基层组织生活会发言稿3篇
党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。民主生活会是基层党组织的一项组织生活制度,是解决党内存在问题、增进班子团结的一种有效方式。开好民主生活会,是我党政治工作的优良传统,是加强基层组织建设的重要抓手。本文是读文网小编为大家整理的基层组织生活会发言稿,仅供参考。
基层组织生活会发言稿1
同志们:
为了开好这次民主生活会,我们在民主生活会前认真抓好三个准备环节:
一是贴近群众,广泛征求意见。为进一步检查局班子成员一年来的思想、学习和工作情况,我们在机关支部会上通报了此次民主生活会的时间和主题。同时,由×××、×××两位副局长和人秘股组成征求意见组到×××和×××两个基层单位召开座谈会,征求了解基层及群众对班子及成员的意见和建议,掌握社情民意,倾听党员、干部和群众的呼声,为民主生活会找准问题和切实整改打下了良好的基础。
二是认真学习,查找差距。我们采取中心组集中研讨和自学的形式,认真组织班子成员深入学习了中国共产党章程;胡锦涛在党的十六届五中全会和中央纪委第六次全会上的重要讲话以及在看望全国政协四次会议的委员时关于“八荣八耻”的重要讲话;《中共中央办公厅印发中纪委、中央组织部〈关于对党员领导干部进行诚勉谈话和函询的暂行规定〉的通知》;省委九届七次、八次全会和区委三届六次全会精神等内容。同时,班子和成员对照“在落实科学发展观、构建和谐社会和全面加强党的建设三个方面走在前面,努力当好排头兵”的要求,联系在思想和作风方面的实际,实事求是地查找在理想信念,坚持科学发展观和正确政绩观,求真务实、联系群众,廉洁自律等方面存在的问题,并形成民主生活会发言稿。
三是相互沟通,增进了解。民主生活会前,主要领导与班子其他成员,班子成员之间,班子成员与下属单位班子,班子成员和分管的各股股长相互谈心交心,沟通思想,消除误解和隔阂,增进团结,增强凝聚力和战斗力。
从征求到的情况看,大家对局班子及其成员的工作表示满意,认为发展和改革局班子作风务实,能了解基层具体情况,给予工作指导,注重为基层排忧解难,并给予大力支持,在基层中有较高威信。
主要体现在:一是在今年四号强热带风暴“碧利斯”影响,引发大范围洪涝灾害期间,局领导能第一时间亲临第一线,组织干部群众合力抗灾,最大限度减少损失。二是针对企业改制后部分改制职工上访的问题,局班子能站在维护稳定的角度,积极协调配合有关单位,并利用一切渠道向信访人员作解释、疏导、说服工作,及时化解矛盾,并尽最大的努力把矛盾化解在基层。
四是在廉洁勤政方面,局班子能起表率作用,局自身是“清水衙门”,经济困难,职能有限,但局班子能利用各种会议对上级党委廉洁文件、制度等做好宣传、传达、布置,同时对基层督促管理到位,上下无出现违规违纪情况。
开好民主生活会,认真开展批评和自我批评,是保持党员先进性、增强党的生机活力的重要法宝,也是我们党的优良传统和作风,希望同志们根据今年民主生活会的主题,坚持讲真话实话,克服只谈工作不谈思想,只讲成绩不讲缺点,并从团结的愿望出发,实事求是地提出批评和自我批评。
民主生活会上不论同志们对班子及我个人提出什么意见和建议,我将虚心接受同志们的批评和建议,并本着有则改之,无则加勉的原则进行对照整改。
一、对班子的看法:
局班子总体是一个求真务实、有开拓精神、廉政勤政、健康向上的班子,是一个有战斗力领导集体,主要表现在:一是为区域经济和社会协调发展发挥职能作用。作为经济综合、协调部门,能围绕中心开展工作,定期对全区计划执行情况进行分析、跟踪,提出切实可行的措施,促进我区经济的发展;及时做好项目立项审批和组织上报工作,向上争取项目资金的扶持;认真贯彻执行国家粮食方针政策,抓好储备粮的管理和全区粮食购销总量平衡工作,确保粮食安全和社会稳定。
二是重视调查研究。认真搞好经济和社会各项事业的调研,先后配合上级部门撰写了较有质量的调研材料,为政府领导决策提供参考依据。
三是密切联系群众,主动服务基层。能够经常深入基层进行调查研究,积极向基层宣传国家有关方针政策,为基层提供信息,提供服务,并协调解决有关问题。
四是坚持民主集中制。对于重大决策问题,班子能多交流,充分发表意见,坚持民主集中制原则。
五是廉政勤政。严格执行四大纪律八项要求,认真落实党风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律的各项规定,始终保持清醒头脑。此外,抓好党风廉政建设学习教育,制订完善若干办事制度,以制度规范工作。
但是局班子和成员在思想作风方面还存在一些差距和不足,主要是:
一是基层调查研究不够,虽然建立领导定期下基层调研制度,但在倾听民意,关心群众疾苦,切实解决群众最关心的生产生活实际问题还存在差距。
二是工作预见性、主动性不够,工作效果一般化。
三是党风廉政责任制执行有待加强。对照上级党委和纪委提出的有关规定,我们班子在执行党风廉政建设责任制上有形式主义的表现,认为发展和改革局是“清水衙门”,经济困难,职能有限,自然廉洁无需自律。
对于以上存在问题,我们班子将正确对待,深挖根源,研究和落实整改措施,切实把我们的班子建设好。
二、对自己的评价:
1、能立足本职多奉献。在其位,谋其政,尽其力,较好地履行职责。
2、能力戒空谈求实效,弘扬务实求真精神。坚持为人民服务、为基层、为经济建设服务,讲实话、谋实情、办实事、求实效,并在实践中不断提高坚持求真务实的自觉性和坚定性。
3、能带头执行各项规章制度,在工作上和生活上加强与机关工作人员的交流和联系,并有针对性在对工作方法进行转变,因事而宜,因人而宜,做到有的放矢。对各项制度不断进行完善,在此基础上,结合本单位实际,针对新情况做出相应的管理办法,增加自身的管理经验,不断提高管理水平。
4、能干净干事保廉洁。严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律、群众工作纪律以及领导干部廉洁从政规定;坚持光明磊落,不搞阳奉阴违;坚持民主集中制,不搞独断专行;忠于职守,廉洁奉公,勤政为民。
存在的问题:一是学习方面存在不规范、不系统,要用才学,看多总结少。二是有时工作过于简单和情绪化。三是对班子和队伍管理不严,存在迁就的思想。
以上存在问题,本人有决心和信心在以后的学习和工作中,认真加以克服,不断改进自己的思想作风、工作作风和领导作风,努力提高理论水平及政治素质,提高驾驭局工作全局的能力,真真正正当好一名“班长”。
以上发言,不足之处,请各位班子成员补充及指正
基层组织生活会发言稿2
同志们:
按照本次民主生活会确定的“维护民族团结、维护社会稳定”的主题,结合自己的理论学习、维护稳定、工作作风、廉洁自律等方面实际,认真查找了自身存在的问题,深挖了思想根源。下面,将查找到的不足开展批评和自我批评如下:
一、存在的问题
(一)理论学习方面。存在以会代学,以传达上级文件和会议精神代替学习的现象,学习自觉性不高,理论钻研还不深入,系统性不强,针对性不够,从而在一定程度上影响了自身理论水平的提高。并且在学习中存在实用主义倾向,遇到问题才翻理论、寻政策,碰到需要才找依据、查资料,侧重于分管工作有关的内容,没有自觉地去学习,从而造成学习的被动,对很多新事物、新知识学习不够透彻,掌握和运用不够好。
(二)反对民族分裂维护社会稳定方面。作为一名共产党员,我处处能够以党员的标准严格要求自己,坚持党的基本路线、坚持正确的政治方向,在思想上、行动上度一致;严格执行党和国家的民族政策、坚决维护祖国统一、维护民族大团结、维护社会稳定,立场坚定、旗帜鲜明的地反对民族分裂主义和非法宗教活动。在大是大非问题上,做到了立场不动摇,认识不含糊,态度不暧昧,始终保持清醒的头脑,政治敏锐感和鉴别能力有了很大的提高。尤其在乌鲁木齐“7·5”及针刺事件发生之后,坚决贯彻落实上级党委有关维护社会稳定的一系列措施,坚决做到不信谣、不传谣,带头消除错误言论,利用下基层调研、走访等机会向群众做面对面的宣传教育,坚决维护中央、市委和县委的权威,始终在思想上、政治上、行动上度一致。但是在工作中,有时忙于其他事务,和宗教人士谈话、联系比较少,亲自督促检查落实的少,与领导沟通不够,不能及时将工作进展及思想状况汇报给领导,致使一些苗头性工作难以发现。
(三)工作作风方面。基层组织建设、综治等工作做得细不细,主动不主动,考虑周全不周全,直接关系到农牧民的切身利益,但有时忙于其他事务,对这些工作布置多、协调多、提要求多,对村社调查研究少,了解的面不够宽,情况不深入,所以在这些工作中缺乏主动性、创造性和积极性。对一些较熟悉的工作能高标准、严要求,能提出一些比较有分析、有建议的见解和实施意见,对其他工作有时只求过得去,不求过得硬。有时工作方法缺乏创新意识,比较单一,联系群众不够广泛,深入基层调查研究不够。有时由于在工作中为了把工作抓的更细、更实、更具体,偶尔也有急躁情绪,挫伤了同志间的感情。
(四)廉洁自律方面。在工作生活中严格要求,克己奉公,率先垂范,从不做违规违纪之事。严格要求自己,按照“勤俭节约”的原则,严格按上级文件的规定,控制费用和开支,绝不超过标准。但是也存在接待上级检查时参与公款应酬;在抓村干部廉政教育方面还做的不细不深,仅局限于会中讲,会后抓,确保不出事。
二、产生问题的主要原因
(一)对理论知识的重要性认识还不够全面。思想上对理论知识的学习没有引起足够的重视,对上级精神和重要文件精神没有充分理解,理论学习满足于一知半解,缺乏深入地系统地学习研究,联系实际改造主观世界的自觉性不强。
(二)对维稳工作的严峻形势认识还不够。认为与敌对势力的斗争是一个长期的过程,非法宗教的活动只要加大工作力度,充分发挥基层维护力量的作用就可以完全消除,对意识形态反分裂斗争的思想认识不是十分到位,与实际工作联系不够紧密。对党的民族宗教政策和维护稳定的一系列精神吃的不透,研究力度不够,在实践中运用相对较少。
(三)思想观念还不够解放,工作作风还不够严谨。对新理论、新观念、新事物敏锐性不强,对事物未来发展的趋势和规律洞察把握不准。对宏观经济社会发展形势掌握了解不够,研究不深,战略思维和分析能力不强。统筹协调不够主动,落实效果不够理想。缺乏开放的目光和卓越的胆识,“等、靠、要”思想还时有存在。
(四)缺乏艰苦奋斗、勤俭节约的优良作风。没有时刻牢记党的干部要保持勤俭节约,艰苦奋斗的优良作风,没有按领导干部廉洁自律的高标准严格要求自己。发挥表率作用不强,对分管部门党员干部在党风廉政建设方面宣传力度不大。
三、今后整改措施
上述问题的存在,有客观条件的因素,有主观方面的原因,但最重要的是主观努力不够,今后要努力以本次民主生活会为契机,做好整改:
(一)强化理论学习,提高自身政治思想素质。把讲学习摆在事关讲政治、讲正气、坚定理想信念的高度来认识,切实增强理论学习的紧迫感和责任感。每周坚持学习6小时,自学马列主义、毛泽东思想、邓小评理论、“三个代表”重要思想、精神以及党的路线、方针、政策,坚持记录学习笔记,撰写学习心得,努力掌握其精神实质,时刻保持清醒的政治头脑,坚持正确的政治方向,坚定正确的政治立场,树立正确的政治观点。同时认真结合实际努力做到学以致用、用以促学、学用相长。
(二)加强党性锻炼,提高党性修养。一是努力增强党性,勇于开拓,积极进取,诚心诚意为人民谋利益,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做贡献。二是继承党的优良传统,发扬艰苦奋斗精神。三是在党内生活中讲党性、讲原则,积极开展思想斗争,认真开展批评与自我批评,弘扬正气,反对歪风,坚决抵制各种利益诱惑,始终牢记为共产主义奋斗终身的誓言,努力进取,不断开拓。四是自我纠正、自我完善、自我提高,坚持从实际出发,进一步增强大局意识、责任意识、创新意识,艰苦奋斗,埋头苦干,以实际行动,切实抓好我所分管的各项工作。
(三)真抓实干、勤政为民,切实做好人民公仆。在今后的工作中,我将践行“三个代表”重要思想和科学发展观的重要论述,坚持以共产党员和领导干部的标准严格要求自己,大力发扬实事求是、求真务实的作风,坚持经常进行自我反省,做到不为私心所扰、不为名利所累、不为物欲所动,增强工作能力,提高履职水平。紧紧围绕关系民丰改革发展稳定大局的突出问题和群众关心的热点难点问题,有针对性地开展调查研究,总结经验,探索规律。强化责任意识,深入分析决策落实中存在的问题和原因,探讨解决的措施和方法,切实做好人民公仆。
(四)加强廉洁自律,筑牢反腐心理防线。落实好党员领导干部廉洁自律的有关规定,时时处处自重、自省、自警、自励,从一点一滴的细微之处筑牢思想道德和党纪国法两道防线,努力做到警钟长鸣,防微杜渐,保持党员领导干部勤政廉洁良好形象。
以上是我个人自我批评的发言,如有不当、不足之处,请领导和同志们批评指正,我将本着有则改之,无则加勉的态度,虚心诚恳接受。
基层组织生活会发言稿3
同志们:
按照XX党委《关于进一步加强基层党组织的实施意见》文件精神和党风廉政教育月活动的有关要求,今天我代表党委参加本单位党支部的以加强作风建设为主题的专题组织生活会。下面我就开好专题组织生活会讲几点意见:
一、要进一步统一思想、提高认识,深刻领会召开专题组织生活会的重要意义。
党员组织生活会、党员领导干部民主生活会制度,是我们党在长期的革命和建设中形成的一项重要的组织制度,目的在于通过发扬党内民主,加强党内监督,开展积极的思想斗争,提高依靠自身力量解决矛盾的能力,保证党的路线、方针和政策的贯彻执行。因此,我们要从坚持“党要管党,从严治党”的高度,进一步做好统一思想、提高认识的工作,针对存在问题,采取有效措施,彻底消除部分党员中存在的消极应付,甚至认为组织生活会是“整人”、“互相揭短”、担心开不好会激化矛盾、搞乱班子等错误思想认识,要通过深入细致的思想准备、工作准备,坚持程序,严格要求,高标准、高质量地开好专题组织生活会。
二、要注重提高组织生活会的质量。
在开展批评与自我批评时要努力克服五种不良倾向:一是克服庸俗化倾向,有些批评看似缺点实为优点,看似批评实为表扬,甚至庸俗化为“吹捧与自我吹捧”,诸如“整天忙于工作,很少拿出专门时间调查研究”;二是克服表面化倾向,有些批评无关痛痒,不涉及个人党性修养、道德品质、能力水平等原则问题,倒像优点“附生物”,诸如“工作中存在急躁情绪”、“批评同志过于严厉”等;三是克服形式化倾向,有些批评意见属普遍存在问题,“你有我有他也有”,诸如“理论学习不够”、“工作方法有待进一步提高”等;四是克服片面化倾向,避免有些批评以单位存在的问题遮掩自身存在的问题,以工作上存在的问题代替理想信念、思想作风等问题;五是克服避重就轻倾向,避免批评过程中只谈枝节问题,不谈要害问题,只搞“自选动作”,不搞“规定动作”。要注意分清什么是思想和认识问题,什么是政治立场问题,什么是工作能力问题,什么是工作态度问题,什么是纪律观念问题,什么是违法乱纪问题等。
三、在认真开展批评与自我批评的过程中,要强化六种意识: 一是开展批评与自我批评,根本的目的是为了解决自身存在的突出问题,提高党的执政能力和先进性,更好地落实团场、连队的发展目标,而不是“跟谁过不去”,“让谁下不了台”,更不是要制造和产生新的矛盾和问题,大家一定要有这个大局意识。
二是每位党员要抱着对事业对同志对自己高度负责的态度,在勇于批评和自我批评的同时,对一些原则问题和棘手问题,要旗帜鲜明地亮明观点,不畏缩躲闪,不随波逐流,不文过饰非,坚决维护党的原则和利益,以自己的模范行动影响和带动其它党员。
三是开展批评与自我批评,核心的问题是坚持以人为本,纠正自己和同志身上影响进步的突出问题,卸掉包袱,轻装前进,全面发展,健康成长。
四是开展自我批评时,要抱着严肃诚恳的态度,认真检查自己在思想上和工作上存在的突出问题,深刻反思这些问题对党的事业、对待工作、对职工群众利益、对干部形象、对党员形象、对自我成长所造成的损失,勇敢地揭露问题,勇敢地承担责任,勇敢地进行自我批评,深挖思想根源,进行深刻剖析。
五是在批评同志时,要坚持团结——批评——团结的原则,从团结的愿望出发,经过批评和自我批评,在新的基础上达到新的团结。既要坚持原则,又要与人为善,既要达到效果,又要讲究方法;既要分清是非,又要推功揽过;既要批评同志,又要警示自我。对照其他同志身上存在的突出问题,在自己身上找表现、找责任、找原因、找教训、找警示,防微杜渐,防范于未然。
六是在接受批评时,要深刻地认识到同志们批评自己,是为了自己、帮助自己、提高自己、完善自己、成就自己;要以十分感激的心情、谦躬热忱的姿态,欢迎同志们对自己提出批评;要抱着有则改之、无则加勉、从善如流、闻过则喜的态度,听取同志们的意见;要有骤然临之而不惊,无故加之而不怒的涵养和胸怀,虚心听取可能出现的一些令人难堪或“杀伤力”较强的意见,不能有反感、抵触和对立情绪,不能老虎屁股摸不得,一触即发,怒从心起,冷言相对;更不能胸怀狭窄,小肚鸡肠,在工作中打击报复。
专题组织生活会后,党员和党员领导干部要根据专题组织生活会的情况,认真修改整改措施,进一步明确努力方向。党支部要采取会议的形式,在一定范围内向群众通报专题组织生活会的情况。要在会后把制定改进措施,明确整改重点,落实整改责任作为组织生活会的一项重要内容来对待。要坚决克服那种“摆现象慷慨激昂,提问题争先恐后,散会后烟消云散,落实时不了了之”的不正常现象。凡是能够解决的问题,都应当提出解决措施;一时难以解决的,也应提出解决方案,创造条件,逐步解决;需上级组织帮助解决的,应提出建议,并及时向上级报告。措施一经提出,就要抓紧落实,一抓到底,务求抓出实效。这是组织生活会重要的后续工作,也是保证组织生活会不走过场的重要措施。