为您找到与交通银行党委委员相关的共3个结果:
10月25日下午至26日上午,交通银行党委召开教育实践活动专题民主生活会。党委班子成员认真学习贯彻系列重要讲话精神,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以为民务实清廉为主题,实事求是,严肃认真,紧密联系自己思想和工作实际,查摆“四风”突出问题,剖析问题根源,以整风精神开展批评和自我批评,明确了进一步加强作风建设的整改方向和具体措施。
交行党委对这次专题民主生活会高度重视,以严格标准、严密措施、严肃纪律确保专题民主生活会质量。认真制定《交行党委教育实践活动专题民主生活会方案》,出台了《提高专题民主生活会质量十项措施》和《党委专题民主生活会基本程序和要求》,坚持率先学、深入查、自觉改,把功夫下在会前。
党委书记牛锡明与班子成员逐个进行开诚布公的谈心,党委成员相互之间、党委成员与分管部门负责同志之间,也都面对面、推心置腹地开展了谈心谈话,主动进行了批评和自我批评,沟通思想、交换意见,相互谅解、增进共识。通过相互提、书记审、大家议,把相互批评意见找准议透,为召开一次高质量的专题民主生活会做好了充分准备。同时,党委班子成员根据征求到的意见,认真反思,深入查找问题,认真撰写个人对照检查材料,并在中央督导组的帮助指导下,几经修改,反复完善。
专题民主生活会上,牛锡明首先代表交行党委,报告了党委班子遵守党的政治纪律、贯彻中央八项规定的情况。接着,认真查摆了“四风”方面存在的19个突出问题。在形式主义方面主要有,“两化一行”发展战略落地不够,全面风险管理措施落实不够,有些业务政策针对性不强,考核体现差异性不够,业务过多强调规模增长、存在期末冲时点现象,统计数据比较繁琐,文件多会议多,泛泛培训较多。在官僚主义方面主要有,总行领导深入基层联系群众不够,有的党员领导干部服务意识不强,行政色彩较浓、业务流程不明,有的业务权限下放不够、分行缺乏自主经营灵活性。在享乐主义方面主要有,安于现状,进取心不强。存在畏难情绪,对工作中的矛盾和困难不愿付出艰苦努力。产品创新动力不足。存在内部超标准接待和宴请现象。在奢靡之风方面主要有,业务营销存在铺张浪费现象,打造节约型机关不够,经费使用不够透明。
针对这些问题,党委班子进行了深刻剖析。一致认为,“四风”方面存在的问题,其根源主要在于没有解决好世界观人生观价值观这个“总开关”问题,为民务实清廉要求没有在思想深处扎根,理想信念没有始终做到内化于心、外化于行,宗旨意识和群众观念有所弱化,艰苦奋斗的精神有所消减,贪图安逸的思想有所滋长,驾驭工作的本领需要不断提升。
在党委班子查摆问题的基础上,各位党委成员紧扣群众反映的意见,结合个人思想实际、岗位职责和成长经历,揭短亮丑,直面问题,对自身存在的“四风”突出问题进行了深刻的自我批评。有的同志说,在推进战略转型中,具体措施少,研究不深不透,风险管理措施落实不够,存在着重形式轻实质的问题。有的同志讲,深入基层不够,去分支机构、一线网点少,与一线员工交流少,听取意见少。有的同志说,自己抓工作缺少韧劲,对有些交叉管理的工作不勇于担当,有些工作存在“灯下黑”的现象。有的同志自我剖析,政绩观有所偏移,存款期末现象比较明显,实质上就是银行工作中的“面子工程”。有的同志讲到,在基层调研时,对制止迎来送往的态度不坚决,存在接受超标准接待和宴请等问题。
在每位班子成员自我批评以后,各位党委成员相互之间开展了积极的相互批评。大家围绕“四风”提问题,直截了当,推心置腹,不讲好话套话,开展了严肃的批评和自我批评。
牛锡明作为党委书记第一个接受了班子成员的批评,班子其他成员随后也依次开展了相互批评帮助。例如到基层调研不深入,解决实际问题不够,与干部交心谈心不够;在战略落地和转型发展上,要研究得更深些、更透些;在考核上,要实施区别对待、分类指导,将精力集中到转型发展、效益优先上来;营运流程改造中的有些细节考虑不细不周全,有些流程还需要进一步优化和整合;要加大力度,将科技优势转化为客户竞争优势和产品优势;要以改革创新的精神,深化交行的改革发展与风险管理,保持旺盛的革命斗志,克服享乐主义思想等等。
在批评与自我批评过程中,大家既立足分管工作,又积极分担班子责任;既联系现在的身份和岗位职责,又联系成长进步经历;既从工作中找差距,又从世界观、人生观、价值观上深刻剖析问题根源。党委班子成员都感到,这样的专题民主生活会,触及了思想和心灵,达到了红红脸、出出汗、治治病的预期效果,达到了帮助同志、增进团结、促进工作的目的。
党委班子成员一致认为,要坚决贯彻重要讲话要求,发扬“钉钉子”精神,着力在解决问题上下更大功夫,确保教育实践活动善始善终、善做善成。
针对“四风”突出问题,交行党委提出了五个方面的整改方向和措施。一是深化政治理论学习,坚定理想信念,严格遵守党的政治纪律。二是把党的群众路线贯穿到实际工作中,对外服务好客户,对内服务好基层,提高做好群众工作的能力。三是树立正确业绩观,增强执行力,提高风险管控能力,扎实推进“两化一行”战略落地,心无旁骛地办好交通银行。四是艰苦奋斗、勤俭办行,以风清气正永葆政治本色。五是狠抓建章立制和整改落实,以长效机制巩固和发展教育实践活动成果。
牛锡明指出,当前,交行正处在创新驱动、转型发展的关键时期。交行党委要以更加坚定的决心和勇气,更加坚强有力的作风,引领带动全行广大干部员工,为加快交行“两化一行”的战略目标开拓奋进。牛锡明要求,要进一步完善整改方案,明确责任人、责任单位,制定整改任务书、时间表,切实抓好整改落实。要立足当前、着眼长远,着力在正风肃纪、建章立制上下功夫,坚持源头治理,加强制度建设,完善体制机制。要切实抓好省直分行、子公司的专题民主生活会和总行部门专题组织生活会,严格标准,把好质量,确保全行教育实践活动扎实开展,取得实效。(通讯员 叶诚诚)
浏览量:2
下载量:0
时间:
交通银行是中国近代史上的一家重要银行,它的创设有着复杂的背景。从最初清政府特许的商业银行,到一个兼有国家银行、商业银行性质的综合性金融机构,早期对实业的发展就做出了一定贡献。本文是读文网小编为大家整理的交通银行自荐信范文,仅供参考。
尊敬的领导:
您好,感谢您在百忙之中抽出时间垂阅我的自荐信!交通银行是我国五大商业银行之一,发展速度快,员工素质高,服务态度好,这些深深吸引了我,我期望能够成为您们其中的一员。为方便您了解我的情况,下面我将对自己的各方面做一下简要介绍。
我是一名性格偏于安静但乐观积极向上的女孩,在闲暇之余喜欢看看书,听听音乐或随笔写下自己对生活的感悟。跑步打羽毛球是我最喜爱的日常体育运动。我是一个做任何事都喜欢严格要求自己,做事严谨认真,不喜拖沓的人。在大学期间,我一直刻苦学习,勤于钻研,并在老师的悉心教导下取得了优异的成绩,多次获得校级奖学金。通过系统的专业知识的学习,我对营销这门学科有了比较深刻的了解,具备了深厚的理论知识及相当的实践操作能力。同时,在课余时间自学了会计知识,并更加倾向于从事与金融会计相关的工作。
除此之外,我也积极参加各项实践活动。曾获得“优秀学生干部”“优秀团学工作者”“社会实践优秀先进个人”“优秀青年志愿者”等荣誉称号。在各项活动中,培养了自身的组织管理能力和团队协作精神,能迅速融入团队,有较强的适应能力及快速学习能力,并建立了高度的责任心。实践活动的参与,除了让我的能力得到锻炼之外,也让我明白了许多为人处世的道理。人不能只做自己想做的事,而必须做自己该做的事,在人生的道路上,不断努力,不断奋斗,始终信守“岂能皆尽人意,但求无愧于心”的原则。
作为大四的毕业生,虽然没有丰富的工作经验,但我相信,只要对自己的工作有高度的责任心,并能抱着谦虚的态度积极努力的学习,勇敢的面对每一次挑战,天道酬勤,没有什么事是做不成的。
子贡倦于学,告仲尼曰:“愿有所息。”仲尼曰:“生无所息!”生无所息,奋斗不息,这也是我的人生态度。如有幸被您录用,我必将竭尽所能,勤奋工作,不辜负您的厚望。
最后,祝贵银行事业欣欣向荣、业绩蒸蒸日上,也祝您身体健健康康、万事如意!
此致
敬礼!
自荐人:quduwen
2016年X月X日
浏览量:2
下载量:0
时间:
党的建设具有鲜明的党性和实践性,指导党在不同时代、不同情况下的工作与活动。下面是小编为大家收集整理的3篇党委委员党建工作报告,欢迎大家阅读。
近年来,在区委的坚强领导下,在区委组织部的关心指导下,我与某某镇党委一班人精诚合作、认真谋划,按照“围绕经济抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,进一步“明思路、强载体、破瓶颈、聚资源、优环境”,强力实施“特农、兴牧、靓镇、强工、活商”战略,扎实推进全镇党建工作,为进一步实施“北跃”战略、着力打造“幸福”某某新市镇提供了坚强的组织保证,现述职如下,请大家评议。
一、履职尽责,创新措施
一是做到党建工作责任目标明确。
我明确了党委书记为全镇党建工作第一责任人,各支部书记为本支部党建工作的第一责任人,对党建工作亲自抓、负总责,定期听取各支部书记党建工作汇报,研究解决突出问题,并制定党建工作年度计划。同时明确了副书记和组织委员为党建工作具体责任人,各支部副书记或组织委员为支部党建工作的具体责任人。签订党建工作责任状,形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。
二是不断加强党委班子自身建设。
坚持民主集中制,重大事项集体研究决定,党委书记末位表态。带头学习,每月至少召开一次党委中心组学习会议。
三是首开全省先河,选派“第一书记”和“新农村建设政治指导员”。
20xx年4月,我镇选派12名机关干部到各村担任“第一书记”或“新农村建设政治指导员”,从而加强了基层党组织建设,帮助各村理清了发展思路,提高了基层党组织凝聚力和创造力,通过把党员培养成致富能手,把致富能手培养成党员,充实了村级后备干部力量。
四是强力抓好督查和廉政建设工作。
在工作中,我强化党建工作督查检查,镇党委领导分别确立了联系点,对各村党建工作进行督办检查。我镇领导定期调整工作分工,中层干部定期轮岗,建立健全务实管用的“三资”管理规章制度21个,“三资”管理形成了长效机制。同时明确了各部门职能职权、办事流程、办理时限、责任人,规范了权力运行,有效杜绝了腐败事件的发生。
二、布局谋篇,扎实推进
一是顺利推进镇村组织换届。
20xx年8月,围绕选优配强班子这一目标,我带领班子成员蹲点调研,有针对性地制定工作方案和预案,对换届工作严格程序,严格操作,严格把关,镇村换届工作一次成功,23名优秀年轻干部在选举中脱颖而出,走上了领导岗位,全镇村级主要干部平均年龄下降了12岁,高中学历以上的村级主要干部增加了17人。
二是全力推进两新组织建设,确保无空白点。
在抓两新组织党建工作上,我镇党委向镇内两新组织选派了工作作风好、能力强、学历高的镇机关干部担任“党建工作指导员”,指导两新组织先成立群团组织,具备条件的,按照有关规定组建党组织,在工作中坚持将党建工作与发展企业业务、打造企业文化、提升企业形象有机融合起来,受到企业的欢迎,我镇辖区企业黑龙江对青鹅业集团有限公司三名党员将组织关系转入我镇,并申请单独成立支部,20xx年5月8日,我镇第一家非公组织党支部——黑龙江某鹅业集团有限公司党支部正式成立,6月8日,我镇又成立了1家“两新”联合支部,全镇“两新”组织党的工作覆盖率达到了100%。
三是深入开展 “创业、创新、创优”活动。
20xx年1月10日我镇在全区率先启动了“创业、创新、创优”活动,表彰了130名创业致富能手,镇党政领导和机关干部与致富能手结成对子、致富能手与困难户结成帮扶对子,成立致富能手联谊会,在第二办公区专门设立两个办公室用于联谊会开展日常活动,党委千方百计研究措施,使穷人致富,富人更富,最终实现共同富裕,有效激发了基层党组织和党员干部干事创业热情。全镇推行党员公开承诺制、领导点评机制。创先争优活动开展以来,我镇有多个支部和党员受到了区、镇党委表彰。各支部大力宣传先进典型,形成了处处创先进、人人争优秀、个个想成才的良好社会氛围。
三、求真务实,推动发展
近年来,我牵头先后制定了某某镇党建工作多个活动方案,每一个方案的制定我都严格把关,把解决农民群众最关心、最期盼的问题,贯穿于开展各项活动始终,努力做到千方百计富民、真心实意为民、维护稳定安民,并组织全镇基层支部和广大党员投身到活动中来,发挥党组织的引领带动和党员的先锋模范作用,确保了各项活动起到推动发展的效果。在我的直接关注下,我镇先后落实了“某某镇至公路大桥公交班车”、“城区自来水工程”、“镇村环境综合整治”、“城区道路改造”、“肇兰新河清淤和护砌工程”、“景观式公厕”等多项惠民实事。成立某某镇群众文化活动中心,免费向群众开放,在文化健身广场开展广场舞、秧歌、集体舞、健身操等文化体育活动,在全某某市第一个成立了乡镇农民艺术团——青山艺术团。去年我镇党委举行了庆祝建党__周年表彰奖励大会和文艺汇演活动,“国庆”期间,成功举办国庆晚会。通过采取上述措施,丰富了党建工作载体,用党员干部群众喜闻乐见的形式,宣传党的方针政策,同时也满足了人民群众日益增长的文化需求。
党建工作的成果推动了经济社会各项事业全面进步,一年多来,我镇获得了“黑龙江省生态乡镇”、“某某市维护社会稳定先进集体”、“某某市三资管理先进镇”、“某某区党风廉政建设先进集体”等荣誉称号。20xx年,全镇实现农业总产值37768万元,比上年增长7%;工业总产值40606万元,比上年增长26%;第三产业销售收入41607万元,比上年增长34%;镇本级财政收入历史上首次突破1000万元,比上年增长65%;全镇农民年人均纯收入达到8298元,比上年增加15%。
总之,我在履行抓党建第一责任人职责的实践中做了一些工作,也取得了一定成绩。但仔细剖析一下,还存在着一些问题。诸如农村党员年龄结构老化、创新力度不够、基层党员干部素质仍然需要进一步提升、少数基层党组织的凝聚力、战斗力还不够强等问题和不足。在今后的工作中,我一定要继续履行好党建第一责任人的责任,引导干部“走出去、沉下来”,把全镇党建工作提高到一个新水平。
一是着力推进“素质提升”,增强党员干部的党性观念和发展意识;
二是着力推进“结构优化”,进一步增强村级班子的活力和战斗力;
三是着力推进“培养选拔”,加强后备力量的培养、选拔工作,使农村基层组织健康发展,良性循环。通过不断加强基层党组织建设,让党的工作更具吸引力,使某某镇基层组织建设工作再创新局面,向区委和广大党员干部群众交出一份满意答卷。
浏览量:3
下载量:0
时间: