的通港快件。据悉，当时行驶在通港公路上的快件货运车有70属于顺丰的业务。香港回归时，海关甚至婉拒了国企中铁分一杯羹的请求。
这时的王卫，不过26岁。
强势收权抓住非典契机
1999年，王卫已淡出公司日常运营管理。但在接到一通投诉电话后，他展开了顺丰历史上的最大改变。
原来，加盟模式推广后，出于利益驱使，一些顺丰的加盟商擅自在货运中夹带私货，有的加盟商更是自己开始延揽业务当上了“土霸王”。王卫开始强势收权。
王卫曾说：“顺丰提出差异化经营后，承包网点收回直营便遇到了很多麻烦。当时一个承包网点就是一个小王国，根治这些问题，压力非常大。”当时，曾一度传言有可能让王卫付出生命的代价，时至今日，王卫走到哪里，总有几位随行的保镖跟从。
2002年，王卫收权成功，顺丰从加盟制转为直营制，并在深圳设立总部，将自身定位于国内高端快递。一年后，非典爆发，人们都不敢出门，顺丰迎来转折性的发展契机。疫情期间，航空公司的生意非常萧条。
2003年初，借航空运价大跌之际，顺丰顺势与扬子江快运签下包机5架的协议，第一个将民营快递业带上天空，为顺丰的“快”奠定江湖地位。
此时，顺丰的经营思路也开始奠定。王卫坚持只做快递，而且只做小件，不做重货，与四大国际快递重叠的高端不做，五六元钱的同城低端也不做，剩下的客户被锁定为唯一目标，1kg内收不超过20元的邮费。由于坚持只做小型快递，顺丰甚至拒绝了摩托罗拉这样的“肥”订单。
2009年底，民航总局发布了一条不起眼的公告，宣布顺丰航空正式获准运营。顺丰申请建立航空公司并一次性购买两架属于自己的飞机——这也是中国民营快递企业第一次拥有自己的飞机。
2011年，这家公司的销售额已经达到150亿元，拥有15万名员工，年平均增长率50%/利润率30%。20年的发展，直营模式、高端定位以及航空运输成了顺丰成功的三驾马车。
计件晋升管理15万人
事实上，顺丰发展到今天的独有秘诀之一就是它的计件工资。这样的制度保证了顺丰一线员工的高收入，高收入支撑着顺丰以快为核心的高服务质量。其收派员的基本工资并不高，但收入全部根据工作业绩提成，每个月的收入都是可以预期的，并非常稳定。
在顺丰，每个快递员都是自己的老板，因为他们的报酬全系于勤奋以及客户的认同，而月薪上万的收派员在顺丰早已不是特例。
原宅急送总裁陈平说：“顺丰的收派员和企业是分配关系，不是劳务上下级关系。这就是王卫聪明的地方，当年收权，他没有全收。当时是加盟老板不听话，他把老板收了，老板底下的员工我就容忍你，只要你听我话就行了，歪打正着了。”
一名在顺丰工作5年的司机告诉记者，今年他刚通过晋升机制成为一名真正的管理人员，顺丰对员工除了保证收入，还给员工的家属各项补贴和福利。据说目前在顺丰有一半以上的高管都是从基层收派员做起来的。
最有钱的工作狂
在顺丰优选的前总裁刘淼看来，王卫是他见过的最有钱的工作狂，这多半源于王卫创业初期保留下来的职业习惯。20年来，他每天工作14个小时再正常不过，还定期到一线收发快递。有高管说王卫是那种很有危机感的人，三个月没有创新和变革，就会让他有危机四伏的感觉。
大多数跟随王卫的高管们都评价王卫是一个很“规矩”的人。在顺丰速运集团的副总裁杨峰看来，王卫是个责任感很强的人：“他想做事，他办企业的根本目的不是挣钱。”也因此，王卫多次拒绝了联邦快递、UPS等海外巨头的收购。
在徐勇看来，顺丰最难能可贵的是始终坚持专业化的发展环境，不被其他利益所诱惑，在前些年多数快递企业都纷纷转型力求赚快钱时，只有王卫在埋头研究如何能够更加专业化、标准化地提高效率，让用户有更好的体验。
这种专业化显然是顺丰在原始资本积累阶段就一直保持的核心竞争力，正因为对信息化、标准化的大量投入，顺丰很快便甩掉了其他快递公司。
这些年，王卫十分低调，接受媒体采访的次数屈指可数，网上也极难找其照片。就连顺丰的企业内刊《沟通》也从未出现过这位掌门人的面孔。
王卫还是个十分坚持自我的人。在前两年金融危机最难的时候，顺丰没有裁掉一名员工，不论在公司内部讲话里，还是在公开的会议场合，王卫经常强调“收派员才是顺丰最可爱的人”。
此外，顺丰成本高昂，王卫却对PE、VC的机构投资视而不见。行业里有这样一个传闻，“有VC想给王卫融资，但王卫始终不肯出来见面，这个VC就对外开出50万中介费价码，50万只为和王卫吃个饭”。包括花旗银行在内的很多美国投资商也在找寻王卫，付给咨询公司的佣金为1000万美元。
在这个风起云涌的大时代，机遇总是有的，您或可迎合需求，或可创造需求，韧性创业，专注做事，没成就叱咤风云大事业，也可为一方诸侯;没有天意，只有人谋。
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他是“火星人”马云最佩服的人：顺丰速运掌门人王卫。
王卫，20年前10万元起家，今天年营业额几百亿，自有货机11架;与员工分享利润，一线员工有月薪上万;一直在创新(三月没创新会觉得危机四伏);工作狂，每天工作14小时;实干，定期下基层;低调，员工都不认识他;强势，胆大，先后9次抵押家产。
顺丰，中国民营快递公司巨头。这家公司即将迎来20周年庆，但外界仍对它知之甚少，他无疑是一家另类低调的企业。
“水货佬”垄断通港快件
王卫有一句话：顺丰的一线收派员“才是最可爱的人”。因为他也是收派员出身，做过“背包客”。
1971年，王卫出生在上海，父亲是一名空军俄语翻译，母亲是江西一所大学的老师。7岁时，王卫和家人迁往香港。高中毕业后，他不再读书，到顺德做起了印染。
上世纪九十年代初期，受邓小平南巡影响，香港8万多家制造工厂移到内地，其中珠三角就占了5万多家，香港与珠三角之间的信件、货运业务量开始暴增。一开始，王卫受人之托，在广东和香港之间夹带点儿货。慢慢地，东西越来越多，用拉杆箱也装不下的时候，他意识到这是一个商机。
1993年3月26日，王卫拿着跟父亲借的10万元钱，在顺德注册了顺丰速运，一个只有6个人的公司。同时，他在香港太子的砵兰街租了几十平方米的店面，专替企业运送信件到珠三角。王卫和员工们早出晚归用背包和拉杆箱运货，被称为“水货佬”。
“别人70块一件货，顺丰收40块”，王卫“割价抢滩”的策略吸引了大批客户，甚至带旺了冷清的砵兰街。
由于市场需求旺盛，顺丰很快将触角延伸到广东各地。当时，顺丰每建一个点，就注册一个新公司，分公司归当地加盟商所有，这使得顺丰在几年的时间内，便将珠三角一带的快递市场牢牢抓在自己的手上。但也因这样野蛮的增长方式，顺丰一度被业内称之为“老鼠会”。
在这样的疯狂下，到了1997年，王卫几乎垄断了所有的通港快件。据悉，当时行驶在通港公路上的快件货运车有70属于顺丰的业务。香港回归时，海关甚至婉拒了国企中铁分一杯羹的请求。
这时的王卫，不过26岁。
强势收权抓住非典契机
1999年，王卫已淡出公司日常运营管理。但在接到一通投诉电话后，他展开了顺丰历史上的最大改变。
原来，加盟模式推广后，出于利益驱使，一些顺丰的加盟商擅自在货运中夹带私货，有的加盟商更是自己开始延揽业务当上了“土霸王”。王卫开始强势收权。
王卫曾说：“顺丰提出差异化经营后，承包网点收回直营便遇到了很多麻烦。当时一个承包网点就是一个小王国，根治这些问题，压力非常大。”当时，曾一度传言有可能让王卫付出生命的代价，时至今日，王卫走到哪里，总有几位随行的保镖跟从。
2002年，王卫收权成功，顺丰从加盟制转为直营制，并在深圳设立总部，将自身定位于国内高端快递。一年后，非典爆发，人们都不敢出门，顺丰迎来转折性的发展契机。疫情期间，航空公司的生意非常萧条。
2003年初，借航空运价大跌之际，顺丰顺势与扬子江快运签下包机5架的协议，第一个将民营快递业带上天空，为顺丰的“快”奠定江湖地位。
此时，顺丰的经营思路也开始奠定。王卫坚持只做快递，而且只做小件，不做重货，与四大国际快递重叠的高端不做，五六元钱的同城低端也不做，剩下的客户被锁定为唯一目标，1kg内收不超过20元的邮费。由于坚持只做小型快递，顺丰甚至拒绝了摩托罗拉这样的“肥”订单。
2009年底，民航总局发布了一条不起眼的公告，宣布顺丰航空正式获准运营。顺丰申请建立航空公司并一次性购买两架属于自己的飞机——这也是中国民营快递企业第一次拥有自己的飞机。
2011年，这家公司的销售额已经达到150亿元，拥有15万名员工，年平均增长率50%/利润率30%。20年的发展，直营模式、高端定位以及航空运输成了顺丰成功的三驾马车。
计件晋升管理15万人
事实上，顺丰发展到今天的独有秘诀之一就是它的计件工资。这样的制度保证了顺丰一线员工的高收入，高收入支撑着顺丰以快为核心的高服务质量。其收派员的基本工资并不高，但收入全部根据工作业绩提成，每个月的收入都是可以预期的，并非常稳定。
在顺丰，每个快递员都是自己的老板，因为他们的报酬全系于勤奋以及客户的认同，而月薪上万的收派员在顺丰早已不是特例。
原宅急送总裁陈平说：“顺丰的收派员和企业是分配关系，不是劳务上下级关系。这就是王卫聪明的地方，当年收权，他没有全收。当时是加盟老板不听话，他把老板收了，老板底下的员工我就容忍你，只要你听我话就行了，歪打正着了。”
一名在顺丰工作5年的司机告诉记者，今年他刚通过晋升机制成为一名真正的管理人员，顺丰对员工除了保证收入，还给员工的家属各项补贴和福利。据说目前在顺丰有一半以上的高管都是从基层收派员做起来的。
最有钱的工作狂
在顺丰优选的前总裁刘淼看来，王卫是他见过的最有钱的工作狂，这多半源于王卫创业初期保留下来的职业习惯。20年来，他每天工作14个小时再正常不过，还定期到一线收发快递。有高管说王卫是那种很有危机感的人，三个月没有创新和变革，就会让他有危机四伏的感觉。
大多数跟随王卫的高管们都评价王卫是一个很“规矩”的人。在顺丰速运集团的副总裁杨峰看来，王卫是个责任感很强的人：“他想做事，他办企业的根本目的不是挣钱。”也因此，王卫多次拒绝了联邦快递、UPS等海外巨头的收购。
在徐勇看来，顺丰最难能可贵的是始终坚持专业化的发展环境，不被其他利益所诱惑，在前些年多数快递企业都纷纷转型力求赚快钱时，只有王卫在埋头研究如何能够更加专业化、标准化地提高效率，让用户有更好的体验。
这种专业化显然是顺丰在原始资本积累阶段就一直保持的核心竞争力，正因为对信息化、标准化的大量投入，顺丰很快便甩掉了其他快递公司。
这些年，王卫十分低调，接受媒体采访的次数屈指可数，网上也极难找其照片。就连顺丰的企业内刊《沟通》也从未出现过这位掌门人的面孔。
王卫还是个十分坚持自我的人。在前两年金融危机最难的时候，顺丰没有裁掉一名员工，不论在公司内部讲话里，还是在公开的会议场合，王卫经常强调“收派员才是顺丰最可爱的人”。
此外，顺丰成本高昂，王卫却对PE、VC的机构投资视而不见。行业里有这样一个传闻，“有VC想给王卫融资，但王卫始终不肯出来见面，这个VC就对外开出50万中介费价码，50万只为和王卫吃个饭”。包括花旗银行在内的很多美国投资商也在找寻王卫，付给咨询公司的佣金为1000万美元。
在这个风起云涌的大时代，机遇总是有的，您或可迎合需求，或可创造需求，韧性创业，专注做事，没成就叱咤风云大事业，也可为一方诸侯;没有天意，只有人谋。
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老板不是人当的，老板也不是人人都能当的!想知道老板都会看一些什么书吗?以下是读文网小编分享给大家的关于老板必读的书籍，希望大家喜欢!
1、"The Four Steps to the Epiphany"
by Steve Blank
《四步创业法》
作者：Steve Blank
Nivi还推荐了这本连续创业者Steve Blank 所著的《四步创业法》，他称这本书是“最接地气的创业实操手册”
著名投资人、Andreessen Horowitz合伙人马克·安德森也非常推崇这本书，他认为这是一个“构建产品和市场的路线图”。
2、"Boyd: The Fighter Pilot Who Changed the Art of War"
by Robert Coram
《四步创业法》的作者Blank 自己也推荐了一本书，就是这本 Robert Coram 所著的 “Boyd”。
他说：
“通过读一名战斗飞行员的故事，你能明白观察、方向、决定和行动的重要性，这些也同样是市场开拓和精益创业的基石。”
3、"The Innovator's Dilemma"
by Clayton Christensen
《创新者的窘境》
作者：克莱顿•克里斯坦森
贝佐斯让他的高管们读的另一本书就是《创新者的窘境》，这本书可以说是最有影响力的商业书籍之一，它同样也是我们采访的其他几位创始人和风险投资人的首选，他们的评论如下：
Steve Blank曾是连续创业者，现在在加州大学伯克利分校和其他学校任教，他说：
“为什么大公司看起来或者运行起来就像恐龙?克里斯坦森找到了原因并提出了解决方案。企业家可以将这本书作为工具书，指导他们如何在自己的领域内去打败大公司。”
Chris Dixon，Andreessen Horowitz 公司的投资人，前Hunch的联合创始人兼首席执行官，他指出:
“《创新者的窘境》推广了(但通常是误用)“颠覆性技术”的概念，但事实上，比起一个灵光一现的点子，还有更多重要的事情要做。这本书是观察市场动态的一个伟大洞见。”
4、"Business Adventures"
by John Brooks
《商业冒险》
作者：约翰·布鲁克斯
这本约翰·布鲁克斯在《纽约客》的故事合集是比尔·盖茨自1991年以来最爱的商业书，没有之一，那一年，是巴菲特将这本书推荐给了他。
盖茨是这样评价这本书的：
“《商业冒险》描写了领导者们挑战环境时的长处和短处，而对于不同行业，这些优缺点也完全不同，从这种意义上来说，这本书从未过时，它讨论的议题依然有意义。”
5、"Benjamin Franklin"
by Walter Isaacson
这本书是特斯拉和SpaceX CEO 埃隆·马斯克最钟爱的书之一。
“你可以看见作为一个企业家的富兰克林是什么样的，”马斯克评论到，“他白手起家，曾经只是个失控的孩子。“
马斯克还读了Walter Isaacson所写的其它人物传记，其中他还推荐Einstein: His Life and Universe.
6、"Think and Grow Rich"
by Napoleon Hill
《思考致富 》
作者：拿破仑·希尔
Daymond John, 服装制造厂商FUBU联合创始人，同时也是ABC电视台“Shark Tank”节目投资人，他表示拿破仑·希尔的经典之作《思考致富》改变了他的人生。
“我从中学到的最重要的东西就是如何制定目标”，John说，“如果你连一个明确的目标都没有，你还奢望达成些什么呢?”
7、"Conscious Capitalism”(自觉资本主义)
by John Mackey and Raj Sisodia
Kip Tindell是收纳产品零售企业The Container Store的联合创始人兼CEO，他认为 "Conscious Capitalism" 是企业家和商业领袖们的必读书。
Tindell 和 美国全食超市的联合创始人、CEO John Mackey的好朋友，他们俩都对Conscious Capitalism (自觉资本主义)深信不疑，
“双赢是最赚钱的，没有人输。商学院发现了这个理论，对其进行了透彻研究，并发现在实践中应用了这个理论的公司通常更成功。”
8、"As a Man Thinketh"
by James Allen
自救作者、激励演讲家Tony Robbins 曾和美国前总统比尔·克林顿和对冲基金经理Paul Tudor Jones共事过，他说他曾把"As a Man Thinketh" 这本书读了10遍以上。
他经常把这本书作为礼物送给朋友，因为它简洁、易读并且意义深远。
“这里有关于思考的一整套逻辑，它让你重新审视自己曾经的那些感受和经验。”
9、"Things Hidden Since the Foundation of the World"
by René Girard
亿万富翁、Paypal联合创始人、Facebook的第一个外部投资者彼得·蒂尔，非常喜欢法国哲学家René Girard的著作。
彼得·蒂尔第一次读到“Things Hidden”的时候，他还是位斯坦福大学的本科生，他告诉我们，虽然这是本“令人生畏的书”，它深深影响了他思考世界和商业的方式。
蒂尔说，他认为René Girard在如下两点上的思考非常强大：
(1)竞争者们往往会过多地关注他们的竞争对手，而忽略了自己真正的目标，并且正因为如此(2)，竞争的激烈程度其实与潜在的价值大小没有关系。人们会为无关紧要的事情陷入激烈的争夺，而他们一旦进入战争，就会不可自拔，越陷越深。
10、"The Obstacle Is the Way"
by Ryan Holiday
企业家兼作者Tim Ferriss，因他的书《每周工作4小时》而名声大噪，他推荐的书是 Holiday 的"The Obstacle Is the Way" 。
这本书出版于2014年，旨在研究像马可·奥里利乌斯和史蒂夫·乔布斯这样优秀的领导者是如何应用古希腊斯多葛主义原则的。
11、"Surely You're Joking, Mr. Feynman!"
by Richard P. Feynman
《别闹了，费曼先生》
作者：R•P•费曼 / R•莱顿
谷歌联合创始人布林(Sergey Brin)告诉美国成就学院(the Academy of Achievement)这本费曼先生的书启发他开启了一个将技术和创造力结合起来的职业生涯。费曼(1918-1988)获得了1965年诺贝尔物理学奖，主要成就在量子电动力学方面。
布林评价费曼道:
“除了在自己的领域做出了很大贡献，他的思维很开阔。我记得书中有个片段，他说他真正想成为的，是像莱昂纳多达芬奇那样的艺术家和科学家。我读完感觉很燃，这本书激励着我去追求更充实的生活。”
12、"Zen and the Art of Motorcycle Maintenance"
by Robert Pirsig
《禅与摩托车维修艺术》
作者：罗伯特·波西格
Brad Feld是风险投资公司Foundry Group的常务董事之一，同时也是一个创业孵化器的联合创始人，他推荐了这本有关父子跨越全美旅行的经典著作。
“每个做与创造有关工作的人都应该读读这本书，慢慢地，品尝它。”Brad Feld说。
13、"Meditations"
by Marcus Aurelius
《沉思录》
作者：马可·奥勒留
据《纽约客》作者Ken Auletta的一篇特写，亿万富翁、血液检测公司 Theranos 的创始人、CEO Elizabeth Holmes 的灵感就来源于这本哲学散文集。她说她在创业之前，将这本书读了一遍又一遍。
《沉思录》是末代古罗马皇帝马可·奥勒留个人的人生感悟。书中他以自己的方式诠释了斯多葛学派的哲学，主要是接受你无法控制的东西，掌控自己的情绪。
14、"Blink"
by Malcolm Gladwell
《眨眼之间》
作者：马尔科姆·格拉德威尔
Paul Jozefak, Liquid Labs GmbH的董事总经理，前 Neuhaus Partners 的管理合伙人，他认为这本书“在如何做决策方面，提供了一些伟大的建议。”
格拉德威尔探索决策和直觉背后的科学原理，这对于任何有抱负的商业领袖来说，都是一个值得重视的话题。
15、”Zero to One"
by Peter Thiel
《从0到1》
作者：彼得·蒂尔
John Sculley，曾担任过百事可乐总裁和苹果的CEO，他向科技行业的企业家力荐的书是《从0到1》，Sculley目前投资了大量的科技初创公司，是15个不同公司的董事会成员，他认为这本由Paypal创始人Peter Thiel 撰写的、于2014出版的畅销书《从0到1》意义非凡，他给出了两个原因：它关注如何利用技术来构建一个商业的未来，并且它强调，你必须在投入一次创业之前，知道自己在做什么。
当然，Sculley 也说，有抱负的企业家还应该读他的新书 “Moonshot”，因为它更侧重于消费者，而蒂尔的书更关注于技术。
16、"Reality Check"
by Guy Kawasaki
Penelope Trunk是一位连续创业者，现在是虚拟展会平台Brazen Careerist 的联合创始人，她最喜欢翻阅 Guy Kawasaki 的这本 "Reality Check”
“每章都像是一篇博文，你在每一页上都能学到些什么，” Trunk说，“每一章也都在提醒我，还可以做得更好。”
17、"How to Get Filthy Rich in Rising Asia"
by Mohsin Hamid
Chris Sacca被称作是硅谷的超级天使，他是 Lowercase Capital 合伙人，通过投资一系列像Twitter和Uber 这样的公司，他得到了超过10亿美金的回报，他向《每周工作四小时》的作者 Tim Ferriss 力荐了他认为最好的书。
Sacca认为Mohsin Hamid 所著 “How to Get Filthy Rich in Rising Asia” 值得每个创业者去读，小说以第二人称将读者带入，试想“你”从小生长在一个东南亚贫民窟里，试图从那里逃离去开创一番事业，命运将你带到了“崛起的亚洲”中的一个不知名的城市，在那里，你终于成为了一位成功的企业家。
“合上书，你好像已经体验了在某个陌生世界中的15甚至20种不同的人生，”Sacca 说。
18、"Switch"
Chip Heath and Dan Heath
《瞬变》
作者：奇普·希思 / 丹·希思
Sean Ellis 是 GrowthHackers.com 的创始人和CEO，他像创业者们推荐了这本 《瞬变》。
这本书探讨了做出改变之所以如此艰难的心理原因，并给出了解决方案。Ellis 表示他从本书中学到的最重要的东西就是要“在正在做的事情上押上双倍赌注(更投入地做事)”
19、"Out of the Crisis"
by W. Edwards Deming
Roger Ehrenberg 是IA资本的创始人及管理合伙人，他认为这本 "Out of the Crisis” 和其涵盖的内容对于创业者“极其重要”。
“不论是大公司，还是初创团队，这本书所谈论的内容都适用，该书关注的内容是管理者该如何与员工相处，企业运行的流程，并强调不断收集和分析数据的重要性。”
20、"Peak"
by Chip Conley
Fred Destin 是风投机构Accel Partners的合伙人，他这样评论这本书：“马斯洛的需求层次理论适应了整个商业世界。”
“或许写的比较一般(Oops，作者Chip对不起)，”他补充道，“但在实现持续优秀表现和充分利用危机方面，这本书都给出了非常好的建议。”
21、"Influence"
by Robert B. Cialdini
《影响力》
作者：罗伯特•西奥迪尼
David Heinemeier Hansson，Web 应用程序框架 Ruby on Rails 和 Basecamp (此前的 37signals)的创始人，他认为每个创业者都该读的书是《影响力》。
“《影响力》能指导你如何销售，如何对待你的消费者，” 他说，“绝对是本好书。”
22、"Lucky or Smart?"
by Bo Peabody
Mark Peter Davis 是 Interplay Ventures 的主理合伙人，他认为这本书“很好地洞察了一些企业家面临的挑战。”
本书的作者 Bo Peabody 是一位连续创业者，他的书向读者们展示了如何在对的时间，出现在对的位置，并为成功去创造条件。
23、"Extreme Programming Explained"
by Kent Beck
《解析极限编程》
作者： Kent Beck
Babak Nivi, AngelList和 Venture Hacks 创始人，他将这本书形容为他的“启示录”。
“在开发产品的时候，请一定要遵从这本书里告诉你的那些道理，除非你有过更牛的经验(例如曾在谷歌，或为航天飞机构建过操作系统)，记得一定要买这本书的第一版。”
24、"The Fountainhead"
by Ayn Rand
《源泉》
作者：安·兰德
白手起家的亿万富翁马克•库班认为，这本书是每个企业家的必读书。这本书同样也是Charlie O ' donnell——布鲁克林大桥公司的合伙人的最爱。他说：
“没有任何书在总结企业家激情和精神的方面比安·兰德的《源泉》做的更好。书中有这么一句话“不是谁能成就我，而是谁能阻止我。”
25、"The Effective Executive"
by Peter Drucker
《卓有成效的管理者》
作者：彼得.德鲁克
这是亚马逊CEO杰夫·贝佐斯给亚马逊高管读书俱乐部开出的三本必读书之一。德鲁克使得管理观念深入人心。比如说，大家都知道，管理者和员工应该朝着一个共同的目标努力。
《卓有成效的管理者》探讨的问题是，对于一个希望拥有更高执行力和价值的组织来说，什么样的时间管理和决策习惯是最有用的。
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东京食尸鬼第二季结束的时候剧情给我们留下了许多令人惊奇的伏笔，将会在东京食尸鬼第三季一一浮现，那么，东京食尸鬼(东京喰种)第三季什么时候出?播出时间是什么时候?大家都知道东京食尸鬼是国内禁播，在哪里能看到呢?下面小编为大家带来介绍。
在纷乱嘈杂现代化城市——东京，蔓延着一种外表和人类一样但是靠吃人肉为生的生物，人们称之为喰种。在第一部结尾当中，刚成为CCG三等搜查官的佐佐木琲世，跟随真户晓学习一等搜查官的搜查技术。两年后，佐佐木已成为一等搜查官，并且是“昆克斯班(另译“库因可斯班”)”的指导者，带领着四名下属进行各种搜查工作。
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成功要学，健康要学，创业要学，所有让人积极向上的习惯都要学习。读文网小编为大家整理的关于老板创业语录，希望大家喜欢!
1. 积极思考造成积极人生，消极思考造成消极人生。
2. 人之所以有一张嘴，而有两只耳朵，原因是听的要比说的多一倍。
3. 别想一下造出大海，必须先由小河川开始。
4. 有志者，事竟成;破釜沉舟，百二秦关终归楚;苦心人，天不负;卧薪尝胆，三千越甲可吞吴。
5. 你的脸是为了呈现上帝赐给人类最贵重的礼物——微笑，一定要成为你工作最大的资产。
6. 当你感到悲哀痛苦时，最好是去学些什么东西。学习会使你永远立于不败之地。
7. 伟人所达到并保持着的高处，并不是一飞就到的，而是他们在同伴们都睡着的时候，一步步艰辛地向上攀爬的。
8. 世界上那些最容易的事情中，拖延时间最不费力。
9. 坚韧是成功的一大要素，只要在门上敲得够久够大声，终会把人唤醒的。
10. 夫妇一条心，泥土变黄金。
11. 人之所以能，是相信能。
12. 没有口水与汗水，就没有成功的泪水。
13. 一个有信念者所开发出的力量，大于个只有兴趣者。
14. 忍耐力较诸脑力，尤胜一筹。
15. 环境不会改变，解决之道在于改变自己。
16. 弱者用眼泪安慰自己，强者用汗水磨练自己
17. 从绝望中寻找希望，人生终将辉煌!
18. 两粒种子，一片森林。
19. 每一发奋努力的背后，必有加倍的赏赐。
20. 如果你希望成功，以恒心为良友，以经验为参谋，以小心为兄弟，以希望为哨兵。
21. 大多数人想要改造这个世界，但却罕有人想改造自己。
22. 未曾失败的人恐怕也未曾成功过。
23. 人生伟业的建立 ，不在能知，乃在能行。
24. 挫折其实就是迈向成功所应缴的学费。
25. 任何的限制，都是从自己的内心开始的。
26. 忘掉失败，不过要牢记失败中的教训。
27. 不是境况造就人，而是人造就境况。
28. 含泪播种的人一定能含笑收获。
29. 靠山山会倒，靠水水会干，靠自己永远不倒。
30. 欲望以提升热忱，毅力以磨平高山。
31. 只要路是对的，就不怕路远。
32. 一滴蜂蜜比一加仑胆汁能够捕到更多的苍蝇。
33. 以诚感人者，人亦诚而应。
34. 世上并没有用来鼓励工作努力的赏赐，所有的赏赐都只是被用来奖励工作成果的。
35. 即使是不成熟的尝试，也胜于胎死腹中的策略。
36. 积极的人在每一次忧患中都看到一个机会，而消极的人则在每个机会都看到某种忧患。
37. 出门走好路，出口说好话，出手做好事。
38. 旁观者的姓名永远爬不到比赛的计分板上。
39. 上帝助自助者。
40. 怠惰是贫穷的制造厂。
41. 莫找借口失败，只找理由成功。(不为失败找理由，要为成功找方法)
42. 如果我们想要更多的玫瑰花，就必须种植更多的玫瑰树。
43. 伟人之所以伟大，是因为他与别人共处逆境时，别人失去了信心，他却下决心实现自己的目标。
44. 世上没有绝望的处境，只有对处境绝望的人。
45. 回避现实的人，未来将更不理想。
46. 先知三日，富贵十年。
看过“老板创业语录”
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1、有些思念，怎么也放不下;有些爱，怎么也断不了;有些再遇，怎么也潇洒不来。人生的各种羁绊，不都是这样吗?斩断旧的，又有新的。
2、有时候，我多么希望能有一双睿智的眼睛能够看穿我，能够明白了解我的一切，包括所有的斑斓和荒芜。那双眼眸能够穿透我的最为本质的灵魂，直抵我心灵深处那个真实的自己，她的话语能解决我所有的迷惑，或是对我的所作所为能有一针见血的评价。
3、故事写在纸上总有一个结局，故事写在心里是无人知道的结局。只是，并不是所有的疼痛，都可以呐喊。
4、如若不是为了一个人，谁肯枯守一座城。城市和爱情，总是有着这样那样的关系。我们会因为一个人，去到那座城，因为那是一座爱的城;我们也会因为一个人，离开一座城，那是一座绝望的伤城。
5、被某人深深爱过，会赋予你力量，而深深爱上某人，会赐给你勇气。
6、我们总爱笑话小时候的自己，笑我是一个努力学好的坏丫头，而他是一个努力学坏的好小子。多年之后，这些角色会颠倒，然后再颠倒，直到我们开始接受自己的双重性，接纳大相径庭的信条，接纳自身的光明与阴暗。
7、奇怪的是，不知为什么，在我小的时候，我极力装得象个大人;而当我已经不再是小孩的时候，我又希望象个孩子。——列夫·托尔斯泰
8、幸福这东西，就看你怎么对待。不要掂量得太重，世相万千，欲壑千万，拥有得多，苦累就多，你简单了，世界才会简单;不要计较得太众，多少悲剧，都是源于攀比，过自己的日子，比什么都重要;不要抑郁得太久，错过莫癫狂，失去又何妨，风烈心愈静，雨骤神更清，心态摆正了，生活才不易倾斜。
9、坚持自己该做的事情，是一种勇气。绝对不做那些良知不允许的事，是另一种勇气。
10、有谁不曾为那暗恋而痛苦?我们总以为那份痴情很重，很重，是世上最重要的重量，有一天猛然回首，我们才发现，它一直都是很轻，很轻的。而我们的爱情是两朵不攀附的花朵，沉默的只剩下聆听。
11、生活就是这样，从来不彩排，不回放。
12、你是你人生的作者，何必把剧本写得苦不堪言。
13、谁能改变人生的长度，谁知道永恒有多么恐怖，但现实往往比命运还残酷，只是没有人愿意认输。
14、年轻气盛的时候如果被人欺负了，总会恨恨地想以后一定要混出个名堂来，好让人刮目相看。可当真有这么一天的时候，却又想不起去恨了。原来真正的强大是宽容的，不是原谅别人，而是放过自己。
15、到了一定年龄，便要学会寡言，每一句话都要有用，有重量。喜怒不形于色，大事淡然，有自己的底线。
16、没有绝对的高贵，也没有绝对的卑微。当心是一滴水的时候，它就作为一滴水而活着，一旦它滴入大海，它便成了海。倘若人们认识到生命中住着一个心君，那么所有的彷徨，迷失，虚荣都不过是客尘。
17、重要的事往往最难以启齿，因为言语会缩小其重要性;要让素昧平生的人在意你生命中的美好事物，原本就不容易。——斯蒂芬·金
18、我们在时间里验证爱情，也在时间里把爱情碾得粉碎。爱情里有很多虚情假义，可我们的痛苦、心碎、绝望却总是真的。
19、有一天你会明白，善良比聪明更难。聪明是一种天赋，而善良是一种选择。
20、一个频频回忆的人，哪里走得了远路。
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创业是一件需要付出巨大努力才可能收获成功的事，创业过程往往是充满曲折并且值得借鉴的，以下是读文网小编为大家整理的关于成功的销售故事，欢迎阅读!
“现在没人能找到可以养你一辈子的工作了。”年过五十的美国网迅公司总裁、NEA基金合伙人朱敏跟记者聊到年轻人创业的话题时，特别感慨时代的不同。
“我们那时的大学毕业生，安安稳稳等分配就行了;现在可不一样了，学生一毕业就被抛入市场经济的大熔炉。”
坐了三天火车后，李欣随着如水般的人潮涌出深圳火车站，来不及休息，她就马不停蹄地赶到人才市场碰运气。由于学中文的她没什么特长，在一次次碰壁后李欣才感觉到，原来大专毕业生在深圳是那么低微。面对城市的声浪，满怀期待的心终于结满了冰霜。
不切实际的“白领梦”破灭后，面对生存的现实，8月底的一天，李欣在别人指点下终于走进了一家家政服务公司报了名。通过面试，她被录用了，工作是给人当保姆，也许是等待了太久，李欣决定去做一做。
请保姆的是一对30来岁的年轻夫妻，男主人在深圳证券交易所上班，女主人是一家私营企业的部门经理，他们均属月薪5000元左右的标准白领一族。这个四室二厅的家装饰得如一座华丽的“宫殿”，想起自己在家乡居住的那间一床一桌一张沙发的小屋，李欣感受到了什么叫“天上人间”。但“天上”虽好，可毕竟是别人的世界，李欣成为月薪800元的小保姆后，整天如履薄冰般服侍着主人的生活。
李欣保姆工作的另一项主要内容是服侍好女主人那只心爱的宠物狗巴特。在这个没有孩子的“丁克家庭”，巴特的地位至高无上。因男女主人忙于上班，平时只有李欣和这只价值不菲的小狗守着家。但要侍候好它，比侍候一个婴儿都难。这小家伙每天要多次进餐，还要一天洗一个澡。它的食物都是从超市买来的高级进口营养品，每个月光买食物就要花千元以上。而且巴特每餐进食的碗是专用的，吃完食物，李欣还要把它的碗洗干净，然后放入消毒柜中消毒。
有一次李欣在给小狗洗澡时水温调得稍微高了些，女主人就公然表示了这个意思：你想烫死它咋的?要知道巴特是你的“主人”，你应该尽心尽力地把它服侍好那一刻，她感到人格受到极大侮辱。; 主人如此宠爱巴特，使李欣想起了刚到深圳火车站时看到的、那些躺在广场上衣衫褴褛的人，两者相比，心中不免涌起无尽感慨。也许，在这个世界上，贫穷的人永远比不上富贵人家的一条狗。想到这些，李欣突然对巴特产生了一种莫名的敌视，真想狠狠地揍它一顿。可是她只能忍着，因为她也很喜欢这个可爱的小家伙，更因为她想起了女主人的话：“其实我们雇用你的主要目的是为照顾巴特，它是你的饭碗，你的工资。”
李欣的“宠物保姆”生涯并没有维持太久，做到1997年年底，李欣因为一条裙子的事，被女主人扫地出门了那天，李欣正在给主人熨衣服，忽然听到巴特在另一间房子里大叫不止，就急忙跑过去看这位“主人”怎么了。赶过去一看，她不由大惊失色：原来，调皮的巴特在卧室里跳着玩时，不小心打翻了床头柜上的一杯热牛奶，被烫得“汪汪”大叫起来。李欣慌忙替它擦冼，而后又小心翼翼地上药，就在她抱着巴特因疼痛而剧烈颤抖不停的身子为它上药时，她忽然想起自己正在另一个卧室里熨着衣服，不禁惊叫一声，丢下小狗慌忙向那个房间飞跑，迎面却已嗅到一股扑鼻的焦糊味。女主人那条在香港买的法国名牌“柏斯”连衣裙，裙裾已烧出一个大洞就这样，因一不小心伤害了女主人的“心肝”和“宝贝”，倒霉的李欣不但当月工资被扣，而且当天晚上就被赶出了这个装饰得富丽堂皇的家庭。
被炒了鱿鱼后，李欣又一次漫无目的地飘荡在灯火辉煌的深圳市深南大道上，回想几个月来在异乡受的委屈，禁不住鼻子一酸，落下泪来。但自己生性倔强，李欣下定决心，再也不做被人任意捏来捏去的小保姆，一定要活出个人样来。
由于李欣的母亲在家乡是一位小有名气的裁缝，李欣对制作服装也一直挺感兴趣，做保姆时，她也翻阅过女主人订的《上海服饰》、《时尚》之类的服装杂志，曾被书中巧妙新颖的款式深深地吸引。“既然自己喜欢，何不朝着服装行业发展呢?”李欣禁不住激动地想。
1998年3月，李欣咬牙向深圳福田区的一家服装培训学校交了6000元学费这几乎是她在深圳挣到的全部“家产”□，带着“服装设计师”的瑰丽梦想，李欣进入那家服装学校学起了女装设计。
毕业后，学校联系了深圳福田区一家最大的时装店让她和同学们实习。由于时装店的女老板既要做生意，又要带她们这些徒弟□要交实习费的，所以很多时候老板都由着她们自己瞎忙。有不清楚的地方要瞅准老板有空时才敢小声地请教一下，有时因怕挨她的骂不敢问，就硬着头皮做下去，结果弄错了，挨一顿呵斥是少不了的，弄不好还要叫你自己赔布料。没钱吗?那就先把账记着，等你实习期满再跟你算总账，钱不够，就把义务工做完再走人这就是那位女老板对付她们的办法。
实习期很快就结束了，李欣为了能留下来继续学习，便主动提出为老板8岁的女儿辅导功课，女老板和丈夫不曾想到，李欣这个外来妹居然还有着大专文化，便对她另眼相看。
被人尊重的感觉是多么美妙啊，李欣心里暖洋洋的。然而好景不长，一天夜里，在李欣帮小女孩补完功课正准备离开老板家时，女老板丈夫说有事和她谈，将李欣叫到他的卧室，要趁女老板不在家之机，对她试图不轨。情急之中的李欣给了他一记重重的耳光，继而李欣的泪水倾泻而下……她知道，自己该“毕业”了。
离开女老板后，李欣投奔到宝安区一家台资服装厂。在那里，她把学到的专业知识淋漓尽致地发挥。4个月后，她便被提升为车间课长，薪水也由开始的1200元涨到了2000元。
1998年年底，就在办公室的同事透露说老板准备让李欣做主管时，她却“不识抬举”地先炒了老板的鱿鱼，因为她的终极目标是自己做老板，而此时的她已经积累到一部分资金。
走出那家台资企业，李欣在朋友帮助下租到一个门面，开始做自己的服装生意。她的服装店很小，仅有8平方米，摆上两台半旧设备和各种时装书籍后，刚够她和雇用的一名打工妹转动。开始李欣只能通过熟人做一些比较简单的服装，或者给别人加工、拆改衣服，很少有来上门订做的客户，因为几乎没有人相信李欣这个脸上还带着稚气的小师傅。
为吸引顾客，后来李欣实行不收订金、客人试穿满意后再付款的办法来争取订单。李欣也知道这样做是有风险的，因为客人只要随便指出对某个部位不满意，这套衣服就积压下来了，这对于资金严重短缺的她来说无异于雪上加霜。但李欣必须这样严格要求自己，她情愿一天只能做一套服装，只要这套衣服能够赢得客人的肯定，对她来说就是成功
有一次，一位女士订做了一套秋装。李欣做好后她却说自己要的不是这种尺寸，李欣拿出记录给她看，她就是不承认。李欣甚至央求她，说：“大姐，这衣服你不要谁要哇，我刚开业不久，请你支持我一次，就一次，好吗﹖”
李欣几乎哭出声来。而那个女士却没好气地说，除非你拆了重做。
李欣如获大赦，赶了一个通宵，第二天把衣服送到那个女士家里时，那位女士惊讶地说怎么这么快□试穿之后这位女士感到非常满意，后来她成了李欣的熟客和朋友，而且还给李欣介绍了很多顾客。
转眼到了1999年，这时的李欣已拥有一间80多平方米的大店面，增添了10多台新设备和9名固定员工。此时她不仅接零星顾客的生意，而且还联系上了几家银行、学校以及商场、酒店，专为他们做员工制服，服装店的生意日渐红火起来用“宠物服装”叩开财富之门
李欣说：“没做过小老板你就体味不到那份艰辛，白天，我要亲自出去到一些单位跑单，晚上又得熬夜设计各种制服、保安服或校服。有时一个设计做完，已是第二天早上，只好用冷水洗一下脸，又匆匆出门。每次设计好的样式，还要做出一件样品拿给客户看，对方满意后，才能照单大量生产。虽然做老板很累，但也很快乐，毕竟是在为自己打工”
就这样，李欣带领手下员工拼搏到2000年，她终于有了属于自己的30多台机车设备和近40名雇员，渐渐将服装店扩展成了一个小规模的工厂。
就在李欣雄心勃勃地准备大干一场时，服装行业的竞争却日趋激烈起来，这时深圳冒出了许多港台独资的服装公司，而他们凭着手里资金实力雄厚，将制服的加工价格向客户压得很低，为了“吃掉”李欣她们这些小厂，那些同行宁肯不赚钱也要想方设法将订单拉到手。他们不仅拥有一批资深服装设计师，而且生产设备也很先进，在残酷竞争中，李欣败得很惨。赚到的钱根本不够支付员工薪金，她渐渐便陷入了入不敷出的窘境。此时的李欣知道，想在激烈竞争中站稳脚，只能另辟蹊径了。
在生意场上摸爬滚打几年后，李欣已渐渐培养出对市场较为敏感的头脑。
2000年8月，李欣终于兴奋地从报纸上捕捉到了一条商机那天，李欣从《深圳商报》上看到一篇文章称，随着人们的生活日益富裕，一个庞大的宠物消费市场正在形成，诸如宠物医院、宠物用品商店、宠物服装店、宠物婚介中心、宠物美容中心、宠物摄影等等。报纸上说，在一些发达国家，宠物产业效益巨大。美国是世界第一宠物大国，宠物服务行业五花八门，每年仅宠物保险业收入就高达40亿美元。
我国宠物市场虽尚处在成长期，但当时上海人每年在宠物上的花费已达6亿元之巨，北京市也至少有l0万人在养描和狗，每年的宠物消费有2000多万元，而广州也有近10万只宠物，每年养宠物的开支在3000万元以上……这是一块充满诱惑力的市场啊。当时捧读着这篇文章，李欣的脑海里顿时想起自己的“宠物保姆”生涯，那女主人对自己的小狗何等珍爱，她是再清楚不过了：于是，李欣的脑子里便形成了一个“赚宠物钱”的发展思路。
经过一段时间的市场考察，李欣大胆地向自己的员工宣布：“完成手下的活儿后不再接顾客的生意，将我们厂所有的碎布运到生产车间去，我们全力以赴改作‘宠物服装’。”员工们当时个个吃惊地睁大了眼睛，而李欣却异常坚定，因为李欣想到，既然深圳已有宠物交易市场、宠物超市、宠物商店以及宠物诊所等，为什么不能做宠物服装生意呢。
说干就干，李欣先着手设计了中低档次的“宠物服”，如小狗无袖背心、短裤等，每件出厂价20元左右，后来又设计了较高档次的，如纯棉连衣裙、宠物休闲装等。另外还有宠物鞋、宠物兜一类的小玩意儿，直到搞成了一个“宠物系列服饰”。李欣和她的员工们充分利用自己厂里加工服装剩余的碎布条、布块，经过巧妙拼接，那些本来准备当“垃圾”处理掉的布块，摇身一变成了五颜六色的“宠物时装”。
经过两个多月共同奋斗后，几十名员工在李欣的带领下生产出第一批产品，他们纷纷用疑虑的目光打量着李欣，看得出这个老板心里也没多少底。但开弓哪有回头箭，成败都在此一搏了!李欣花了6万元钱印制了一批彩色折叠式广告传单，在市内漫天散发。
然后，李欣和几名口才较好的员工开始带上各种宠物服装样品，到每一家宠物超市和宠物商店推销。刚开始店老板都有些犹豫。期间，一个店主正想推辞，却正巧有位女顾客到他的宠物商店为京巴狗买食品，闻讯后竟让李欣当即拿出她设计的宠物服给小狗穿上试试。
于是，李欣细心地配置一番，刚才还“赤身裸体”浑身毛绒绒的京巴狗，不一会就戴上了精巧可爱的发卡、韵味十足的围巾，再穿上洁白的裙子，脖上挂一个粉红色小包，这只“人模狗样”的宠物一下便显得憨态可掬，可爱之极。女士忍俊不禁，抱起这只盛装”的小狗，让它柔软的身子贴着自己的脸，爱不释手。她可是李欣的第一位顾客。李欣试探性地收取了50元钱，没想到这位女士竟说：“太便宜了吧，你们设计出这么精巧的宠物服要花多少心思啊。”她留下100元钱走出了宠物商店。这家宠物店老板目睹一切，惊喜不已地对李欣说：“回去把货运过来吧，我乐意经销你们的产品!”
由于李欣施行“送下一批货，收上一批货款”的方法，而且给代销商留有很大的利润空间，所以，一些宠物超市和商店了解情况后，纷纷开始销售她们的产品。多姿多彩的宠物服装推向市场后，深深吸引了宠物消费者的目光，不多久当地掀起了一股购买浪潮。
后来，李欣时常能看到，在那些打扮入时的女士脚旁颠儿颠儿小跑着的小猫小狗，它们身上被自己亲手设计的服装打扮得那样憨态可掬，每逢此时李欣心里，就会涌满欢欣和成就感。
历经5年的风风雨雨，如今，李欣在深圳特区也算个“身价百万”的小老板了，下一步，她和兰州大学毕业的男友准备再筹建一个“宠物世界”购物中心，将来她们还要在里面开设宠物洗浴中心、宠物美容店、宠物超市、宠物医院和宠物服饰专卖店等，直到真正形成一个宠物的世界。
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1. 员工并非打工仔，同是兴怡一家人。
2. 以人为本，以诚立业，持续改进，创造精品。
3. 为顾客创造价值，尊重人格的经营。
4. 诚信经营，务实做事，踏实做人。
5. 人在华通、心在华通、奉献在华通、利益在华通。
6. 人品铸产品信用拓市场。
7. 诚信高效，服务旨上，团结进取，争创效益。
8. 用专业的心做专业的事。
9. 天道酬勤，业精于勤。
10. 诚信敬业、合规高效、融合创新。
11. 诚心做人，用心做事。
12. 四千精神——千言万语、千辛万苦、千方百计、千山万水。
13. 企业精神：不陶醉于拼搏后的成功，更注重于成功后的拼搏。
14. 诚信为本，和舟共济!
15. 自强不息，务实创新，稳健经营，追求永续。
16. 投资人才的增值，大于投资设备，一个企业生存与发展，最终将决定于产品的质量与销路。
17. 卓越源于责任，责任涵盖管理，重复产生合力。
18. 树萌恒品牌，为您生活添彩。
19. 敬业专业造就一番事业，诚信真心奉献一片爱心。
20. 敬业务实，求精创新。
21. 诚信于人，坦荡为人。
22. 学会下一次进步，是做大自己的有效法则。因此千万不要让自己睡在已有的成功温床上。
23. 品质为本，顾客为先，树企业精品，创文魁品牌。
24. 创业创新，超越自我，努力建设大行强行。
25. 人生几何，去日苦多，困难再多，贵在坚持，确定目标，成就即在。
26. 爱港敬业，顽强拼搏，追求卓越。
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1、真正懂你的人绝不会因为那些有的、没的而否定你!
2、昨天你是谁不重要，重要的是今天你是谁，以及明天你将成为谁。
3、你的过去我不愿过问，那是你的事情。你的未来我希望参与，这是我的荣幸。
4、很多时候，因为没有选择的缘故，人们往往走对了路。
5、我今日所做的事远比我往日的所作所为更好，更好;我今日将享受的安息远比我所知的一切更好，更好。
6、怕什么路途遥远。走一步有一步的风景，进一步有一步的欢喜。
7、爱就是让对方住进你心里，理解就是在心里和对方生活在一起。
8、关于距离，最害怕的就是你不知道那个人是在想念你，还是已经忘了你。
9、似乎我们总是很容易忽略当下的生活，忽略许多美好的时光。而当所有的时光在被辜负被浪费后，才能从记忆里将某一段拎出，拍拍上面沉积的灰尘，感叹它是最好的。——钱钟书
10、你的时间有限，不要浪费于重复别人的生活。不要让别人的观点淹没了你内心的声音。
11、当一条路走到尽头时，转机就会出现。如果转机没有出现，说明那条路还没到尽头。
12、不要相信一剎的感觉，要记住一直的感受。
13、等一朵花开，念一世情怀。
14、每件赏心悦目的东西背后，总有一段悲哀的隐情，连最不起眼的小花要开放，世界也得经历阵痛。——王尔德
15、幸福是你感受到的，而不是你得到的。
16、成长告诉你，你应该长大了;生活告诉你，你应该保有一颗童心。
17、我们以为贫穷就是饥饿、衣不蔽体和没有房屋。然而最大的贫穷却是不被需要、没有爱和不被关心。
18、有时候你生气、愤怒、伤心，其实只是因为你所得到的结果和“你以为”差得太远，你总是和自己在较劲。
19、当你什么工作皆不想做，或人生每一桩事皆有极大的不情愿，在这时刻，你最好去流浪。去千山万水的熬时度日，耗空你的身心，粗砺你的知觉，直到你能自发的甘愿的回抵原先的枯燥岗位做你身前之事。
20、哪里有失望，哪里就有希望。
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不知从什么时候起，反正是近年，对知识分子的攻击成为潮流。凡文章风行于世，并指摘时世者，多被戴上帽子，贴上标签，冠以“公知”之名，并欲污之而后快。究其原因，苏辙说：“唯名太高耳。”今人说：“唯不合作也。”
其他的知识分子呢?埋首深斋，著书立说者稀，俯身钻营，晋身立阶者多。李世民说“天下英雄，尽入彀中”，世易时移，英雄二字，贻笑大方罢了。
庙堂与江湖，是中国古代知识分子的两个“家”，谢青桐的初衷，也许是描绘古代知识分子徘徊于庙堂与江湖的两难，揭示中国知识分子“在路上”的难题。而对照当下，在笔者看来，他笔下的江湖，那个可漏船载酒，泛舟其上的江湖，庇护着古代知识分子的安身立命之地，对当代知识分子更有现实关照，更有启示价值。
谢青桐的知识分子样本，时间上从屈原始，至曹雪芹终。开篇从嵇康、阮籍而起，重点描摹了唐朝、宋朝读书人，明朝只徐渭、侯方域，而到清朝，则只有曹雪芹一人。其间，他略过了两大门派宗师孔子与庄子，他们分别指向庙堂与江湖，成为后世知识分子寻路的两座灯塔。谢青桐的取舍，表明了他的审美趣味与标准，也勾勒出历史的走向与面目，成为中国古代知识分子的命运曲线图。
春秋战国时期，知识分子的风采颇值得浓墨重彩，汉朝开国，黄老当道，武帝之后，儒学大兴，正式奠定了古代知识分子唱儒、道二人转的基调。汉末的诸葛孔明，退则潜居名山，进则鞠躬庙堂，开创了从江湖到庙堂的知识分子典范。
魏晋南北朝，礼崩乐坏，佛学进入知识分子的价值体系，与中国儒道传统融合，造就了第一次的“江湖盛世。”嵇康的铁匠铺、阮籍的老牛车、刘伶的大酒缸，无不是知识分子的江湖，供七位读书人嗑药裸奔的一片竹林，也成为知识分子千年以来的精神图腾。
唐朝的胸襟博大与宗教开放，宋朝的文治之道与儒家精神，尤其科举制度的确立，使这两个朝代成为中国知识分子的黄金时代。而庙堂之外，江湖更为广阔——深山名川、庙宇道观、青楼酒肆、店铺驿站、闺阁宫闱、长城边塞，并隐隐与庙堂分庭抗礼。由此李白才能喊出“天子呼来不上船”，柳永才敢写出“才子佳人，自是白衣卿相”。
历史顺流而下，崖山之后，再无中国。到了明清两朝，庙堂只有独裁者，江湖再无庇身地。这也是谢青桐挑挑拣拣，在明朝只找出一个徐文长，半个侯方域的缘故。而曹雪芹的入选，也许只图他“落得个白茫茫大地真干净”的偈语吧。
知识分子的千年命运，文人江湖的盛衰凋零，映照出中国古代文明的变迁与衰亡，也述说了作为古代知识分子价值观的儒道释的源流与断流。江湖没有了，儒家的风骨没有了，道家的隐逸没有了，佛家的出世也没有了。林贤治说“中国的知识分子传统是断裂的。”这话在理，也沉痛之极。知识分子的江湖，只裸露着干涸的河床，已经没有水了。
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1. 投资人才的增值，大于投资设备，一个企业生存与发展，最终将决定于产品的质量与销路。
2. 卓越源于责任，责任涵盖管理，重复产生合力。
3. 树萌恒品牌，为您生活添彩。
4. 敬业专业造就一番事业，诚信真心奉献一片爱心。
5. 敬业务实，求精创新。
6. 诚信于人，坦荡为人。
7. 学会下一次进步，是做大自己的有效法则。因此千万不要让自己睡在已有的成功温床上。
8. 品质为本，顾客为先，树企业精品，创文魁品牌。
9. 创业创新，超越自我，努力建设大行强行。
10. 人生几何，去日苦多，困难再多，贵在坚持，确定目标，成就即在。
11. 人品铸产品信用拓市场。
12. 诚信高效，服务旨上，团结进取，争创效益。
13. 用专业的心做专业的事。
14. 天道酬勤，业精于勤。
15. 诚信敬业、合规高效、融合创新。
16. 诚心做人，用心做事。
17. 四千精神——千言万语、千辛万苦、千方百计、千山万水。
18. 企业精神：不陶醉于拼搏后的成功，更注重于成功后的拼搏。
19. 诚信为本，和舟共济!
20. 自强不息，务实创新，稳健经营，追求永续。
21. 为顾客创造价值，尊重人格的经营。
22. 诚信经营，务实做事，踏实做人。
23. 人在华通、心在华通、奉献在华通、利益在华通。
24. 爱港敬业，顽强拼搏，追求卓越。
25. 摩高敬天，士事爱人。
26. 员工并非打工仔，同是兴怡一家人。
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进入职场工作，你或许有一些工作方面的困惑，一个小小的部门其实也是一个小社会，里面有各种制度需要遵守，也有不同性格的人需要相处，还有各种未知的工作挑战等待着你。不过记住，脚踏实地、天道酬勤，下面读文网网小编将为你带来以下15句关于职场的励志语录，希望能够给你帮助哦!
1.出人才的部门，常常是工作多而人手少的地方。
2.机会留给有准备的人，付出必定有回报。
3.老板给你什么你就拿什么，不给的千万不能伸手!
4.我对青年的劝告只用三句话就可概括，那就是，认真工作，更认真地工作，工作到底。
5.世上并没有用来鼓励工作努力的赏赐，所有的赏赐都只是被用来奖励工作成果的。
6.没有恰如人意的工作，只有可能选择一个更接近你所要走的路的出发点。
7.你的脸是为了呈现上帝赐给人类最贵重的礼物微笑，一定要成为你工作最大的资产。
8.伟人之所以伟大，是因为他与别人共处逆境时，别人失去了信心，他却下决心实现自己的目标。
9.聪明的人依靠自己的工作，愚蠢的人依靠自己的希望。
10.世界会向那些有目标和远见的人让路。
11.脚踏实地做好每一天。
12.走自己的路，让别人说去;走别人的路，让别人无路可走。
13.世上没有绝望的处境，只有对处境绝望的人。
14.人生是一个永不停息的工厂，那里没有懒人的位置。工作吧!创造吧!
15.如果人们都能以同情慈善，以人道的行径来剔除祸根，则人生的灾患便可消灭过半。
怎么样，读了上面的职场励志语录，是不是充满了正能量呢?小编觉得不管在哪里，学会微笑、宽容待人的人运气都不会太差。努力踏实上进的人总会得到青睐哦!
以上内容由读文网网小编整理，想获得更多此类励志语录，请持续关注读文网网！读文网，因你而精彩。
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导读：人生就是这样，和阳光的人在一起，心里就不会晦暗;和快乐的人在一起，嘴角就常带微笑;和进取的人在一起，行动就不会落后;和大方的人在一起，处事就不小气;和睿智的人在一起，遇事就不迷茫;和聪明的人在一起，做事就变机敏。借人之智，完善自己。学最好的别人，做最好的自己。
激情是鼓满船帆的风，风有时会把船帆吹断，但没有风，帆船就不能航行。
真正的朋友，是能够伴你度过寂寞、孤独以及沉默的那个人。
你生气，是因为自己不够大度;你郁闷，是因为自己不够豁达;你焦虑，是因为自己不够从容;你悲伤，是因为自己不够坚强;你惆怅，是因为自己不够阳光;你嫉妒，是因为自己不够优秀。凡此种种，每一个烦恼的根源都在自己这里。所以，每一次烦恼的出现，都是一个给我们寻找自己缺点的机会。
多数时候，我们都是独自行走，要学会忍耐与坚强，别把人生走向寄托在他人身上，曾经得到的帮助，只是你的幸运罢了，只有依靠自己去跋涉、去闯荡、去拼搏，才能真正赢得属于自己的东西。那些险滩与旋涡，皆是你必经的风景，亦是命运的公正，没人欠你什么，能够对你负责到底的，唯有你自己。
当你说你不自由时，不是指你失去了做什么的自由，而是你想做的事得不到别人足够的认同，那带给你精神上或道德上的压力，于是你觉得被压迫、被妨碍、被剥夺。翅膀长在你的肩上，太在乎别人对于飞行姿势的批评，所以你飞不起来。
世界上只有两种可以称之为浪漫的情感，一种叫相濡以沫，另一种叫相忘于江湖，我们要做的是争取和最爱的人相濡以沫，和次爱的人相忘于江湖。
生活就像忐忑，没有准确的歌词，却惊心动魄。
走到哪里都要记得带上自己的阳光
茫茫人海中谁遇见了你、你邂逅了谁、谁错过了你、你注意了谁、谁陪你走了一程、你陪谁过一生、一路上的行走，你会遇上很多人也许是陪你走一站的，也许只是一个过客，于是生命中留下了许多逗号，一段经历一个逗号，一段感情一个逗号，一段付出一个逗号，无数个逗号的等待，只为最终那个句号。
有些话没对你说，并不是想对你刻意隐瞒什么，而是我大脑这台计算机还没有算出，说还是不说，才能让你得到更多的快乐;有些想法没有表达，其实并不是想有意掩饰什么，而是我还没有那么高的智商能准确判断，表达后你的幸福能不能比原来更多。
人生没有如果，只有后果和结果。过去的不再回来，回来的不再完美。生活有进退，输什么也不能输心情。生活最大的幸福就是，坚信有人爱着我。对于过去，不可忘记，但要放下。因为有明天，今天永远只是起跑线。生活简单就迷人，人心简单就幸福，学会简单其实就不简单。
人生无常，思绪也不定，如果将情绪比作墨，点染在素心之上，不同的心境，可铸就不同的人生兴衰。
人生本来就是糊涂的，有些快乐和幸福就藏在糊涂中，一旦清醒了，或许那些快乐和幸福也就跟着烟消云散了。
人生的路上，谁都有低潮的时候，谁都有失意的时候，谁都有灵魂被沦陷在沼泽里的时候，荒芜的心境，让自己看不懂人生，看不清前路。
人生低谷，一径清寒，学会自己调整着，走向幸福和美好的人生彼岸;笔墨之下，蝶舞心莲，不写昨日，描绘明天，必又是一个心情的春天。
人生，不过是一个人的戏幕，别人只是来配合你演出，再精彩的电影，终将散场，留我一个人品尝忧伤，终于明白，把悲伤留给自己，微笑永远向阳。
人生一恨海棠无香，二恨鲥鱼多刺，三恨红楼梦未完;学会三不要：不要拿别人的错误来惩罚自己，不要拿自己的错误来惩罚别人，不要拿自己的错误来惩罚自己。
人活一世，其实吃苦没什么不好，它能让你更好地珍惜甜的滋味;忍耐也没什么不好，人生需要等待，没有沉默就难有爆发;平凡没什么不好，能够每天感受生活的美好，就是一种莫大的幸运。
人生有太多的遇见，擦肩而过是一种遇见，刻骨铭心是一种遇见。有很多时候，看见的，看不见了;记住的，遗忘了，无论在对的时间遇见错的人，还是在错的时间遇见对的人，对于心灵，都是一次历练。
人生的味道，淡久生香，适当的追求，能使生活甜蜜，欲望太多，甜也会变成苦;一颗心，经得起平淡，能看淡得失，虽无大喜，亦无大悲;淡淡的岁月，淡淡的心，懂得欣赏自己的生活，才能让自己活得潇洒自如。
人生如河，苦是转弯，人生如叶，苦是漂泊，人生如戏，苦是相遇。思量和抉择，得到和失去，要拿得起，要放得下。活着何必奢求太多，简单着，快乐着，有个追求的目标，有颗纯澈的心，过自己自由的日子，也就足矣。
人生不是一场物质盛宴，而是一次灵魂修炼，使它在谢幕之时比开幕之初更为高尚。幸福分成两种，一种是看得见的幸福，一种是看不见的幸福，前者是物质的感观，后者是精神的感受，你选择了何种幸福，就决定了哪一种人生。
人生就是一幅淡墨的勾勒，人生就是在自然的起落，在已知与未知之间等待或者寻找。如果墨点山水，会清幽静谧，如果墨点田园，会有悠然飘逸，若将墨点在风烟里，就会有淡淡的清愁，若将墨点与夜色，也许会迷醉在深厚、浓稠的黑暗里，无法自拔。
人生如流水，时间把你带到哪里，你就要学会适应那里的环境。每走一步，学会静下心来，去看看流水，看它们的谦逊，看它们的顽强，看它们的活泼与沉静。那些个烦心的人事，冷眼旁观，任其自流，走好自己的路，看自己的风景，积极地面对一切，即使不免悲伤。
人生不过几十年，似水一样流淌，不可遏阻，一场轮回的时间，能遇见一场烟火的表演，本身就是一种幸福，即使结局是烟花熄灭，但终究在天空中绽放了笑脸，我们在哪一年可以用一个决定让一生改变，谁都算不出流年，过好每一年、每一天，俗物养人，平凡是真。
人生就是这样，和阳光的人在一起，心里就不会晦暗;和快乐的人在一起，嘴角就常带微笑;和进取的人在一起，行动就不会落后;和大方的人在一起，处事就不小气;和睿智的人在一起，遇事就不迷茫;和聪明的人在一起，做事就变机敏。借人之智，完善自己。学最好的别人，做最好的自己。
人生在世，短短几十朝，拼是一世，混也是一世，只是所经历的过程不同，则必然结果迥异。拼的过程中必然会有阻力，会有疲惫，也必然会有成功的喜悦，丰硕的成果。混的生活，则比较平淡，寻常日子，平坦的道路，却是没有激情，没有痛彻心扉的经历。要珍爱生命、孝敬父母、疼爱孩子、体贴爱人、善待朋友。世界上什么都可以重来，只有人生和时间不可以重来。
人生是个圆，有的人走了一辈子也没有走出命运画出的圆圈。他就是不知道，圆上的每一个点都有一条腾飞的切线。所以，人生要经得起考验和磨练。
没有人有耐心听你讲完自己的故事，因为每个人都有自己的话要说;没有人喜欢听你抱怨生活，因为每个人都有自己的苦痛;世人多半寂寞，这世界愿意倾听、习惯沉默的人，难得几个。我再也不想对别人提起自己的过往，那些挣扎在梦魇中的寂寞、荒芜，还是交给时间，慢慢淡漠。
总要等到过了很久，总要等到退无可退，才知道我们曾亲手舍弃的东西，在后来的日子里，再也遇不到了。
无论去哪儿，什么天气，记得带上自己的阳光。
时间可以改变很多人或事，所谓的沧海桑田，其实不过就是弹指一挥间而已。
你浪费掉了太多自以为是而又狼狈不堪的青春，那里有笑有泪，有自信有迷茫，你伤人也被人伤，难免颓废与寂寞。也许你会坚信自己与众不同，坚信世界因你而变;你以为自己长大了，但突然发现，长大需有勇气、责任、坚强及某些妥协。在生活面前，其实也许你从未长大。
在一回首间，才忽然发现，原来，我一生的种种努力，不过只为了要使周遭的人都对我满意而已。为了要博得他人的称许与微笑，我战战兢兢地将自己套入所有的模式，所有的桎梏直到走到中途，才忽然发现，我只剩下一副模糊的面目，和一条不能回头的路。
如果生活是一杯水，那么痛苦就是掉落杯中的灰尘。没有谁的生活始终充满幸福快乐，总有一些痛苦会折磨我们的心灵。我们可以选择让心静下来，慢慢沉淀那些痛苦。
不喊痛，不一定没感觉;不要求，不一定没期待;不落泪，不一定没伤痕;不说话，不一定没心声;沉默，不代表自己没话说;离开，不代表自己很潇洒;快乐，不代表自己没伤心;幸福，不代表自己没痛过。
有的人你看了一辈子，却忽视了一辈子;有的人你只看了一眼，却影响了你的一生;有的人热情的为你而快乐，却被你冷落;有的人让你拥有短暂的快乐，却得到你思绪的连锁;有的人一相情愿了N年，却被你拒绝了N年;有的人一个无心的表情，却成了永恒的思念。这，就是人生。
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如果你不想找工作，而是选择自己创业的话，就要做好亏钱或赢钱的准备。以下是读文网小编为大家整理的关于创业成功的秘诀在于哪里，欢迎阅读!
创业成功的五个秘诀是：第一、要做自己喜欢、相信、有发展，而且是趋势性的行业;第二、要降低成本，一切从简单开始;第三、要活用《孙子兵法》，最好的一招是“蓝海策略”，做竞争对手不做的事情以及与巨人合作。第四、不断地进行推销与服务，推销可以让你成功，但只有服务可以让你致富。第五、不断地找更多的人来推销和服务，复制己成功的流程。
创业的基本条件：场地、装璜、资金、熟悉、家庭支持。
所谓“趋势性”行业，就是未来有巨大远景的项目。
就像十几年前大家都没有手机，如果十几年前你就做手机的话，这就是一种趋势性的行业。
趋势性行业的定义是现在大家都还没有，但是在未来几乎每一个人都会有。如果你能做一个趋势性的行业，这就给你创业成功带来很多的帮助。
如果你可以进入一种趋势性行业去创业的话，你就等于骑上了快马，创业成功的几率就有了五成的把握。
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职场上，我们每天和同事、领导之间难免有话要说。说什么，怎么说，什么话能说，什么话不能说，都应“讲究”。可以说，在职场上“说话”也是一种艺术。很多时候，有些人吃亏就是因为没能管住自己的嘴巴。
对自己从事的事情保持沉默或言语不多，给老板的信号是“你工作投入不够”。老板欣赏的是创新和效率。
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我就这样勾搭上了我的老板!哈哈哈!
嘴上说着勾搭老板要卷走他的钱，包养小白脸。可是在我内心深处我是真的爱上他了，我想这种暗恋应该永远不要讲出来才美好，可是有一天下午老板带着微笑的双手扶着我的肩膀，对我说：“幽幽，最近表现的真不错”。他说完之后，我发现我整个人都被融化了，苍老的心好像发了新芽，我就像被点燃的窜天猴，来劲了!兴奋了!燃起了我追求他勾引他的欲望。
首先男人都喜欢美女，我得先好好收拾一下自己的外貌。去剪个齐刘海，买了几套日系OL套装，一瓶香水。一个桃红色的腮红。其次成功男人不喜欢聪明的女人，他们本来在工作中费了脑力，肯定在生活里他们想找个简简单单的另一半。所以我准备靠卖萌装乖巧，来俘获他的芳心。一切就绪之后，我开始了行动。
第一天上班，我假装肚子疼，为的就是让他靠近我，看清我的脸以及闻到我身上迷人的香水味。所以当大家都下楼吃午饭的时候，我躺在桌子上，当然不能默默无言的躺着，那样他是不会发现的!我一边躺着一边假装痛的小声叫唤：哎呦~哎呦喂~可疼死个人咯喂~!这样一叫，老板果然走了过来。他拍了拍我的背问道：幽幽，你怎么了?我抬起头，眼神微眯的说：呜呜~人家肚肚好痛啊。老板似乎闻到了我身上的味道，他的嘴角突然挂起了一丝邪魅的微笑，我心想：难道这么快就被我吸引了?难道这么快他就在想色色的事情了!!就在这个时候他说：疼就回家吧。然后冷漠的转身离开了。
第二次勾引老板，我可费了不少的力气，买了个高跟鞋。紧身包臀短裙。在给老板送稿子的时候，故意摔倒在他面前。摔得很惨烈，老板急忙站起来过来扶我。我环抱住他的大脖子，在他耳边说：我好笨哦~哎呦!屁屁痛痛!老板没说什么，但是我看他的脸红的已然如猴屁股一般了!我想这他妈的肯定是要成功了!哦耶，我当老板娘的事快成真了!
我想老板已经完全爱上我了，我得做点暖心的事情了，让他感动感动才行。于是我晚上回家做好饭菜，打电话给老板：喂!您晚上有时间来我家一下吧，我请您吃点家常便饭……老板那边呼吸显然急促了，却什么都没说挂断了电话。我知道他一定是害羞了。虽然晚上他并没有赴约，但是我知道他的心肯定小鹿乱撞了!
第二天上班，我拿着稿子去给老板审批，走到他门口我又想到了一个妙计!进他办公室的时候，我是跑着进去的，为的是胸可以在此时颠簸的尽量明显一些。然后对老板说：老板你签下字。然后我把钢笔扔进了自己的衣服里说：哎呦~人家好笨，没拿住。你帮我找找掉哪里咯?老板再次脸红了，直勾勾的看着我。我擦!老娘马上就要拿下他了!我马上就要有钱了!想想还真挺激动的。
老板说：幽幽啊，你这些天……啊!这样吧一会我给你个东西，你先出去等我，好吗?
我说：嗯好，人家听你的。
我走出办公室，我的心都乐开了花，我就这样勾搭上了我的老板!走上了人生巅峰，以后我真的可以过上包养小白脸，喝红酒抽雪茄的日子了!就在我幻想的时候老板递给我一个信封，我接过来，心跳加速。这可是我第一次收到情书啊。他也太浪漫太小清新了吧!
展开信纸上面写着：解聘通知书，幽幽女士您好鉴于您近期抽风扯犊子过于频繁，本公司决定从2015年5月27日起解除与您的聘雇关系……
看完这封信，我的眼泪噼里啪啦的掉啊，我后悔啊!呜呜呜~
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1、创业创新，超越自我，努力建设大行强行。
2、人生几何，去日苦多，困难再多，贵在坚持，确定目标，成就即在。
3、人品铸产品信用拓市场。
4、诚信高效，服务旨上，团结进取，争创效益。
5、用专业的心做专业的事。
6、投资人才的增值，大于投资设备，一个企业生存与发展，最终将决定于产品的质量与销路。
7、卓越源于责任，责任涵盖管理，重复产生合力。
8、树萌恒品牌，为您生活添彩。
9、敬业专业造就一番事业，诚信真心奉献一片爱心。
10、敬业务实，求精创新。
11、员工并非打工仔，同是兴怡一家人。
12、以人为本，以诚立业，持续改进，创造精品。
13、为顾客创造价值，尊重人格的经营。
14、诚信经营，务实做事，踏实做人。
15、人在华通、心在华通、奉献在华通、利益在华通。
16、爱港敬业，顽强拼搏，追求卓越。
17、摩高敬天，士事爱人。
18、诚信于人，坦荡为人。
19、学会下一次进步，是做大自己的有效法则。因此千万不要让自己睡在已有的成功温床上。
20、品质为本，顾客为先，树企业精品，创文魁品牌。
21、诚心做人，用心做事。
22、四千精神——千言万语、千辛万苦、千方百计、千山万水。
23、企业精神：不陶醉于拼搏后的成功，更注重于成功后的拼搏。
24、诚信为本，和舟共济!
25、自强不息，务实创新，稳健经营，追求永续。
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