为您找到与街道禁毒宣传工作总结相关的共200个结果:
欢迎来到读文网,国际禁毒日临近,禁毒是一项长期的艰苦战争,需要全民的支持与关注,以下是读文网小编整理的有关禁毒方面的文章,供您阅读参考:
市禁毒委:
20XX年,市投资促进局的禁毒工作在市委市政府的领导下,在市禁毒委的指导下,全面贯彻落实中央、省、市、县关于禁毒工作的方针、政策和部署,大力推进禁毒工作社会化体系建设,系统深入持久地开展禁毒法制教育和毒品预防教育,提高禁毒工作社会化管理水平,遏制毒情蔓延,消除毒品危害,营造人人禁毒、拒毒的社会氛围,继续保持全局无涉毒人员的良好局面。现将禁毒工作总结如下:
把禁毒工作纳入社会管理综合治理工作范畴,做到年初有工作部署,平时有督促检查,年终有工作总结。今年3月、6月、9月分别在在本单位召开会议,集中学习毒品危害知识、拒绝毒品知识、家庭防毒知识等,使“禁绝毒品,人人有责”的理念深入人心,营造了一个文明、洁净的工作环境。全局干部职工和家属子女中开展了涉毒情况摸底排查工作。经过排查,在全局干部职工和家属子女中没有发现涉毒人员和涉毒事件。
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特殊学生是学校关注的焦点。他们有的是因家庭、因学习、因品行、因心理等因素而变成特殊学生,他们也是社会不良分子侵害的目标,是我们保护的对象。我们十分关注这部分学生的一举一动。抓一些典型的材料来教育学生应该提高警惕,时刻拉紧防毒的弦。
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在本年度中,我校在“追求卓越,崇尚一流,拒绝平庸”的校园文化精神指引下,不断加强学生、教师的思想建设,树立高尚的人生价值观。其中特别是学生的思想道德教育,放在了学校工作的重要地位。禁毒教育是其中不可或缺的重要组成。开展禁毒教育,提高全民禁毒意识和抵制能力,是禁毒工作的治本之策,构建和谐社会、加强和改进未成年人思想道路建设,教育青少年学生远离毒品,增强抵制毒品的思想“免疫力”是每个教育工作者的职责。为更加深入、扎实地开展好禁毒教育工作,进一步落实《中华人民共和国禁毒法》,根据市禁毒办、市教育局和市劳动和社会保障局联合下发的文件《关于印发
现就我校一年来的禁毒宣传教育工作情况,总结汇报如下:
学校教育不是真空地带,必须考虑到所处的社会环境和孩子们生活的家庭环境,教育学生必须社会化。
1、和专业机构挂钩,使禁毒教育科学和规范,保证了教育的方向。我校积极和相关的司法、公安及西陵派出所联系,一是加强学校周边环境治理,保证学生上学、放学的校园周边安全;二是借这些机构的专业力量,保证学校禁毒教育工作的科学有序的开展,同时也增强了学校禁毒教育的整体力量。在同上述机构开展了形式多样的活动,参观、讲座等,并聘请西陵派出所朱毅斌同志担任我校法制副校长,邀请他到我校作法制专题报告,培养了全体师生的法制观念,使我校的禁毒教育走上了法制化的道路。
2、和专业心理老师挂钩,我校有7位国家二级心理咨询师,青少年走上违法犯罪道路,和他们的心理发展有着极大的关系,我们通过心理咨询师开展“健康自我选择”的主题活动,引导学生通过他人的典型案例,分析青少年为什么从不良习惯会发展到吸毒。帮助学生认识到吸烟以致吸毒的危害,并对问题学生进行定期咨询,帮他们心理脱困。
3、和家庭教育挂钩,一是对家长进行禁毒知识方面的宣传和教育,在每学期开学后,学校会针对学生在校活动和家长签订“安全责任书”,并通过:致家长的一封信、家长会,学校集体活动等方式给家长们作禁毒知识的专题讲座,分析禁毒教育的必要性和重要性,让家长认识到禁毒重要性和自己身上肩负的责任。
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一年来,xx县妇联认真履行禁毒工作成员单位职责,以“6.26”世界禁毒日为主线,以“不让毒品进我家”活动为载体,动员和组织各级妇联组织广大妇女广泛参与到禁毒工作中,在提高广大妇女的拒毒、防毒意识,增强禁毒教育工作实效性和针对性取得了较好的成效。
一、建立健全组织网络,强化责任落实。
县妇联高度重视禁毒工作,充分发挥自身优势,继续深化“干部职工拒绝毒品”、“青少年远离毒品”、“不让毒品进我家”等禁毒宣传活动,积极动员各基层妇联组织,发动人民群众参与禁毒斗争,实行了县妇联主席亲自抓,分管领导具体抓,基层妇联配合抓的工作机制,并将禁毒工作纳入了对基层妇联组织的目标考核,明确责任,为禁毒工作的顺利开展提供了坚强的组织保证。
(一)加大宣传。继续开展禁毒、防毒知识的宣传,做好集中和经常的结合,营造良好的社会氛围。
(二)深化活动。继续开展“无毒家庭”、“平安家庭”的创建活动,以此推动“不让毒品进我家”活动的深入开展,巩固禁毒成果。
(三)扩大影响。做好宣传,吸引更多的妇女姐妹积极参与禁毒工作,使全社会都参与禁毒,营造全民禁毒的良好氛围。
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综治宣传月工作总结(精选5篇)
形成人人有责的浓厚社会氛围。确保了宣传月活动取得了明显成效。下面是小编为大家整理的综治宣传月工作总结,如果大家喜欢可以分享给身边的朋友。
为贯彻教育局《祁门县安全年活动实施方案》文件精神,营造浓厚的综治氛围,提高广大师生创建“平安校园”的知晓率、参与率、满意率,形成全体学校师生员工人人参与创建平安校园建设新格局,创造和谐稳定的校园治安环境。我中心学校于三月份认真开展综治宣传月活动,取得良好的效果,具体做好以下几方面工作:
一、加强对宣传月活动的领导,中心学校成立了以校长叶新富为组长的综治宣传月活动领导小组,把活动月的主要宣传内容、主要活动、活动要求等传达到各班,要求各班级认真宣传、贯彻落实,抓出成效。
二、充分利用学校广播、班刊、校宣传栏,大力宣传党对构建和谐社会、维护稳定大局和加强综治工作提出的'任务和要求;宣传《中共中央、国务院关于进一步加强社会治安综合治理的意见》和市、县的贯彻实施意见的主要精神;宣传上级政法综治工作会议精神,特别要进一步宣传建设“平安祁门”、“平安横联”“平安校园”的目的意义、目标要求、任务措施,以及上级党委政府抓好综治平安建设的坚强决心;宣传治安安全、交通安全、消防安全等法律法规的常识;形成声势,营造学校师生员工人人参与创建平安校园建设的良好氛围。
三、学校在活动月期间张贴宣传标语,以唤起社会各界和师生对综治工作的关注。出“平安校园”专刊2版,宣传《未成年人保护法》、《义务教育法》和《预防未成年人犯罪法》。各班级都利用班级的黑板报刊出一期以平安校园为主题的专题板报,全乡共出班级黑板报14版。
四、3月11日中心学校领导班分校再次走进学校所辖石川、庄岭脚、莲花塘三所村小进行综合检查。每到一所学校,校领导就对学校的校容校貌、学校安全教育、师生到校、教师备课等进行例行检查。利用农远设备播放“《开学第一课》守护生命十大黄金法则”DVD光盘。然后召开教师会议,会上校领导还就村级小学教师值班、教学研究、远程教育、“农远”设备使用、校本培训、教师集体备课、专题研讨等有关问题同教师进行交流。在检查中我们发现,三所村小的校容校貌,安全教育,师生到校等各方面做得较好,学校管理规范,此举有力地促进了村级小学规范管理。同时针对高速公路在我校所辖的范围中有8处施工地段的特殊情况,开展高速安全专题教育。
五、我校于3月9日至3月12日期间,在各班级举办一次《为了明天预防青少年违法犯罪》主题班会,学生积极参与,发言踊跃。活动月期间,学校开展《知法,学法,做遵纪守法的好学生》专题讲座,与会师生达170多人,取得较好的教育效果。3月22日,横联卫生院来人给师生讲解春季传染病的预防及预防手足口病等相关常识,师生们受益匪浅。
六、3月24日周三教师时政业务例会上,中心小学举行了全体教职工会议布置相关卫生安全工作。叶校长首先向老师们认真布置了3月29全国中小学生安全教育日活动,并就学校当前实际布置了相关工作,要求各部门人员、班主任、科任教师严把学校卫生安全关:
(一)、进一步加大春季流行病的防治宣传力度;
(二)、购置消毒物品对所有教室进行定期、全面消毒;
(三)、加强督促好学校晨检工作;
(四)、强化学校食堂卫生管理。
(五)、各班结合春季、茶季来临进一步做好学生交通安全。
(六)、认真做好今年春季雨水特多的安全;
(七)、超前做好防雷电防火防溺水宣传教育。
(八)、认真做好森林防火戒严期“六个”严禁教育,组织学生参加“木之语”被防火征文比赛。
(九)、加强健康意识教育,引导学生注意饮食卫生,拒绝“三无”食品。利用班会、黑板报、宣传栏、红领巾广播站等阵地开展形式多样的活动,使人人时时牢记卫生安全常识,以最安全,最卫生的教育环境办人民满意、家长放心的学校。
总之,这次创建“平安校园”综治宣传月活动的开展,使创建“平安校园”综治工作的重要性家喻户晓,深入人心,提高了广大师生学法的积极性,增强了法制观念和守法意识。但这只是个良好的开端,创建“平安校园”综治工作任重道远。今后,我们将长抓不懈,与有关部门密切配合,为创造和谐稳定的校园治安环境尽一份力。
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禁毒,是每一位合法公民的责任!读文网小编为大家整理了禁毒日活动工作总结演讲稿3篇,欢迎大家阅读。
本年度以来,我校按照琼海市教育局的安排及文件要求,根据自身学校的情况,认真地部署开展禁毒工作,顺利完成本年度的各项禁毒工作任务,现总结如下:
一、建立组织机构
成立了学校禁毒工作领导小组、禁毒工作宣传小组等组织机构。学校禁毒工作领导小组组长:符鹏校长,副组长:郑成金副校长黎国春教导,成员:各位科任。建立机构,明确责任,以保障各项禁毒工作扎实、有效地开展。
二、学习会议文件精神
学校及时组织全体教职工学习有关禁毒的文件,还组织教师利用学校的网络进行培训,让教师学习好禁毒的相关知识,以便更好地进行教育。然后,学校再按文件精神对学校的禁毒工作作出具体安排、布署。
三、工作有计划、有落实,制度健全,措施有力。
学校根据上级文件精神,结合我校的切身实际制定了《新市小学禁毒工作方案》、《新市小学禁毒工作制度》、《新市小学禁毒工作计划》等方案、措施,并严格按方案开展工作。
四、加强禁毒宣传、教育
拓宽宣传教育渠道,丰富宣传教育形式,加强与校外机构的联合使全体家长和师生员工人人知禁毒,人人参与禁毒。本年度中,学校利用春、秋季开学典礼、家长会、网络资源等等途径对禁毒工作大力宣传,开展多种形式的禁毒教育。
1、学校出黑板报,班级出墙报,使全体家长和师生员工人人知禁毒,人人参与禁毒。
2、开展以“珍惜生命,拒绝毒品,预防爱滋病”为主题的系列教育活动,提高全校师生员工防毒、拒毒意识。学校举行禁毒知识竞赛宣传系列活动。学校还利用学校特有的网络教育资源以班级的形式进行教育,通过观看相关影片,相关图文资料来开展教育。另外,学校的各班还开展了禁毒知识竞赛、禁毒征文评选、评选禁毒宣传小宣传员等形式多样的活动。全校师生参与,受教育面广,教育效果较好。
3、做好家校的联系工作,达到家校共同教育的目的。学校特别写了一封“致家长的信”,以信的形式作好家长的沟通工作。让家长和学校共同作好禁毒宣传的教育工作。
五、建立健全了禁毒工作档案,及时向上级部门上报禁毒工作资料。学校作好资料的建档工作,认真备全材料,作好总结,不断地为以后的教育工作作好总结,发现不足,以便更好地作好禁毒工作。
相信通过社会、学校、家长的共同教育,一定能够作好孩子们的教育工作。为了祖国的明天,为了孩子们的美好将来,我们教育工作者们责无旁贷地作好教育工作。
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学生会是在党委领导下、团委指导下,学生自我管理自我服务的群众性组织,是学校联系学生的桥梁和纽带。宣传部是学生会部门之一。本文是读文网小编为大家整理的大学生宣传部工作总结范文,仅供参考。
一、前言
赶上六月的尾巴,这一学期已近尾声,第六届文研会的使命即将完成,我们网宣部这一学年的工作也将画上圆满句号。在过去的一个学年里,在学院陈老师和校院两级学生会干部的指导下,宣传部本着“严谨求实,开拓进取”的发展理念,认真完成了学年初指定的部门工作计划,积极配合各兄弟部门先后保质保量地完成了各项宣传任务和网络维护工作。本学年网宣部参与与策划的主要活动有:
1.xxxx年09月,10级迎新及招新工作
2.xxxx年09月,xxxx级研究生开学典礼
3.xxxx年10月,文学院第六届研究生会成立大会
4.xxxx年11月,研究生“奋进杯”篮球赛
5.xxxx年11月,文学院研究生学习经验交流会
6.xxxx年11月,文学院研究生第二届乒羽大赛
7.xxxx年12月,研究生“双迎”晚会
8.xxxx年04月,研究生就业指导服务活动之“求职礼仪和职场风范”讲座
9.xxxx年04月,文研会“创先争优”征文、演讲比赛
10.xxxx年04月,研究生红歌赛
11.xxxx年04-06月,学海导航和其他一些学术活动的报道工作
12. xxxx年06月,文学院研究生说课大赛
在配合校会和各兄弟部门工作的过程中,认真严谨地做好宣传报道工作,在院级和校级网站共计发稿11篇,凸显了各项活动的意义和影响。积极向外展示我院研究生的学术精神和丰富多彩的文体活动。保证我院研究生信息渠道和网络渠道的畅通。
随着本学年各项工作的结束,宣传部为了更好的遵循校党委、校研会加强学生活动宣传工作的要求,更好的完成自己的本职工作,对过去一学年的工作进行了深刻的反思与总结,力求在创新体制引导下进一步完善我们的宣传和网络维护工作。
二、工作总结
我们网宣部的工作协助了其他兄弟部门的宣传工作。基本做到了有求必应。我们在各大中小型活动中都成功完成了宣传任务,但其中也有许多不足与缺点。
(一)收获:
1、部门治理方面,纪律性和组织性是各项工作顺利开展的前提和保证。在本学年网宣部的工作中,我们严格执行文研会的规章条例,加强了网宣部的内部组织性和委员们的时间观念,做到每次活动提前布置并适时完善人员安排,以便委员们根据其特长,各司其职。摄像和新闻报道稿都在第一时间编辑提交,保证了各项报道工作的顺利高效完成。
2、内部成员团结一致。学年伊始,细致耐心做好新委员的部门技能培训。本部门从部长到各位委员在工作和日常生活中都能做到及时沟通信息,并且相互友爱,互帮互助,老委员悉心指导,新委员进步很快。良好的部门工作氛围是工作有效开展的重要保障。
3、协助各兄弟部门工作,积极为兄弟部门的工作做宣传并协助体育部,文艺部完成篮球赛、乒羽大赛和两次大合唱的组织工作。得到了各兄弟部门的一致好评。
4、积极热心为全院同学服务,本部门除了做好文研会的网站维护工作外,平时也尽全力为广大同学作网络维修工作。在全院研究生中树立了本部门的良好形象。
(二)不足:
1、在网络维护工作中,有时遇到一些棘手的故障,我们由于人员有限,使得我们相关活动中时间显得仓促,未能达到预定的效果,我们在处理问题速率方面有待提高。下学年的工作中,我们将尽量增强应急反应能力。
2、在文字编辑和图片处理方面,新成员接手工作不久,对电脑ps的掌握还不够熟练,偶有对文字详略处理不是十分妥帖,对个别活动的照片处理不尽完美。由此对兄弟部门开展的活动宣传不够尽善尽美,还请各部门理解。
3、关于宣传力度和宣传方式方法方面,有待扩大宣传力度,增加宣传手段和宣传渠道。由于资金限制,网宣部的宣传工作主要是院级和校级网站,很少制作展板或向外界媒体宣传。这是我们工作的局限,以后我们将在工作中想办法突破这一瓶颈。
总之,我们在以后的工作中会扬长避短,取其精华剔除糟粕争取做到工作的圆满完成。希望兄弟部门给予支持!
三、未来工作展望
对于我们部来说,我们还有很多问题需要去更正,许多创新需要去摸索,许多经验需要去把握。我们深知一个团队工作效率的提高需要加强部内成员之间的团结,并不断总结经验,反思前一阶段的缺点和不足,在未来的工作中逐步改善。一个团队要有凝聚力,必须建立严明的纪律、和谐的人际关系,这一点我们部做得是比较完善的。
做任何事,我们始终认为过程比结果更重要,无论我们的人生以何种轨迹规划生命的弧线,我们知道流星划过天际璀璨辉煌的背影,曾经感动着每一个用心仰望的守望者。在这学年的时间里,我们每个人都收获到了很多的东西,取得了各自的进步。每个人的辛勤付出与收获,换来了我们文研会工作的新发展。总体来说,网宣部的工作是繁重的、琐碎的,下学期我们将更加合理的安排学习和工作的时间,既充分保证学习,又能够很好的完成网宣部的工作,把学生会的工作做的更好,为同学们提供更优质的服务。
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禁毒宣传片的教育,我们更理解了提高自我保护意识的重要性,通过禁毒宣传工作,警告人们远离毒品。下面是读文网带来的禁毒宣传工作心得体会,希望大家喜欢。
毒品,致命的恶魔,吸毒是人类赶上地狱的快车,是人类慢性自杀的行为。这些年由于国际毒品的泛滥,毒品像一头张开血盆大嘴的猛兽,正飞快地吞蚀着年轻一代。从近来年资料发现:吸毒的人中青少年就占了80%以上。这些年,青少年学生吸毒分子被毒品诱-惑上瘾,一步步走向罪恶的泥坑,成为人类特级的恐怖组织。
然而,青少年正是长身体,长知识的时期,他们是祖国未来的花朵。毒品这个大恶魔头正无时无刻地危害着这些充满希望的年轻的生命。难道我们就不应该拒绝毒品,珍重生命吗
况且,毒品还正在残暴地销蚀着人的灵魂,人们一旦染上了毒品,精神就会开始堕落,吸毒次数越多,毒瘾越大,精神就堕落越深。事实正是这样,吸毒者完全丧失了事业心和责任感,更谈不上什么理想、道德,通通被抛到九霄云外,整天烦躁不安,人格扭曲,严重者还会出现重症精神病一类的幻想,行为不当……
此外,毒品还无情地破坏着我们的家庭和社会,导致多少家庭家破人亡、妻离子散,国家财富严重流失……后果不堪设想。 由件件的事例可见,毒品是严重危害人类社会的,是人类必须认识的敌人,所以我们就应该谨慎地防备它,战胜它。
第一、青少年一定要做到洁身自重,树立正确的人生观,追求健康的生活情趣,识破毒品诱-惑,坚决抵制毒品的侵略。
第二、要慎重交友,不能义气用事,发现朋友吸毒要及时劝阻,当无计可施时就该远离他(她)。
第三、多参加禁毒活动,让自己彻底地认识毒品的危害性,增强防毒意识和拒毒信心。
第四、加强学习,让知识来充实自己,优化自己的心态,从中找到避毒方法。
“毒品时刻要警惕,吸毒上瘾很容易”,朋友们,让我们行动起来,共同努力,铲除毒品,铲除这个致命的恶魔。我坚信:“有志者,事竟成。”
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转眼间一个学期就要结束了,在这个学期里,学生会宣传部在校各级领导老师及主席团师兄师姐的关心照顾下,在新一界部长和委员们的共同努力下,取得了一定的成绩。本文是学生会宣传部的学期末工作总结,欢迎阅读。
时光荏苒,春去冬来。转眼间,这个学期的工作即将要结束。回望过去的一学期,是服务的一学期,是锻炼的一学期,是收获的一学期,是进步的一学期。经历了9月中旬的新干事竞争上位,宣传部又一次注入了新鲜血液,壮大了部门。经过一段时间对宣传部日常工作的适应和各个成员的磨合。宣传部的工作也能井然有序地开展了。
在日常工作中,我们面对过困难,经历了各种挑战。同时我部的全体成员从中得到了锻炼,工作能力也有了较大提高,在工作上取得了实质进步。在系领导、团总支、学生会对宣传部的正确引导和兄弟部门的关心与支持下,我们创造出了自己的成绩。
一、 认真负责,搞好日常工作
1、出海报,通知这一块,通过与其他部门的部长的交流,我们采用了劳动责任承包制,每次活动的海报由一个组负责包下来,由他们联系其他部内人员做帮手完成工作任务.由来我们把工作表现与评优评干联系在一起,这样一来就很大的提高了部员的工作热情和积极性;既给了部员表现锻炼的机会,同时部门内又形成了一种竞争意识.另一方面就是加强了部员间的联系,促进了部员间的了解,使整个部门更加团结有力!
2、对宣传栏的管理,我们分派个组(同样要做其他的宣传工作)。每个组对宣传栏都要进行日常管理,发现过期的海报、通知及时下栏,有发现广告及时去除。这样使得宣传栏充分发挥了上传下达的作用。
3、黑板报评比工作我们也分派人负责,工作中我们也发现了一些问题,如有的些班级出黑板报不认真,很随意的画一下就算完事了.为了充分调动各系各班对学院文艺工作宣传的积极性,我们部门提议以后的黑板报评比中能用相机保存优秀期刊,以便下届新生入学后对宣传委员和相关宣传工作的培训,培训中用上届各系各班保存下来的东西,也是一种不错的鼓励方式。
二、 提高部门整体素质和工作能力,加强内部的管理建设
本年度,我部加强了成员整体素质和工作能力,在团总支和学生会的关心和指导下开展了“部门成员交流会”,第一,树立为学生服务的意识;第二,加强与兄弟部门的沟通与交流;第三,在开展各项工作中,及时总结经验教训;第四,正确处理好工作和学习的关系;第五,在以上四点的基础上,培养学生干部自我学习,自我提高的能力,进一步从本质上提高成员的整体素质和工作能力,加强部门内部的管理建设。
三、大胆突破,敢于创新
在首届信息系迎新联欢晚会上学生会宣传部除了为各部种活动提供人力资源外,主要负责晚会的相关宣传活动,如背景的制作、晚会的布置、张贴海报等。在这次的晚会中,新一届宣传部的成员小露锋芒,认真负责地对待每件工作并高效高质地完成了,得到了各个部门的肯定。
在校第十一届田径运动会中,14级部门成员积极参与各项活动策划,大胆创新,勇于开拓进取,摒弃了往常的布置方案,采用了多种新的宣传手法,如展架喷绘,KT板+POP绘画,为系大本营增添了一道道亮丽的风景。部门的工作不仅得到了同学们的好评,还得到了赵平副院长的嘉奖。
四、 开展活动,扩大宣传部影响
我们积极总结上届干部的工作经验,充分发挥宣传部对外窗口的作用,认真探索一条能将学生思想教育、课外活动、专业知识融为一体的工作新路子,展现我系富有创造力的学生风采。
结合我系实际情况,大胆创新与两委办公室、外联部联合举办了首届“The moment——掠影校园 感动瞬间”校园摄影大赛。在部门成员努力下,在各班积极配合下,此次活动取得了一定的成功,但由于我部在开展活动的过程中,宣传方法与手段还不成熟,因此宣传力度非常有限。
除此之外,我们还协助其他部门开展了一些活动,配合他们完成工作。
五、 经验与不足
回顾这一学期的工作,虽然取得了一些成绩,但也存在着很多不足。其主要表现有两个方面,一是在理论学习上,特别是在现代科学技术知识的掌握上,与时代发展的要求和建设高水平大学需要相比,都还存在着很大差距;二是在具体工作上,总感觉对部门成员关心不够,安排任务又多,听取意见少;严格要求多,生活关心少。这些都需要我们在以后的工作中加以克服,同时,部门成员在以后的工作中除一如既往地对部门的工作给予支持之外,也能互相监督、帮助,以便把工作做得更好。本学期我们在工作中可以说是尽心尽力,始终坚持以服务他人超越自我为宗旨.这也赢得了其他部门的尊敬和支持。相信有了前车之鉴及团总支、学生会、其他兄弟部门的监督和指导下我部的工作会上一个新的台阶!
六、 展望未来
宣传部所取得的成绩只能代表过去,经验和教训让同学们在挫折和成功总不断前进,更加坚强更加成熟的面对工作。宣传部铭记着之所以能取得各方面优异的成绩是离不开各位领导不断栽培,离不开广大干事的努力,更离不开全系师生和各兄弟部门的支持和鼓励。在成功的道路上,需要的是磨练,需要的是在磨练中学到经验,使自己更加成熟。在新的一学年中,我们将继续加强宣传部内部的管理建设,繁荣校园文化建设,提高宣传部的学习风气等方面做出更多的努力与贡献,进一步的完善宣传部内部的建设。相信在不断的学习和努力中,我们能够做到更完美。
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作为街道发展党员为本职工作做一个总结,本文是街道发展党员的工作总结,仅供参考。
一马路街道党工委共有基层党支部7个,党员175名。其中,35岁以下51名约占28%,女党员74名约占39%。现将我街道20xx年发展党员工作具体汇报如下:
一、20xx年以来发展党员情况
街道党工委能贯彻上级党委和组织部门关于发展党员工作的规定和要求,把发展党员工作摆上重要议事日程,纳入党建工作责任制,制定和落实中长期发展党员规划和年度发展党员工作的指导性计划,实行发展党员的预审、审批预备党员和预备党员转正的集体研究制度,严格按照上级组织部门的时间要求,及时审批、及时通报。
街道能认真贯彻执行发展党员工作的指导思想和方针,精心实施发展党员工作的中长期规划和年度发展党员工作指导性计划,努力钻研业务,提高自身素质和工作能力;在实际的工作中,能按照标准,严格程序,认真执行发展党员的推优制、测评制、预审制是、公示制、票决制及责任追究制;能定期指导和检查各党支部发展党员工作,发现问题及时解决;同时还对各党支部呈送的发展党员材料进行认真细致地审核、把关,以书面的形式指出发展党员材料中存在的问题并指导其整改,确保顺利通过街道党工委预审;此外,能妥善保管各党支部的党员材料。
各党支部能严格按照上级组织部门的要求,切实抓好本支部发展党员的民主推荐、推优、培养考察、教育培训、政审、吸收预备党员和预备党员转正等工作,以及做好入党积极分子的培养与教育。
二、20xx年以来发展党员的工作措施
发展党员工作是党的建设中一项基础性、经常性的工作,是党的组织建设的重要内容,也是保持党的活力和朝气、提高党的战斗力的重要途径。街道党工委始终把发展党员工作摆上重要的议事日程,采取切实有效的措施,狠抓党员发展工作各项目标任务的落实。
(一)明确责任,措施到位,为发展党员工作提供组织保证。
1、健全发展党员工作责任制,认真制定发展党员工作计划。在党建工作中,街道党工委明确了各党支部主要负责人为抓党建工作“第一责任人”,将发展党员工作列入年度党建工作目标责任书,明确责任,落实任务,一级抓一级。20xx年街道党工委结合自身实际情况,制定并下发了《一马路街道党工委20xx年度发展党员工作计划)》,突出在生产、工作一线和优秀青年中发展党员这一重点,逐步改变全街道党员年龄老化、文化偏低、分布不均等问题。
2、切实抓好发展党员计划的落实。街道党工委十分重视年度发展党员计划的落实情况,及时安排专题会议,研究发展党员工作;每季度结合党建工作检查对全街道发展党员工作进行专项检查,并坚持通报制度。对基层党组织在发展党员中遇到的问题和困难,街道党工委能及时地给予指导和帮助解决。
(二)坚持标准,严格程序,为发展党员工作提供质量保证
1、加强对预备党员的定期思想汇报制度和考察力度。一是坚持预备党员按期汇报思想制度。主要汇报对每一个时期完成任务情况;参加重要活动、学习理论或重要文件受到的启发和教育的心得体会;个人利益与集体利益发生矛盾时的认识与态度;自己当前的思想状况和存在的问题等。二是加强对预备党员在预备期的考察。各基层党组织,按季对预备党员进行考察,及时掌握预备党员思想动态和现实表现,并在预备期满时,对照党员标准进行全面考察,对在考察中发现的问题及时给予批评指正,对指出的问题没有及时进行认真纠正和克服的,该延长预备期的延长预备期,该取消预备期的取消预备期,从而确保了全街道发展党员的质量。
2、加强对预备党员的定期思想汇报制度和考察力度。一是坚持预备党员按期汇报思想制度。主要汇报对每一个时期完成任务情况;参加重要活动、学习理论或重要文件受到的启发和教育的心得体会;个人利益与集体利益发生矛盾时的认识与态度;自己当前的思想状况和存在的问题等。二是加强对预备党员在预备期的考察。各基层党组织,按季对预备党员进行考察,及时掌握预备党员思想动态和现实表现,并在预备期满时,对照党员标准进行全面考察,对在考察中发现的问题及时给予批评指正,对指出的问题没有及时进行认真纠正和克服的,该延长预备期的延长预备期,该取消预备期的取消预备期,从而确保了全街道发展党员的质量。
3、拓展源头,积极壮大入党积极分子队伍。在抓好发展党员工作的同时,我们把建设一支数量充足、素质较高的入党积极分子队伍作为做好新形势下发展党员工作的重要任务。一是坚持实事求是,不断改进工作方法,提高效率,注意做到“三早”:
即早教育、早选苗、早培养。舍得花大力气、下真功夫抓好积极分子的“入门”教育。建立健全了党的领导干部上党课、组织员谈话、党团联系、汇报思想、培训考核等教育管理制度,促其早培育、快成长。二是认真制定计划,采取有效措施,要求拓展吸纳入党积极分子的选苗视野,积极做好在职人员入党积极分子培养教育,注意重视面向两新组织中的优秀分子,通过多种形式不断加强对入党积极分子的培养教育吸纳工作。
(三)存在问题
20xx年以来,我街道认真抓好发展党员工作,取得了明显的成效,但也出现了一些问题:一是各党支部发展党员工作不平衡,特别社区党支部发展党员人数偏少,有的支部一年只发展一至二名新党员,有的支部间隔一年才发展新党员;二是个别党支部尤其是社区党支部发展党员业务不熟悉,会议记录和填写入党积极分子登记表还不够规范、材料不够完整;三是有的支部呈送给街道党工委预审的材料没有事先认真查看,造成退返率很高,不能一次性预审通过;四是“两新”组织发展党员工作较为薄弱,需要进一步加强。
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在省政府办公厅主要领导高度重视、高位推动下,厅机关扎实组织开展好综治宣传月活动。机关及各下属单位认真进行了安全知识宣传和安全隐患排查,举行了防火防暴、食品安全、紧急疏散等系列内容丰富、形式多样的应急处置演练,并取得良好成效。本文是读文网小编为大家整理的综治宣传月的工作总结,仅供参考。
为了进一步维护社会稳定,保持校园环境的安宁,营造和谐、文明的校园环境,创造一个良好优美的学习场所,根据镇综治委和区教育局的要求,结合我校继续开展综治宣传月活动,现将开展活动工作小结如下:
1、在镇综治委的领导下,校行政会的督促之下,本次宣传月活动圆满结束,初步形成良好的社会氛围与舒适的育人环境。
2、全体师生通过对《关于进一步加强社会治安综合治理的意见》及省委《关于进一步加强社会治安综合治理的若干意见》等文件、法规的学习,进一步提高认识,自觉形成了遵纪守法、综合治理齐抓共管的良好局面,人人都在为“创建平安校园,构建和谐社会”贡献自己的力量。
3、校行政会、综治组和全体教职工多次开会讨论,认真落实贯彻综治各项措施。
4、狠抓青少年预防违法犯罪的教育,张贴宣传标语,宣传广告,邀请派出所警官来校作报告会等各种形式的活动,使广大青少年学生自觉抵制邪教等一系列不良影响,增强法制意识。
5、利用橱窗,宣传标语,校广播等宣传工具,广泛宣传一些英雄人物的先进事迹和先进行为,弘扬社会正气,提高同学们的安全意识,营造和谐社会氛围,自觉地敢与不良社会风气作斗争,抵御不良习气的侵袭。
6、努力把“创造精神文明活动与学雷锋活动”结合起来,对广大师生进行文明礼貌教育,为创建平安学校打下坚实基础。
最后,开展好社会治安综合治理宣传月活动需社会方方面面的大力协助、支持和配合,需广大群众的广泛参与,需全体师生都要积极投身到宣传月活动之中,把综治宣传月活动开展得扎扎实实,轰轰烈烈,有声有色,使我校的综治工作再上一个新台阶。
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欢迎来到读文网,国际禁毒日临近,禁毒是一项长期的艰苦战争,需要全民的支持与关注,以下是读文网小编整理的有关禁毒方面的文章,供您阅读参考:
为进一步推动辖区禁毒人民战争的深入开展,紧紧围绕“依法禁毒,构建和谐”的主题,积极动员社会各方面力量,认真组织开展好“6.26”国际禁毒日期间全办禁毒集中宣传活动,努力掀起今年禁毒预防宣传教育活动新高潮,特制定本方案。
成立凤凰台街道办事处“6.26”国际禁毒日期间禁毒宣传工作领导小组:
组 长:来 涛 街道党工委副书记
副组长:李洪星 信访办主任
冯曙光 凤凰台派出所所长
成 员:贾江华 党政办主任
邢慧敏 综治办主任
关 鹏 英协社区党支部书记兼居委会主任
刘利华 茂祥社区党支部书记兼居委会主任
孙红军 建业社区党支部书记兼居委会主任
贾海涛 省检察院社区党支部书记兼居委会主任
李丙伟 南航新村社区党支部书记兼居委会主任
朱志军 凤凰城社区党支部书记兼居委会主任
魏如意 凤凰台村村委会主任
时喜平 张庄村村委会主任
赵金全 王庄村村委会主任
领导小组下设办公室,办公室设在综治办,办公室主任由邢慧敏同志兼任,办公电话:66758705,66758707。
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为常态化广泛开展禁毒法制宣传教育和平安平山创建工作,建立健全法制宣传教育工作长效机制,深入推进我街道当前禁毒专项整治重点工作,营造全民禁毒、创建平安平山浓厚法治氛围,根据县禁毒办、县平安办的工作部署,街道党工委、办事处决定于6月份在全街道开展“6·26”国际禁毒日暨平安平山“百日宣传”系列宣传活动,特制订本实施方案。
(一)高度重视,精心部署。各村(社区居)委会、街道属各有关单位务必高度重视,切实加强组织领导,要明确一名领导同志负责本单位的宣传活动,结合本单位职责制定出具体的活动方案,确定目标任务,采取有力措施,有计划、有步骤地抓好落实,确保此次集中宣传活动取得实效。
(二)联系基层,服务群众。各村(社区居)委会、街道属各有关单位要针对群众关心的问题,多宣传反映来自基层、来自群众的经验,努力做到宣传工作准确鲜明、形式多样、深入浅出、生动活泼,着力增强宣传的实用性、针对性、时效性。
(三)整合资源,强化宣传。各村(社区居)委会、街道属各有关单位要加强与公共传媒的联络、沟通和协调,要紧密围绕“6·26”国际禁毒日和平安平山建设工作的整体部署进行宣传活动,组织媒体深入基层,努力营造浓厚的法治氛围,确保宣传活动取得实际效果。
(四)丰富载体,全民参与。要积极利用宣传标语、挂图、宣传画、公益广告以及文艺演出等群众喜闻乐见的形式,进入基层单位和乡村,走上街头,深入到广大群众中去广泛宣传,提高群众对禁毒工作和平安建设的知晓率,动员社会各界和广大人民群众参与平安平山建设,营造无毒和谐和良好社会环境。
(五)总结经验,及时上报。各村(社区居)委会、街道属各有关单位要注重收集有关图片资料,于6月30日前将开展活动简报稿件和情况总结书面报送街道综治办。联系电话(传真):***,邮箱:***。
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开展全民普法,我国已走过30个年头。从第一个五年普法规划到2015年第六个五年普法规划(以下简称 六五 普法)的收官之年,普法宣传教育引领着我省教育系统尊法、学法、守法、用法,一步步改变了广大教育工作者和青少年学生的思想观念和行为习惯。本文是读文网小编为大家整理的财政局的普法宣传月工作总结范文,仅供参考。
今年四月是自治区“六五”普法首个宪法、法律宣传月,为搞好学习宣传教育活动,进一步提高全局干部职工学习宪法的认识,提高干部职工依照法律观察,认识问题的意识和能力,我局认真组织了各项学习宣传活动,现就结合宪法的学习宣传活动,将工作总结如下:
这次的宪法宣传教育活动主要以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实“两会’’精神,紧紧围绕“民生建设年’’的主要任务,以维护宪法的尊严、忠于宪法、遵守宪法、执法必须公正、准确和依法维护公民权益为内容,以强化公职人员尤其是领导干部学法知责、依法尽责、全心全意为民服务的意识,切实为各族群众解难题、办实事,从而增强了学法,懂法、守法的自觉性。
一、领导重视,组织有序,推动宪法学习宣传活动全面开展 为确保我局宪法的学习宣传教育活动领导到位、组织到位、措施到位,我局党组领导高质重视,及时成立了“宪法、法律宣传月”领导小组。根据县普法依法治县领导小组的通知精神,结合我局工作实际,认真制定了我局组织开展《宪法》学习宣传教育活动的实施方案和计划安排。我局党组把《宪法》学习宣传活动作为加强机关党的建设和领导班子的思想政治建设的重要内容列入党组的重要议事日程,结合实际,认真制定了学习宣传计划,并研究确定了每个党组成员深入分管科室进行指导、检查宪法的学习宣传工作,形成了主管领导亲自抓,分管领导具体抓,科室领导配合抓的齐抓共管的工作局面。由于我局领导重视、组织有序、保障有力、有力地促进了我局宪法的学习宣传教育活动的顺利开展。
二、结合实际,突出重点,确保宪法学习宣传活动全面落实 学习宪法是当前,机关干部理论学习的重要内容,也是“四五”普法的内容之一。这次宪法学习宣传活动结合我局工作实际,采取多种形式,切实加强领导,取得了实效,做到学习人员、学习内容、学习时间、学习效果四落实。我局利用每周三、五政治学习和党团活动时间集中组织学习通读《宪法》、《自治区法制宣传教育条例》全文,安排撰写读书笔记和心得体会;组织全局干部召开学习宪法的座谈、讨论会;结合单位工作实际学习《执业医师法》、《医疗机构管理办法》、《食品安全法》、《职业病防治法》、《爱滋病防治管理条例》、《母婴保健法》等法律法规。认真组织全局职工进行《宪法》知识考试。做到集中组织灌输式学习与个人精读自学相结合,集体座谈讨论与个人撰写读书笔记、心得体会相结合,理论学习与实际调研相结合,研究理论与解决实际工作相结合。
(一)以领导干部学习宪法为龙头,树立带头学宪法表率
领导干部学习宪法是“六五”普法教育对象的重点,领导的法治意识、法制化治理水平直接影响经济发展和社会稳定的全局。我局党组领导按照关于进一步加强领导干部学法用法的安排意见,制定了四月份宪法学习的计划,并充分利用党组中心理论组学习时间,认真研读宪法全文,学习了宪法修正案,地区有关领导的讲话和宪法学习的有关辅导材料。我局领导以身作则,带头学习宪法,并认真指导机关干部的宪法学习。在全局的宪法学习会上,我局党组书记施恩权同志就深入学习和贯彻实施宪法的重大意义,全面准确地领会和把握宪法修正案的精神实质,进一步增强全体机关干部的宪法意识和法制观念,突出重点,有针对性地抓好宪法学习推进宪法的贯彻实施等方面,结合医疗管理管理工作做了详细的阐述。在座谈讨论会上,我局领导带头谈体会,塔依尔.纳扎尔局长在发言中说,这次宪法学习影响重大,意义深远。《宪法》确定了“三个代表”重要思想,体现了《宪法》的与时俱进;《宪法》从根本大法的高度保障了公民宗教信仰的自由,体现了党对宗教问题的一贯政策。塔局长表示,作为民族党员,而且身为领导干部,一定要带头学习,遵守《宪法》,树立《宪法》至上观念。坚决反对民族分裂和非法宗教活动,坚决维护国家统一和民族团结,为促进新疆经济发展和社会进步作贡献。结合卫生系统执法工作的实际问题,纪检组长买买提明句顺生谈到,这次学习活动是以人为本的具体体现,加强学习是中国人权发展的一个重要里程碑,对于坚持立法为民,规范执法行为,倡导尊重人,爱护人,关心人将产生积极影响。在党组领导的带动下,全局掀起了学习贯彻实施宪法的高潮。
(二)以机关干部学法为目标,提高干部职工法律素质
增强全局机关干部的法律意识,提高依法行政能力,历来是普法工作的重要目标。我局学习宪法领导小组针对机关干部工作忙业务多,人员流动大,学习宪法难以集中的特点,为使全体干部职工学法不留死角,我局领导采取的做法是:一是将《宪法》学习材料发到每人手中,重点辅导材料发到每个科室,使全体干部职工充分利用业余时间学习《宪法》。二是集中灌输式组织学习和个人自学相结合,按照学习计划布置自学内容,使全体干部职工自觉补课。三是分管领导深入科室进行具体指导,督促检查宪法学习情况,并结合工作实际提高干部职工依法行政水平。四是利用座谈、讨论会和心得交流会,进行广泛交流,相互启发,共同提高。五是精心布置,认真检查。按宪法学习计划安排,根据每阶段活动内容对安排的学习材料,读书笔记、心得体会的情况,由专人负责认真检查完成情况,并在全局进行情况通报。
通过学习和宣传宪法活动,切实加强了广大干部职工的宪法意识,提高了法律素质。为检查宪法的学习效果,我局组织了全局干部职工的宪法知识考试,我局四名主要领导带头参加,全部得到满分,全局近40名职工,考试优秀率达90%,平均为96.3分。通过对宪法知识的三种类型题目的考试,大家普遍认为,题式多样,题目细腻灵活,确实起到了检验学习效果的目的。
三、学用结合,整体推进,提高依法行政能力
坚持法制教育与法制实践相结合,深化卫生系统依法治理,提高依法治理水平是我局学习宣传宪法活动的落脚点。通过学习宣传宪法活动,1、牢固树立一切权力属于人民的根本准则,坚决执行卫生管理系统各项法律法规,把维护最广大人民群众的根本利益作为出发点和落脚点;2、严格依照宪法和法律的规定履行职责,全面推进依法行政,进一步改进管理方式;3、从严执法,继续加大对非法行医等不良行为进行了打击;4、高度重视维护农民、病人的切身利益,坚决贯彻全面、协调、可持续和统筹兼顾的原则,把贯彻各项法律法规和基本国策始终放在第一位,坚持依法、按程序、便民等各项措施,坚决遏制不良行为的发生,努力实现群众满意的机关;6、认真总结实践经验,及时研究新情况和新问题,坚决纠正工作中不良行为,以便为下次更好的工作打下坚实的基础。
我局在宪法学习宣传教育月活动中,联系工作实际,做到“六个结合”,即把学习宣传宪法工作同实践“三个代表”重要思想、坚持立党为公、执政为民、大兴求真务实之风相结合;同树立和落实科学的发展观、正确的政绩观相结合;同贯彻《行政许可法》,推进依法行政,提高我局法治化管理水平相结合;同继续以深化医疗体制改革相结合;同认真实施“六五”普法规划、计划,增强全局干部职工法制观念相结合;同加强干部培训工作,提高干部的综合素质相结合。我局将进一步做好《宪法》的学习和贯彻实施工作,充分认识宪法在国家政治和社会生活中的崇高地位和重要作用,把学习和贯彻实施宪法作为当前的一项重要工作抓紧抓好。
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在构建社会主义和谐社会的新形势下,街道党建作为基层党建的重要组成部分,必须进一步更新观念,适应新形势、新任务、新要求。建立党建经费保障机制,既是健全基层党组织建设长效机制的重要内容,也是在新的时代条件下持续提升街道党建水平的必然举措,更是创新城市街道党建、夯实党建基础、激发党建活力的必由之路。本文是读文网小编整理的街道党建工作总结范文,仅供参考。
首先,我代表乌兰街道办事处全体党员干部对各位领导来我街道检查指导工作表示热烈的欢迎和衷心的感谢,下面我就乌兰街道社区基层组织建设作以汇报。
乌兰街道办事处成立于1983年,辖区面积7平方公里。总户数9689户(常住3783户、流动5906户)、总人数26483人(常住10463人、流动16020人),管辖白音、满都拉、巴达拉呼、胡古吉勒、那仁5个社区。党工委下设1个机关支部、5个社区党支部,现有在册党员195人,其中,正式党员183人,预备党员12名。
一、街道社区党组织建设开展情况
近年来,街道基层党建工作以“三个代表”重要思想指导,贯彻落实科学发展观,紧紧围绕街道工作中心,大力加强组织建设,充分发挥了基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用,着力提升服务居民群众的质量和能力,为构建和谐社区提供了有力的思想、政治和组织保证。
(一)以完善组织体系建设为重点,提升区域党建工作的整合力。
为适应新时期城市基层党组织建设的发展需要,按照党的“十八”大提出的以改革创新精神全面推进党的建设的总体要求,乌兰街道努力构筑以街道党工委为核心,以社区党组织为主体,以社区单位党组织为依托,以社区党员为主体,以块为主、以条为辅、条块结合的管理新格局。
一是积极推进构建和谐社区五项建设,努力实现四有一化。大力拓宽社区阵地建设,近年来我们采取政府扶持、共驻共建等形式解决了那仁、胡古吉勒、满都拉社区的办公及服务用房建设,那仁社区建设面积达400平方米,内设图书室、科普信息中心、老年活动中心、远程教育播放站等,是我市首个达到和超过《内蒙古党委、政府关于加强城镇和谐社区建设的若干意见》提出的社区建设面积300平方米的标准。推进社区自治组织建设,2009年社区党支部、居委会根据市委组织意图圆满完成了换届选举工作,真正把政治坚定、公道正派、实绩突出、善于做群众工作和群众公认的的干部选进社区“两委”成员,四个社区的书记、主任实行一肩挑,23名成员实现交叉任职,大专以上学历8名,平均年龄37.6岁。
二是积极探索社区党建联席会议制度,实现社区党建齐抓共管的良好局面。本着“社区党建共商、社区事务共管、社区资源共享、社区文明共创、社区难题共解、社区活动共办”的原则,广泛开展“六联六建”活动,与27家辖区单位签定了共驻共建协议,先后与市民政局、卫生局、司法局、政法委、文体局、社保局等部门合作,统筹社区建设资金100多万元,建设了社区办公及活动场所、社区卫生服务中心、基层法律服务中心、综治维稳工作中心文化信息中心等服务场所,并配备相应了相应的设施设备,极大地改善了社区服务条件,提升了社区服务能力。
三是积极探索非公有制经济党组织建设的新途径,不断延伸党组织覆盖面。乌兰街道在建立健全社区党组织的同时,把党建工作触角向非公有制经济组织延伸,积极探索非公有制经济党组织建设的新途径。先后在三个非公有制经济组织成立了党支部,积极鼓励、引导、培养个体工商户、私营企业中的优秀青年加入党组织,至目前已有9名员工申请加入中国,并吸收入党积极分之8名。
(二)以深化党员教育管理为基础,提升党组织的凝聚力和战斗力。
一是制定实行“三卡一会”制度,完善党员管理机制。即:建立完善离退休党员情暖卡,定期走访离退休老党员家了解情况,帮助解决组织、生活等方面的困难,采取送学上门的方式,把党刊党报及时送到离退休党员手中,使离退休党员能够接受党的知识、知晓党的情况;建立完善在职党员管理卡,充分调动辖区单位党组织和党员参与社区工作的积极性,193名在职党员到社区报道,参与社区建设;建立完善流动党员联系卡,积极开展组织找党员、党员找组织、党员找党员的“三找”活动,推行“三结合四走访五掌握”的办法(即:结合公安、工商、计生部门每年对流动人员的排查活动做到走访家人、亲戚、朋友、邻居,掌握流动党员的个人信息、从业情况、流动行踪、联系电话、党内生活情况),目前有21名流动党员到社区报到,其中7名党员开展经商活动;建立完善社区党建联席会议制度,定期召开驻社区单位党组织参加的社区党建联席会议,研究商议社区党建建设情况。
二是加强党员志愿者队伍建设。推出扶贫帮困助残岗、社情民意调查岗、综治协防维护岗等十个岗位,注册登记党员志愿者167名,有效地激发了党员先进性作用的发挥,尤其是在创建文明城市活动中,党员志愿者发挥了巨大的作用。
(三)以服务居民群众为出发点,增强街道社区的亲和力和吸引力。
一是在构建服务体系上下功夫。坚持党建同为民办实事相结合,将社区党建的重点定位于为民服务。在不同层面培养服务队伍,强化服务意识和服务队伍自身建设,并提出“群众的期盼就是工作动力、群众的要求就是工作目标”的口号和“社区党建、服务先行”的理念以及“构建和谐社区、服务居民群众”的宗旨,要求街道社区广大党员干部时刻把群众的呼声和要求作为第一信号,把群众满意作为第一目标,把提高群众生活水平作为第一追求。
二是在促进互动意识上下工夫。不断培育良好的文化载体,先后组建了一支“百人秧歌队”、一支二人台演出队和“快乐心情舞蹈队”,既为组织社区居民参与文体健身活动,又起到宣传社区文化、陶冶居民众文化情操、开拓居民文化视野。
三是在打造功能服务链上下工夫。我们制定出台《社区困难群体社会救助办法》,实现对社区困难居民社会化、常态化帮扶救助。建立社会保障救助平台,享受低保232户、420人;建立了雷锋超市(社会捐赠站),每季度向贫困家庭及弱势群体发放一次救助物品。截至目前,共接受社会各界捐助物资3500余件,已累计向社区困难群体发放生活救助物资600件;搭建文体、科技服务平台,设立图书阅览室、科普信息中心和多功能活动中心(民族文化服务站),对辖区居民免费开放,提供读书、看报、查阅科技信息及健身活动场所,目前共接待居民3000人次;建立乌兰社区卫生服务中心,实行“一平三免两减”惠民政策,即:药品实行平价零利润;免挂号费、免建立健康档案费、免基本体检费;门诊肌肉注射费减收30%,门诊三大常规检验费减收20%(基本医疗服务费在二级乙等医院基础上下浮20%,残疾人、低保人员在原基础上服务费进一步减免10%);建立了法律服务中心(调解厅)。受理社区居民的调解纠纷,为社区居民提供法律援助、解答法律咨询、代写法律文书,开展普法宣传教育活动,目前共为居民代写法律文书4件,受理法律援助3起,调解纠纷6件,开展普法宣传培训活动5次;
(四)以创先争优活动为契机,提高为人民服务的能力。
在创先争优活动中,乌兰街道社区做到早动员、早准备、早安排、早部署,做到思想认识到位、组织落实到位、工作措施到位,明确提出“抓党建核心、抓创建重点、抓队伍关键、抓为民根本”这一活动主题和“创先争优讲奉献、提升能力讲服务”活动载体,为创建工作指明方向;结合街道社区实际将创建五好党组织、争做党员五带头活动内容引申概括成创建五好五强党组织,争做五好标兵,为创建工作指明重点。
一是把创先争优活动与维护居民群众的切身利益结合起来。在创先争优活动中,我们建立民情分析会制度,社区在走访调研中了解社情民意,每半月召开一次民情分析会;街道实行领导包社区联系制度,每月召开一次民情分析会,疏理居民反映的问题,对存在的问题制定整改措施,提出解决办法,至目前,街道召开民情分析会三次,结合科学发展观调研阶段共收集居民建议意见31条,涉及社会保障、教育、医疗、文化、治安、城市拆迁改造、水电基础设施建设等内容,我办自行或协调解决了17条,其余反映的问题因时间跨度和职能所限将在以后的工作中解决。根据居民对文化生活的需要,我们筹建了“快乐心情舞蹈队”在广场组织市民开展健身活动,使街道社区文化队伍在“百人秧歌队”、二人台演艺队的基础上不断壮大和充实。建立草原书屋,藏书5100册,使社区图书阅览室累计。为方便居民与街道社区的联系,我办印制8000份《乌兰街道社区便民服务卡》,将街道社区服务功能及党员干部的姓名、职务、电话等内容印制在卡上,分发到社区居民手中,实行24小时全天候为民服务机制,进一步疏通干部与群众之间的“双向信息反馈”主渠道。
二是把创先争优活动与维护社区和谐稳定结合起来。在创先争优活动中,乌兰街道社区着力解决影响社区和谐稳定的源头性、根本性、基础性问题,发挥综治维稳工作中心的作用,深入开展矛盾排查,掌握群众利益诉求,维护社区和谐稳定。坚持每半月召开一次工作例会,研究辖区治安隐患和不稳定因素,切实增强矛盾纠纷调解工作的针对性和实效性。对症下药,确保“息事宁人”,针对社区群众中存在的各类矛盾纠纷,进行深入调查,准确抓住问题的实质,从根源入手,妥善解决问题,粮食局回迁楼20户居民因取暖矛盾发生纠纷,我街道及时发现,迅速介入,了解实情,通过司法渠道,进行5次调解,最终使此事圆满得到解决。加强重点人员思想教育和引导工作,对辖区内城建拆迁等涉及的信访案件,办事处积极开展稳控、化解。大力开展文明素质工程创建活动,那仁社区成功举办“和谐社区、文明家庭”评选活动,选出21户文明家庭,其中19户“五好文明家庭”、2户“学习型家庭”,为和谐社区建设营造良好的环境。
二是把创先争优活动与提升党员素质结合起来。我办召开生活会,围绕“党组织创什么,党员争什么、做什么”开展大学习大讨论活动,撰写党性分析报告35篇。研究制定党组织及党员公开承诺书,173名党员推出承诺,承诺划分共性承诺,岗位承诺、实事承诺和自律承诺四个层次,由党员根据岗位职责和自己的能力、特长为社区群众服务做出承诺,在实事承诺中,身体力行的党员围绕社区建设、社区文化、社区治安、社区环境等提出条承诺。推动党员志愿者队伍建设。结合无职党员设岗定责活动,设置了扶贫帮困助残岗、民事纠纷调解岗、社情民意调查岗、综治协防维护岗等十个不同岗位供党员认领,通过个人申岗、支部定岗、公示明岗程序设岗定责,46名党员认领了各自的岗位,并公示给居民群众进行监督。开展在职党员进社区活动,有193名在职党员到社区报到,建立了在职党员报到册和活动记录及活动情况反馈卡,目前注册登记党员志愿者167名,有效地激发了党员先进性作用的发挥。
三是把创先争优活动与提升服务水平结合起来。立足“便民”,加快街道社区一站式服务建设,本着服务发展、方便居民的宗旨,在街道和2个社区建立了“一站式服务办公大厅”,实行“一个窗口受理、一站式办结、一条龙服务”的管理体制,目前街道一站式服务大厅设卫生计生、党员服务、社会保障、民族事务和综治维稳五个窗口,胡古吉勒、满都拉社区根据办公环境也相应建立了一站式服务办公大厅,各项工作正在调试中。开展结对共建活动,使辖区单位和党员参加到共驻共建行列中来,共同参与社区建设,环境整治,文明创建等活动,实现区域内资源共享,力求最大限度发挥辖区资源优势,达到提高社区管理和服务水平的目的,实现构建文明和谐社区的目标。目前,市16个部门单位与社区建立了,并进行座谈,提出了解决社区现阶段面临的困难和存在的问题,统战部、文体局、公安局为那仁社区6套办公桌,价值3000元,教育局在与巴达拉呼社区座谈时,提出在辍学儿童上学反方面给予社区帮助。
二、存在的问题和困难
(一)社区基础条件与社区党建新任务不相适应。一是社区办公活动场所没有完全建成;二是街道普遍存在任务多、事务杂、责任大、权力小、机构少、人员缺的问题,社区承载能力与“小社区、大社会”现实需求明显不相适应。
(二)社区党组织统筹能力与社区党建要求不相适应。社区党建具有区域性、综合性、协调性、服务性、互动性的“五性”特点,它需要社区单位党组织和全体党员共同参与和支持,但是由于街道党工委不是一级党委,社区党组织与驻区单位党组织又没有隶属关系,对下层组织难以产生刚性约束力,实现全面领导障碍很多。
(三)思想认识水平与社区党建新形势不相适应。思想支配行动。从驻区单位看,一些单位认为“与己无关”,缺乏热情;有的以“大单位”自居,给其安排工作不够格,有抵触情绪。共同参与、利益共享、条块联动、齐抓共建的多项活动仅停留在物质资助的较低层次。从街道社区看主动联系、服务驻区单位的认识不高,“求援要求多,服务沟通少”,一定程度影响了区域性党建格局的形成。
(四)街道社区财力、物力不足,与社区党建的高要求不相适应。相对于社区党建的高要求,街区在财力、物力投入方面普遍存在不足的现象。近几年尽管市委、政府采取了一些措施以缓解街道社区财力和物力不足的问题,但是我办仍有两个社区没有办公活动场所,办公服务设备及相应的活动经费,仅靠街区的能力难以推动社区阵地化建设,在很大程度上影响了社区党建工作的水平和质量。
(五)社区工作者队伍与社区党建新形势不相适应。近年来,市委政府高度重视社区队伍建设,不断充实力量,但由于新进来的年轻人居多,而且社区党建又具有“五性”特点,本质上要求社区队伍必须具备较强的综合素质。因此要全面加强社区队伍的自身建设势在必行。要全面提高他们的政策理论水平,练就过硬的业务素质、良好的身体素质及较好心理素质等。#p#副标题#e#
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医院宣传工作是丰富医院文化、塑造医院形象的重要途径之一。它包括医院精神、医院文化、现代医学道德文化等内涵。加强医院宣传工作不仅是为了树立良好的医院形象,也是构建和谐医患关系的需要。作为领导做一个讲话,本文是读文网小编为大家整理的医院宣传工作总结的领导讲话,仅供参考。
各位专家、全体医护员工:大家好!
新春佳节刚刚过去,我们大家欢聚一堂,隆重举行2010年医院工作总结暨表彰大会,共同回顾过去一年所取得的成绩,表彰先进集体和先进个人,谋划和部署2011年工作任务。我代表医院党政班子,将医院2010年工作总结和2011年工作计划向大家报告如下。
2010年工作总结
2010年度,我院在学校及省卫生厅的领导下,医院领导班子带领全院医护员工共同努力,圆满完成了年初制定的各项目标和任务,取得了较好的成绩。医院管理年和创建优质护理服务示范活动取得阶段性成效,获全国中医护理先进集体和省卫生厅目标任务考评优秀等次,医院门诊量、出院人次和业务收入较大幅度增长;启动新一轮国家局针灸学重点学科建设工作和名老中医学术经验继承研究工作,开展医院名医、优秀中青年学科带头人、特色专家和学科带头人培养对象遴选工作,新获中医药标准化研究推广基地;临床教学工作量继续增长,获得国家自然科学基金项目突破,举办针灸经络研究五十年学术活动和庆祝中医针灸申遗成功大型义诊及系列宣传活动;新病房综合大楼正式动工,安全平稳地完成基础工程,主体工程进展顺利;召开医院党员大会,成立新一届党委和纪委,开展创先争优活动;完成医院“十二五”规划和各项子规划的编制工作,提高职工收入和福利待遇,向心力和凝聚力进一步增强。
一、开展医院管理年和创建优质护理服务示范活动,医疗服务质量进一步提高
医院组织召开了全院性的医疗工作会议,对开展“以病人为中心,以发挥中医药特色优势为主题”的2010年医院管理年活动进行了动员和部署,细化分解了任务,与业务科室负责人签订了年度目标责任书。先后编印下发了《三基培训手册》、《医疗核心制度汇编》、《员工手册》,建立了高级职称医师医疗总值班制度,完善了科室质量考评制度,开展了医疗质量和医疗安全管理、依法执业知识培训,定期对各科室的质量情况和院感管理工作
进行检查,并将结果以工作简报和院感通讯的形式进行反馈和要求整改。全年共查阅病历5400份,门诊日志320份,危重病人抢救107人次,主要医疗质量和特色指标均达到或超过了医院管理年活动要求,在全省中医医院管理年活动检查中取得优秀的成绩。
成立了创建“优质护理服务示范工程” 领导小组,制定了实施方案和细则,选择病区试点,招聘增加了护理人员,实行弹性排班模式,增加早、晚二头班次,为病人提供和协助生活护理及基础护理服务,将专业照顾、协助诊疗、健康指导与沟通协调紧密结合,开展了“试点病房”护士绩效考核和满意度问卷考核,病人对护理满意度进一步提高。开展护理岗位练兵活动,在全省中医护理岗位练兵技能竞赛活动中获得三等奖,护理部获得“全国中医护理先进集体”称号。
二、加强重点学科和重点专科专病建设,中医药特色优势进一步发挥
启动了国家中医药管理局针灸学重点学科建设工作,成立了重点学科建设领导组织,建立一支由特聘学术顾问和院内外专家组成的学术团队,制订了《重点学科建设与管理办法》及《重点学科建设规划(草案)》。梳理、制定和优化了脑梗死、脑血管病后遗症、血管性痴呆、膝骨性关节炎、椎间盘疾患等6项中医优势病种诊疗方案,针灸专科、膝骨性关节炎和血管性痴呆专病顺利通过了国家中医药管理局重点专科专病中期检查。制订了我院《全国名老中医药专家学术经验继承工作制度》和《继承、整理名老中医学术经验工作措施》,编写、出版了2部名老中医学术经验总结专著,通过了第四批全国名老中医学术经验继承工作的中期检查。积极组织申报了 “十二五”省级重点中医专科专病5项,开展了2个院内中药制剂的研究项目。今年我院又被国家中医药管理确定为“中医药标准研究推广基地”建设单位。
医院加大对特色优势的宣传力度,今年共投入医院宣传经费达9.6万元,有20多位专家分别在报纸和电视上专题讲座、咨询,媒体报道63次。中医针灸申遗成功后,医院院积极组织策划,在《健康报》、《中国中医药报》、《新安晚报》、《市场星报》等媒体上大篇幅宣传报道医院的特色优势,并举办了为期一周的大型义诊活动,共接待患者约3000人次,发放健康宣传材料2000余份。医院还积极支持并配合学校成功举办了针灸经络五十年大型学术活动,进一步扩大了医院的影响,取得了良好的社会效益。
三、实施“名医”工程和人才队伍建设计划,人才队伍建设进一步加强
为加快“三名”战略的实施,医院启动了“名医”工程六项人才队伍建设计划。聘请了石学敏院士等10位国内知名针灸学专家学者为医院特聘学术带头人和特聘专家;聘任了8位
以国家名老中医和国家优秀中医人才为主的医院“名医”;推选了以科室主任和高级职称专家为主的12名医院“优秀中青年学科带头人”和15名医院 “特色专家”;遴选了5名40岁以下、具有研究生学历的“学科带头人培养对象”;推荐了17位中青年专家申报省学科带头人培养对象。医院出台了系列政策和动态管理考核办法,共投入近30万元专项经费,按不同人才层次分别给予开展临床、教学、科研、人才培养、学习深造、学术交流等工作的资助和奖励。医院全年组织各类业务讲座60余次,派出40余人次参加国内外各种学术会议和学术交流活动,承办了省针灸学会年会和针刀专业委员会分会,完成国家级医学继续教育项目1项,省级继教项目2项。8名省第二周期中医临床学术和技术带头人培养对象和6名第四批全国名老中医学术经验继承人年度考核全部合格。
四、重视临床教学和科研工作,教学任务和科研项目进一步突破
进一步完善临床教学和科研管理规章制度,充实了现有的6个临床教研室的师资队伍,加大了对临床教学的投入,添置了一批临床教学和实习技能培训的设备器材,提高了临床教学课时费补贴标准,开展了PBL、案例式教学、教学辅导、示范教学和青年教师基本功竞赛等系列教学活动,新增了4名硕士生导师,本学年承担课堂教学任务的有30多位临床教师,共完成了1435学时的课堂教学任务,比上年度增加近2倍学时,培养研究生10余名,接收各类实习生302人,接收国外留学生4名。谢宗亮医师获得了学校青年教师教学基本功竞赛三等奖,课堂教学效果成绩名列全校第二名。
积极配合学校申报国家级继续教育基地和参与博士点建设工作,制订了安徽省中医临床研究基地申报规划书。投入7万元建立了万方医学文献数据库,积极鼓励申报各类科研课题,全年共申报各类科研课题20余项,获得国家中医药管理局中药标准化研究项目课题1项,名老中医学术经验研究项目1项,中医药行业专项手足口病防治子课题1项,省教育厅自然基金课题3项,安徽省科技攻关课题1项。李飞医师主持申报的《电针对血管性痴呆大鼠不同分期事件相关电位和AchE的影响及早期预警信号的探索》课题获得了国家自然科学基金青年科学基金项目,取得了我院国家自然科学基金立项零的突破。
五、加快新病房综合大楼重点工程建设,后勤保障力度进一步加大。
按照卫生部、卫生厅有关文件要求,成立了医院基建工作领导小组和工作组,认真落实项目法人责任制,院领导分工负责工程管理、财务管理、档案管理和监督管理。严格按照国家有关法规,切实加强招投标管理,依法依规选择设计、监理、审计和施工单位,各中标单位均为省内同类机构最高级别资质单位。在较短的时间内完成了前期的报建审批工作,节省了人防工程异地建设费、城市配套建设费1000万元。4月18日正式开工建设,克服了地质结构复杂、施工场地狭小、周边建筑邻近、特殊时期和恶劣天气多等困难和问题,安全、平稳地完成了病房大楼桩基工程,并以全部一类优秀桩通过验收。现主体工程已经开始施工,进展顺利,力争年前完成基础工程。在工程建设中,医院多次邀请学校分管领导、审计监察、国资办等部门进行指导、监督,顺利通过了由国家发改委和卫生部组织的两次专项检查,并获得了“资料完整、程序规范”的好评。
为缓解基建期间医疗用房紧张问题,医院建设了2000多平方米的临时板房,完成了一病区、食堂、康复中心等搬迁工作。引进了蜀王餐饮集团托管了医院食堂,加强了饮食卫生安全和质量管理,病人和职工对食堂的满意度大幅度提高。加强治安保卫、消防安全管理和停放车辆管理,租用了附近的停车场停放职工车辆,把有限的院内空间留给就诊患者。新增了彩色多普勒超声诊断仪、C型臂X光机、射频机、臭氧治疗仪、心电监护除颤、呼吸机、供应室清洗设备等价值200余万元设备。为医院建设和医疗工作安全、平稳、有序运转提供了有力的保障。
六、 认真谋划编制“十二五”规划,各项管理工作进一步规范
按照学校部署,我院于8月份启动了“十二五”规划编制工作。在对医院中长期发展规划提炼提高的基础上,结合医院发展实际,经过党政联席会议酝酿提出草案,医院先后派出20多位科主任、护士长分三批赴广东、江西等地参观学习调研,召开全体中层干部大会并分组讨论,再向全院职工征求意见,又专门召开名老中医、高级职称人员及民主党派座谈会征求意见,经医院职代会执委会审议,最终形成了医院“十二五”规划,并上报学校党委审批。在“十二五”规划基础的基础上,医院还正在组织分别编制学科和专科专病建设规划、人才队伍建设规划、护理工作规划、针灸临床研究基地建设规划、教学和科研工作规划、信息化建设规划、医院文化建设规划和医院院区总体建设规划8项子规划。
为进一步加强规范化、制度化管理,医院新制定和完善了院务公开制度、物资采购制度、集中招标管理制度、药事管理制度、医德医风考核制度、国有资产管理制度、出国境人员管理制度、经济合同管理制度等10余项规章制度。规范人事管理,稳妥解决了8位长期外出不归人员的遗留问题。实行财务统一管理,无帐外帐和“小金库”,对医院的固定资产进行了全面的清理。编印下发了《员工手册》,在大门上安装了电子显示屏,要求全体职工牢记办院宗旨、院训和核心价值观等,对职工的服务、语言、行为等进行了规范。与22个县签订了新农村合作医疗服务协议,并先后完成了各县的联网即时结报工作,70%以上的患者都能得到及时结报。调整了应急工作领导小组和相关工作组,制定了相关应急处置预案。做好甲流防控工作和对口支援工作,派出8名医生到凤台县、长丰县、蒙城县、绩溪县和凤阳县中医院等对口支援单位完成“双千工程”等任务。2010年被省卫生厅授予“安徽省医疗系统援外先进集体”称号,魏福良主任获得“安徽省医疗系统援外先进个人”称号。
七、 加强党建和行风建设,开展创先争优活动,职工向心力和凝聚力进一步增强 按照学校党委统一布署,医院召开了全体党员大会,选举产生了首届党委、纪委,党委委员由5个增加到7个,分工也更加科学合理,医院的组织建设和纪检监察工作得到了进一步的加强。建立了“三重一大”集体决策制度,明确了党政联席会议为医院的决策机构,规范了医院领导班子决策行为。高度重视行风和医务人员的职业道德建设,带领职工深入学习有关领导干部廉洁自律、纠正行业不正之风及加强医德医风教育等文件和规定,同各职能部门,业务科室签署行风建设责任书,开展了全体职工的医德医风和职业道德的考评工作。完善院务公开相关制度,利用院内宣传栏、电子屏、公示栏、工作简报等多种形式向职工及社会进行院务公开。工会、职代会成员全程参加职称晋升、干部选拔、人事任免等工作,纪检、监察人员全过程参与基建和设备招标采购工作,发挥重要监督作用。 医院党委以“在医院发展中建功立业,在本职工作中争当先锋”为主题,扎实开展争优创先活动,召开了创优争先动员大会,并由医院党委书记为全体党员上了一次党课。组织党员去革命老区金寨县参观烈士陵园、革命博物馆,并举行新党员宣誓、老党员重温入党誓词仪式。认真组织全体党员开展了创建“红旗党组织”和认领“党员示范岗”活动:临床一支部、临床三支部及医院党委都积极向学校党委申报了创建“红旗党组织”,另有18名党员认领了“党员示范岗”,放射科和组织人事科认领了集体“党员示范岗”。在医院各项工作中,共产党员总是冲在前列,充分体现了共产党员的先锋模范作用。开展民主评议党员工作,有 5位优秀共产党员,1位优秀党务工作者获得学校党委的表彰,我院党委和临床一支部获得学校先进基层党组织称号。
医院党委高度关注职工生活,在提高业务收入的同时,保证了职工收入和福利待遇的稳步提高。发放了职工餐饮补贴;提高了职工夜班、二线班等补助;提高了聘用人员的工资待遇和职工住房公积金基数,并为聘用人员办理了住房公积金;继续做好职工定期体检和组织离退休人员活动,及时发放了离退休人员的预发性工资补贴;关心女职工生活,组织女职工外出旅游,获“安徽省女教职工先进集体”;看望住院职工,为大病和困难职工发放慰问金;帮助解决职工子女就业等,使职工的向心力和凝聚力得到进一步增强。
2010年度,医院门诊量约14万人次,较去年同期增加13%;入院约5千人次,同比增加20%;出院患者平均住院日22.3日,同比下降0.2天;业务收入约5880万元,同比增加30%。医院顺利完成了“十一五”制定的各项目标任务。
总结“十一五”期间和2010年工作所取得成绩的主要经验:一是坚持科学发展,紧紧抓住中医药事业发展的大好机遇,医院党政领导班子凝心聚力,团结奋进,科学谋划,攻坚克难,在进一步加强特色和内涵建设的同时,加快医院基础建设。二是坚持强化管理,充分发挥中层干部的带动作用,各职能部门、科室负责人尽心尽力,尽职尽责,求真务实,勤奋奉献,认真贯彻执行各项管理制度和措施,积极完成各项工作任务。三是坚持以人为本,注重调动专家和医护员工的积极性,广大医护人员工齐心协力,精神振奋,爱岗敬业,辛勤努力,以良好的医德医风和独特的诊疗技术为病人提供优质服务。
在过去的一年里,医院涌现出了一批先进集体和先进个人。四病区全体医护人员在科主任、护士长的带领下,注重科室管理,强化服务质量,连续几年各项医疗业务指标居于全院领先水平;护理部工作主动认真,细致扎实,克服人员少、任务重的困难,护理工作取得优异成绩;名老中医张道宗坚持长期门诊,认真做好传、帮、带,获得优秀名老中医学术经验继承指导老师;李学军主任担任一病区主任以来,以身作则,带头苦干,病区工作量大幅度增长;陈小芦副主任医师带病坚持工作,病重住院期间仍然递交了一份体现敬业精神的述职报告;江功远主任爱院如家,对病人认真负责,不论白天黑夜,随叫随到,为医院维修设备节约了很多费用;黄学勇副院长、刘绍玉科长为医院的新病房大楼建设作了大量卓有成效的工作。他们是全院广大医护员工的典型代表。我代表医院党政班子向他们以及为医院建设发展做出贡献的医护员工表示诚挚的敬意和衷心的感谢!
在取得成绩的同时,医院也存在一些困难和问题。主要是基础条件和设施不完善,新病房综合大楼建设资金缺口较大,需要争取政府财政专项配套经费进一步支持;门诊量不高,住院病人增长空间有限,急危重病人救治能力不强,存在安全隐患,医疗服务质量需要进一步提高;中医特色优势不够凸显,重点学科和重点专科专病建设需要进一步强化;高层次、有影响的专家和学科带头人不多,人才队伍专业技术水平和综合素质需要进一步提升。这些困难和问题,需要我们高度重视、认真分析和研究对策,在发展过程中不断加以克服和解决。
2011年工作计划
2011年主要工作任务和目标:一是保重点,保证完成新病房大楼重点工程、重点学科、重点专科专病建设任务,确保获得省级中医药临床基地;二是强管理,强化特色、质量、安全和服务管理;三是调结构,调整优化学科、人才、病人来源和收入结构;四是稳增长,实现门诊人次、出院人次、业务收入和职工收入10%的增长目标。主要做好以下十个方面的工作:
一、 全面实施医院“十二五”规划和各项子规划
按照医院制定的“十二五”规划及各项子规划,由院领导分工负责,组织各相关部门和科室,具体制定年度工作计划和实施措施,对各项目标和任务进行细化分解,责任到人,签订目标责任书,保证各项措施落实到位。定期组织对各项措施执行情况进行检查和督促,发现问题及时加以整改和完善。制定考核办法,考核结果与部门、科室及个人的评先评优、晋职晋级、奖金分配等实行挂钩,确保医院“十二五规划”在开局之年得以顺利实施。
二、 深入开展医院管理年和创建优质护理服务示范活动
根据2011年医院管理年活动内容和评价标准,结合《中医医院护理工作指南》和创建优质护理服务示范工程的要求,认真排查存在的问题和不足,提出具体整改计划和措施。重点强化特色优势建设,完善中医特色考核体系和相关激励措施,梳理优势病种和特色诊疗方法,完善优化诊疗方案,推行单病种临床路径,开展疗效评估。强化医疗质量和安全管理,落实医疗核心制度,健全三级质量控制网络,完善医疗质量考核体系,围绕“患者安全目标”,全面排查和整改医疗安全隐患,强化医疗缺陷责任追究制度,杜绝重大医疗事故发生。加强中药药事管理、院内感染、传染病管理,促进临床合理用药和安全用药,加快中药制剂申报工作。强化服务质量管理,优化服务流程,完善服务措施,加强护理工作,实行护理部主任、科护士长、护士长三级管理制度和护士长轮岗交流制度,进一步提高床护比例,加强基础护理和专科护理工作。
三、保证完成重点学科、重点专科专病年度建设任务
加强针灸学重点学科建设,按照建设规划,制定年度计划,确保完成完成年度建设任务。完成针灸科、血管性痴呆、膝骨关节炎3个国家中医药管理局重点专科专病“十一五”建设周期任务,确保通过验收。积极组织申报新一轮国家和省级重点专科专病,力争新获得3个以上国家和省级重点专科专病。积极组织专家论证,制订针种和针法研究室、灸法研究室和针灸学科实验室的建设方案并争取实施,为重点学科和重点专科专病建设任务建设提供支撑平台。
四、 继续实施医院“名医”工程六项人才计划
对医院名医、学科带头人及培养对象和特色专家实行动态考核管理,加大支持和宣传力度。加强名医工作室建设,充分发挥老专家的传、帮、带作用。积极培养和引进学科带头人、中青年骨干临床人才,进一步提高博士、硕士研究生比例,为新大楼建设后病床规模扩大和学科分化做好人才储备。对中、高级职称人员要确定专业特长发展方向和主攻专科专病研修计划,分期分批外出进修学习深造。强化青年医务人员“三基”、“三严”培训及考核,加强青年医师的培养,开展专业技术岗位练兵和技能竞赛活动,完善住院医师规范化培训。
五、 积极申报并确保获得省级中医药临床研究基地
结合重点学科、重点专科专病的建设,认真梳理优势病种和特色诊疗方法,完善优化诊疗方案,明确主要研究方向,整合优化学科和人才梯队结构,制定研究计划和目标,积极组织并确保获得省级中医药临床研究基地。通过基地建设,加大投入,逐步改善基础条件,培养和引进科研人才,组建合理的人员梯队架构,开展针灸临床研究,注重针灸临床信息的采集、整理和分析,探索总结符合中医药发展规律和特点的针灸临床科研新模式。
六、 保质按期完成新病房大楼土建和部分装饰工程任务
严格基本建设程序,加强工程质量和安全管理,建立全过程监管机制,严格按照有关法规做好招标和物资设备采购工作。要多渠道筹集资金,争取政府财政的大力支持,适度利用中长期贷款和医院积累资金。在本年度内保质按期完成土建工程任务,并争取完成部分内、外装饰工程。抓好安全生产,完善各类应急预案,加强后勤社会化服务管理,做好后勤保障服务。加强治安保卫和消防安全管理工作,确保无重大安全事故发生。
七、 完成临床教学和科研任务,提高教学和科研水平
进一步完善教学管理规章制度,充实临床教学师资队伍,继续加大教学投入,鼓励参与临床教学,逐步增加临床教学任务,积极开展临床教学研究,规范临床实习带教,积极支持配合学校博士点建设工作。继续鼓励医务人员面向临床申报各类科研课题,规范科研项目和经费管理,加强对在研课题项目的进度检查,督促及时结题和进行成果鉴定及申报科技成果奖励,。完成针灸和中医药标准化研究推广两个基地的建设任务。
八、 保证医院门诊量、出院人次、业务收入稳步增长
病房工作在保持较高床位使用率的基础上,加快床位周转次数,缩短平均住院日,提高急危重病人救治能力。制定“三新项目”管理办法,鼓励开展一批新技术、新项目。充实医技科室技术力量,在充分利用现有资源的基础上,逐步完善基本功能和支撑作用。加强门诊管理,制定有利于提高门诊量的考核激励办法和奖惩措施,完善专科专病门诊设置和人员配备,开展门诊预约服务和无假日门诊。主动适应医改形势,加强对医保、新农合病人管理,调整优化病人来源和收入结构,控制不合理费用增长,做好干部保健服务。开展多种形式的义诊、咨询、健康教育活动,做好对口支援社区和农村卫生工作,探索与社区医院合作的新模式。力争年门诊、出院人次和业务收入增长10%以上。
九、 主动适应医改形势,深化医院内部改革,提高管理能力和管理水平
认真执行医改各项政策,积极探索公立性中医医院改革的内部管理机制和管理模式。深化医院内部人事和分配制度改革,坚持效益领先、兼顾公平的分配原则,稳步推行岗位绩效工资制度。不断完善医院各项规章制度,进一步发挥医院各管理委员会的作用。加大对职能部门负责人及科主任、护士长的考核力度,推行中层干部轮岗交流制度,继续选拔和培养一批医护人员充实管理岗位。加强对管理人员管理知识的学习培训,提高管理素质和能力。完善院务公开,发挥工会和职代会民主管理作用,加强审计、监察职能,充分发挥监督作用。关心职工生活,维护职工权益,努力解决职工关心的热点、难点和利益问题,在医院业务收入和效益增长的同时,保证职工收入和福利待遇得到稳步提高。
十、扎实有效开展创先争优各项活动
加大宣传,明确责任,分类指导,进一步深化广大党员对创先争优活动重要性的认识,增强创先争优工作的使命感和责任感。持续开展好“六大”活动。按照“五个好”、“五带头”的要求,切实加强对红旗党组织、党员示范岗的督导工作,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。进一步强化创先争优活动的载体,增强创先争优活动的实效性和针对性,把创先争优与民主评议作风、行风评议活动有机联系,与改善医疗服务质量、加强医院文化建设紧密结合,整体推进,共同提高,使创先争优活动更具特色,取得实效,使活动的成果惠及到广大党员、职工和人民群众。
同志们,“十一五”的工作已经圆满收官,“十二五”的规划才刚刚拉开序幕。我们相信,有党和国家以及省委、省政府对中医药工作的关心重视,有学校和省卫生厅的领导支持,有医院党政班子和全员医护员工的团结奋进,针灸医院的明天一定会更加美好!
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