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为表彰优秀人员做一个奖励通报,这既是对员工的鼓励,也为其他的员工树立了好的榜样。本文是读文网小编为大家整理的表彰奖励通报范文,仅供参考。
各县、自治县、区(市)人民政府,市人民政府各工作部门:
市委常委、市人民政府副市长何萍同志自20XX年分管教育工作以来,以高度的事业心和责任感,带领广大干部群众在十分艰苦的条件下,克服重重困难,迎难而上,奋力拼搏,如期完成了全市“两基”攻坚目标,使全市义务教育发生了较大变化,取得了比较突出的成绩。20XX年11月,何萍同志被教育部、国家发改委和财政部联合授予“西部地区‘两基’攻坚先进个人”荣誉称号。为鼓励先进,树立典型,进一步推进全市义务教育持续健康发展,根据《中共遵义市委办公室、遵义市人民政府办公室关于对获国家和省级综合表彰的先进集体、先进个人给予表彰奖励的实施意见》(遵委办发〔20XX〕52号)第五条之规定,经市人民政府研究,决定对何萍同志予以通报表彰并奖励现金人民币3000元。
希望何萍同志保持荣誉、发扬成绩、再接再厉、再创佳绩。全市各级各部门要以先进为榜样,进一步增强爱岗敬业、服务大局的责任意识,立足本职,务实创新,不断实现新的突破,为加快构建社会主义和谐社会、推进我市经济社会又好又快的发展作出新的更大的贡献。
二○XX年五月二十二日
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写好公司员工表彰通报对表彰先进、弘扬正气和批评错误、汲取教训,显得非常重要,既是对优秀员工的鼓励,也为其他员工树立了榜样,本文是读文网小编为大家整理的公司员工表彰通报范文,仅供参考。
各分公司、片区、部门:
2月28日凌晨3:15分左右,秩序班长xx巡逻到4幢1单元12楼时,发现一个黑色电脑包,他立刻通知队友xx到达现场,一齐在监控头前进行查看,包内有手提电脑一台、内存卡及重要资料等。由于是凌晨不便寻找失主,便通知主管,将电脑暂放门岗保管。次日一早,两人便将电脑包交到服务中心,并贴出了失物招领提示。上午九点多钟,小区2栋1单元1601业主来到服务中心认领电脑,称昨晚由于饮酒过多不知电脑遗失在什么地方。经调看监控查看,该业主确于凌晨2:47分乘坐了4栋1单元电梯,同时该业主准确地说出了包内物品,核实无误后将物品交还失主。业主对此十分感谢,随后又特意写了一封感谢信送到服务中心。
此事件中,xx的秩序维护员们表现出了高度的工作职责心和良好的职业素养,为公司赢得了声誉。经董事会研究决定:对xx给予通报表扬,奖励现金100元,并号召全体员工向他学习!成都xx物业管理有限公司
行政管理部
签发人:xx
二○xx年三月四日
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每年都会有优秀党员表彰大会,以鼓励优秀党员,为其他党员梳理良好的榜样,召开党员表彰大会,准备主持词,本文是读文网小编为大家整理的党员表彰大会主持词,仅供参考。
同志们:
今天,我们在这里召开__年__冬季党员干部培训班暨先进性党组织表彰大会,旨在回顾总结前一阶段的工作,表彰先进,激励士气,鼓舞干劲,进一步动员广大党员干部解放思想,与时俱进,团结拼搏,扎实工作,为社会主义新农村发展、全面完成今年各项任务而努力奋斗。
出席今天大会的有 ,让我们以热烈的掌声对他们的到来表示欢迎。参加今天大会的还有可官社区居委会的 、全体共产党员和入党积极分子,共计 人。
今天会议的议程比较多,参加会议的人员也比较多,为了保证会议的质量和效果,我再强调一下会议纪律。关闭手机等通讯工具;不要在会场吸烟;不得喧哗、交头接耳、随意走动;严禁中途退场。
下面,我宣布:__年可官冬季党员干部培训班暨先进性党组织表彰大会现在开始。
会议进行第一项议程,
会议进行第二项议程,
会议进行第三项议程,对受到表彰的先进单位和个人颁奖。
(一)请受到表彰的先进集体代表上台领奖:
1、首先请先进党总支:党总支代表上台领奖。
2、请先进党支部:代表上台领奖。
3、请先进党小组:代表上台领奖。
(二)请受到表彰的先进个人按照分组上台领奖(念到名字的请上台)
1、第一组请优秀党务工作者:____上台领奖。
2、第二组请优秀党员:____上台领奖。
3、第三组请优秀党员:____上台领奖。
会议进行第四项议程,新党员进行入党宣誓仪式,老党员
请新党员到前面来,站在党旗下,请全体党员起立,请____带领大家宣誓。(宣誓完后,请大家各就各位)
会议进行第五项议程,请 领导为我们做重要讲话,大家欢迎。
同志们,今天的会上,我们隆重表彰了新闻中心涌现出的先进集体和先进个人。新党员在党旗下进行了入党宣誓,全体党员重温了入党誓言。 同志代表街道党工委,对前一阶段工作进行了总结并对下一步工作提出了要求,最后,杨书记做了重要讲话,对建设__社会主义新农村的工作提出了要求和希望,书记的讲话语重心长,他的讲话既是对我们的鼓励,又是对我们的鞭策。
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理论对于无产阶级政党的革命和建设事业有着统领全局的指导意义。下面是读文网为大家准备的2017年个人理论学习的理论文章,希望大家喜欢!
党校理论学习个人心得
在党组织的关怀下,我十分荣幸地参加了教育局入党积极分子培训班的学习。通过此次学习,使我对新时期党的性质、党的最终目标和现阶段任务有了全面而深刻的认识,对新时期党员应具备的基本条件、党员的权利和义务有了系统的认识。更重要的是,使我能够更好的端正入党动机,争取早日加入党组织。以下是我这次党校学习的几点心得体会:
首先,通过这次党校学习,使我认识到以前我对党性的认识只是表面上很肤浅的认识。经过这次系统的学习,我才知道,中国共产党是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心,代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大人民的根本利益。党的最高理想和最终目标是实现共产主义。中国共产党的指导思想是以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想作为自己的行动指南。此外,胡锦涛在党的十七大中强调,中国特色社会主义,是当代中国发展进步的旗帜,是全党全国各族人民团结奋斗的旗帜。走中国特色社会主义道路,鲜明地回答了当代中国走什么路、举什么旗的根本问题,鲜明地指出了坚持和发展中国特色社会主义对于加快推进我国社会主义现代化的极端重要性,鲜明地表达了我们党团结带领全国各族人民坚持和发展中国特色社会主义的坚定信念。并且,太平天国运动、义和团运动及辛亥革命的失败,都说明了没有共产党就没有新中国,只有在共产党的领导下,我们的国家才能日益富强,人民才能安居乐业。
第二,通过这次党校学习,我才清楚地认识到了自身存在的 一些不足和缺点,这使我感觉到自己距离一个真正的共产党员还是有一定距离的。通过学习我还认识到,党员在享有八项权利的同时,还必须履行八项义务,它们是党员生活的相互联系的两个方面。履行义务是享有权利的体现,享有权利是履行义务的保障。作为一名入党积极分子,我要认真学习党章对党员义务和权利的规定,以使自己在入党后积极履行义务,正确行使权利。我觉得,认真学习和实践八项义务更为重要、更为紧迫,因为这八项义务是具体的党员条件。作为一名入党积极分子,只有具备了这些条件,才能把入党由一种愿望变为一种现实,使自己成为真正的中国共产党党员。
第三,通过这次党校学习,使我对端正入党动机的重要性,有了更深一层面的认识。只有具备正确的入党动机,将来入党后才能很好的履行党员义务,才能全身心地投入到党的事业中去,才能经受住党组织的考验,才能做到真正意义上的思想上入党,才能坚持共产主义。在现实中,很多人都是抱着一份私心去申请入党的,他们对党的认识都是表面的、模糊的、不自觉的感性认识。一些人觉得入党可以使自己脸上光彩、办事方便;一些人入党是为了将来可以更容易的升官发财;也有一些人是看到身边的人都是党员了,自己也应该和他们一样,一种盲从的表现。这些都是不正确的。这些入党动机,只是为了谋取个人的私利,这种个人主义的入党动机,完全背离了党的全心全意为人民服务的根本宗旨,也不符合党的历史使命与任务。因此,要入党就要端正入党动机,就要树立为实现共产主义奋斗终身的信念和全心全意为广大人民谋利益的思想,在日常工作、学习和生活中起到先锋模范作用,并勇于积极自觉地接受党的教育和考察。
我在工作单位担任后期主任一职,工作中认真严谨,以学校利益为重,注重节约务实,但关乎由于几千名学生的衣食住行,形形色色的问题层出不穷,难免在工作中有急躁情绪,通过学习,我决定以身边党员同志为榜样,在日常工作中,不去计较个人得失,真正做到无私奉献。想别人所想,急别人所急,向身边每一个需要帮助的人伸出自己的援助之手。
总之,通过这次党校学习,使我对党的基本知识和理论有了比较系统而全面的理解,使我思想觉悟上有了更深一层次的提高,使我更加渴望早日加入党组织。今后,我会更加认真地学习党的理论知识,积极靠拢党组织,此外,我会不断提高自己的知识水平和业务能力,以便更好地做好本职工作。我要把自己的世界观、价值观和人生观提高到一个新的境界。虽然现在我还没有加入党组织,但是我会时刻以党员的标准来要求自己,自觉做到:坚持理想信念,坚持勤奋学习,坚持党的根本宗旨,坚持勤奋工作,坚持遵守党的纪律,坚持“两个务必”,为争取早日加入党组织的行列而不懈努力!
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行政执法局,是城市管理中负责综合行政执法的城市政府部门。包括对市容环境卫生、城市规划管理(无证违法建设处罚)、道路交通秩序(违法占路处罚)、工商行政管理(无照经营处罚)、市政管理、公用事业管理、城市节水管理、停车管理、园林绿化管理、环境保护管理、施工现场管理(含拆迁工地管理)、城市河湖管理、黑车、黑导游等城市管理的各方面进行综合行政执法。下面就是读文网小编给大家整理的行政执法局表彰总结大会讲话,仅供参考。
同志们:
经县委、县政府研究决定,今天召开全县行政执法工作会。会议主要目的是研究、部署全县行政执法工作。刚才,元军同志对全县行政执法工作作了总结、安排和部署,指出了工作中存在的问题,县公安、城管等有关执法部门分别作了交流发言,待会儿,礼建书记还要作重要讲话,请大家认真贯彻落实。下面,我就全县行政执法工作讲三点意见。
一、提高认识
(一)做好行政执法工作是科学发展的迫切需要。抓发展就必须抓产业,抓产业就必须抓项目,抓项目就必须抓投资环境。市场经济的基础是法治,一个地方市场化程度的高低,取决于法治水平的高低,而法治水平的高低,又取决于行政执法水平的高低。因此,我们要实现加快发展、科学发展,就必须切实加强行政执法工作,提高行政执法水平。
(二)做好行政执法工作是依法行政的迫切需要。要建设法治政府,我们的思想观念就必须尽快从“人治”的观念转变到“法治”的轨道上来。我们在处理任何问题的时候,要尽可能多地用市场和法律手段来解决,努力使“人治”的成分不断减少,“法治”的成分不断增加,依法行政才能得到落实,水平才能不断提高。
(三)做好行政执法工作是规范服务的迫切需要。行政执法最终要体现在服务上,要把行政执法寓于服务中,规范服务。要达到规范服务,在工作中我们就必须做到三点:第一,权力要公开;第二,效率要提高;第三,服务要到位。
二、依法执法
(一)要履职到位。全县所有的执法机构一定要做到履职到位。“到位”就是要既不缺位,也不越位。经过多年的法制教育,现在越位现象比较少了,但缺位现象还大量存在,该管的不管或没有管好的情况还很多,这也是履职不到位。如任其不管,法治环境很难改善。因此,必须加大力度,确保履职到位。
(二)要严格执法。严格执法是对行政执法人员的基本要求,也是贯彻落实“有法必依、执法必严、违法必究”的重要内容。实践证明,只有严格执法,才能纠正违法行为,才能维护正常的经济社会秩序。
(三)要突出重点。行政执法工作的重点就是要围绕全县的中心工作来开展,服务中心工作,推进中心工作。这方面大家做了大量的工作,取得了一定成效,但还有差距。以拆迁工作为例,有些部门该管的不去管,即使去管了,也是走形式、不逗硬,这就使我们的拆迁工作面临重重困难。如果我们的执法机构对那些违法建设、违章生产经营的行为,依法进行严厉查处,我相信,我们的拆迁工作就会顺利得多。再比如,城乡环境综合整治,情况亦如此。因此,我们要进一步强化责任,突出重点,深化行政执法工作,切实在严格执法上下功夫,不断提高行政执法水平。
三、强化监督
(一)要优化完善体制内监督。要进一步优化完善行政执法内部监督制度,采取切实有效措施,真正从源头上、制度上、机制上防止和纠正执法工作中的不正之风。加强行政执法监督检查工作,充分运用各种监督手段,坚决制止和纠正各类违法行为和不当行政行为,努力提高全县行政执法工作水平。
(二)要强力推进体制外监督。只要我们的社会监督发展了,我们的法治水平自然就提高了。要强力推进体制外的监督,就要坚持做到权力公开、运行公开、结果公开。公开了,监督的人多了,社会监督力度就加大了,我们的责任意识和法治水平就会不断提高。
同志们,规范行政执法,提升行政执法能力和水平,提高行政执法工作质量和效率,意义重大。我们要积极开展行政执法工作,大力推进依法行政和规范化服务型政府建设,为全县经济社会又好又快发展提供有力保障。
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从实际工作来看,财政是指国家或政府的一个经济部门,即财政部门,它是国家或政府的一个综合性部门,通过其收支活动筹集资金和供给经费,保证国家或政府的职能实现。下面就是读文网小编给大家整理的县长财政局总结表彰会讲话,仅供参考。
同志们:
新春伊始,财政系统广大干部职工齐聚一堂,总结过去,表彰先进,共商财政发展大计。这对于大家认清形势、明确目标、从早抓起、从头抓紧,把今年的工作做得更好,十分必要,也很有意义。借此机会,我代表县委、县政府,向全县财政系统的干部职工致以亲切的慰问和良好的祝愿!向在20xx年财政工作中取得优异成绩的先进集体和先进工作者表示热烈的祝贺!
今天是第二次参加财政系统的会议,从今天的会场氛围不难看出,财政系统干部职工个个精神饱满、昂扬向上,使人感到很振奋、很受鼓舞。希望大家能够始终保持这种良好的精神状态,把今年的工作做得更好、更加出彩。上面,邱局长作了一个很好的工作报告,在总结去年财政工作成绩、问题和经验的基础上,提出了今年财政改革发展的思路,安排部署了全年财政工作。可以说,总结成绩客观翔实、分析问题切中要害,安排工作具体实在,具有很强的操作性,我完全同意,请大家认真抓好落实。下面,我再强调几点:
一、攻坚克难,真抓实干,20xx年财政工作为全县经济社会发展作出了重要贡献
过去的一年,是全县上下顺应宏观调控大局,创新思路,统筹发展的一年,是全县各项主要经济指标全面超越历史、改革发展取得新成绩、经济社会事业实现新进步的一年,全县全年实现
生产总值115亿元,固定资产投资78.5亿元,分别是20xx年的2倍、3.5倍,连续两年跻身全国最具投资潜力中小城市百强县。同时,20xx年也是财政事业围绕中心、服务大局,各项工作保持良好发展势头、取得突出成效的一年。总结财政工作所取得的成绩,简要可以归纳为五个方面:
一是财政收支规模再创新高。面对部分骨干企业效益下滑、税收下降、政策性减税等带来的新挑战,县财政部门沉着应对,迎难而上,全力落实抓收入、保增长的具体措施,全年地方财政收入继20xx年超过1亿元大关后,20xx年又历史性突破了2亿元大关,增幅达到24.3%,高于GDP增幅5.4个百分点;财政支出继20xx年超过5亿元关口后,20xx年又超过10亿元,增幅达到21.3%,3年增长了一倍。财政收支在困难重重的情况下,再创历史新高,这是非常不容易的,充分体现了广大财政干部顾全大局、顽强拼博、扎实工作的良好精神风貌。
二是财政支出结构进一步优化。20xx年,全县民生工程完成投资6.24亿元,占财政总支出10.1亿元的62%,较上年增长95.6%。其中最能体现公共财政要求的农林水、教育、卫生、住房保障支出增幅分别达到50.7%、50.5%、118.5%和712%,均大幅超过财政支出平均增长水平,公共财政支出比重逐年增加,结构不断优化,民生财政步伐不断加快。
三是财政促进发展卓有成效。财政部门一方面树立“大财政”的理财观念,积极争取中央及省市政策和资金扶持,全年获取各类补助资金超过8亿元,较上年净增1.2亿元,新增转移支付首次超过了凤翔、扶风等周边县区,有效缓解了县镇财政困难,同时将4092万元的财政预算赤字全部消化,实现了全年收支预算平衡,这是一个很了不起的成就。另一方面,积极筹措资金,大力支持重点项目建设、招商引资工作,千方百计扶持企业发展,有力促进了县域经济的快速发展。
四是财政改革管理更加高效。在财力紧张的情况下,加快推进收入分配制度改革,进一步增加了干部收入;继续实施部门预算、国库集中支付、农村综合改革,完善国有资产、政府采购管理;积极开展 “小金库”、公车专项治理;全面加强财政资金监督检查,使财政运行机制更加合理,财政管理的科学化、精细化、规范化水平日益提高。
五是队伍素质明显增强。通过深入开展财政管理提升年等活动,着力提高财政干部的政治业务素质,提升干部队伍的管理服务水平,更好地适应了财政事业发展的需要。从全县年度目标责任制考核结果和行风评议等情况就可以看出,20xx年财政多项工作“摘金夺银”, 财政窗口形象得到广泛认可,干部职工的大局意识、服务意识进一步增强,整体素质得到很大提升。
综观20xx年财政工作,收支增长快,保障能力强,监督力度大,成绩显著,亮点突出,为县域经济社会发展做出了积极贡献。对财政部门的工作,县委、县政府是充分肯定的,也是十分满意的。这些成绩的取得,是全县财政系统求真务实、开拓进取、扎实工作的结果。在此,我代表县委、县政府向奋战在财政战线上的广大干部职工表示衷心的感谢和崇高的敬意!
二、认清形势,统一思想,切实增强做好财政工作的责任感和使命感
去年的财政工作虽然取得了令人鼓舞的成绩,但是我们也必须清醒地认识到,今年财政工作形势仍然不容乐观。可以说是机遇与挑战并存,希望和困难同在。我们应当理性分析当前财政工作面临的新形势,只有这样,才能把握前进中的机遇,克服发展中的困难,积极应对,实现财政工作的新跨越。
从面临的困难来说,主要有三个方面:
1、收入增长压力越来越大。一是增幅的压力。新一届政府提出到2016年地方财政收入要达到7.2亿元,较20xx年增加
5.2亿元,年均要增长30%,而且这个增长是在高基数上的增长。20xx年我县地方财政收入增幅只有24.3%,要实现收入的稳定快速增长,这个压力是非常大的。二是位次的压力。财政收入和地方财力的增长是地区间综合竞争力的重要对比指标。去年我县财政总收入、地方财政收入总量和地方财政收入增幅,在全市县区排名中处于中下游。这样的位置,与我们跨越发展的目标是有差距的。三是财源的压力。20xx年,我县财源骨干企业受市场因素影响,上缴税收下降,55户骨干企业纳税贡献率仅占地方财政收入的40%,较上年的所下降。可以说,我县目前现有财源基础较为单一,新兴财源不足,纳税能力不强。四是征收的压力。近几年来,我县不断加大税收征管的力度,应该说目前可以挖掘的空间越来越小。此外,由于相当一部分招商引资企业尚未进入财政收获期,财政征收的压力日益加大。
2、刚性支出居高不下。近几年来,我县通过合理调整结构、控减一般支出等措施,突出重点,保证了机关事业单位职工工资、津贴的按时足额发放,保证了社会保障资金的足额安排,保证了党政机关的正常运转,也保证了政法、农业、教育、科技等支出的法定增长。但是,刚性支出居高不下的问题尚未得到根本解决,支出的弦一直绷得很紧。一是刚性支出盘子越来越大。表现在:工资津补贴等刚性支出增加较多;农业、教育、社会保障等需要财政增加预算安排。特别是县政府为民承诺的十件实事,所需资金更应想方设法予以解决,不然我们无法向全县人民交代。二是支出结构不合理。由于地方可用财力不足,我们的财政在很大程度上仍是“吃饭”财政,用于经济建设和社会事业的资金规模不大。三是调控能力下降。在我县财政的总盘子内,有一部分是通过非税收入统筹和政府性基金来实现收支平衡的,20xx年非税收入就占到地方财政收入的29%。随着国家规范相关收费政策的出台,非税收入的盘子越来越小,资金调控余地也越来越小,财政收支平衡的压力加大。可以说,当前财政刚性支出的基数逐年提高,盘子越来越大,压力只增不减。
3、财政风险日益凸现。我县过去一些社会事业是用贷款借款来兴办人,用明天的钱办了今天的事,但由于以前出台的政策已作了的调整,失去了还款的来源,一部分已转化为政府负债。据市审计部门去年审计,目前我县政府债务余额已达4.1亿元,是20xx地方财政收入的2倍多,财政运行风险加剧。
在看到困难的同时,我们更要看到当前财政工作面临的难得机遇:
1、从财政政策来看,中央经济工作会议提出,继续保持宏观经济政策的连续性和稳定性,实施积极的财政政策,增加对民生领域和社会事业支持保障力度,加大对“三农”、科技、教育等方面的投入,加大对西部大开发的支持力度。市第十一次党代会也对增加财政收入、扩大内需、发展三农和改善民生等做出了全面的安排和部署,特别提出要把蔡家坡建设成为宝鸡大城市副中心,把岐山县城建设成为10万人口以上的区域性中心城市。这些政策,对于我县带来了很多机遇,存在较大的发展空间和政策争取空间。
2、从岐山实际来看,通过近几年的努力,特别是“三大战略”的实施,我们已具备一定的物质基础和发展条件,产业优势得到进一步的发挥。工业领域以汽车及零部件、建材、食品为支柱的企业得到快速发展,城镇建设异军突起,县城、周公庙景区建设速度加快,建设规模扩大,房地产、基础设施建设对全县经济发展起到了有力的拉动作用,实现的税收成为财政增收的重要来源。去年,省政府出台《关于支持宝鸡加快建设关中——天水经济区副中心城市的意见》,为我县建设宝鸡大城市副中心、区域性中心城市提供了良好的政策环境。我县作为全省扩权强县试点县,蔡家坡镇作为全省30个重点示范镇和全国25个经济发达镇行政管理体制改革试点镇之一,为我们争取项目、资金,加快基础设施建设,壮大综合实力,提供了战略机遇。
3、从财政队伍来看,我们有一支勇于创新、作风务实、善打硬仗、能打胜仗的财政干部队伍。在县财政局领导班子的坚强领导下,广大财政干部开拓创新,迎难而上,在抓收入、争资金、保民生、促发展方面取得了显著成绩。我相信,我们财政局有这么一个好班子、一支好队伍,我们就一定能够克服前进中的困难,抓住发展中的机遇,圆满完成财政各项目标任务;财政工作一定会大有可为,充满希望。
三、再接再厉,奋力拼搏,努力推动全县财政工作实现新跨越
20xx年,是新一届政府的开局之年,也是承上启下、乘势而上、跨越发展的关键之年。做好今年的财政工作意义重大、责任重大。全县财政部门要按照县委、县政府的一系列重大决策部署,服务发展大局,突出工作重点,狠抓关键措施,力争在四个方面实现新的突破。
(一)抓增收,在组织收入上求突破。抓收入是财政工作的核心。作为县长,我最关心的是财政收入和财源建设,这不仅是市上考核的要求,更是县域经济发展的需要。一方面,我们要千方百计抓好地方财政收入。县十七届人大一次会议确定我县20xx年地方财政收入任务为2.235亿元,增长16%,较上年预算1.926亿元增加了3090万元,而且市上中途可能还要追加任务。因此,财政收入任务是异常繁重的。对咱们财政系统的全体干部而言,都是一个严峻的考验,我们必须变压力为动力,克服一切困难,千方百计确保任务完成。要将任务分解落实到相关单位、相关股室,落实到具体人,确保任务不悬不空。要明确时限,倒排进度,严格考核,通过目标责任考核来凝聚人心,形成目标同向、工作同心的整体合力,形成一级抓一级、级级抓落实工作氛围,全力保障财税收入任务的完成。另一方面,要在争资金、争项目、争政策上做足文章。财政部门要发挥主渠道作用,强化“争”的意识,加大“跑”的力度,不仅要身体力行自己争,还要帮着部门单位争;不仅要争取政策谋长远,还要争取资金保当前。在这方面,我们要花大气力来研究政策,灵通信息,洞察国家在保障民生、扩大消费、支持三农、发展经济、加快西部大开发等方面的政策措施,确保岐山争取更多的利益,赢得更多的主动。现在国家在这方面的倾斜、扶持力度很大,关键看我们会不会争取,能不能争到。要通过资金争取的大突破,缓解县镇财政困难的局面,促进县域经济社会的大发展。
(二)抓支出,在促进发展上求突破。我们常讲“收入看能力、支出看水平”。尽管这几年我县财政收入有了大幅增加,但支出的规模远远大于财政收入增幅,去年我县的财政支出规模就达到10亿元,是地方财政收入的5倍。从这个意义上来讲,组织收入难,但如何用好、花好这笔钱,把每一笔钱都用到刀刃上,同样也是一个难题,考验着我们的智慧。在支出的问题上,我们必须坚持有保有压、有所为有所不为。一要保民生。民生连民心、民生无小事。近年来,中省市对民生工程高度关注,下达给我们的任务都是刚性的,并将其列入目标责任考核和行政问责之中。各项民生工程,既有上级明确要求的,也有老百姓密切关注的教育、保障性住房、社会保障、医疗卫生等方面的内容,这些项目省市明确要求县级财政配套,尽管财政压力非常大,但必须千方百计予以保证,以民生工程的实施让人们群众共享改革发展成果。二要保发展。这些年,我们持续狠抓招商引资和项目建设,相继引进和建设了一批事关岐山长远发展的大项目、好项目,随着这些项目的落户、建设和投产,对县域经济社会发展的促进作用已经初步显现,也必将为财源建设起到支撑作用,这已经成为一个良性的循环。所以,今后我们的财政投入仍然要向这一方面倾斜,把重点项目支持好、把招商引资支持好,保障县域经济加快发展。三要保工资。近几年来,我们在财力困难的情况下,提高了公务员津补贴和事业单位绩效工作,逐步提高了住房公积金和医保补助标准,这一点我们做得很好,特别是干部津补贴标准在全市也是名列前茅的。今后要继续坚持,把保工资放在财政支出的首位,确保干部工资按时足额发放,确保事关干部切身利益的政策落实到位。与此同时,我们还要做好保稳定、保运转等各项工作,这些都是硬任务,必须保证,来不得半点马虎。
(三)抓管理,在提高资金效益上求突破。深化财政改革,是完善公共财政体系,实现财政可持续发展的内在要求,也是增强财政资金使用绩效的现实需要。客观地讲,我们目前仍然是“吃饭型”财政,如何使有限的资金发挥最大的效益,是我们必须深入分析并认真解决的重大问题。在这方面,我们已经在实践中总结出了一整套行之有效的措施,今后必须切实抓好落实。这里我强调几点。一要强化预算管理。硬化预算约束,严格预算执行,坚持预算管理科学化、精细化,做到该保必保、该压必压、该停必停,切实增强预算执行的严肃性。要深入推进国库集中支付制度改革,扩大改革试点范围,逐步将所有财政性资金纳入国库单一账户体系管理,实现对财政资金支付的动态监控。二要管好用好项目资金。这几年,我们实施的项目越来越多,投资也越来越大,财政部门要在管理项目、管理资金上想些办法,真正发挥财政资金四两拨千斤的作用。现在我们实施的每一个项目都有具体的资金管理办法,关键在于执行,资金拨付的程序要严格缜密,绝不能出现跑冒滴漏的现象。三要加大资金整合力度。现在我们一些部门在争取和实施项目中各自为政,缺乏通盘考虑,总体效益不高的问题比较突出。对此,我们的思路是明确的,要把有限的财政资金整合起来,劲往一处使,钱往一处投,产业好的我们搞基础配套,基础条件好的我们发展产业,着力解决基础设施和产业发展不配套的问题。这一方面,我们还有潜力可挖,希望大家认真思考。四要坚持勤俭节约办事。尽管近年来我县财政情况有了一定好转,但与发展需求相比,我们的财力仍然捉襟见肘,一些长期想办的事情因为没有钱而迟迟难以实施。要坚持有保有压的原则,厉行节约,从严控制和压缩一般性支出,坚持勤俭办事业,坚决反对铺张浪费,严格控制公务购车、会议、公务接待等经费,努力降低机关运行成本,真正把钱花在刀刃上,花出效益,花出水平,着力推动经济社会全面协调可持续发展,建设节俭财政、精细财政。五要强化财政监督管理。要在加大国有资产运营力度、实现国有资产保值增值上,要有新的思路、新的举措、新的办法。对不上交国有资产收益、随意变卖资产的行为要严肃查处。要加强对政府采购行为的监督,完善政府采购信息的收集、统计和发布,改进采购方法和模式,提高采购效益。要加强重点专项支出的监督,建立健全覆盖所有政府性资金和财政运行全过程的监督机制,关口前移,强化事前和事中监督,做到财政性资金都必须加强跟踪问效,提高财政资金的使用效益。
(四)抓素质,在干部队伍建设上求突破。财政部门作为政府的经济综合部门,承担着政府的一切收支活动,政策性强,工作量大,涉及面广,方方面面对我们的要求也就更高。在此,我给大家提几点希望和要求。一要加强学习。就财政部门而言,既要适应政府工作职能转变的要求,又要适应新时期财政工作的需要,如何适应这一新形势、新要求,这就要求大家不断开拓个人境界,认真学习财税专业知识,认识财税运行规律,掌握财税调节经济的重要职能。同时,还要紧密结合县情,认真思考,深入分析,多做基础性调查研究,多提合理化建议,为政府科学决策做好参谋。二要抓好队伍建设。财政改革与发展,离不开一支高素质的干部队伍。要按照“政治过硬、业务精湛、作风优良、群众满意”的要求,大力抓好干部的学习、培养和任用,在系统内形成凝心聚力干事创业的浓厚氛围。在班子建设上,每个单位的班长要充分发挥核心领导作用,为班子创造一种团结、民主、和谐的氛围,其他班子成员要各司其职、各负其责,自觉维护班长的权威,认真履行好自己的职责。班子每个成员都要坚持民主集中制原则,做到“大事讲原则、小事讲风格”,既要分工,更要合作。每一位干部职工要有团队意识、团队精神,善于从团队的成功中寻找个人的成功,从他人的成功中寻找自己的成功,这是一种境界,也是一种修养。三要廉洁守法。财政干部从事经济工作,与钱打交道,廉洁守法尤为重要。要完善权力约束机制,坚持做到用制度管事、用制度管人,用制度管钱,确保不出问题,不犯错误;要深入推进党风廉政建设,遵规守纪,坚持原则,廉洁自律,营造风清气正的工作环境,树立财政系统的良好形象。
同志们,今年的财政工作任务十分繁重和艰巨。希望财政部门广大财政干部职工把思想和认识统一到县委、县政府的决策部署上来,把力量和行动凝聚到推进财政工作跨越发展上来,开拓创新,扎实工作,圆满完成各项财政目标任务,为加快建设富裕岐山、人文岐山、生态岐山、和谐岐山,推动富民强县做出新的更大的贡献!
谢谢大家!
看过县长财政局总结表彰会讲话
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江河滚滚滔滔,在诉说着历史的沧桑,在启示着哲人的智慧,在记录着学人的足迹,在催逼着奋进的步伐。“一万年太久,只争朝夕”,每一个忙忙碌碌的晨昏,都有着脚踏实地的人们,去播种新的希望,去孕育新的希望,去谱写新的辉煌!下面就是读文网小编给大家整理的师生表彰会校长讲话,仅供参考。
老师们、同学们:
下午好!
转眼间,又是一年过去了,一年来,你们在各自的工作、学习和生活中收获着成功和喜悦,也收获着挫折磨难带来的人生财富。今天我们在这里召开表彰大会,对一年来在学习和各项工作中表现突出的模范班级、三好学生、优秀学生干部、优秀毕业生进行隆重表彰,就是要和大家一起进行一个回顾和总结,以期来年百尺竿头,更进一步!
人才培养工作是一项浩大而艰巨的工程,建校五十年来,稷山师范从无到有,在艰难中崛起,在改革中发展,为社会输送了数以万计的优秀人才。同学们,几年以后,你们也将奔赴社会开启新的人生。在稷师生活的这段岁月,于你们的一生并不算短。作为一名师长,我真诚地希望你们能够珍惜这几年的学习生活。借此机会,我向大家提出几点要求:
第一,要坚持做一个有道德的人。伟大的哲学家培根说过一句话:“把美的形象和美的德行结合起来吧!只有这样才会放射出真正的光辉。”教育家陶行知认为,“德是做人的根本。根本一坏,纵然你有一些学问的本领,也无甚用处。并且,没有道德的人,学问和本领愈大,就能为非作恶愈大。” 我想,作为大学生,如果没有健全的人格,那么其它外在的教育也只能治标,不能治本。对于未来的人民教师,这一点更是至关重要。所以希望你们无论身在何处,都要坚持做一个真诚的人,善良的人,守信用的人,特别要懂得珍惜,学会感恩,关爱他人,关心社会。
第二,要坚持做一个勤奋好学的人。毛泽东主席在几十年的革命生涯中,总是挤出时间,哪怕是分分秒秒,也要用来看书学习。他喜欢游泳,在下水前活动身体的几分钟里,有时也要看上几句名人的诗词,就连上厕所的时间,也不白白浪费,有许多书刊,就是利用这些时间,断断续续看完的。对于学生而言,学习更是第一要务。在科学技术日新月异的今天,只有勤奋学习,服务社会,才能开创属于自己的美好未来。在这里,希望同学们谨记两点,那就是勤奋和兴趣。在学习过程中,只要倾情投入、持之以恒,不仅会收获学习的成果,更会收获学习的快乐。
第三,要坚持做一个严格自律的人。一些学生进入大学后,在相对宽松的学习环境下整个人都松懈下来,缺乏自制性、主动性和积极性,导致学习倦怠,生活懒散。这不是一个好现象。进入大学不等于进了保险箱,而是一个新的起点,新的开始,前面还有更远的路要走,还有更多的困难等着你去战胜。这就需要你们常怀律己之心,时时处处严格要求自己,学会自我约束,自我管理。
今天表彰的班级和学生,在这一年的学习和班级管理等工作中都起到了模范带头作用,取得了突出的成绩,我衷心的希望你们,面对成绩要戒骄戒躁,找差距,找不足,在新学期更加努力地学习和工作,再接再励,再创佳绩!也希望全体同学以他们为榜样,继续保持和发扬我校良好的校风和学风,积极进取,争先赶超,在全校范围内掀起“学先进、赶先进”的新高潮。
最后,祝大家工作顺利,学习进步,生活愉快!
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“三八”国际妇女节是全世界劳动妇女团结奋斗,争取解放的光辉节日。下面就是读文网小编给大家整理的2017年三八表彰主持词,仅供参考。
各位领导、各位同志:
伴随春天的脚步,全镇各界妇女代表满怀激情和期盼,欢聚一堂,共同庆祝第102个“三八”国际劳动妇女节——这个属于广大妇女自己的节日,隆重表彰镇三八红旗手和三八红旗集体,为春天增添一丝新绿,为广大妇女献上一份新春的贺礼,营造全镇妇女共创佳绩、共展风采、共建和谐的浓厚氛围,突显时代主题,彰显时代特色!借此机会,我谨代表镇妇联向到会的全镇各界妇女代表并通过你们向奋斗在全镇各行各业的广大妇女致以节日的祝贺!向长期以来关心、支持妇女儿童事业发展的各级党政领导和社会各界人士表示最诚挚的谢意!出席这次大会的领导有,镇党委副书记__、镇党委副书记__、镇党委委员、组织委员__,参加这次大会的还有今年受表彰的“三八红旗集体”“三八红旗手”、 “五好文明家庭”、“巾帼致富能手”、“优秀妇女干部”和全镇各战线、村居委会的妇女代表及群众代表,让我们以热烈的掌声欢迎各位的到来。
今天的大会共有7项议程,第一项奏国歌????第二项宣读表彰决定????第三项举行颁奖仪式????第四项妇女代表典型发言????第五项奏国际歌????第六项镇妇联主席作妇女工作报告????第七项镇委领导作重要讲话。现在进行大会第一项议程,全体起立奏国歌。
请坐下,下面进行大会第二项议程,请镇党委委员、组织委员__宣读《中共吴店镇委办公室关于表彰全镇妇女工作先进集体和先进工作者的通报》。
下面,进行大会第三项议程,举行颁奖仪式,请各位获奖人员上台领奖。
让我们以热烈的掌声对以上受表彰的先进集体和先进工作者表示祝贺!下面,进行大会第四项议程,妇女代表同志作典型发言。
有请“三八红旗手”代表 同志发言,大家掌声欢迎。
有请“五好文明家庭”代表 同志发言,大家掌声欢迎。
有请“巾帼致富能手”代表 同志发言,大家掌声欢迎。
下面,进行大会第五项议程,全体起立奏国际歌。
下面,进行大会第六项议程,请镇妇联主席李红同志作妇女工作报告,大家掌声欢迎。
下面,进行大会第七项议程,请镇党委副书记__作重要讲话,大家掌声欢迎。 刚才主席的工作报告全面、科学地分析当前我镇妇女工作的新形势,指明了我镇各级妇女组织肩负的责任,同时还进一步明确我们今后工作的思路,对于我们工作具有重要的指导意义。刚才书记的重要讲话,体现了镇党委对全镇妇女同志和妇女事业的关心,同时对全镇的妇女同志们也寄予了后望,希望广大妇女同志们要充分发挥“半边天”的作用,在打造实力吴店的实践中,创造时代女性的新业绩,在构建和谐吴店的进程中,发挥时代女性的新作用,在服务能力的提升中,塑造时代女性的新形象。同时,我们也希望受表彰的先进个人和先进集体,珍惜荣誉,再接再厉,奋发有为,再创新业。
希望全镇广大妇女以先进为榜样,在镇委、镇政府的正确领导下,进一步弘扬自尊、自信、自立、自强的“四自”精神,坚定信心、振奋精神、奋发进取,扎实工作,不负重托,扎实工作,不断开创吴店妇女事业的新局面,为推进吴店经济社会又好又快发展做出更大的贡献!
最后,祝妇女同志们节日快乐、身体健康、万事如意!今天的大会到此结束,散会!
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工作常中做自我鉴定会鼓舞人心,会使自己对工作更加有信心!那么你要怎么去写公司员工自我鉴定呢?下面由本小编精心整理的混凝土公司员工自我鉴定,希望可以帮到你哦!
曾经的岁月在不断付出与收获中结束。即将走上新的工作岗位,感慨万千,过往生活历历在目,而现在做个个人鉴定是恰当不过的了,以总结过去,为将来做好准备。
还记得从踏入学校门槛的那天起,经过良师的精心指导以及自己的奋力拚搏、自强不息,我逐渐成为了一个能适应社会要求的新时代大学生,并为做一个知识型的社会主义建设者打下坚实的基矗
在校期间我通过了所有专业课程,还获得了福建省计算机等级考试一、二级合格证书,机动车C1驾驶证。在学习本专业课程之余我积极参加各种校内外实践活动,注重培养各种社会能力为将来参加工作做准备。
2009年10月至2010年7月,我有幸被大成工程工程股份有限公司聘用,分配在南平松建高速A4合同段项目经理部,担任现场施工技术员。
工作中,我兢兢业业、认真负责,配合其他同事很好的帮助并完成了工作任务,同时我也有了很大的收获。在科学技术日新月异,竞争越来越激烈的今天,为了能在最短的时间内进入到最好的工作状态,以便在今后的工作中能更好的完成本职工作,我个人意识到,不断学习新知识,掌握新技能,不断提高自己的业务水平和工作技能,才能满足工作的需要以及适应社会的发展。在工作过程中,我将不断向有经验的同事请教学习自己未曾真正掌握的技术或技能,并学以致用,对工作过程中的一些信息也进行收集整理,转化为资料以备所需;业余时间利用各种渠道学习和掌握新知识新技能。我通过不断的学习和实践,提高自身的素质,让自己的进步和社会的发展同步,以满足工作的需要。我知道作为一名工程人员在工作中要有端正的态度、严谨作风。建设工作是一项非常艰苦的行业,风吹日晒,而且又需要细心工作,做到事前预防,事后控制,所以没有乐观的人生态度和严谨科学的工作精神是不可以的。
在这段时间的工作过程中我不仅巩固了在学校中所学的知识,而且对以前书本中没有接触或接触不深的知识有了进一步的认识。工作以来,在单位领导的精心培育和教导下,通过自身的不端努力,无论是思想上,还是工作上,都取得了很好的收获。
生活中我是一个性格开朗、乐观向上、兴趣广泛的人。有良好的适应能力,能吃苦耐劳、对工作认真负责,并且有良好的团队合作精神,有较强的组织沟通能力,实践和分析能力。这些大都是曾经的校园生活,工地生活赋予我的巨大财富。
成绩已成为过去,未来属于自己。在今后的工作中我会继续努力,再接再厉,严格要求自己,不断求实创新,不断磨练自己,尽我所能把工作做好,争取取得更大的成绩。
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公司注重员工福利,有助于融洽劳资关系,激励员工士气,有利于调动全体员工的积极,所以制定一份公司员工福利方案很重要,大家知道公司员工福利方案怎么制定吗?本文是读文网小编整理的2021年公司员工福利方案范文,仅供参考。
一、目的
为了满足各部门人员需求,开拓人员招聘渠道,鼓励在职员工对公司需求岗位进行推荐,推荐成功者根据推荐奖励方案给予不同金额的奖励。
二、适用范围
__
三、奖励要求及标准
1、要求:
推荐新员工符合公司要求并录用入职,被推荐人在职工作满一个月,且一个月内无违反公司规章制度或无未通过公司考核的情况,推荐人可享受奖励总金额的一半;满三个月可享受另一半奖励。
注:人力资源部员工推荐人员不享受此奖励。
2、条件:
(1)有同行业经验一年以上。
(2)滨州市以外地区人员。
(3)年龄35周岁以下(有销售经验无同行业经验业务员年龄30岁以下)。
3、普工奖励标准:
符合上述所有标准者且被公司录用,奖励600元/人,分两次付清,入职满一个月发放300元,满三个月再发放300元。
只符合上述(1)、(2)条且被公司录用,奖励400元/人,分两次付清,入职满一个月发放200元,满三个月再发放200元。
只符合上述(1)、(3)或(2)、(3)条且被公司录用,奖励300元/人,分两次付清,入职满一个月发放200元,满三个月再发放100元。
4、业务员奖励标准:
符合上述(1)、(2)、(3)或(1)、(3)且被公司录用,奖励1200元/人,分两次付清,入职满一个月发放600元,满三个月再发放600元。
只符合上述(1)、(2)条且被公司录用,奖励800元/人,分两次付清,入职满一个月发放400元,满三个月再发放400元。
只符合上述(2)、(3)条且被公司录用,奖励600元/人,分两次付清,入职满一个月发放300元,满三个月再发放300元。
四、奖励程序
(1)推荐人事先到人力资源部处备案,被推荐人按照公司要求录用并在规定的时间内办理入职手续。
(2)领取奖金前三天,公司开具《员工内部推荐确认单》,一式三份,盖章生效,推荐人手执一份,人力资源部留存一份,财务留存一份。
(3)被推荐员工工作分别满一个月、三个月时,分别到财务部去领取奖励,并附带员工所执《员工内部推荐确认单》作为奖励凭证。
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在“两优一先”表彰大会上该怎么演讲?下面小编为大家整理了两篇2016两优一先表彰演讲稿范文,欢迎参考。
同志们:
今天,我们在这里隆重集会,集中表彰先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者,共同庆祝中国共产党成立九十五周年。首先,我代表学院党委,向刚刚受到表彰的先进集体和优秀个人表示热烈的祝贺!向全院广大共产党员致以节日的问候!
刚才,受表彰的先进党组织代表、优秀共产党员代表、优秀党务工作者代表作了发言,结合本职工作和挂职工作岗位实际,分别交流了经验做法、感受体会和工作思考,讲得都很好,各有特色,值得大家学习和借鉴。先进集体和优秀个人的事迹材料将集中进行宣传展示。希望受表彰的先进集体和优秀个人,珍惜荣誉、再接再厉,争取更大的成绩和进步。全院各党总支、党支部和广大共产党员都要以“一先两优”为榜样,积极进取、奋发有为,做合格的好党员,当高尚的学院人。
九十五年来,我们党带领全国各族人民,历经千辛万苦,战胜艰难险阻,取得了新民主主义革命的彻底胜利,缔造了新中国,确立了社会主义制度,实现了中国历史上最深刻的社会变革,取得了社会主义建设的伟大胜利,引领中国人民走上了中国特色社会主义的光辉道路,迎来了中华民族伟大复兴的光明前景。特别是党的以来,以同志为的党中央,励精图治,锐意创新,深化改革,从坚持和发展中国特色社会主义全局出发,提出了“四个全面”战略布局,绘制了实现“两个一百年”奋斗目标、走向中华民族伟大复兴中国梦的“路线图”,牢固树立并切实贯彻“创新、协调、绿色、开放、共享”的发展理念,带领全国各族人民迈入了加速崛起的新时期。九十五年的光辉历史雄辩地证明:中国共产党不愧是伟大、光荣、正确的党,只有中国共产党才能救中国;只有坚持走中国特色社会主义道路,才能实现中华民族的伟大复兴!
指出,加强党的建设,首要任务是加强思想政治建设,关键是教育管理好党员干部。党的以来,我们党先后开展了党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育,对于解决党员干部特别是县处级以上领导干部存在的突出问题、推进全面从严治党起到了重要作用。
下面,我结合正在开展的“两学一做”学习教育,就落实全面从严治党要求讲四点意见。
一、在“两学一做”中锤炼坚强党性
视察安徽时强调,“两学一做”,基础在学,首先要学好党章。不论是高级干部还是普通党员,要做合格党员,学习贯彻党章都是第一位的要求。强调,全党学习贯彻党章的水平,决定着党员队伍党性修养的水平,决定着各级党组织的凝聚力战斗力水平,决定着全面从严治党的水平。我们要深刻认识“三个决定着”的论断,始终把党章学习教育作为经常性工作来抓,坚持集中学习与个人自学相结合、集中教育与日常教育相促进。注重发挥学院特色优势,有效运用干部培训大讲堂、廉政教育大讲堂、教授大讲堂“三大讲堂”载体,积极发挥校园网、广播站、院办刊物“三大阵地”作用,认真做好进教材、进课堂、进头脑“三进”工作,带着信念、带着感情、带着使命、带着问题认真学习党章。同时,还要深入思考党章对党组织和党员干部的要求是哪些、怎样身体力行,深入思考对照党章自己哪些没做到、应该如何提高,深入思考全面从严治党还有哪些环节需要加强、哪些制度需要完善,切实推动学习贯彻党章落地生根。通过学习,把党章融会贯通,做到学而懂、学而信、学而用,进一步强化党章意识和党的观念,以党章修身、以党章律己,时时、事事、处处以党章为根本遵循,以“四讲四有”为衡量标准,树立共产党员的先锋形象,坚定正确政治方向,主动自觉地向党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,向看齐,在思想上政治上行动上始终与党中央和省委保持高度一致。
二、在“两学一做”中筑牢基层根基
强调,基层是党的执政之基、力量之源。只有基层党组织坚强有力,党员发挥应有作用,党的根基才能牢固,党才能有战斗力。基层党组织肩负着推进“两学一做”学习教育的主体责任,这对基层党组织建设提出了新的更高要求。各党总支、党支部要加强自身建设,突出政治引领,把握政治方向、政治立场、政治原则、政治纪律和政治规矩,把全面从严治党要求落实到每一名党员,进一步严密党的组织体系、严肃党的组织生活、严格党员教育管理、严明党建工作责任制,让党总支、党支部更加坚强有力,让学院党建工作基础更加坚实牢固,从而为贯彻落实新发展理念、奋力开创学院“十三五”事业发展新局面提供坚强的组织保证。要紧紧围绕学院重点工作任务和精准扶贫等要求,认真落实以“学院联系基层、干部联系群众”为主要内容的“双联系”制度,积极做好服务一线师生员工和对口帮扶工作,着力打造双联工作品牌。要充分发挥工青妇和关工委等组织的合力作用和桥梁纽带作用,健全完善“党建带群建、群建促党建”的工作机制,把群团自觉接受党的领导、团结服务所联系群众、依法依章程开展工作高度统一起来,把群团组织建设得更加充满活力、更加坚强有力,使之成为推进学院事业发展、服务广大师生员工的一支重要力量。要深入践行“忠诚融和创新卓越”的学院精神,该学院精神是全院上下充分讨论凝炼而成,切合学院实际,引领学院进步,需要全体学院人共同弘扬、深入践行。通过“三会一团”、学生社团等平台载体,组织开展丰富多彩的校园文化活动、赛事活动和文体活动,以活动增活力,以活力促和谐。
三、在“两学一做”中锻造党务骨干
党务干部是党建工作的规划者、组织者、实践者和推动者,是党建工作的骨干和中坚力量。党务干部队伍水平,对党的路线方针政策的贯彻落实,对党建工作的有效开展具有重要影响。扎实推进“两学一做”学习教育,全面提升党建工作科学化水平,必须建设一支党性强、品行好、作风正、具有爱岗敬业精神的高素质党务干部队伍。要加强党务干部教育培训和实践锻炼,不断提高党务干部的政治业务素质。通过学习会、座谈会、干部培训、挂职锻炼等形式,组织党务干部学习政治理论,培养哲学头脑,提高理论素质。要结合干部交流轮岗全覆盖,有计划地推进党务干部交流任职,优化队伍结构,增强队伍活力,使党务干部全面掌握党建和业务知识,提高党务干部围绕业务开展党务工作的能力。作为党务干部,我们必须认清从严治党的新常态,认清治国理政的新布局,认清廉洁自律的新底线,在政治上绝对忠诚,在大是大非面前始终保持清醒头脑。时刻牢记“两个第一”,第一身份是共产党员,第一职责是为党工作。全面学习党史、党建工作基本知识,深入学习贯彻系列重要讲话精神,牢牢把握基层组织基本职责、工作方法和岗位任务,一心一意谋发展,聚精会神抓党建。健康快乐生活的秘诀就是“三心三自”:事业上有颗进取心、生活中有颗平常心、心灵里有颗慈爱心,自信、自强、自律。
四、在“两学一做”中践行从严要求
强调,“两学一做”学习教育是推动全面从严治党向基层延伸的重要举措。省委出台了《关于深入推进全面从严治党的若干意见》,学院也将出台《实施意见》,进一步压紧压实全面从严治党的工作责任。各党总支、党支部要认真学习贯彻省委《若干意见》,严格执行学院《实施意见》,紧紧扭住主体责任这个“牛鼻子”,持续抓好“两学一做”学习教育这个“龙头任务”,健全责任体系,拧紧责任螺丝,强化责任落实。要注重实践创新,深入研究党建工作的新情况,把握管党治党的新要求,努力在工作实践上有新创造、工作业绩上有新提升。要按照“从严落实机关党建责任推进年”部署要求,继续抓好视察安徽重要讲话精神的学习贯彻,深入开展“两学一做”学习教育,认真开展“四个专项”整治工作。坚决抓好学院党委贯彻落实《省委关于中央巡视组对我省开展巡视“回头看”反馈意见的整改方案》的具体方案的实施,扎实做好省委专项巡视反馈意见整改落实“回头看”工作,严格搞好“四个专项整治”,各部门、各单位主要负责同志要认真履行好主体责任。要建立全面从严治党报告、检查、督办制度,采取专项督查、集中检查等形式,强化跟踪问效、过程监督,及时了解和掌握各党总支、党支部党建工作任务完成情况,强化督导、严肃问责(动员千遍不如问责一次)。及时纠正和解决苗头性、倾向性问题,以严格的执纪到位推动管党治党责任到位,确保党建各项任务落到实处、取得实效。
同志们,新的形势任务,赋予我们新的使命。全院各党总支、党支部和全体党员要进一步增强责任感和使命感,强化“四个意识”,全面落实从严治党要求,履职尽责抓党建、聚精会神抓党建,不断优化积极向上、风清气正、干事创业的政治生态,巩固和发展学院来之不易的良好局面,珍惜和维持学院良好的社会形象(不利于学院形象的话,不说;有损于学院形象的事,不做),继续团结奋斗、艰苦奋斗、不懈奋斗,大力推进学院事业持续健康较快发展,为打造创新型“三个强省”、全面建成小康社会作出新的贡献。
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中国共产党已经走过了95年波澜壮阔的光辉历程,带领全国各族人民夺取了革命、建设和改革的一个又一个伟大胜利。在新的形势下,回望我们党近百年为信仰奋斗的光辉历程,很有现实意义,局(馆)全体党员一定要坚定理想信念,坚持党的领导,坚持党领导的中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信,始终做到信党、爱党、为党、护党,做“四讲四有”合格党员,永葆共产党人政治本色。以下是小编带来的两优一先表彰大会心得体会2016,希望对你有帮助。
6月30日,市档案局(馆)召开纪念中国共产党成立95周年暨“两优一先”表彰大会,表彰先进党支部、优秀共产党员和优秀党务工作者。市档案局党组书记、局(馆)长朱纪华出席会议并讲话,副局(馆)长邢建榕宣读表彰决定,副局(馆)长、机关党委书记程绣明主持会议。局党组成员为受到表彰的优秀共产党员、优秀党务干部及先进基层党组织颁发了荣誉证书。3名受到表彰的“两优一先”代表围绕“两学一做”学习教育主题作了交流发言。局(馆)全体党员干部160余人参加会议。
朱纪华指出,中国共产党已经走过了95年波澜壮阔的光辉历程,带领全国各族人民夺取了革命、建设和改革的一个又一个伟大胜利。在新的形势下,回望我们党近百年为信仰奋斗的光辉历程,很有现实意义,局(馆)全体党员一定要坚定理想信念,坚持党的领导,坚持党领导的中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信,始终做到信党、爱党、为党、护党,做“四讲四有”合格党员,永葆共产党人政治本色。
朱纪华要求,要按照中央、市委的总体部署和局党组的具体要求,扎实推进“两学一做”学习教育。一要按照要求学。要认真学习党章党规,搞清楚党章党规对党员、党组织和开展党建工作的基本要求;要认真学习、深刻领会有关加强党的建设、全面从严治党,以及建设中国特色社会主义的新理念、新思想、新战略,学深悟透,纠正认识偏差,做政治上的明白人,真正把思想行动统一到中央、市委的要求上来。二要针对问题改。要深入细致分析存在的问题,制定有针对性的解决方案,明确整改要求和时限,针对自身问题,边学边改、即知即改,通过解决一个个具体问题,做好一件件具体事情,真正筑牢局(馆)党员干部的理想信念和思想行为底线。三要扎实努力做。要向受到表彰的先进集体和个人学习,通过深入开展“两学一做”学习教育,提振精气神、展示新作为,更好地发挥党员先锋模范作用和基层党组织战斗堡垒作用,为落实《上海市档案事业发展“十三五”规划》贡献智慧和力量。
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两优一先表彰大会主持词怎么写?下面小编为大家带来两优一先表彰大会主持词2016范文2篇。欢迎借鉴。
同志们:
今天,我们在这里召开20_年度“两优一先” 表彰暨科学发展观活动总结大会,旨在回顾总结前一阶段的工作,表彰先进,激励士气,鼓舞干劲,进一步动员广大党员干部职工解放思想,与时俱进,团结拼搏,扎实工作,为公司健康发展、全面完成今年各项任务而努力奋斗。
出席今天大会的有公司领导班子成员、先进党支部、优秀党务工作者、优秀共产党员、党支部书记。共计__人。
今天会议的议程比较多,为了保证会议的质量和效果,我强调一下会议纪律。请关闭手机或将手机设置振动;不要在会场吸烟;不得交头接耳、随意走动;严禁中途退场。
下面,我宣布:20_年度“两优一先”表彰暨科学发展观活动总结大会现在开始。
会议进行第一项议程,全体起立奏国歌。
会议进行第二项议程,请钟定辉宣读表彰文件。
会议进行第三项议程,对受到表彰的先进单位和个人颁奖。
一、请受到表彰的先进集体代表上台领奖:
1、首先请__先进党支部代表上台领奖。
2、请__分公司先进党支部代表上台领奖。
3、请___分公司先进党支部代表上台领奖。
4、请本部先进党支部代表上台领奖。
二、请受到表彰的先进个人上台领奖(念到名字的请上台)
1、首先请优秀党务工作者上台领奖。
2、请优秀党员代表上台领奖。
会议进行第四项议程,请代表发言。
1、请先进党支部:__分司二期项目部党支部发言
2、请优秀党务工作者代表___发言
3、请优秀共产党员代表___发言
请新党员到前面来,站在党旗下,请全体党员起立,请党群(工会)工作部经理___带领大家宣誓。(宣誓完后,请大家各就各位)
会议进行第六项议程,请党委书记___为我们做重要讲话,大家欢迎!
会议进行第七项议程,支部书记培训。
请省直机关党校罗教授为支部书记讲课,大家欢迎!
会议进行第七项议程,支部书记座谈会。
请大家针对公司实际如何加强思想政治工作的内容进行座谈。
同志们,今天的会上,我们隆重表彰了公司涌现出的先进集体和先进个人。新党员在党旗下进行了入党宣誓,全体党员重温了入党誓言。_总代表党委,对前一阶段工作(包括学习实践科学发展观活动)进行了总结并对下一步工作提出了要求和希望,_总的讲话语重心长,既是对我们的鼓励,又是对我们的鞭策。散会以后,我们要认真学习领会_总的讲话精神,认真落实_总提出的要求。
下面我就如何贯彻这次会议精神,讲四点意见:
一、要把思想统一到公司的发展上来。通过认真学习讲话精神,教育引导广大党员干部不断增强大局意识、忧患意识、创新意识、市场意识、责任意识、服务意识、质量意识、品牌意识,把发展作为全部工作的主题,营造上上下下一切为了发展、一切服务发展、努力推动发展的氛围,为发展提供强有力的保证。要以时不我待的紧迫感和使命感,全力推进公司各项事业的健康发展。
二、要真抓实干、务求实效。党员干部要按照科学发展观的要求,切实解决当前工作中存在的突出问题。加强和改进工作作风,树立比、学、赶、帮、超的工作氛围,坚持团结协作,维护员工队伍稳定。
三、要不断创新,适应时代发展的要求。“实践没有止境,创新也没有止境”,“创新就要不断解放思想、实事求是,与时俱进。”随着时代的发展,特别是公司在这个大变革、大发展、大跨越的战略机遇期,在这个新情况、新问题、新矛盾层出不穷的时期,在这个新创造、新经验、新成果不断涌现的时期,我们党员干部要起模范带头作用,做好各项工作。
同志们,今天的会议圆满完成了各项议程,最后让我们再一次以热烈的掌声对受表彰的先进集体和个人表示感谢!下午,我们组织支部书记参观韶山,路上大家要注意安全。
谢谢大家,散会。
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八一建军节表彰大会发言稿怎么写?读文网小编为大家整理了有关八一建军节表彰大会的发言稿3篇,欢迎大家阅读。
尊敬的xxx,各位领导,各位来宾、各位朋友:
大家好!
在建军xx周年之际,我们xx军民欢聚一堂,共庆“八一”建军节,共商xx县双拥工作大计。借此机会,请允许我代表驻x部队全体指战员和武警官兵,向多年来关心支持国防和军队建设的县委、县人大、县政府、县政协以及县各部、委、局、办,企事业单位和广大人民群众表示衷心的感谢,并致以崇高的敬礼!
近年来,在xx县委、县政府的坚强领导下,全县人民乘改革开放和西部大开发的东风,与时俱进,开拓创新,抢抓机遇,富民强县,实现了经济社会事业的快速健康发展。全县政治社会稳定、经济蓬勃发展、人民安居乐业,处处生机勃勃、欣欣向荣。我们为第二故乡的发展进步感到无比高兴,为能生活、工作在这块热土而感到骄傲和自豪。
xx县素有拥军优属的光荣传统。长期以来,全县人民视军队如长城,把军人当亲人;发展不忘国防,致富不忘拥军;急部队之所急,帮部队之所需,为部队办了许许多多的实事和好事。你们在政治上关心部队,工作上支持部队,生活上照顾部队,不仅给我们供给优质的军粮、放心的肉菜,还为部队赠送空调电脑,安装宽带电视网,进行天然气改造,提供训练场,设立科技练兵奖励基金,想方设法安置转业干部,解决干部家属就业和子女入托、入学问题。特别是近年来,你们主动适应形势变化,与时俱进做好拥军优属工作,大力开展科技拥军、智力拥军、文化拥军、政策拥军活动,由过去一般的做好事办实事向支持部队开展科技练兵和完成战备任务转变,由解决一般的实际困难向保障部队提高打赢能力转变,由培养一般的“两用人才”向培养高素质的现代军事人才转变。所有这些,我们都铭记在心,为部队深入开展科技练兵,建设学习型军营,培养高素质新型军事人才注入了活力,为广大官兵安心本职、建功立业提供了精神动力,有力地促进了部队现代化建设。
解放军是人民的子弟兵,我们来自人民、服务人民、一切为了人民。xx县经济发展,我们驻x官兵深受鼓舞;xx县社会进步,我们驻x部队直接受益;xx县人民富裕起来,我们全体官兵由衷高兴;若xx人民遇到困难,需要我们部队支持支援,我们会义不容辞、心甘情愿。面对新形势新任务,我们一定牢记江泽民同志“同呼吸,共命运,心连心”的教导,倍加珍惜xx军民团结奋斗的大好局面,倍加珍惜军民深厚的鱼水情谊,倍加珍惜xx军民携手创造的良好社会环境,为促进xx的改革、发展和稳定再创新业绩;我们一定牢记全心全意为人民服务的宗旨,视人民为父母,把驻地当故乡,为xx的物质文明、政治文明、精神文明建设再做新贡献;我们一定牢记“军人的一切行为都要让祖国满意,让人民放心”的庄重誓言,认真履行“打得赢”、“不变质”的神圣使命,积极参加和支援西部大开发,为xx的双拥共建和全面建设小康社会再谱新篇章!
我们坚信,在县委、县政府的坚强正确领导下,xx军民一定会团结奋进,扎实拼搏,用我们的双手和智慧去共同创造幸福的生活和美好的明天!
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2023公司员工管理规章制度(15篇)
规章制度是指组织或单位制定的,用于规范内部管理和运营活动的文件。规章制度包括各种规定、条例、章程、办法等,涉及组织或单位的各个方面,如人事管理、财务管理、生产管理、服务管理等。以下是公司员工规章制度15篇。
一、员工守则
(一)管理人员必须保持服装整洁,仪表端庄、精神饱满。
(二)对待住户、访客、同事和各阶层人士,均应以礼相待,保持彼此间良好关系。
(三)必须严格遵守公司轮值时间,按时上下、班(交接班),不得无故迟到、早退。
(四)管理人员不得在当值时间内为个别住户做职责范围以外及对私人服务的工作。
(七)不准损坏公司信誉和对公司有欺诈及不诚实行为。
(八)不得假借公司名义或利用职权对外做有损公司声誉或利益之行为。
(九)不得向业主、住户或与公司业务有关的任何人收受或索取任何形式的礼物、赏钱。
(十二)必须尊守和执行公司所发出的一切通告办事。
二、管理公司
(一)按照规定时间当值,不可擅离职守。
(二)在当值时不得饮酒、吸烟、打瞌睡、阅报、看书、听收音机或与同事闲谈、开玩笑。
(五)服从上级指导,完成所指定工作。
(七)执行各项任务时,必须要有礼貌,谨记服务至上,礼貌第一。
(八)如有住户发生意外,例如:受伤、晕倒等,应立即协助其家人招呼救护车或代办报警。
(十)管理处须设置急救药品,如绷带、药棉及抢救药品等。
三、保安工作
(三)与住户保持密切联络,以便就保安问题,经常交换意见和互通消息。
(十)详细记录各有关政府部门电话,以便需要时寻求协助。
(十一)若发生罪案,应采取下列步骤协助破案。
四、公共卫生
(一)清洁工人必须依时清洁大堂、走廊、楼梯、电停车场及天台等公用地方。
(二)劝喻各住户勿将垃圾桶或垃圾袋置于走廊、楼梯等公用地方,以免影响卫生和阻塞通道。
(四)如发现天台、天井或公用地方积存污水,应立即清理,以免蚊虫滋生。
(五)如发现属于本楼宇之污水渠及沙井等淤塞或破烂,应速安排处理。
(六)劝喻住户淋花时要特别小心,勿将水淋到阳台外面,以免影响下层和下面行人。
五、电梯
(二)劝喻用电梯搬运物件者,不可超重,防止造成事故。
(三)乘用电梯人数过多时,应维持秩序,指导分批搭乘,以免超载发生危险。
(四)住户应留意,切勿让幼儿单独搭乘或进入电梯,以免发生危险。
(五)保安值班人员时刻注意闭路电视,警惕坏人恶意破坏电梯或梯内设备。
(六)经常清除电梯门路轨内经常积存的垃圾,以免影响梯门开关。
(九)电梯槽底有积水时,应及时报告上级处理,同时研究水的来源,及早修理。
(十)凡有水进入电梯,应即停止使用,以免触电,并设法将电梯升高至较安全的地方。
(十一)电梯机房钥匙及电梯门钥匙,除修理人员或保安消防人员外任何人不得使用。
(十六)电梯内求救警钟、电风扇必须保持正常工作状态,以免紧急时无法求救及导致窒息。
六、电力系统
(一)修理电气设备,应聘请持证的合格技师。
(八)在大厦出入口处,应备有充电式紧急照明系统。
(九)大厦内的总制房、机房、及各层的电表均应保持整洁,不得放置杂物。
(十)大厦供电系统由专业人员定期检查保养,以保证安全正常的供电。
七、消防
(四)利用通告、图片等形式使住户了解如何使用消防设施和消防设备,以备应急。
(五)每日上班时检查天台、前后楼梯、走廊、走火通道等,千万不可有阻塞情况发生。
(六)教育和制止孩童不要玩火和燃放烟花、爆竹等物品,避免引起火警。
(七)留意公用电线,如有破损和不符合规定时,应立即修理和更换。
(九)劝告拜神的住户小心燃点香烛,并制止住户在走廊燃烧香纸。
(十二)火警发生时,劝喻住户切勿搭乘电梯。
(十三)切勿将放火门打开,以免万一发生火警时,浓烟散播及火势蔓延。
(十四)报案时,必须清楚说明现场地址,报案人姓名及管理处电话。
(十五)所有消防装置,应由认可的消防监查单位每年最少检查一次。
八、气体燃料泄漏
(一)如发现气体燃料泄露时,应立即熄灭现场附近所有火源。
(二)打开气体燃料泄漏单位及附近有关住户的门窗,使楼宇空气流通。
(三)切勿吸烟、点火、按动门铃、电开关等任何电制及电器。
九、楼宇结构及维修
(三)天花板或外墙有漏水,应即通知单位主管及有关住户修理。
(四)在巡逻时发现下列情况,应立即向上级报告并研究修理方案进行修理:
(五)住户安装的铁闸掩出走廊、阻塞通道,应予以制止并报告上级。
十、停车场管理
(三)了解和掌握车主的车型姓名、年龄、职业、工作单位、居住楼层、座号等等以便与识别。
(十)保持停车场内清洁卫生,每日必须清扫一次。
十一、有关廉洁条款
(一)良好及有效的大厦管理工作有赖于住户及业主的合作和各级管理人员的信心及支持。如各级人员都采取一种廉洁奉公的态度办事,住户和业主定会全力支持管理工作,使环境能进一步改善,因此各级管理人员均须有清正廉明的精神。
(二)凡受雇于大厦从事执行大厦事物者,包括管理人员、保安员、清洁工人、修理人员、经理等人,均属大厦的职员。故执行工作期间均受本工作守则的约束,不得索取或接受任何利益。
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保安公司员工手册内容15篇
员工手册是针对企业内部员工管理的重要文件,它包含了企业的规章制度、企业文化和发展信息等重要内容。员工手册旨在增强员工的自律意识,规范员工的工作行为,并帮助员工更好地了解和融入公司。以下是保安公司员工手册15篇。
a)编制下属单位保安工作计划,检查执行情况,对保安工作进行业务指导。
b)负责新接物业(安全消防)的接管、验收、移交工作。
c)负责下属单位保安工作记录的收集、整理、归档。
d)负责编制下属单位保安队伍培训计划,并组织实施,效果评估考核。
e)负责下属单位保安工作服务质量的督导和考核,对不合格项,提出整改意见。
f)协助经营部,负责物业管理投标方案保安部分的编写工作。
g)组织、协调、合理调配各管理处的保安人员。
h)负责主管领导交办的其他工作。
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公司员工手册包含哪些内容15篇
员工手册是公司为了方便员工理解和遵守公司规定而编制的一本手册。它通常包括公司的简介、规章制度、福利待遇、工作职责、安全规定等内容。员工手册可以帮助员工了解公司的文化和价值观,明确自己的工作职责和义务,同时也能够提高员工的工作效率和绩效。以下是集团公司员工手册15篇。
为规范餐饮服务从业人员培训,保障公众餐饮安全,依据相关法律法规及规章,制定本管理制度。
一、餐饮服务从业人员包括新参加工作和临时参加工作餐饮服务从业人员必须经过培训,考试合格后,方可从事餐饮服务工作。
二、按照食品安全管理人员制订的从业人员食品安全知识培训计划,组织学习食品安全法律、法规、规章、规范、标准、加工操作规程和其他食品安全知识,加强诚信守法经营和职业道德教育。
三、食品安全管理人员每年接受不少于40小时的餐饮服务食品安全集中培训。
四、培训方式采取集中讲授和自学相结合,定期考核,不合格者待考试合格后再上岗。
五、建立餐饮服务从业人员食品安全知识培训档案,将培训时间、培训内容、考核结果记录归档,以备查验。
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2023公司员工管理制度手册15篇
员工手册是公司为了方便员工理解和遵守公司规定而编制的一本手册。它通常包括公司的简介、规章制度、福利待遇、工作职责、安全规定等内容。员工手册可以帮助员工了解公司的文化和价值观,明确自己的工作职责和义务,同时也能够提高员工的工作效率和绩效。以下是公司员工管理手册15篇。
一、员工仪表形象规范:
1、仪表--第一印象的关键;每个员工必须具备强烈的形象意识,从基本做起,塑造良好形象。仪表,也就是人的外表形象,包括仪容、服饰、姿态和风度,是一个人教养、性格内涵的外在表现。
2、每个人的仪容、仪表、着装要求应当符合公司形象及部门形象。员工穿着及修饰应稳重大方得体、整洁清爽、干净利落,星期一至星期五,工作时间要严格按照公司规定穿着公司工衣,夏季男装工衣必须扎进裤子内,夏季女装工衣外不得身着外套或遮挡工衣饰物,不可开着扣子穿;
3、上衣、裤子等最好相配,衣服平整,符合时节;
4、女士宜化淡妆,勿戴过多头饰,裙装应配过膝长袜,领口过低过短的衣服不宜穿着。
5、讲究个人卫生、保持衣着整洁是仪表美的最基本要求。一个人纵然有动人的形体、美丽的肤肌、高档的服饰,如果以肮脏邋遢、汗臭扑鼻的形象出现时,必定黯然失色、大煞风景。因此,人们在日常生活中,只要有条件,就必须勤梳洗、讲卫生,尤其在社交场合务必穿戴整齐,精神振作。
6、要正确认识自己,不盲目追赶潮流,注意得体和谐,做到装扮适宜,举止大方,态度亲切,秀外慧中,个性鲜明。
7、你永远没有第二次机会给人留下美好的第一印象。
二、职员工社交谈吐:
1、工作中在与他人交谈中,必须要讲普通话,交谈中善于倾听,不随便打断他人谈话,不鲁莽提问,不问及他人隐私,不应背后议论他人,背后议论他人表明自身的人格低下,是可耻的行为,不要言语纠缠不休或语带讽刺,更勿出言不逊,恶语伤人;
2、工作中与同事或客户交谈诚恳、热情、不卑不亢,语言流利、准确,业务之外,注意话题健康、客观;对于客户采用迎送礼节,主动端茶送水。
3、与同行交谈,注意措辞分明,谦虚谨慎,维护公司形象,不互相倾轧,客观正派,不泄露商业机密。
4、与同事相处要做到互相关心、互相帮助、共同进步;做到与人为善、平等尊重、严于律己、宽以待人;提倡君子之交,少做酒肉朋友;常有助人之乐,不要自负冷漠;注意学人之长,补己之短;有矛盾应及时沟通、化解。
5、要尊重领导,维护上级的权威,提倡换位思维,服从工作分配,做到工作中尽职,关键时尽力,矛盾时化解,困难时体谅,必要时帮助。注意要补台而不拆台,帮忙而不帮闲,当然,也不能对领导一味顺从,阿谀逢迎。
6、把握上、下级的关系,公司的正常运转是通过上传下达、令行禁止维持的,上下级要保持正常的领导与被领导关系。
7、在工作中如遇到不能处理、难以判断的事情,应主动向上级汇报听从指示。
8、不与上级争辩,上级布置工作时,应采取谦虚的态度,认真听讲。
9、同事之间要听取相互间的忠告,可增进彼此信赖。
三、日常行为准则:
1、职员工上班时间要始终以饱满的热情,尽心尽责,真诚协作,高效、快捷地向顾客提供最佳服务,员工应具备优良的道德品质,有错必改,不得阳奉阴违、诬陷他人。
2、所有人员要严格遵守公司考勤制度,准时上下班,不迟到、不早退;病事假需及时申请或通知部门主管,填报请假单;
3、上班时间不吸烟,不打嗑睡、保持良好的精神状态,精力充沛,精神饱满,乐观上进;
4、对待上司要尊重,对待同事要热情、礼貌,处理工作要保持头脑冷静,提倡微笑服务;
5、热情接待每一位来宾,不以貌取人,不盛气凌人,与客人约见要准时,如另有客人来访需等待时,应主动端茶道歉;
6、对待任何人要坦诚相待,平等尊重,团结协作,不将个人喜好或个人情绪带进工作中,不拉帮结派;
7、出入会议室或进上司办公室,主动敲门示意,经过允许后方可进入,进入房间随手关门。
8、工作中保持良好坐姿、行姿,切勿高声呼叫他人;
9、公司内与同事相遇应点头行礼表示致意。
10、走通道、走廊时要放轻脚步。无论自己的公司,还是对访问的公司,在通道和走廊里不能一边走一边大声说话,更不得唱歌或吹口哨等。在通道、走廊里遇到上司或客户要礼让,不能抢行。
11、在办公室,工作时间不要私下议论、窃窃私语。
12、办公台上应保持清洁和办公用品的整齐;
13、离开座位时,应将机密文件、票据、现金和贵重物品存放好,将办公台面整理好,椅子放回办公台下。
14、在走廊、楼梯、电梯间:走路时,要舒展肩背,不要弯腰、驼背,有急事也不要跑步,可快步行走,按照右侧通行的原则,如在反方行走遇到迎面来人时,应主动让路。
15、遇到客人找不到想要去的部门时,应主动为其指路。
16、在洗手间、茶水间、餐厅:
上班前、午餐后等人多的地方,要自觉排队,注意不要影响他人,要相互礼让;
不要忘记关闭洗手间、茶水间的水龙头,以避免浪费,如发现没有关闭的水龙头,应主动关好。
17、经理级以上人员询问问题时,请自觉从位置上站起来,态度要端正,不应随意散漫;
18、遵时守约,尊重上级和老同事,与上级和老同事讲话时,应有分寸,不可过分随意;
19、公私分明,上班时严禁私人电话,也不可将公共财物据为已有或带回家中使用。
20、不回避责任,犯错误时,应主动承认,积极改正,不可回避责任,相互推诿。
21、态度认真,过失往往是由于准备、思考不充分而引起的,如有难以把握的地方应对其再次确认检查。
四、办公室电话礼仪规范:
接打电话行为应符合规范,注意控制语气、语态、语调,语言亲切、简练、有礼、客气;
电话铃响在3声之内必须要接起,电话沟通时,用语应尽量简洁、明确,以减少通话时间。每次打电话时间尽量控制5分钟之内
电话机旁准备好纸笔进行记录,确认记录下的时间、地点、对象和事件等重要事项。
告知对方自己的姓名。
使用礼貌规范的用语问好,例如“您好,咏华公司”、“您好,__部”等;
注意听取时间、地点、事由和数字等重要词语,细、耐心倾听对方讲话,决不要打断对方解释;
电话中应避免使用对方不能理解的专业术语或简略语,注意讲话语速不宜过快;
谈话结束,表示谢意,等对方先挂电话;
打错电话要有礼貌地回答,让对方重新确认电话号码;
工作时间与与业务无关电话应简短扼要,工作期间禁止接听电话,如有急事,由管理人员转告。
五、文明礼仪日常用语:
公司全体同事应使用以下文明礼貌用语:
微笑:人与人相识,第一印象往往是在前几秒钟形成的,而要改变它,却需付出很长时间的努力。良好的第一印象来源于人的仪表谈吐,但更重要的是取决于他的表情。微笑则是表情中最能赋予人好感,增加友善和沟通,愉悦心情的表现方式如果我们用微笑对待他人,得到的也必将是一张张热情、温馨的笑脸。
问候
一天工作的良好开端应从相互打招呼、问候时开始。公司员工早晨见面时应互相问候“早!”、“早上好!”等(上午10点钟前)。
在公司或外出时遇见客人,应面带微笑主动上前打招呼。
下班时也应相互打招呼后再离开,如“明天见”、“再见”、“bye-bye”;
客人来访或遇到陌生人时应使用以下文明用语:
马上起立,目视对方,面带微笑,握手或行鞠躬礼;
清晨(十点钟以前)可使用“早上好”、“您早”等,其他时间使用“您好”或“你好”(初次见面或当天第一次见面时使用)。
向客人等候时使用用语,“让您久等了”,态度要温和且有礼貌,(无论客人等候时间长短,均应向客人表示歉意)。
当需要打断客人或其他人谈话的情况时可使用,“不好意思,打扰一下……”,要注意语气和缓,音量要轻。
对其他人所提供的帮助和支持,均应表示感谢,应使用““谢谢”或“非常感谢”;
客人告辞或离开时应使用:“再见”或“欢迎下次再来”;
六、发扬团队精神
1、公司事业能够得以顺利发展,不只是靠每位员工的个人努力和奋斗,还靠的是集体力量。充分发扬团队精神,相互配合,相互支援,对公司的发展具有极其重要的意义。
离开公司后,每个人都要记住自己是一位咏华公司员工,出去的一言一行,代表着咏华公司的企业形象。
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