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今年6月是第十五全国“安全生产月”活动,为大力弘扬“人人讲安全,事事为安全”的良好社会氛围,在“安全生产月”到来之际,读文网小编为大家整理了人人争做安全发展的忠诚卫士演讲稿,欢迎大家阅读。
同志们:
自创先争优活动开展以来,区安监局成立了活动领导小组,制定了活动实施方案,明确了每个阶段的活动内容和推进方式,扎实推进活动向纵深开展,做到创先争优活动与安全生产监管工作和党建工作紧密结合,在工作中创先争优,在创先争优中推动工作,为“争创经济强区,建设和谐吴兴”提供安全保证。
一、立足本职,扎实开展活动
(一)围绕学习教育营造活动氛围。紧紧围绕创先争优活动,组织党员干部学习交流,不断提高服务水平和能力。一是认真组织学习教育。结合建设学习型党组要求,制定学习计划,明确学习内容。坚持每半月抽出半天时间进行集中学习,采取专家授课和集中研讨相结合的方法,组织广大党员认真学习区委规定的学习内容和有关安全生产法律法规。二是开展重温入党誓词活动。七一节,组织全体党员举行了“重温入党誓词”活动。在领誓人的带领下,高擎右拳,立下自己对党忠诚的誓言,党员们纷纷表示今后一定要不断增强党的观念和党员意识,在本职工作中发挥先锋模范作用,以实际行动为安监增光添彩,争做安全发展忠诚卫士。三是开展“南太湖先锋”党员标准大讨论活动。组织引导党员结合安监实际,深刻理解“南太湖先锋”党员标准的内涵,找准自身差距,明确努力方向。通过反复讨论,集思广益,讨论形成了安监局“南太湖先锋”党员具体标准是“廉洁奉公、清正廉明;忠于职守、勤政为民;钻研业务、严谨细致;文明礼貌、热情周到;深入基层、服务企业;转变作风、狠抓落实;依法监管、严格执法;牢记责任、守护安全。”并在党务公开栏进行公开公示,作为党员争当先锋、发挥作用的承诺,接受广大群众监督。
(二)围绕世博安保力促活动实效。以创先争优活动为载体,坚持降事故、保平安为目标,全力打好世博安保“保卫战”。一是抓动员部署,强化组织领导。立足主动,制定下发了《吴兴区安全监管系统上海世博会“环沪护城河”安保工作实施方案》,成立安保工作领导小组,切实加强组织领导。并多次召开全区安监站长工作会议,进行再动员再部署。二是抓机制创新,强化责任落实。落实了信息员制、24小时领导带队值班制、信息日报制;开展安全承诺活动,与16家矿山企业、56家危化生产、经营、使用单位签订世博期间安全承诺书,以承诺的形式进一步加强企业主体责任的落实。同时,聘请专家实行科技安保,成立三个专项督查组,在世博期间深入开展督查和指导,及时指出问题,提出建议,消除隐患。三是抓重点领域,强化安全监管。进一步加强我区的重点危险化学品、烟花爆竹、矿山等工矿商贸企业的安全监管力度。对全区剧毒品使用单位、危化仓储、烟花爆竹进行联合检查,共检查单位56家,发现隐患28条,已全部整改到位。会同区发改、建设等部门,加强对重点项目的安全监管,确保重点项目建设安全。四是抓协调联动,强化隐患整治。加强与部门、乡镇的协调联动,结合区域实际,开展安全整治,上半年,开展了出租房消防安全整治、织里竹木业安全整治、漾西铝合金企业安全整治。结合安全生产月活动,会同发改、公安、交通建设、工商、环保等部门开展联合执法周活动。共检查企业22家,发现隐患31条,及时落实整改。上半年,全区共发生各类事故68起,与去年同比下降4.22%;死亡12人,与去年同比持平,占市下达控制考核指标(40人)的30%,;直接经济损失64.13万元,与去年同比下降38.62%,继续实现了三项指标零增长。
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(三)围绕真情服务深化活动内涵。 把“创先争优”活动与真情服务有机结合起来,要求全体党员干部牢固树立服务发展、服务基层、服务群众的工作理念,切实转变作风,提高服务水平。一是开展征求意见活动。为了切实找准影响机关作风和效能方面存在的“庸、懒、浮”等突出问题,重点围绕服务态度、服务能力、服务效率、服务廉洁等方面开展意见建议征求。共发出征求意见表123份,回收123份,其中满意116,基本满意7,不满意无。满意率达94.3 %。对征求的意见和建议,局党组虚心接受,认真疏理,研究对策,制订整改方案,明确整改内容,落实整改责任,有力地提升了安监部门的形象。二是开展送培训下乡活动。根据一些乡镇规模企业法人事务繁忙,参加培训班不方便的状况,及时转变办班思路,组织专业人员深入各乡镇、企业开展流动式办班模式,先后到大东吴、方路茶叶、供销石油公司等开展免费培训,深受广大业主的欢迎。三是开展“百名安监人员服务百家企业”活动。推行班子成员安全生产分片联系和安监干部与企业挂钩联系制度,深入开展指导服务工作。局机关中层以上干部每人负责联系不同类型的企业2家,全年到联系企业指导调研不少于6次,主动和企业搞好沟通联系,通过安全检查、安全评价和安全培训等措施,帮助企业发现并消除安全隐患。
二、着眼长效,深化活动开展
今后我局将按照区委统一部署,围绕安全生产中心工作,服务安全监管大局,紧扣建设服务型党支部为主旨,争做廉洁高效先锋行动,努力做到“三增强”、“三服务”、“三提高”,不断加强创建先进党支部、争当优秀共产党员活动的力度。
(一)做到“三增强”。要增强凝聚力,努力把机关党组织建设成为带领干部群众团结奋进的战斗堡垒。要增强内动力,以促进安全监管工作为己任,强化科学发展、加快发展、和谐发展、安全发展的紧迫感和使命感。要增强执行力,不折不扣地把区委、区政府的各项决策部署化为行动、落到实处。
(二)强化“三服务”。要服务大局,坚持安全发展是第一要务,落实社会稳定是第一责任,为“项目有效投入年” 、“东部新区决战年”、 “世博安保护城河行动”,提供强有力的安全保障和环境,促进经济社会又好又快发展。要服务基层,进一步形成机关服务基层的长效机制,完善首问责任制、服务承诺制等,急基层之所急,想基层之所想,为基层排忧解难。要服务群众,深入基层听民意,解民忧,努力当好人民满意的公仆,多为群众办实事好事。
(三)实现“三提高”。要提高理论水平,以“三个代表”重要思想和科学发展观武装党员干部的头脑,善于运用马克思主义中国化的最新成果指导安全生产工作实践。要提高执法水平,增强应对复杂局面、处置突发事件、综合协调、构建社会主义和谐社会、依法执政和总揽全局的能力。要提高工作效率,落实限时办结制度,现在能办的事立即办,今天能办的事不拖到明天。
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“坚守人命关天红线,强化事故控制底线,树立以人为本,生命至上理念,实现安全发展的安监梦是我们每个安监人不懈的追求!”读文网小编为大家整理了做安全发展忠诚卫士优秀演讲稿,欢迎大家阅读。
作为一名副处级领导干部,党和人民培养多年的人民公仆,我从那些腐败分子身上认识到:他们的腐败行径,更足以警示广大党员领导干部,一定要扎紧拒腐防变的“笼子”。我认为,要想真正扎紧这个“笼子”,不能只扎一道两道,而应该是多道。
一要扎紧谨慎交友的“笼子”。人是社会中的人,不可能不与他人交往,也不可能没有朋友,领导干部同样如此。事故案例的深刻教训表明,在市场经济的发展过程中,频繁的经济活动对权力的影响几乎无孔不入。一些不法之徒常常打着“交朋友”的旗号,千方百计地靠近领导干部,运用金钱拉拢等手段,达到权力为己所用的目的。
由此可见,领导干部慎重交友事关重大,必须对此保持高度警惕,防止有人以“交朋友”为幌子,操纵自己滥用权力。慎重交友应成为领导干部处世的重要原则。要保持政治上的清醒和坚定,保持道德修养的高品位和高境界,坚持择善交友、择廉交友、警惕恶友、珍惜诤友、克服私欲,不断净化自己的社交圈,更不能以“交朋友”为名搞权钱交易。
二要扎紧抵御诱惑的“笼子”。人都会有各种各样的欲望,也都会遇到形形色色的诱惑。自古以来,官员面前的诱惑从来就没有断绝过。“如官人好饮,即投之以美味酒馔;好色,即投之以容貌倡优;好文,即投之以诗文词章;好戏玩,即投之以器皿书画;好花木,即投之以奇花异草。”在如此殷勤面前,只要官员稍不留神,就容易被迷惑、中奸计。
每一名党员领导干部都应该时刻对自己的欲望保持清醒的头脑,在“谨慎”上下功夫。特别是当“天上掉馅饼”、“幸福突然降临”的时候,要冷静地问问自己“这是为什么”、“背后是什么”,及时看穿金钱、美色和花言巧语背后的阴谋。要记住:“教训就在眼前,诱惑就在身边,陷阱就在脚下,成败就在手中。”挡住了诱惑,就能够远离腐败。
三要扎紧廉洁治家的“笼子”。人都有家,也都爱自己的家。但怎样做才是真正的爱家,这是包括一些领导干部在内的许多人都没有搞清楚的问题。某些人大权在握的时候,利用权力为自己和家人谋取非法利益,与弟弟、儿子共同收受他人财物数百万元。这样做,是爱弟弟、爱儿子、爱家庭吗?实践证明,这不是“爱家”,而是“害家”。家庭是社会的细胞,其对领导干部的廉洁与否影响甚大。有的领导干部之所以滥用权力、以权谋私,最终成为腐败分子,与其错误的家庭观念、不当的治家方法、扭曲的家庭关系,有着紧密的内在联系。因此,领导干部要保持廉洁、远离腐败,必须树立正确的家庭观念,严格遵守党纪国法,弘扬家庭美德,坚持从严治家。
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作为一名新上任的安全生产监督管理者,我要认真贯彻落实党中央“八项规定”,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求,自觉践行党的群众路线,牢记“以人为本、执政为民”的宗旨理念,不断加强党性修养和实践锻炼,始终站在群众立场上想问题、作决策、干事情,切实做到为民、务实、清廉,做自觉践行党的群众路线的好干部。
一是进一步加强思想教育和实践锻炼,不断提升业务素质和履行职责的能力。坚持在围绕中心和服务大局中坚定理想信念,牢固树立“以人为本、安全发展”理念,不断强化安全生产底线思维和红线意识;进一步强化宗旨意识、责任意识和大局意识,自觉从区委区政府对安全生产工作的大局来思考和谋划安全生产;深入基层,深入一线,调查研究,真心关心企业发展,真情倾听企业呼声,真诚解决企业困难,为企业及时提供有效的安全监管服务;勤奋敬业,真抓实干,以实际行动为党分忧,为民奉献。
二是恪尽职守,忠诚履职。安全生产事关人民群众生命财产安全,事关党和政府的形象。作为地方政府的一名安全生产监督管理者,我将认真履行安全生产“一岗双责制”,切实落实属地管理责任;按照“管行业必须管安全”的原则,督促监督煤炭行管安全监管部门切实履行安全监督和管理职责。以强化企业安全生产主体责任为重点,以事故预防为主攻方向,以规范生产为重要保障,以科技进步为重要支撑,加强基础建设,加强责任落实,加强依法监管,全面推进安全生产各项工作,促进安全生产状况持续稳定好转,为促进全区经济平稳较快发展和社会和谐稳定提供强有力的安全生产保障。
三是遵章守纪,勤政廉政。严格落实党风廉政建设责任制,积极推进安全生产政务公开,强化制度约束,扎实开展以“争做安全发展忠诚卫士,创建为民务实清廉安监机构”为主题的创先争优活动。自重、自省、自警、自励,做到以身作则、廉洁行政,努力培养一支敢抓敢管、作风正派、务实高效的安全监管队伍,更好地履行党和人民赋予的神圣使命。
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干部要以高度的政治自觉、政治责任、政治担当,争做安全发展忠诚卫士。读文网小编为大家整理了干部争做安全发展忠诚卫士演讲稿,欢迎大家阅读。
作为一名副处级领导干部,党和人民培养多年的人民公仆,我从那些腐败分子身上认识到:他们的腐败行径,更足以警示广大党员领导干部,一定要扎紧拒腐防变的“笼子”。我认为,要想真正扎紧这个“笼子”,不能只扎一道两道,而应该是多道。
一要扎紧谨慎交友的“笼子”。人是社会中的人,不可能不与他人交往,也不可能没有朋友,领导干部同样如此。事故案例的深刻教训表明,在市场经济的发展过程中,频繁的经济活动对权力的影响几乎无孔不入。一些不法之徒常常打着“交朋友”的旗号,千方百计地靠近领导干部,运用金钱拉拢等手段,达到权力为己所用的目的。
由此可见,领导干部慎重交友事关重大,必须对此保持高度警惕,防止有人以“交朋友”为幌子,操纵自己滥用权力。慎重交友应成为领导干部处世的重要原则。要保持政治上的清醒和坚定,保持道德修养的高品位和高境界,坚持择善交友、择廉交友、警惕恶友、珍惜诤友、克服私欲,不断净化自己的社交圈,更不能以“交朋友”为名搞权钱交易。
二要扎紧抵御诱惑的“笼子”。人都会有各种各样的欲望,也都会遇到形形色色的诱惑。自古以来,官员面前的诱惑从来就没有断绝过。“如官人好饮,即投之以美味酒馔;好色,即投之以容貌倡优;好文,即投之以诗文词章;好戏玩,即投之以器皿书画;好花木,即投之以奇花异草。”在如此殷勤面前,只要官员稍不留神,就容易被迷惑、中奸计。
每一名党员领导干部都应该时刻对自己的欲望保持清醒的头脑,在“谨慎”上下功夫。特别是当“天上掉馅饼”、“幸福突然降临”的时候,要冷静地问问自己“这是为什么”、“背后是什么”,及时看穿金钱、美色和花言巧语背后的阴谋。要记住:“教训就在眼前,诱惑就在身边,陷阱就在脚下,成败就在手中。”挡住了诱惑,就能够远离腐败。
三要扎紧廉洁治家的“笼子”。人都有家,也都爱自己的家。但怎样做才是真正的爱家,这是包括一些领导干部在内的许多人都没有搞清楚的问题。某些人大权在握的时候,利用权力为自己和家人谋取非法利益,与弟弟、儿子共同收受他人财物数百万元。这样做,是爱弟弟、爱儿子、爱家庭吗?实践证明,这不是“爱家”,而是“害家”。家庭是社会的细胞,其对领导干部的廉洁与否影响甚大。有的领导干部之所以滥用权力、以权谋私,最终成为腐败分子,与其错误的家庭观念、不当的治家方法、扭曲的家庭关系,有着紧密的内在联系。因此,领导干部要保持廉洁、远离腐败,必须树立正确的家庭观念,严格遵守党纪国法,弘扬家庭美德,坚持从严治家。
作为一名新上任的安全生产监督管理者,我要认真贯彻落实党中央“八项规定”,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求,自觉践行党的群众路线,牢记“以人为本、执政为民”的宗旨理念,不断加强党性修养和实践锻炼,始终站在群众立场上想问题、作决策、干事情,切实做到为民、务实、清廉,做自觉践行党的群众路线的好干部。
一是进一步加强思想教育和实践锻炼,不断提升业务素质和履行职责的能力。坚持在围绕中心和服务大局中坚定理想信念,牢固树立“以人为本、安全发展”理念,不断强化安全生产底线思维和红线意识;进一步强化宗旨意识、责任意识和大局意识,自觉从区委区政府对安全生产工作的大局来思考和谋划安全生产;深入基层,深入一线,调查研究,真心关心企业发展,真情倾听企业呼声,真诚解决企业困难,为企业及时提供有效的安全监管服务;勤奋敬业,真抓实干,以实际行动为党分忧,为民奉献。
二是恪尽职守,忠诚履职。安全生产事关人民群众生命财产安全,事关党和政府的形象。作为地方政府的一名安全生产监督管理者,我将认真履行安全生产“一岗双责制”,切实落实属地管理责任;按照“管行业必须管安全”的原则,督促监督煤炭行管安全监管部门切实履行安全监督和管理职责。以强化企业安全生产主体责任为重点,以事故预防为主攻方向,以规范生产为重要保障,以科技进步为重要支撑,加强基础建设,加强责任落实,加强依法监管,全面推进安全生产各项工作,促进安全生产状况持续稳定好转,为促进全区经济平稳较快发展和社会和谐稳定提供强有力的安全生产保障。
三是遵章守纪,勤政廉政。严格落实党风廉政建设责任制,积极推进安全生产政务公开,强化制度约束,扎实开展以“争做安全发展忠诚卫士,创建为民务实清廉安监机构”为主题的创先争优活动。自重、自省、自警、自励,做到以身作则、廉洁行政,努力培养一支敢抓敢管、作风正派、务实高效的安全监管队伍,更好地履行党和人民赋予的神圣使命。
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作为一名党员,必须充分认清永远做党和人民忠诚卫士的重大意义,深刻理解永远做党和人民忠诚卫士的科学内涵,认真落实永远做党和人民忠诚卫士的基本要求,推动争做党和人民忠诚卫士活动深入持久开展。下面是读文网带来的忠诚卫士心得体会,欢迎大家阅读。
为谁而战:士兵的忠诚靠教育,员工的“狼性”靠培养组织宗旨的教育效果靠“说服”,而非“压服”。
“为人民服务”是组织宗旨,需要组织成员全体一致遵守。而让流动着的(铁打的营盘,流水的兵),数百万各种不同背景、不同性格、不同梦想的人在最短时间内接受这个宗旨,最好的办法是教育。
“教育训练”是解放军的首创。
解放军第一次明确地把对成员的“思想教育”与成员的“军事技能训练”摆在了同等地位。
教育训练是解放军组织建设的主要内容。在世界上,能够把教育提到与训练同等高度,是解放军的首创。训练,是对士兵进行作战技能的培训;教育的目的,则是使士兵知道为什么去作战。
教育,是培养士兵形成忠诚、勇敢、服从和执行的意识和能力。
解放军的士兵教育具有光荣传统。
解放战争时期,大批国民党军队的士兵以“解放战士”身份加入了解放军行列。为了让这些战士明白“为谁当兵、为谁打仗”的道理,成为解放军中自觉的战士,解放军各野战军广泛开展了以“两忆三查”为主要内容的新式整军运动,激励了士兵的战斗热忱,显示了巨大的威力。士兵教育成为解放军克敌制胜的重要法宝。
我曾是解放军中一名士兵,也曾在这个组织中带过兵,我感到,解放军士兵对解放军组织的忠诚是教育出来的。
解放军管理思想的一个重要内容,就是强调耐心说服教育。不断的思想灌输,成为转变士兵思想的极好的方式,也是最快捷、最有效、最经济的方式。
解放军认为,管理与教育是密不可分、相辅相成的两个方面,严格管理是建立在耐心说服、启发自觉的基础上的。因此,在解放军的管理工作中,既靠行为约束和规范,更要靠思想的启迪和引导。解放军认为,管理离开了深入细致的思想教育,就容易简单生硬;教育离开了严格的管理,也容易没有说服力。只有把两者结合起来,才能达到真正的目的和最佳效果。毛泽东曾说过,要人家服,只能说服,不能压服。压服的结果总是压而不服。
企业员工对企业的认知也要靠灌输。在企业文化中,重要的不是客户,而是员工。
教育在先,就是要首先告诉员工:干什么,怎样干,干到什么标准。其次,是教育员工,要充分发挥主观能动性,积极努力地干。
在中国当代企业家中,军人出身的企业家,都特别注意教育在企业管理文化建设中的作用和地位。他们往往很注意对员工进行“狼性”教育。
华为老总任正非、联想老总柳传志、万科老总王石、华润老总宁高宁,都是写文章的高手。
他们教育员工的文章不仅在自己的企业,而且在企业之外都有很广泛的影响。
XX年,华润在国内陆续收购26家啤酒企业。由于各企业文化差异等原因,这些企业进入华润序列后,管理层、员工的思想依然停留在原企业层面上。宁高宁在企业高层会议上讲了这样一个故事,这个故事后来在这26家企业管理层和员工中广泛流传:
26只猫和1只老虎
大山很美,山里来了1只狼。狼饿了,找食吃,见到一群猫。数了数,有26只。这么多猫,把狼吓了一跳。可狼实在饿了,就壮着胆子向1只猫下了手,结果猫被吃了。猫虽然挣扎,也没有用,其他猫也没有给予帮助。狼很得意,于是每天吃1只猫,26天,一连吃了26只猫。狼长得又肥又壮,很骄傲。
狼吃完了猫,又四处觅食,走了很远,正当饿极时,又看到一只大猫。这下狼高兴了,心想,虽然这次只有一只,可是看起来大,可以吃饱,于是冲上去就咬。结果这只猫不但气力大,也凶猛,反过来把狼打倒在地,把狼吃了。狼被吃了也不知道,这只貌似猫的东西原来不是猫,大猫非猫,猫大了,就叫老虎。一只大老虎的力量大过26只猫。
这个故事不是童话,是真事,发生过。在我们周围也有一个类似的故事,正在发生,很相似。这26只猫就是我们今天的26家啤酒厂,那只大老虎则是我们未来的啤酒集团。狼,可能有很多狼,是我们的竞争对手,如果我们不变成老虎,就会被狼吃掉。
如何把26只(可能还更多)小猫变成1只大老虎呢?可以用研究动物生理的方法来分析和比较。还有很多可以分析。这些方法可能不完全与现实吻合,但是它提供的启示和思考是很有用的。实际上,动物界的竞争和人类间的竞争是很一样的,要不怎么有社会达尔文主义呢?
寻求科学的管理方法,来实现统一运作的规模效应。我们能让一群猫变成大老虎吗?这不是游戏,是生存的残酷现实。
华润后来对国内啤酒企业文化的整合,就是按照“把猫变成老虎”的思路进行的。这让我们想到《愚公移山》。这个典故教育了几代中国人。
员工的“忠诚、勇敢、服从、完成”的品质,一方面靠自我修养,另一方面更靠教育。
任何一个组织,包括学校、医院、政府机关在内的任何一个领导人,都希望自己的部下和成员具有“忠诚、勇敢、服从、完成”的品质。
忠诚:就是对组织要始终不贰。在任何时候、任何情况下,绝不背叛组织。
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每位共产党员都应时刻不忘誓词,身体力行,做一名对党忠诚、干净担当的合格共产党员。读文网小编为大家整理了2016年有关对党忠诚做合格党员发言稿3篇,欢迎大家阅读。
继“三严三实”讲话后,2014年10月,对云南工作作出重要指示,要求党员干部要“对党忠诚、个人干净、敢于担当”,对新时期好干部的标准进行了概述。如何践行“三严三实”和“忠诚干净担当”,做好一名新时期的好党员,当好一名新时期的好干部,我想应该从深化认识,守住根本入手,并体现到具体的实践中去。
一、充分认识对党忠诚的重要意义
对党忠诚,首先要解决内心认识的问题,关键是要始终牢记“我是谁、为了谁、依靠谁”,不断端正价值观、权力观、政绩观。“忠诚”二字,其意深远。单从字面意义上分析,“忠”字是要讲大局、顾大体,将党的中心工作放在心头上;“诚”字是从嘴里说出来的话,就要把它做好做成,始终做言行合一,说到做到,善始善终,推动党和人民的事业得以实现。所以,对党忠诚不仅要顾大局、讲奉献,以天下为公的无私精神将党和人民的事业放在心上,还要认真履好职,担起责,完成党组织安排的工作任务。干部选拔任用标准“德才兼备”,以“德”为先;“忠诚干净担当”,以“忠诚”为首位。只有对党和人民忠诚的干部,才能在“德”的修养上得到提升。每个时期对党员干部的要求都有着一定的区别,革命战争年代,对党忠诚、英勇善战、不怕牺牲的干部是好干部;社会主义革命和建设时期,懂政治、懂业务、又红又专的干部是好干部;改革开放初期,拥护党和国家确定的路线方针政策,有知识、懂专业、锐意改革的干部是好干部;在全面建成小康社会进入攻坚阶段、改革进入深水区的今天,又要求党员干部要始终坚定理想信念,抵住各种诱惑和不良思潮的影响,自觉以“三严三实”标准和“忠诚干净担当”要求管好自己、建好队伍,为实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴中国梦提供坚强组织保证。也就是说,对党忠诚在任何时期都应该放在党员同志基本素质建设的首要位置。只有将对党忠诚作为衡量合格党员的重要标准,才能使千千万万党员同志自觉坚定理想信念,在党性煅炼中自觉将思想感悟、政治觉悟与对党忠诚紧密联系在一起;只有对党忠诚的党员干部,才能在思想上自觉与党中央高度保持一致,才能在行动上自觉服从组织安排,自觉推动工作、履职奉献。反之,如果不能做到对党忠诚,必然就会渐渐淡薄组织观念,滋生享乐主义、官僚主义、形式主义和奢靡之风,甚至会将人民赋予的权力当成自己牟利的工具,给国家造成巨大的财产损失,阻碍党和人民事业的发展。而这样的人,背离了为人民服务的宗旨,其能力越大,所造成的损害就越大。所以说,对党忠诚是永葆共产党人先进性最根本的要求,是建设高素质党员干部队伍的根本保障,也是推动党和人民事业进步的内在力量,对全面建成小康社会,实现中华民族伟大复兴的中国梦具有十分深远的重要意义。
二、对党忠诚要落实到具体的行动中
在解决“我是谁、为了谁、依靠谁”的思想认识后,对党忠诚还要落实到具体的学习和工作实践中,体现在推动党和人民事业的发展上。只有工作推动了,事业发展了,对党忠诚才有真正的价值和实际的意义。
一是要深化学习,主动提升理论水平。学习是做好一切工作的基础,是掌握工作方法的基本入门,是树立正确世界观、价值观、人生观和政绩观的首要要求。只有不断增强学习的自觉性、主动性,深化学习成果,才能在理论水平上得到提升;只有不断夯实理论基础,才能在工作和生活中明晰方向、稳步发展。所以,党员干部要自觉增强学习主动性,端正学习态度,做到真学真懂真信真用;要始终做到持之以恒,深化理解,不能为了应付检查、完成任务而搞一阵风,浅尝辄止;要把工作和学习相结合,学以致用,不断在实践中检验学习成果,在实践中加强学习。在全面学习掌握马克思主义普遍原理、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想基本内涵,以及深刻领会科学发展观核心要义的同时,当前和今后一段时间,每一位党员同志要将系列重要讲话,特别是考察云南重要讲话作为学习的重中之重学习领会好、贯彻落实好,并在学习的基础上积极思考本地区本部门在今后的发展中,如何按照中央的要求推动工作,探索出一条跨越发展的路子,以贯彻中央精神,促进地方发展来体现实实在在的对党忠诚。
二是要严于律己,自觉接受群众监督。当前,部分党员理想信念存在着一些问题,比如,理想信念不坚定,价值取向物化;角色意识颠倒,宗旨观念淡化;组织纪律涣散,党员意识弱化;思想道德滑坡,党性修养退化等。这些问题的存在与复杂多变的国际环境影响、价值取向多元化的冲击及教育培训方法不适应形势发展、党员监督管理力度不够等原因有着千丝万缕的关联。但总的来说,加强自我监督始终是把好廉政关口的第一关。对党忠诚首先要做到严格遵守党的纪律,党的纪律是用以规范党员行为的一种规范,要求党员同志要自觉遵守,牢记自己是党组织中的一员,拧紧自己“世界观、人生观、价值观”的总开关,自觉与官僚主义、形式主义、享乐主义和奢靡之风作斗争;自觉抵制和批判价值取向物化、宗旨观念淡化、党员意识弱化和党性修养退化现象,始终保持党员纯洁性。作为带领民族前进的先锋队,共产党员与普通群众是存在一定区别的,主要体现在讲组织、讲党性、讲原则、讲奉献上,共产党员要始终保持其独特的先进性,才能在历史发展的进程中走在前头,当好掌舵人和带头人。而共产党员的先进性,在很大程度上,又体现在其对党忠诚的纯洁性上,做人不干净,党性不纯洁,必然会淹没在糖衣炮弹的包围之中,迷失在灯红酒绿的海洋里;必然会遗忘宗旨,自甘坠落,成为党员队伍的害群之马,成为群众眼中的贪官污吏,成为历史教材中的反面典型。现在的党员领导干部,因为贪腐问题一经曝光查处的,往往容易揪出大案、要案和窝案,有的一家男女老少无一例外,全部参与;有的上级下级、平级同事、同学好友甚至同籍老乡、老根据地都牵扯到其中,形成错综复杂的腐败网络,给国家财产造成巨大损失,给党和人民事业严重拖累。这此都是党员干部宗旨意识淡薄,对党和人民的忠诚出现分心的结果。每一位党员干部只有始终牢记“勿心恶小而为之”的古训,始终不忘自己是一名共产党员,始终懂得摆正角色、身份和位置,自觉严于律己,自觉接受群众监督,才能始终做到慎独、慎微、自警、自省;才能真正心怀群众,心中有党组织;也才能不断坚定理想信念,守住党员本分,自觉践行为人民服务的根本宗旨。
三是要强化担当,始终坚持履职奉献。曾国藩曾说过:“ 忠,不必有过人之才智,尽吾心之才尽而已”。也就是说,一个人的忠诚,不一定要有过人的才能和智慧,尽自己的真诚之心和真实本领就足够了。但不论什么样的忠诚,最终还是要落到具体的实际行动当中,还是要体现到推动发展的具体过程之中,一定的历史时期,对领导干部的要求也大不相同。在全面建成小康社会进行攻坚阶段,改革进入深水区的今天,历史赋予我们更多的使命,更重的责任,党员干部不但要守住本分,对党和人民忠诚,还要具备创业干事的高超本领和带领群众发展致富的真实能力。如果对党忠诚,对人民忠诚体现的不是推动发展,而是碌碌无为,那这样的忠诚必然显得苍白无力,必然在历史发展潮流中被遗忘,也必然不被群众所赞美。新时期的党员干部,在错综复杂的国际大环境中,在各种关系瞬息万变的严峻形势下,只有坚持“发展才是硬道理”的训诫,紧密团结和带领各族群众自力更生、艰苦创业,继往开来、开拓创新,才能推动“五个文明”建设不断取得丰硕成果,在世界民族之林中站稳脚跟,在历史发展潮流中击浪前进,拥有自己的一片天地,也才不会让落后挨打的历史悲剧重演。作为党员干部,要始终强化担当意识,鼓足奉献精神,担起责,履好职,将党中央的决策部署不折不扣地贯彻好、落实好,做好基层党建工作,做好群众工作,做好推动发展的各项工作,团结和带领各族干部群众投入到发展建设的大潮中,用在工作中取得的一个又一个看得见、摸得着的实实在在的成效来体现对党忠诚,来体现党员先进性和自身价值。
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对党忠诚,首先要忠诚党的信仰。共产党人的命脉和灵魂是什么?就是对马克思主义的信仰,对社会主义和共产主义的信念。读文网小编为大家整理了对党忠诚做合格党员发言稿范文,欢迎大家阅读。
中央决定,今年在全党开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育,并对全体党员提出了“做讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为的合格党员”要求。把“讲政治、有信念”作为合格党员的首要标准,可以说具有鲜明的现实针对性,凸显了坚定正确的政治方向、理想信念的重要性。
对“讲政治、有信念”的标准要求,特别是关于做到“有信念”,有些党员觉得这些是比较“虚”的,甚至是不以为然。其实,信仰信念并不是虚无缥缈的,虽然属于精神层面的范畴,但具体到行为实践上,却是实实在在的,是有标准、可检验的,我们为此而努力的方向也是很明确的。
矢志不移忠诚于党的信仰,这是对信念的塑造。北京日报刊载过一篇文章《张学良谈“国民党为什么打不过共产党”》,围绕这一话题张学良谈了自己的看法,提到:“国民党没有中心思想,党首蒋介石也是一样。与国民党正好相反,共产党有目的,他相信共产主义。甚至于每一个士兵,完全是一个思想――共产主义。信仰就是力量啊。”诚然,信仰的力量坚不可摧,有了对党忠诚坚定的信仰,就有了崇高的精神力量,在任何考验和挑战面前,就可以做到“千磨万击还坚劲,任尔东南西北风”,这就是对信念的塑造。当然,信念的形成不是一蹴而就的,而是有一个刻苦学习和努力实践的过程,需要我们学习党章、党史国史、党纪党规、党的优良传统和党的最新理论成果,在做到对科学理论的理性认同、对历史规律的正确认识、对基本国情的准确把握后,自然可以树立起坚定的信念。
彰显共产党人的政治本色,这是对信念的践行。政治本色,反映着共产党员独特的精神、情操和气节。90多年来,我们党在领导革命、建设、改革的过程中,铸就了坚定理想、服务人民、求真务实、开拓创新、清正廉洁、艰苦奋斗等鲜明的政治本色。这些政治本色,是对党的光辉历史和优良传统的总结,是保持党的先进性和纯洁性的内在要求,每一名党员,如果做到始终不渝的保持政治本色,这就是对信念的践行。如何做到这一点,关键是要正确的认识什么是政治本色。政治本色,说到底,还是党性的问题,只有党性纯正,本色才能纯洁。永葆政治本色,在实现路径上要靠锲而不舍的党性锻炼。要把党性锻炼作为一辈子的任务,用长期不懈的学习和修养来塑造,用持续的锻炼和完善来保持,真正做到永不褪色、永不变质。
始终保持坚强的政治定力,这是对信念的检验。“疾风知劲草,板荡识诚臣”。在革命战争年代,判断一个党员干部是否合格,需要经过血与火、生与死的考验。如今,在和平建设时期,虽然没有了战争的考验,但我们面临的执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验,却是长期的、复杂的、严峻的。对这些现实挑战,能做到不为噪音所扰、不为歪风所惑、不为暗流所动,在纷繁复杂的形势变化中,始终保持强大的政治定力,坚持正确政治方向,这就是牢固的信念。做一名合格党员,就要把时刻坚定理想信念作为人生的终生课题,体现在道路自信、理论自信、制度自信上,体现在对大是大非、重大原则问题上的鲜明态度、坚定立场上,体现在对错误思潮、言论、观点的正面回击、发声亮剑上,无论何时何地,始终做到“乱云飞渡仍从容”。
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每位共产党员都应时刻不忘誓词,身体力行,做一名对党忠诚、干净担当的合格共产党员。读文网小编为大家整理了对党忠诚做合格党员发言稿,欢迎大家阅读。
忠诚于事业,集中体现了党的历史使命对全体干部特别是党员干部的基本要求,是忠诚于党、忠诚于人民的最好体现。当前,湘西的最大问题是发展滞后,推进科学发展,实现富民强州,是我州最大的政治、最重要的历史使命。忠诚于事业,就是要求广大党员干部兢兢业业、尽职尽责、艰苦奋斗、建功立业。
(一)增强事业心,干事创业。干事创业是我们广大党员干部的价值体现。党中央要求我们各级领导干部要想干事、会干事、干成事、不出事。想干事是德的体现,是一种良好的精神状态,是对党忠诚、对人民热爱、对自己负责的体现,是有强烈事业心的标志。会干事是有能力的体现。想干、敢干还不够,还要能干、会干,真抓实干,埋头苦干,不断增强领导科学发展的能力和水平。干成事是衡量领导干部执政能力的主要标志。只有坚持以科学的理论为指导才能干成事,以科学的态度才能干成事,以科学的方法才能干成事。不出事是底线。湘西正处在加快发展的重要关口、转型发展的重要节点,面临千载难逢的历史机遇,我们要有干事创业的激情,要有干事创业的精神,抢抓机遇,奋发有为,推进湘西大发展。湘西正处在社会发展转型期、历史问题消化期、经济建设加速期,问题很多,困难很大,这决定了我们每办一件事,要比别人吃更多的苦,流更多的汗,付出更多的努力。我们在这个重要时期担任领导职务,既是一种荣誉和使命,更是一种压力和责任,一定要有如履薄冰的危机感、慢进即退的紧迫感、寝食难安的责任感,多察实情、出实招、办实事,多做打基础、利当前、谋长远的事,用全部心事把湘西的事情做好,经得起实践的检验,对得起人民的重托,说得起不辱使命。
(二)增强责任感,敢于担当。温家宝告诫干部要“事不避难,敢于担当,奋勇向前”。敢于担当是一种境界,是一种精神,是一种责任。看一个领导干部,很重要的是看有没有责任感,有没有担当精神。敢于担当是湘西各级领导班子、各级领导干部的优良传统。湘西非法集资问题能够彻底解决、化危为机、转危为安,靠的是湘西各级领导班子、广大党员干部敢于担当、敢于负责,这体现了我们的精神境界、工作态度和能力水平。我们要发扬这一优良传统,增强敢于担当的意识,提升敢于担当的素质,提高敢于担当的能力,珍惜使命,不负重托,在难题面前敢于开拓,在矛盾面前敢抓敢管,在风险面前敢担责任。一是在解决发展中的重大问题上要敢于担当。湘西发展差距很大,发展任务艰巨,发展基础薄弱,发展难度不小。各级领导干部一定要敢于担当、勇于担当、善于担当,推动湘西整合发展、转型发展、科学发展、可持续发展。当前,“三项整治”尤其是矿业的整治整合工作难度大、压力大、要求高,事关湘西长远发展,大家要敢于担当,加大力度,加快进度,按时完成各项任务。二是在解决稳定中的重大问题上要敢于担当。当前,我州不稳定的因素不少,群体性上访和突发性事件常有发生,维护稳定的压力很大。各级领导干部遇事要敢于担当,在突发性事件发生时,领导干部要走在前面,依法、稳妥、果断处置,化解在当地,化解在基层,维护社会大局稳定。三是在解决改革中的重大问题上要敢于担当。现在,各项改革任务很重,问题很复杂,涉及到方方面面的利益调整,对涉及群众切身利益的重大问题要坚持用民主的、疏导的、开放的方法,做好说服、教育、引导、服务工作,增强针对性和实效性。
(三)增强执行力,真抓实干。马克思曾经说过:“一步实际行动胜过一打纲领”。邓小平同志也曾指出:“世界上的事情都是干出来的,不干,半点马克思主义都没有”。再好的理念、思想和政策,没有执行力,不能抓落实,一切都是空谈。现在,我们的发展思路是明确的,但有的工作没有落实到位,有的项目缺乏推进力度,有的问题没有及时解决,关键是我们的工作作风和执行力有差距。一要强化责任抓执行、抓落实。开展思想教育,增强责任意识,让责任成为行为自觉;细化目标管理,建立责任体系,让责任无缝隙死角;推行公开承诺,实行机关作风民主评议,让群众评功论过;强化绩效考核,坚决奖罚兑现,让实干者有地位。二要强化纪律抓执行、抓落实。严肃党的纪律和工作纪律,强化大局意识和中心意识,做到决策部署一旦作出,就迅速贯彻、畅通无阻执行;工作任务一经明确,就创造性抓落实,不允许任何推诿。三要转变方法抓执行、抓落实。坚持“发展要结果,不要理由;事业要行动,不要空谈;工作要落实,不要作秀”的工作导向,建立健全加强基层工作制度、联系群众工作制度、为民办实事工作制度、督促检查制度,推动干部深入实际、深入基层、深入群众,解难题、办实事、创业绩,做到领导在一线指挥,情况在一线掌握,问题在一线解决,工作在一线推动。四要强化组织保障抓执行、抓落实。聚精会神抓好党的建设,努力建设学习型机关、发展型领导班子、务实型干部队伍、服务型基层组织,在深入开展创先争优活动中扬正气,树形象,强保障。
忠诚于党、忠诚于人民、忠诚于事业,同为一脉,共为一体,无源则废,缺一不可,是做合格党员干部之本、做人民满意公仆之要、做干事创业带头人之基。忠诚,不仅要存之于心,更要付之于行。我们要牢记忠诚,身体力行,做一名合格的党员干部,为科学发展、富民强州作出新的贡献。
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忠诚奉献不仅是一种感恩和责任,更是一种生活的心态,一种人生的境界!读文网小编为大家整理了关于忠诚使命奉献演讲稿,欢迎大家阅读。
尊敬的各位领导、各位战友们:
火红的六月,骄阳似火,油城处处呈现出一派和-谐、繁荣、稳定的景象,警察忠诚奉献演讲稿。今天我很荣幸能有这样的机会,参加“弘扬河南公安精神,我为党旗增光添彩”演讲比赛活动。我今天演讲的题目是《忠诚履行责任是我们的天职》。
什么是责任?责任是份内应做的事情。也就是承担应当承担的任务,完成应当完成的使命,做好应当做好的工作。生活中的每一个人,都有自己所应当承担的责任。医生的责任是救死扶伤,教师的责任是教书育人,军人的责任是保家卫国,学生的责任是尊师好学等等,只有每个人都尽到了自己的责任,社会才能安定有序、才能和-谐发展。具有人民民-主**性质的公安机关的人民-警-察,在当前全面建设小康社会的新形势下,同样负有自己特殊的责任。3月31日秦玉海副省长明确提出了“河南公安精神”,并将其系统的归纳为“为党和人民的利益而战、为人民-警-察的荣而战”的信念,“心系群众冷暖、努力改善民生的情怀”,“负重拼搏、克难攻坚、敢打必胜、勇争一流”的决心,“剑不如人,剑术不能不如人,气势不能不如人”的斗志,“迎难而上、顾全大局、连续作战、不怕牺牲、敢于胜利”的作风。我认为:这就是我们的责任--就是我们的天职!
全国公安系统一级英模任长霞的事迹流传大江南北。为什么?就是因为她忠诚的履行了自己的责任,她执法为民,将群众的冷暖系于心上,把实现辖区的平安落实在行动中。她的为警之本,就是“河南公安精神”,就是全省八万公安民-警精神的浓缩和升华。是激励我们迎接挑战、发愤图强的宝贵精神财富。当前我们的国家正遭受了一场特大自然灾害,汶川大地震牵动了全国人们的心,在这场特大地震面前,凝聚了我们全国人民的勇气、智慧和力量。作为一名人民-警-察,在这场灾难面前,我们应该怎样履行自己的责任呢?我认为,搞好辖区社会治安,确保人民群众的生命财产安全,就是对国家、对汶川的最大支援!
责任是成事之要。责任出勇气、出智慧、出力量。有了责任,我们面对穷凶极恶的犯罪分子,就能横眉冷对、毫不手软;有了责任,面对求助的人民群众时,就能耐心细致、热情周到;有了责任,发生复杂疑难案件时,就能百折不挠,克难攻坚。在我们派出所辖区,前些年入室盗窃、双抢等案件时有发生,给职工群众的财产造成了极大的侵害。去年,所领导及时调整了工作思路,把治安防范工作放到了第一位,采取了每日巡逻防范制度,采用车巡、人巡、蹲坑相结合的方式,并时常变换巡逻时间,加大对保安的督察力度,从而使辖区的发案率降到了最低水平,到目前为止,我辖区已连续8个月没有发生一起入室盗窃案件,使居民的安全感有了很大的增强,警察忠诚奉献演讲稿。今年2月12日,我所接到辖区居民刘某报称:其11岁的儿子一晚未归,杳无音信,希望民-警帮助查找。所领导高度重视,迅速组织民-警全力查找有关线索,陈顺江所长一边安排收集失踪学生近期照片和体貌特征,并组织民-警对失踪学生的外围关系展开调查,一边带人前往失踪学生曾去过的10多个网吧和同学家中进行寻找走访。在查找过程中,民-警们顾不上休息来不及吃饭,只有一个信念就是尽快找到失踪的孩子,民-警们找了一个地点又一个地点,先后排查线索20余条,经过近50个小时的不懈努力,终于在油田交通总站候车室将躲了两天的孩子找到,并安全送回其家中。孩子的父母激动的掉下了眼泪。虽然我们付出了一些辛劳,但看到孩子父母那幸福的笑脸时,我们感到无比的欣慰,因为我们尽到了一名人民-警-察应尽的责任。
爱因斯坦说过:“对于一个人来说,所期望的不是别的,而仅仅是他能全力以赴和献身于一种美好的事业。”作为一名普通的公安民-警,我为我的职业而自豪,我为有这样用行动诠释河南公安精神的同事而骄傲。我要和他们一样,用“忠诚、为民、拼搏、奉献”的河南公安精神实践幸福的涵义,用真情、真诚和真实为群众送去平安的信号和幸福的感觉,实现我们的诺言,履行我们的责任。
责任是成才之路。公安民-警的理想信念、职业道德、素质能力、纪律作风等,都和责任相联结,都需要通过履行职责来体现、来升华。每个民-警只有在全面履行责任中,才能实践执法为民,经受锻炼考验,砥砺意志品质,从而挖掘自身潜力,升华道德情操,增强自身素质,实现全面发展。作为一名油田派出所的公安民-警,我们只有全身心投入到社区警务中,才能提高为民服务保辖区平安的技能;只有积极开展警种专业培训,才能增强业务能力,提高打击各类违法犯罪的整体水平;只有开展大练兵活动,才能实践秦玉海副省长提出的“为党和人民利益而战、为人民-警-察的荣誉而战”的崇高理念。
“河南公安精神”是全省八万公安民-警用智慧,用鲜明凝聚出的强大精神财富。“为党和人民利益而战、为人民-警-察的荣誉而战,”是我们每一名民-警的毕生信念;“心系群众冷暖、努力改善民生,”是我们的高尚情怀;“负重拼搏、克难攻坚、敢打必胜、勇争一流,”是我们迎接挑战的决心;“剑不如人,剑术不能不如人,气势不能不如人,”是我们战胜苦难的斗志;“迎难而上、顾全大局、连续作战、不怕牺牲、敢于胜利,”是我们的坚强意志。
战友们!去吧,到群众中去,因为群众见到我们,就会增强一种安全感。去吧,积极拓展服务群众的领域,让群众时常见到我们奔忙的身影,我们就会得到更多理解和支持。去吧,多为辖区职工群众宣传一些治安防范知识,就会降低发案率,辖区的社会治安也会更加安定。这是我们每一名社区民-警的指责,更是我们的追求。
几度风雨,几度春秋,几多欢欣,几多豪情。无数中华儿女用鲜血染红的那面党旗,依然鲜艳招展;人民-警-察用忠诚护卫的那枚国徽,更加熠熠生辉!为了群众的利益,为了社会的和-谐,为了弘扬河南公安精神,我们责无旁贷!
我的演讲完了
谢谢大家!
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毛丰美同志是优秀基层干部的代表,是践行“三严三实”的典范,是广大党员干部学习的榜样。下面是读文网为大家准备的学习毛丰美做好党员干部心得体会,希望大家喜欢!
毛丰美,曾任丹东凤城市大梨树村党委书记,创新提出"干"字精神,通过30余年带头苦干、实干加巧干,"干出一片新天地",给大梨树人留下了一个富裕、美丽、文明、幸福的现代版"世外桃源"。他通过践行"三严三实",在万亩花果山上建造了一座"干"字丰碑,也在人民心中竖起一座共产党人的巍峨丰碑。
学习他牢牢践行宗旨,踏实为民干事的公仆情怀。毛丰美始终把为民解忧、为民造福作为不懈追求,满腔热忱地为村民做好事、办实事,直到生命最后一刻。毛丰美无私关心帮助村民。对入狱心灰意冷的村民车某,他亲自去监狱看望并鼓励,在其出狱后,又帮助寻找活计;对想搞食用菌栽培却没有钱买菌种的村民卢某,毛丰美二话没说,将1万元工资借给卢某;为了解决村里老百姓的实际困难,他这家帮一百,那家帮五十,跑镇里、县里,数不胜数。毛丰美积极带领村民致富。
大梨树村曾经"山上和尚头,河水满地流。地少吃不饱,村民愁白头".历经30多年发展,现人均收入2万元、集体资产4亿元,村集体每年为村民提供154.2万元福利待遇,村民的幸福指数不断提升,获"中国幸福村庄"称号。大梨树人富了以后,毛丰美又全身心发展村里的公益事业。大梨树村建设了高标准的村史馆、文体宫,组建了村民文体队伍,创办了思想、文化、道德、教育和影视基地。村民学有所教、病有所医、老有所养、老有所乐。当前,为实现"中国梦",需要全国人民同心同德、艰苦奋斗,需要全体党员干部深怀亲民之心、爱民之情、为民之志,脚踏实地、开拓进取、无私奉献。党员干部要以毛丰美为榜样,坚持"权为民所用,情为民所系,利为民所谋",多做功在当代、利在千秋的好事实事,以实际行动赢得民亲、民爱、民赞。
学习他模范履职尽责,心无旁骛干事的崇高境界。毛丰美连任五届全国人大代表,始终把为民代言、解决农村现实问题作为自己不可推卸的职责使命。在与中央领导面对面时,他没有晒村集体经济的"成绩单",也没有提挖井修路的自家"小问题",而是反映农民生活、农村发展的普遍性大问题。"我是农民,当的是农民的代表,当代表只是多说了几句话,给大伙儿带个话。"
毛丰美来自田野,在全国人大会议上,言必三农。他建议降低农村电价,实现城乡电费同网同价;建议取消农业特产税和农业税;建议推进农村金融、让农民贷款不再难不再贵;建议提高粮价并加大补贴力度,促进农民增收;建议加快推进农村养老保险,并提高农村养老金定额标准……20多年间,他忠诚履职,共提出涉及"三农"问题的议案、建议近200件,其中大部分被采纳,为推动农村法治进程做出了重要的贡献,被誉为"中国农民代言人".因为农民发声、带村民致富而闻名的毛丰美,吸引了组织部门"三顾茅庐",让他当乡长、县副局长乃至副县长,毛丰美终因放心不下大梨树村、担心没专门时间搞调研而放弃了。反观当下的党员干部,有多少是把全部心思放在履职尽责上,干事一方面是在其位勉强为之,另一方面是为谋求更高位做资本累积,自然在工作中揣摩领导意图,忽视群众需求。试问,当升迁的机会从天而降,有几个会像毛丰志那样不为所动?履职尽责是本分,淡泊名利是境界。对比之下,深感惭愧。
学习他时刻严以律己,清正干净干事的奉献精神。毛丰美总是说:"老百姓没钱,咱当干部的千万别去占他们的便宜。""我是党员,就要严于律己,就要与众不同,绝不能给党抹黑。"朴实的话语道出他作为一个共产党员的巨大人格魅力。他挨过三次告:第一次是建凤泽市场的时候,有人给纪委写信,纪检部门调查后,没发现什么问题,倒发现他是个廉洁奉公的好干部;第二次是他改造荒山的时候,来了7个林业公安民警宣布要逮捕他,结果发现大梨树村小流域治理得太好了,种的树比砍的树还多,上修山、下治水,把旱天干涸、雨季泛滥的小河沟改造成为年蓄水量40万立方米的生态河,森林覆盖率提高到80%;第三次是他拉直拓宽乡村公路时,被告私自占用100亩耕地,国土资源部门调查发现,大梨树村修建了1万多亩梯田,对耕地保护作出了巨大的贡献。被告非但没有被告倒,反而把他告成了先进典型。
多年来,毛丰美严于律己,通过自己的表率作用改善村风民风。大梨树村富了后,村里兴办的大小项目不胜枚举,往来资金数亿,村里和实业公司的副手们都管过钱,唯独毛丰美除外。按他的话说,"他们管钱我监督,我是一把手,我管钱,谁来监督我?"党员干部要以毛丰美同志为榜样,时刻心有所畏、言有所戒、行有所止,做到清清白白做人、干干净净做事、坦坦荡荡做官,树立良好形象,凝聚浩然正气。
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人生而善良,自是提倡做好事,做善事。下面读文网小编为大家精心整理了做好事做善事倡议书,希望能给你带来帮助。
“学雷锋、树新风、做好事”活动倡议书
今年是雷锋同志牺牲54周年,是毛泽东同志题词“向雷锋同志学习”发表53周年。为弘扬雷锋精神,践行核心价值观,xx一中团委、学生会、志愿者协会向全体师生发出在全校开展“学雷锋、树新风、做好事”活动的倡议:
1、争做“学雷锋、树新风、做好事”活动的践行者。积极身体力行,争做一名“一中志愿者”,参与爱心助学、敬老助残、绿色环保、文明交通、平安社区等学雷锋志愿服务活动,从身边做起,从点滴做起,勇敢地站在开创一中新风尚的最前列。
2、争做“学雷锋、树新风、做好事”活动的倡导者。积极宣传雷锋精神,鼓励带动身边的人,加入并壮大学雷锋活动志愿者队伍,开展志愿服务理念、交通安全知识、法律知识、低碳环保理念、水资源保护等宣传活动,让一中校园“人人学雷锋、天天有雷锋、时时做雷锋”。
3、争做“学雷锋、树新风、做好事”活动的推动者。积极支持学雷锋活动的开展,通过捐资、捐物、探访、结对、办实事等多种方式,支持学雷锋志愿服务活动的开展。
4、争做“学雷锋、树新风、做好事”活动的示范者。积极创新学雷锋活动形式,学校组织一次义务劳动、开展一次志愿服务,每班出一期黑板报、召开一次主题班会,每位同学帮家长做一次家务、帮别人做一件好事。
倡议人:XXX
时间:XXXX年XX月XX日
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课间操是中小学生每天必须进行的体育活动,是中小学体育教育中不可缺少的重要教学内容之一,在中小学体育教学中占有很重要的位置。下面读文网小编为大家精心整理了做好课间操的倡议书,希望能给你带来帮助。
关于规范两操一课,形成良好习惯的倡议
各级部、各班:
提高个人修养,好习惯如影随行。
在汉语里,从辞源上看,习惯最早也写做“习贯”,有两种基本的含义。一是指习于旧贯,习于故常。《汉书四八:贾谊传》中记载孔子曰:“少成若天性,习惯如自然”。二是指长时间养成的不易改变的生活方式。
当代心理学对行为习惯的解释。陈会昌教授认为:“习惯是一种自动化的行为方式、行为动作。”《心理学大词典》认为,习惯是人在一定情境下自动化地去进行某种动作的需要或倾向。或者说,习惯是人在一定情境中所形成的相对稳定的、自动化的一种行为方式。我国儿童心理学家朱智贤教授认为,习惯是人在一定情境下自动化地去进行某种动作的需要或倾向。习惯形成就是指长期养成的不易改变的行为方式。习惯形成是学习的结果、是条件反射的建立、巩固并臻至自动化的结果。
现在人们比较认同的权威性的行为习惯定义是美国心理学家阿瑟.S.雷伯概括出的关于习惯的解释。雷伯在其所著的《心理学词典》中将心理学中概括习惯的含义其中重要的两种为:(1)一般指一种习得的动作。本义是指运动模式、身体反应。(2)通过重复而自动化了的、固定下来的且无需努力就轻而易举地实现的活动模式。
我校的行为习惯养成教育,包括了在校学生的学习、生活、活动等方方面面,对学生的个人修养、成长奠定了良好的基础。可我们回想一下,我们还有许多的地方做的不尽人意,如:每周一的升旗仪式的集合、每天三次的两操一课的集合、每一次全学部及全校性集合,均不能达到“快、齐、静”的要求,尤其是每天三次的两操一课集合,大部分的同学拖拖拉拉,甚至还有一小部分同学勾肩搭背,到达指定集合地点后不是保持安静,而是相互打闹、说话,站不直、整不齐,带操老师多数时候整队二至三次,才能静下来,这种种现象与我校的行为习惯养成是不相符的,是与一名严于律己的合格中学生的正确行为是不相符的。大家可以想一下,我们每次上操都拖拖拉拉,是不是每天都在强化这种不好的习惯?如果我们每次上操都达到“快、齐、静”的要求,是不是每天都在强化这种好的习惯?
所以我们倡议:为进一步规范我校两操课秩序,让同学们养成一种办事利落、雷利风行的良好行为习惯,特作如下规定:
一、集合要求:
1.各班于运动员进行曲响完必须带队完毕,并且达到“快、齐、静”的要求。
2.运动员进行曲响完之后,如再有不到位者每人次扣班级量化分2分,集体扣5分。
3.到达指定集合地点后保持安静,否则每人次扣班级量化分2分,集体扣5分。
4.集合途中,如有相互打闹、说话、拖拖拉拉者,每人次扣班级量化分2分。
二、各班下楼顺序与楼梯出口
立德楼各班下楼顺序与楼梯及出口
1.西楼梯用出口:8.10-8.8-8.2-9.5-9.6
2.中楼梯及大厅出口:8.9-8.11-8.7-8.4-9.2-8.3-8.1-9.1-9.3-9.9-9.7
3.东楼梯及出口:8.12-8.6-8.5-9.4-9.8-9.10
厚德楼各班下楼顺序与楼梯
东、西各班分别从东、西楼梯及出口。
三、具体要求:
1.集合速度,请各班按紧急疏散路线下楼,出楼后再迅速到达跑操指定地点集合。原则是运动员进行曲响完,全校集合完毕。
2.各班到达集合地点,保持安静。
3.跑操过程队伍整齐,体育委员指挥合理,全班协调一致。
4.上午大课间到达集合地点后,自动散开,保持队形整齐,做操过程态度认真,动作规范到位。
四、建议:德工处安排专人配合体育组进行专项督查。
倡议人:XXX
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人存在的价值就是在自己力所能及的范围内,去帮助需要帮助的人。下面读文网小编为大家精心整理了做好人好事倡议书,希望能给你带来帮助。
学习践行雷锋精神倡议书:永远与雷锋同行
全系全体同学:
今年3月5日是毛泽东题词“向雷锋同志学习”XXX周年纪念日。虽然时代在改变,但雷锋从未远去,雷锋精神以其与民族传统美德、社会进步潮流、党的先进本色相契合的魅力,哺育和激励了几代人成长。近50年来,雷锋精神在石化职院始终绽放着夺目的光辉,指引一代又一代石化职院学子为祖国和人民的事业不懈奋斗。沿着雷锋的足迹,秉承雷锋的精神,系团总支、学生会向全系同学发出倡议:
一 要学习弘扬雷锋热爱党、热爱祖国、热爱社会主义的崇高理想和坚定信念。发扬石化职院人铭记责任、竭诚奉献的爱国精神,把个人理想同国家、民族的奋斗目标统一起来,把人生追求同人民的事业结合起来,紧跟时代步伐,自觉践行社会主义核心价值体系。
二 要学习弘扬雷锋服务人民、助人为乐的奉献精神。“把有限的生命投入到无限的为人民服务之中去”,继承石化职院优良传统,积极参与到我系在3月2日下午组织开展的“擦洗自行车、清理地板、清除各处墙上的牛皮癣”的活动和3月3日组织去往附近的敬老院送温暖的志愿服务,还会在3月17日组织“走向社区,走进人民”的活动,去帮助更多需要帮助的人,在点点滴滴中,在无私奉献中,实现自己的人生价值。
三 要学习弘扬雷锋干一行爱一行、专一行精一行的敬业精神。爱岗敬业,追求卓越,努力把个人的价值追求融入民族振兴、国家发展的伟大实践,把个人理想抱负化作励志图强、创造崭新成就的实际行动,做一颗永不生锈的螺丝钉。
四 要学习雷锋锐意进取、自强不息的创新精神。发扬“钉子”精神的挤劲和钻劲,牢固树立终身学习的理念,始终保持刻苦钻研的习惯,不断探索新方法、解决新问题、创造新业绩,掌握建设国家、服务人民的过硬本领。
五 要学习弘扬雷锋艰苦奋斗、勤俭节约的精神。积极参与到我系将在3月6日组织开展的“勤俭节约,以你的废旧物换他的废旧物”的活动中,从我做起,从身边做起,从小事做起,规范日常行为,养成节约习惯,自觉到艰苦环境中磨练意志、砥砺品行,自觉接受锻炼、成长成才。
永远的雷锋,不朽的精神。让我们共同行动起来,永远与雷锋同行,把学雷锋活动融入到日常生活、学习和工作之中,让雷锋精神内化成为自身的行为习惯和道德品质,自觉做中华民族传统美德的传承者、社会主义道德规范的实践者、良好社会风尚的创造者。全体同学们,让我们时刻铭记雷锋精神,做新时代的雷锋传人!
倡议人:XXX
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学雷锋,好榜样,多为他人做好事。下面读文网小编为大家精心整理了做好事倡议书,希望能给你带来帮助。
学雷锋倡议书
亲爱的各位同学:
1963年3月5日,毛主席“向雷锋同志学习”的题词发表之后,每年的3月5日被定为学雷锋日。雷锋精神是我们中华民族宝贵的精神财富。四十多年来,它激励着一代又一代的青少年健康成长,促进了社会文明的进步!为进一步弘扬雷锋精神,深化学雷锋活动,培养同学们关爱他人、服务社会的优良品质,加强我校精神文明建设,构建和谐漓院。
在此,我班向全校师生提出以下倡议:
1.向雷锋同志学习,做一个爱党、爱祖国、爱人民、爱科学、爱社会主义,有正确人生观和价值观的优秀学生。要牢固树立远大理想,要切实增强责任感和使命感。
2.学习雷锋的集体主义精神。养成讲卫生的好习惯,自觉做到不乱扔果皮纸屑,积极响应学校食堂餐具回收的号召,做到餐后将餐具放到回收处,为校园环境做贡献。
同学们,雷锋对待生活的艰苦朴素精神、对待他人的奉献精神、对待学习的钉子精神,是永不过时的精神财富!同学们,让我们像雷锋一样勤奋学习,像雷锋一样勤俭节约,像雷锋一样乐于助人!
倡议人:XXX
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做好本职工作是做好一切的基础。下面读文网小编为大家精心整理了做好本职倡议书,希望能给你带来帮助。
爱岗敬业倡议书
机辆分公司的广大青年员工:
92年前的五月,中华大地上爆发了反帝反封建的伟大爱国革命运动——五四运动,这也是一场伟大的思想解放运动和新文化运动,这场史无前例的爱国运动,对解决民族存亡、马克思主义在我国的传播、共产党的建立起到了启蒙作用。作为跨越世纪的我们有责任将“爱国、进步、民主、科学”的五四精神弘扬而且传承下去。正值五四运动92周年来临之际,我们机务青年员工正在集团“科学发展、再造神华、五年实现经济总量翻番”的感召下踊跃的投入到“争先创优”的活动中去,通过技术比武等手段不断的提高技术水准,实现了万吨列车的顺利开行,在这过程中涌现出很多像何强、刘福、吴继承、温军刚等优秀的青年员工-劳动的楷模,但要实现公司发展壮大的目标和集团的宏伟蓝图还有很长的路要走,俗话说青年强则企业强,为了充分发挥青年员工不怕苦、不怕累精神,充分展现生力军、突击队作用。
为此,机辆分公司团委向广大青年朋友们发出如下倡议:
一、确定自己的人生目标,发展方向,给自我一个定位。我选择了铁路行业,成为了一名运输工作者,我就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉献给这庄严的选择,就像鱼儿爱大海,就像禾苗爱春雨,就像蜜蜂爱鲜花!有句口号说得好:不爱岗就会下岗,不敬业就会失业!爱岗敬业说得具体点就是要做好本职工作,把一点一滴的小事做好,把一分一秒的时间抓牢。从小事做起,从现在做起,这就是敬业,这就是爱岗!
二、精益求精争创一流业绩。有哲学家说过:细节差之毫厘,结果谬之千里,真理和谬论往往只有一步之遥。一篇材料的失误,可以使若干年的努力泡汤,而人生紧要关头一步踏错,可以使一生的命运彻底改变。这就是细节的重要,这就是精细的力量。看看公司的今天,安全天数的稳步增长、每年运量以千万吨级的增加、职工收入快速增长。事实证明,细节是成功的关键,精细是致胜的法宝,事事精细成就百事,时时精细成就一生,而如果我们人人都精细,就能成就我们朔黄公司繁荣兴旺的明天。
三、发扬艰苦奋斗的精神,要学会拼搏奋斗积极进取,在学习中勇于探讨,知难而进,永不言败。积极通过公司为我们提供的技术比武平台来提高自己,
朋友们!如果我们每个人都在平凡的岗位上实现好普通的价值,无数个平凡就成了伟大,无数个普通就成了非常,就能实现我们公司的兴旺发达,就能实现煤电一体化工程灿烂辉煌!
倡议人:XXX
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“忠诚”不是附庸风雅的口号,不是抽象的道德,甚至也不只是一般的道德表现,而是一种为了国家和民族利益坚贞不渝、甚至奉献一切的信念和追求。读文网小编为大家整理了忠诚主题的演讲稿范文,欢迎大家阅读。
尊敬的各位领导、各位战友们:
火红的六月,骄阳似火,油城处处呈现出一派和-谐、繁荣、稳定的景象,警察忠诚奉献演讲稿。今天我很荣幸能有这样的机会,参加“弘扬河南公安精神,我为党旗增光添彩”演讲比赛活动。我今天演讲的题目是《忠诚履行责任是我们的天职》。
什么是责任?责任是份内应做的事情。也就是承担应当承担的任务,完成应当完成的使命,做好应当做好的工作。生活中的每一个人,都有自己所应当承担的责任。医生的责任是救死扶伤,教师的责任是教书育人,军人的责任是保家卫国,学生的责任是尊师好学等等,只有每个人都尽到了自己的责任,社会才能安定有序、才能和-谐发展。具有人民民-主**性质的公安机关的人民-警-察,在当前全面建设小康社会的新形势下,同样负有自己特殊的责任。3月31日秦玉海副省长明确提出了“河南公安精神”,并将其系统的归纳为“为党和人民的利益而战、为人民-警-察的荣而战”的信念,“心系群众冷暖、努力改善民生的情怀”,“负重拼搏、克难攻坚、敢打必胜、勇争一流”的决心,“剑不如人,剑术不能不如人,气势不能不如人”的斗志,“迎难而上、顾全大局、连续作战、不怕牺牲、敢于胜利”的作风。我认为:这就是我们的责任--就是我们的天职!
全国公安系统一级英模任长霞的事迹流传大江南北。为什么?就是因为她忠诚的履行了自己的责任,她执法为民,将群众的冷暖系于心上,把实现辖区的平安落实在行动中。她的为警之本,就是“河南公安精神”,就是全省八万公安民-警精神的浓缩和升华。是激励我们迎接挑战、发愤图强的宝贵精神财富。当前我们的国家正遭受了一场特大自然灾害,汶川大地震牵动了全国人们的心,在这场特大地震面前,凝聚了我们全国人民的勇气、智慧和力量。作为一名人民-警-察,在这场灾难面前,我们应该怎样履行自己的责任呢?我认为,搞好辖区社会治安,确保人民群众的生命财产安全,就是对国家、对汶川的最大支援!
责任是成事之要。责任出勇气、出智慧、出力量。有了责任,我们面对穷凶极恶的犯罪分子,就能横眉冷对、毫不手软;有了责任,面对求助的人民群众时,就能耐心细致、热情周到;有了责任,发生复杂疑难案件时,就能百折不挠,克难攻坚。在我们派出所辖区,前些年入室盗窃、双抢等案件时有发生,给职工群众的财产造成了极大的侵害。去年,所领导及时调整了工作思路,把治安防范工作放到了第一位,采取了每日巡逻防范制度,采用车巡、人巡、蹲坑相结合的方式,并时常变换巡逻时间,加大对保安的督察力度,从而使辖区的发案率降到了最低水平,到目前为止,我辖区已连续8个月没有发生一起入室盗窃案件,使居民的安全感有了很大的增强,警察忠诚奉献演讲稿。今年2月12日,我所接到辖区居民刘某报称:其11岁的儿子一晚未归,杳无音信,希望民-警帮助查找。所领导高度重视,迅速组织民-警全力查找有关线索,陈顺江所长一边安排收集失踪学生近期照片和体貌特征,并组织民-警对失踪学生的外围关系展开调查,一边带人前往失踪学生曾去过的10多个网吧和同学家中进行寻找走访。在查找过程中,民-警们顾不上休息来不及吃饭,只有一个信念就是尽快找到失踪的孩子,民-警们找了一个地点又一个地点,先后排查线索20余条,经过近50个小时的不懈努力,终于在油田交通总站候车室将躲了两天的孩子找到,并安全送回其家中。孩子的父母激动的掉下了眼泪。虽然我们付出了一些辛劳,但看到孩子父母那幸福的笑脸时,我们感到无比的欣慰,因为我们尽到了一名人民-警-察应尽的责任。
爱因斯坦说过:“对于一个人来说,所期望的不是别的,而仅仅是他能全力以赴和献身于一种美好的事业。”作为一名普通的公安民-警,我为我的职业而自豪,我为有这样用行动诠释河南公安精神的同事而骄傲。我要和他们一样,用“忠诚、为民、拼搏、奉献”的河南公安精神实践幸福的涵义,用真情、真诚和真实为群众送去平安的信号和幸福的感觉,实现我们的诺言,履行我们的责任。
责任是成才之路。公安民-警的理想信念、职业道德、素质能力、纪律作风等,都和责任相联结,都需要通过履行职责来体现、来升华。每个民-警只有在全面履行责任中,才能实践执法为民,经受锻炼考验,砥砺意志品质,从而挖掘自身潜力,升华道德情操,增强自身素质,实现全面发展。作为一名油田派出所的公安民-警,我们只有全身心投入到社区警务中,才能提高为民服务保辖区平安的技能;只有积极开展警种专业培训,才能增强业务能力,提高打击各类违法犯罪的整体水平;只有开展大练兵活动,才能实践秦玉海副省长提出的“为党和人民利益而战、为人民-警-察的荣誉而战”的崇高理念。
“河南公安精神”是全省八万公安民-警用智慧,用鲜明凝聚出的强大精神财富。“为党和人民利益而战、为人民-警-察的荣誉而战,”是我们每一名民-警的毕生信念;“心系群众冷暖、努力改善民生,”是我们的高尚情怀;“负重拼搏、克难攻坚、敢打必胜、勇争一流,”是我们迎接挑战的决心;“剑不如人,剑术不能不如人,气势不能不如人,”是我们战胜苦难的斗志;“迎难而上、顾全大局、连续作战、不怕牺牲、敢于胜利,”是我们的坚强意志。
战友们!去吧,到群众中去,因为群众见到我们,就会增强一种安全感。去吧,积极拓展服务群众的领域,让群众时常见到我们奔忙的身影,我们就会得到更多理解和支持。去吧,多为辖区职工群众宣传一些治安防范知识,就会降低发案率,辖区的社会治安也会更加安定。这是我们每一名社区民-警的指责,更是我们的追求。
几度风雨,几度春秋,几多欢欣,几多豪情。无数中华儿女用鲜血染红的那面党旗,依然鲜艳招展;人民-警-察用忠诚护卫的那枚国徽,更加熠熠生辉!为了群众的利益,为了社会的和-谐,为了弘扬河南公安精神,我们责无旁贷!
我的演讲完了
谢谢大家!
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作为党员干部,带头做好表率、改变陋习、引领社会风气,老百姓自然耳熏目染,从善如流。下面是小编为大家收集整理的部队党员士官如何做好表率,欢迎大家阅读。
同志们:
自1998年12月新的兵役制度实施以来,义务兵服役时间改为2年,并且不再超期服役。与新的兵役法相衔接,全军和武警部队按照新的《现役士兵服役条例》进行了士官制度的一系列改革。经过大量的准备工作之后,从前年11月开始,按照新的士官制度从义务兵中选改士官。经过两年的不断发展,我军的士官队伍不断壮大,士官在部队的工作中也起了不可替代的作用。那么,新形势下,作为一名士官如何干好自己的本职工作,就显得尤为重要。
“官”? 唱响“我是一个兵”的主旋律 首先,就涉及到士官如何定位的问题。这里我想问大家一个问题:士官到底是“兵”还是
那么,为什么有些士官不知不觉端起了“官架子”?由拿津贴变为拿工资,从被管理者到管理者,士官肩上的担子的确重了,但普通一兵的本色不能变,服从和奉献的“天职”不能变。士官如何给自己定位、用行动回答好这个看似平常的问题,却关系到广大士官能否在部队各项建设中正确地发挥好自己的作用。
第一,“角色”错位说明了什么?
前天中午,我在读报时看到了这样两则新闻:
某团三连有一位士官,曾是公认的好兵,多次在上级组织的军事比武中夺魁。转改士官后,一夜之间大变样,“架子”大了:训练场上背着手“走一走,看一看;指一指,转一转”,再也见不到他摸、爬、滚、打的身影了。连长批评他,他说:“你别拿士官不当干部!”
还有一位姓牛的班长,选改士官前是战士的“贴心大哥”,战士有什么悄悄话都对他说。改选士官后,动辄教训战士,点名时看谁不顺眼,就扬言要给人家处分,弄得许多战士和他反目,公开叫他“牛哥”。更有意思的是,他还找连长说:“距离产生美感,希望给我一个单间,我不愿和战士一起睡大排房。”
我想,我们在座的各位中也难免会出现这样的问题。
有些士官“角色”错位,至少说明两个问题:一是士官对自己身份的定位出了偏差,误把自己当成了官,难免滋生不该有的“官气”,树高千丈不离根。士官只有身在兵中,心在兵中,爱兵恋兵,才能站得稳立得住。北海舰队某快艇支队独立勤务船中队的士官王纪德,已近“天命”之年,和他同期的兵大部分走上了师军领导岗位。他不为资历所累,始终保持普通一兵的本色。他培训出来的技术骨干达500多名,带出的训练尖子有30多名。王纪德多次被海军评为先进个人,光二等功就立了两次。“撑破天得个功,干到底是个兵”,面对记者提问,他亮出了自己的心声:“虽然我肩上扛了三道杠,和干部一样拿工资穿皮鞋,脑门上甚至比干部多了几道纹,但我依然
爱‘我是一个兵’的称呼,爱我兵的本色”。
不知大家听后有何感想?诚然,士官在基层管理中的确起着军官的作用,例如官兵分训,士官组训就是很好的一例。这时,士官不仅是官,也是普通的一名士兵,既要担起管理的责任,又要履行一名普通士兵的义务。那么,就涉及到如何给自己正确定位的问题。是不是必须有“官架子”才能管理好士兵?
回答是肯定的,有!而且一定要有,但一定要把握好一个“度”。作为一名管理者,如果没有一点官气,那将对我们的管理工作带来很大的难度。就管理本身而言,就必然会使管理者和被管理者之间产生矛盾。但只要管的有道理,自身行得正,做得直,大可以放开手脚去管,不能顾及太多。
但士官又是士兵行列中的普通一兵,他们和义务兵一样,也过着严格的连队生活,受着军人各项规章制度的严格管理,从这个意义上讲,士官和战士的地位又是一致的,那么,也许有些人会问:“既然和士兵一样,又让我有‘官气’,那究竟怎么管理呢?”
这就要求士官要争当战士的标杆,在部队工作和日常生活中处处起到模范带头作用,严格要求自己,当好表率,以自己的实际行动去赢得官兵的敬重。《现役士兵服役条例》对士官这一概念进行了诠释:“志愿兵役制士兵称士官,并依照本条例授予相应军衔”。总部《士官管理规定》要求“士官应当认真履行士兵职责”、“为义务兵做表率”。这就是士官的“角色”定位。
第二,当好士兵的“第一任教官”
士官虽然是普通一兵,但却要担起一部分基层干部的责任。这是因为士官制度改革后,班长都由士官担任。尤其实行官兵分训后,士官成了战士的“第一任教官”,责任更重了;在日常生活中,士官既是士兵的兄长,又是士兵的领导。这就决定了士官不光要“老实听话”,还要“能干会干”。
下面,我谈以下如何看待“官兵分训”的问题。
从训练上看,由于过去体制和传统观念的影响,分队的训练只能由军官组织实施。但军官和士兵的职责和任务在现代战争中是有很大区别的。军官的任务主要是指挥,士兵的任务主要是实施,只靠“跟我上”是不能完成作战任务的。士官制的实施为军官和士兵的分训提供了可能。士官群体作为士兵中的骨干,在方方面面都可以承担士兵训练的组织和教学工作,从而使得军官有可能去进行针对性更强的训练,军官和士官的分训是现代战争提出的客观要求,而士官制的实施为这一客观要求提供了实现的可能。当然,一项好的制度要发挥其作用还要靠有效的执行。制度把人留下来了,但留下来的人能不能担负他所应担负的职能,这是我们训练上必须关注的问题。
中央军委张万年副主席在全军士官制度改革工作会议上指出:军队越是现代化,越需要造就一支稳定的能够熟练掌握现代化武器装备的专业技术骨干和战斗骨干队伍,从某种意义上讲,没有士官队伍的现代化,就没有整个军队的现代化。士官之所以能在部队建设中发挥重要作用,与其本身的特殊性有很大关系。士官属于“兵”的范畴,又享受“官”的待遇;既是基层重要的指挥员,又是一线关键的操作手;是士兵中的“头领”,又是军官的得力“助手”,这种位置的“中介性”,理所当然地使他们成为官兵之间的“桥梁”和“纽带”。正是士官队伍这种特殊的地位和作用,奠定了我军现代化建设的基石,使我军战斗力才得以稳步提高。
要担起“第一任教官”的历史重任,除自身过硬外,还必须具备相应的教学能力。有“教官”美称的“四会”教练员,过去绝大多数是干部,今后将部分让位士官。济南军区某团去年表彰的25名“优秀四会教练员”,其中12名是士官。不难看出,士官在军队现代化建设中的骨干作用越来越明显,越来越重要。
第三,“服从和奉献”是士官永恒的主题
士兵的“本色”是什么?服从和奉献!有人说,如果把士官比做一只鹰,服从和奉献就是他们搏击长空的“双翅”。
解放军报上曾经刊登过这样一个例子:某团修理连有一名士官,是坦克维修“专家”。他写过书,事迹上过电视,登过报纸。但可惜,这位颇有作为的老士官,后来滋生了居功自傲的思想,服从意识淡了,奉献精神弱了,时常撂挑子,挨了处分不说,还被复员处理。临走那天,他痛心地告诫战友:“傲才视物,终究要栽跟头。身为士官,服从和奉献是咱的本份,丢了这个本份,就失去了士官的价值,吃家伙理所当然!”有位名将说过:“一品脱的汗水,可节省一加仑的血。”勤学苦练是士官队伍成才的主要途径,我们要看到许多士官虽然掌握了精湛的专业技术,但并没有就此止步,他们一方面在练兵场上勤学苦练,一方面在知识的海洋里畅游,继续为自己“加油充电”。士官的服役过程,就是不断奋进,在奋进中提高的过程。
这里我送大家一句话:“一个兵不服从、不奉献,不爱岗敬业,就像工人不做工、农民不种田一样,会遭人冷眼。唯有服从奉献,才能体现一个士兵的价值!”
正确看待“走”和“留”的问题。
新的士官制度在工资待遇上给予了士官比较优厚的待遇。但有人认为,一二级士官将来离队就业的问题没有保障。基层士官有一种说法:“辛辛苦苦干八年,一夜回到当兵前”,对这种说法,不知各位有何见解?
对此我是这样理解的,应从以下几个方面来分析:
第一,军队的特点决定了它必须保持足够的活力,所以其成员的更替是必然的,俗话说:铁打的营盘流水的兵就是说的这个道理。军队只能根据岗位的需要来确定服役时间的长短,所有的士兵或早或晚都将退出现役,所以“走”是必然的,“留”只是相对的。
第二,我国的兵役法规定,服兵役是每一个适龄公民的义务,我们到部队来首先是履行义务,不能只考虑自己将来的出路,这就是小道理要服从大道理。
第三,我国的国情决定了在适龄青年中只有一小部分人可以履行服兵役的义务,绝大多数的知龄青年不能履行这个法律规定的义务,这和西方国家有很大的不同。在许多西方国家,每年适龄青年入伍比率达到80%以上,所以参军与不参军之间的反差并不十分明显,加之其待遇较高,制度完善,尽管退伍后国家并不安排什么工作任其自然融入社会,但军队还有相当的吸引力。这就需要我们建立一种对军人的补偿机制,使得军人在部队可以安心服役,退出现役后能得到相应补偿。但对退出现役的士兵都要由国家来安排工作既不可能也不现实。
在这个问题上,首先需要更新观念,主动适应社会主义市场经济体制的新环境,从另一个角度来寻求解决问题的方法。过去那种诸如随军、就业等一切由国家包起来的做法并不好,因为它不能体现职业特点和公平的原则。世界上大多数国家采用的是经济补偿,目前我们国家已经力所能及的做了大量工作,我们军队也已经在朝这个方向努力,比如建立了一些项目的保险等,但我认为还不够,应随着国家国力的提高,逐步建立完善的补偿机制,这对军队的长远发展是非常必要的。
树立“吃苦奉献”观念,增强自身素质
作为一名军人,吃苦奉献是必然的,我们苦不苦,确实苦;我们累不累;确实累!但关键要看自己如何看待这个问题。这里,我给大家讲述这样一群士官的故事:
这是一片奇特的国土。
虽说是“国土”,这里却没有一把土,全是珊瑚沙。然而无土的国土照样生长奇迹:成片的绿树长起来了,40多亩菜地开出来了, 30多公里的水泥道路修筑起来了,20多万平方米的楼房矗立起来了,电站、水库、医院等基础生活设施成龙配套……
这片奇特的国土就是西沙群岛,创造奇迹的人就是海军西沙守岛部队历代官兵,特别是战斗生活在这里的士官群体。
士官曾连平回湖南老家休假。归队前,妈问他捎点什幺上岛。他说:“岛上风沙太大,一般扫帚扫不干凈西沙的地场。带几把扫帚吧。”他爸爸知道后,跑到自家的山上砍了四根竹子,用竹枝扎了四个结结实实、两米左右长的大扫帚。山村离火车站有40多公里,天一亮,曾连平父子便拉着板车上路,一直到天黑才到火车站。车站货运室的人起初怎幺也不肯经办托运,父子俩好说歹说,才算赶到开车前办妥了手续,但必须自己随身携带。一路风尘一路辛苦。一个多月后,四把大扫帚终于上了西沙中建岛。从码头到营区,从碉堡到沙滩,大扫帚“哗啦哗啦”一扫,道路、沙滩被扫得干干凈凈。
烈日烤晒,热沙蒸熏。西沙士官们个个不畏艰苦,练兵习武。他们每人都是岛上的训练尖子和技术骨干,都掌握三门以上的专业技术,能熟练使用5种轻重武器。
2000年7月18日,是士官曾仕祺刻骨铭心的日子。在这天进行的 “水警区步兵集训”实弹射击考核中,他取得了81-1式自动步枪第一练习5发子弹50环、第二练习十发十中、轻机枪第一练习优秀的好成绩,被荣记三等功一次。可就是这名武状元,集训前差一点被淘汰出集训队。 开训之初,由于没有掌握好动作要领,曾仕祺战绩平平,连队领导经过研究想将他“请”出集训队。天生不服输的曾仕祺主动请缨,立下军令状:“考核中如打不出优异成绩,组织上可以撤掉我的班长职务。”
烈日下,曾仕祺趴在炽热的沙滩上,一练就是两三个小时,中午,趁战友们休息时,曾仕祺给自己开起了“小灶”。一天午休后集合学习,战友们发现曾社祺还没有回来,就到训练场上去找,发现他已晕倒在沙滩上,训练服上的汗渍被晒干了,汗碱斑斑。战友们把他抬回队里,进行急救,经过半天的输液,他才慢慢地苏醒过来。第二天,他又和战友们一道上了训练场。天道酬勤!曾仕祺的成绩天天见长。实弹考核那天,他一上场就博得一片喝彩。
大家听后不知有何感受?作为一名军官,也作为一名老兵。当兵十多年,我感觉作为一名士兵,首先应树立好以下三种观念:苦的是环境 ,不苦的是精神;缺的是条件,不缺的是智慧;垮的是困难,不垮的是意志。
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如何做精彩的自我介绍?说到精彩这两个字啊,大多数求职者都会认为只要背一段精心准备的自我介绍就行了,那就错了,下面是读文网小编为大家整理的如何做好5分钟自我介绍,仅供参考。
一、时间把控。首先把握住时间。面试时自我介绍一般在3~5分钟结束,最多不超过10分钟。另外,时间分配上也要把握好。假若5分钟做自我介绍,1分钟要做完自然情况介绍,包括教育经历;最近三到五年工作介绍要占到3分钟;其余的经历用1分钟。如果最近两年没做什么事,可以把自认为自己最有价值的一段经历介绍两分钟。
二、内容把控。1.做过什么。介绍个人履历。把自己曾经做过的事情说清楚,对应时间节点的工作单位、工作地点、工作岗位、担任职务、工作内容等,尤其是对最近几年做过的事情要重点来说。较早之前的工作经验,或者学习的经验可以一带而过,要把握“重点突出”的原则。
2.做成过什么。介绍个人业绩。把自己在不同阶段做成的有代表性的事情介绍清楚,注意两点:一是与应聘岗位需要的能力相关的业绩多介绍,不相关的一笔带过或不介绍,因为面试官关注的是对用人单位有用的业绩;二要注意介绍你个人的业绩而不是团队业绩,要把自己最精彩的一两段业绩加以重点呈现,因为用人单位要招聘的是你,而不是你过去的团队。否则,不仅无益而且只是成本,因为必然挤占其他重要的展示自己与互相交流的时间。
3.特长是什么。注意介绍自己最擅长的一定要与应聘的岗位密切相关,主要是围绕专业特长来介绍。除专业特长以外的特长,如果特别突出可以介绍,但要点到为止。
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通过对感恩责任忠诚内容 的学习,相信大家都会有很多不同的心得体会。下面是小编整理的感恩责任忠诚心得体会,分享给大家!
今天是培训的第二天,上午参加了军训,下午看了李强老师讲的《感恩·责任·忠诚》一讲。
一个忠诚的人,必须忠于自己、忠于组织、忠于事业、忠于信念,只有如此才能忠诚于自己的事业。诚信是一个人的基本素质,不守信用的人,最终不会被任何人及企业所信任。
李强老师讲的忠诚、责任、感恩,让我们将自己的最本职工作先做到位,融会贯通,一切工作中的程序动作必须做到短期内掌握并且会用,并做到专业性。
从李强老师讲的视频中,我认为最重要的是做好每天该做的四件事:一、想你该做的。二、说你该做的。三、做你分内的。四、改你做错的。每天睁开第一眼,我们应先想今天应该做哪些事,昨天在工作中有哪些遗漏,并将它及时的补齐并改正。将自己分内的事做好,做到位!
我们的第一期培训才刚刚开始,作为其中一员,我将此次的培训内容作为对自己行为、知识的一次提升和补充,在此丰富自己的生活、阅历。并且在以后的工作中努力做到,约束自己的行为举止。
在工作中应该有永远比上司期待的工作成果做得更好的心态!作为电气自动化部一车间彩涂的一名办事员,每天的工作就是将上面的通知、信息向各位员工传达,并将本作业区信息向上级做反馈。但是除此之外,在空闲时间会和其他白班成员一起在生产线做巡检、检修工作,我认为多学习是对自己的负责。可能因人而异,但是对于专业的部分知识,我还是会在同事的指导下加强学习和巩固。
在此后的工作、生活中,我会将此次这15天作为一个标准严格要求自己。
认真第一,聪明第二,做好每天该做的,改正曾经做错的,每天都有进步,是我今天的第一收获。
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