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贾奇·艾琳娜是英国利物浦一所艺术学校的一名美术专业的高中生。在老师们的眼里,艾琳娜是一个坏学生,她个性十足,桀骜不驯,从不认真听课,还经常在课堂上睡觉,有时还故意挑老师授课的毛病,一点艺术淑女的气质都没有。
然而,艾琳娜本人却并不认为自己是个坏学生,相反,她讨厌美术老师们按部就班的教学方式——陈旧古老的美术理论,一成不变的绘画技巧,千人一面的呆板作业……她觉得美术教学不应该固执保守,一下笔就是冷冰冰、一本正经的人物肖像画,或浓墨重彩、一点都不留白的景物画,而应该与时俱进,符合当下社会潮流和年轻人追求自我、展现个性的喜好,尽量轻松可爱些,给人愉悦和放松感。
这天,艾琳娜又在课堂上跟老师该教什么内容发生了争论,结果老师要求她必须为自己“不合适”的争辩行为反省并道歉,否则就永远不要再到课堂上来。没想到,倔强的艾琳娜就真的立即收拾起书包,头也不回地离开了。
艾琳娜决定先回乡下的老家去看看祖父祖母。在走之前,她在电脑上画了一幅卡通画——终日和自己相伴的一只小狗和一只小猫,还有祖父祖母,以及他们住的一座18世纪的古老房屋。整幅画俏皮无比,动物的活泼可爱味十足,人物的亲近感触手可及。
画好之后,艾琳娜将它作为贺卡分别发给自己最要好的几个朋友,因为再过些日子,一年一度的圣诞假就要到来了,而乡下祖母那里没有电脑和网络,因此她要提前送出节日祝福。
之后,艾琳娜便回乡下去度假了。
一个月后,艾琳娜再次回到了利物浦——家人逼迫她必须重回学校里,继续完成学业。然而,当艾琳娜打开自己的电脑邮箱时,惊讶地发现里面竟然躺着1700多封新邮件——自己从来没有收到过这么多邮件!抱着好奇的心情,艾琳娜一一打开了这些邮件,竟然全是询问她还有没有类似的卡通画,他们还需要。
原来,当朋友们看到艾琳娜发来的卡通贺卡后,都觉得贺卡非常有意思,于是又将其转发给他们的朋友,然后,朋友的朋友又转发给他们的朋友。当然,每次艾琳娜的邮箱地址也被一道转发了出去。结果,收到这些贺卡的许多人都非常喜欢,觉得轻松好玩,个性十足,因此发来邮件问艾琳娜还有没有贺卡,在哪能找到?其中有一半的人表示愿意为此适当付费。
看完这些邮件后,高中生艾琳娜敏锐地发觉到这其中的商机,立即决定要开一家卡通贺卡绘制公司,建立网站,绘制各种卡通贺卡,专门针对年轻人,如生日贺卡、节日贺卡、升学贺卡、结婚贺卡……
说干就干,通过那850多个自愿付费找上门来的客户,艾琳娜很快就赚取了第一桶金,有了这些钱,艾琳娜进一步扩大市场范围。
现在,艾琳娜已经拥有200多种各类型的卡通贺卡,每一个人每年只需要交纳7英镑的会员费,就可以在艾琳娜的网站上随意使用其中的任何一种卡通贺卡。
让人振奋的是,目前艾琳娜已经拥有了27万多个用户,一年有近200万英镑的固定收入,而维持日常工作的只有她自己和两个雇来的员工,成本开销极低。
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财务处是大学各项部门的重要组成部门,财务工作总结怎么写,读文网小编把整理好的财务工作最新年度总结分享给大家,欢迎阅读,仅供参考哦!
学校财务工作,直接关系到学校的稳定与展,关系到全体教职工工作积极性的发挥。20XX年度,学校财务人员团结努力,实行 量入为出、保证重点、兼顾一般 的原则,使其工作取得了一定的成绩。现总结如下:
一、加强领导,完善制度,保障财务工作有序运转。学校切实加强对财务工作的领导,成立了财务工作领导小组,由校长任组长,后勤副校长任副组长。财务工作坚持做到 一日一清,一月一结 ,及时监控资金流动情况,做到心中有账本,心中有预算。财务工作账实相符,账账相符。学年初,学校即时召开行政会议,专题研究和讨论学校财务工作。继续坚持实行 一支笔 审批制度,特别是对货物采购实行严格规范的管理制度,有效地从源头和制度上筑起了一道防止资金不良流动的堤坝。
二、强化管理,注重挖潜,提高有限资金使用效益。为切实提高有限资金的使用效益,学校从内部做起,注重内部挖潜,降低内耗。学校落实责任,规范管理,对学校办公用品,水暖器材、维修材料实行统一采购,进入学校校产保管室专账,防止了铺张浪费,防止了重复投入,防止闲置呆账。
三、突出重点,加大投入,促进各项工作正常开展。提高资金使用效率,就是要将有限资金用得合理,用得实在,用在该用之处。本年度,学校坚持保证重点的原则,着力保障教师工资和待遇及时足额到位及教育教学一线的需要。学校通过切实加强管理,保证了教师课时工资和应有待遇的落实,确保了学校大局的稳定,充分调动了全校教职工的积极性和主动性。与此同时,离退休教师的医药费和政策性福利同样也已做到按时到位。教育教学工作是学校的核心工作。学校财务应当也应该服务于这一核心工作。学校切实加大了对教育教学工作的投入。如为提高干部队伍素质和促进教师业务水平的提高,学校积极支持领导、教师外出进修或培训。
四、着眼长远,内抓外引,积极做好消赤减债工作。在收入不断减少的情况下,学校着眼长远,内抓外引,积极做好了消赤减债工作。学校行政集体研究,制定了消赤减债预算目标,并采取过硬措施,确保预算目标的按期完成。
五、即将过去的一年,尽管学校财务工作在困难的情况下取得了不错的成绩,促进了学校的改革、稳定和发展,但是问题也不容回避和忽视:1.学校仍处在负债运行状态,资金周转困难。2.学校硬件、软件建设上台阶,所需费用缺口较大。
六、面对新的一年,学校财务工作任务重、压力大。为此,需要从以下几个方面入手,切实加强财务工作,确保学校正常运行。1.、继续坚持 量入为出、保证重点、兼顾一般 的原则,切实提高资金使用效益。2、.继续加强财务管理,注重内部挖潜降耗,通过完善制度、严格把关等措施和方法,做好增收节支工作。3、.继续全力做好消赤减债,确保局下达的任务目标如期完成。
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简历是应届毕业生推销自己的广告,应届毕业生在制作求职简历的时候,要注意一些事项。下面是由读文网小编分享的应届毕业生制作求职简历的注意事项,希望对你有用。
1、简历不宜过长
首先,说说简历的长度和厚度的问题,招聘者平均会在每份简历上花费1.4分钟,通常都会阅读1页半材料。因此,简历不宜过长,而且,过长的简历也不容易突出简历中的重点。根据优简历的相关调查,企业看简历,首选看的是工作经验这一项,其次看个人评价和所获培训等,那些在简历的后面辅上一沓毕业证书等复印件是完全没有必要的。
2、企业招聘的硬性指标,这一点很重要
大概有20%的雇主承认他们会使用一些级别较低的助理人员去处理简历,这些人员通常都会有一些硬性的选择标准。另有45%的雇主认为他们进行初选时,也基本只看这些硬性指标。
常见的标准以雇主使用的频繁程度为序
(1)、六级英语证书
(2)、户口
(3)、专业背景
(4)、学校名声
(5)、在校成绩
不过这里要值得注意的是:这些标准并不一定会在招聘要求中注明。
3、外企重视英语和学校
说到关注的重点,中国的公司和外资企业的关注点是有一定的区别的。就总的来讲,外企的话它更注重的是英语和学校名声,中国公司看重专业和户口。越是热门的公司,其往往对在校成绩更关注。建议学生制作不同的简历来突出不同的要点。
4、总体印象重要 所学课程次要
只有23%的人能在半小时后大体描述它所看过的简历上学生具体活动和职位。他们只有一个对学生性格的总体印象。因此,学生会副主席还是部长这些都不重要,关键在于你不要给招聘者留下一个书呆子的印象。而所学的课程,多数的企业都不会仔细看,所以,所学课程相对来说不是那么重要。
看过“应届毕业生制作求职简历的注意事项”
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制作假的商标有什么罪罚?如何认定制作假冒商标罪?读文网小编把整理好的制作假冒商标罪分享给大家,欢迎阅读,仅供参考哦!
商标反向假冒,是指未经商标专用权人许可,更换其注册商标并将该更换商标的商品又投入市场的行为(下文简称反向假冒行为)。商标反向假冒的刑法规制是怎样的?请看下文为您详细介绍:
(一)刑法规制商标反向假冒行为的依据
其一,反向假冒行为的社会危害性巨大。正如上文所阐述的那样,反向假冒行为是一种具有多重性质的危害行为,它所造成的危害结果也是多方面的。再考虑到商标法第52条将四种危害性大致相当的商标侵权行为列举在一起,笔者以为,整体而言,商标反向假冒行为的法益侵害难以低于其他的商标犯罪行为。具体说来:
首先,这种行为导致原商标权利人投入的巨大的人力、物力、智力建立起来的无形资产的丧失(品牌增值机会、市场份额和市场利益的慢慢丧失);
其次,这种行为给消费者造成混淆和误认,会增加消费者对商品信息的搜寻成本和辨别成本,使消费者支付更高对价,并且要承担无法获得真正的生产厂家直接售后服务的风险,从而达到侵权者利用他人的商品来树立自己的品牌和商誉的最终目的;
最后,反向假冒商标行为扰乱了市场的公平竞争秩序,助长了市场的垄断,增加了市场信息的不完全性和交易成本。实践中,随着我国经济的发展以及对外开放的日益深入,商标侵权的形式会越来越多样化、程度也会越来越严重,商标权利保护的刑法保护已经成为公正的知识产权市场秩序的重要内容。
其二,将反向假冒行为规定为犯罪并不违背刑法的谦抑精神。根据刑法谦抑原理,一般以为,对于某种危害社会的行为,国家只有在运用民事的、行政法律手段和措施仍不足以抗制时,才能运用刑法的方法,即通过刑事立法将其规定为犯罪处以一定的刑罚,并进而通过相应的刑事司法活动加以解决。经济领域的违法行为,学界基于刑法谦抑或轻刑化的考虑,一般不主张将市场层面的违法行为提升到罪刑的规制。然而:
第一,前文的分析揭示商标反向假冒行为具有严重的法益侵害,民事、行政方面的规制还不足以充分地惩处该类行为。因此,将商标反向假冒行为犯罪化并不违背刑法的谦抑精神。
第二,轻刑化并不排除将具有相当法益侵犯的市场行为犯罪化,甚至根据犯罪情形提高某些犯罪行为的法定刑。所以,轻刑化只是一种趋势,而不是原则。由于商标反向假冒行为的法益危害达到了较为严重的程度,轻刑化也不是刑法忽视该行为的理由。当然,刑罚作为最严厉的制裁手段,保持一定的谨慎也是必要的。
打击面太大也不利于经济秩序的维护,只有达到标准规定的严重程度才能称之为犯罪,未达到该标准的则交由经济法、民法、行政法等进行调控。为此,在将某种行为规定为犯罪以后,我们还可以在定罪标准上进行平衡,包括适当地提高犯罪的门槛等。
其三,从比较的角度看,将反向假冒行为规定为犯罪也是许多国家的通例。世界上很多国家将反向假冒行为规定为犯罪,包澳大利亚、意大利、法国、葡萄牙、西班牙、加拿大、美国、英国、法国以及我国的香港地区等。如澳大利亚商标法第148条规定未经许可撤换他人商品上的注册商标或者出售这种撤换商标后的商品均构成刑事犯罪。
(二)刑法规制商标反向假冒行为的实现
其一,有关条文设计。
研究现行刑法典的规定,不妨在刑法第213条后增加一条——第213条之一:未经注册商标所有人许可,去除其使用在商品上的注册商标或者将商品上的注册商标更换为其他商标而又进行销售,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或单处罚金;情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。
其二,有关条文解读。
第一,从行为所侵犯的客体看:首先反向假冒是一种侵权行为,直接地侵犯了注册商标所有人的商标所有权;其次反向假冒还是一种不正当竞争行为,将他人的商品去除商标进行销售或者将他人的商标更换为其他的商标(包括自己的和合法获得的第三人商标)进行销售,不仅阻碍了消费者对原商品生产者信赖度的增加,而且又不正当地扩大地自己商标的知名度;最后反向假冒也是对消费者权益的一种侵害,最明显的就是侵犯了消费者的知情权,同时从长远角度来看,也是对消费者经济利益的侵害。另外要注意的反向假冒行为的对象是他人生产的产品,而非他人的注册商标,因为该行为的实质是盗用或贬低他人产品的声誉。
第二,从行为的客观方面来看:反向假冒行为包括以下一些内容:
(1)去除他人产品上的注册商标或者用其他商标替换该产品的原有商标;
(2)该去除或更换行为未经注册商标所有人的同意;
(3)将处理后的商品又投入市场进行销售;
(4)达到情节严重的标准。其中要注意的是行为人必须有进行再次销售的行为,如果仅实施了去除商标的行为而没有再次投入市场销售,那么该行为的社会危害性就微乎其微了,不能作为犯罪处理。同时,如果仅仅是对他人生产的产品更换商标也没有进行销售,那么其社会危害性相对来说要小的多,可以相应地对其实施一定的行政或民事制裁。
第三,从行为的主观方面来看:行为人实施方向假冒行为必须是故意的,其动机主要是盗用他人的优质产品来创立自己的品牌,并牟取不当利益。这里的利益主要是长期利益,假冒人通过高价购买优质名牌产品贴上自己的商标低价销售,短期内是亏损的,但是当其自己的商标获得较高的知名度的时候也就是其开始获取不当利益的时候。也不排除少数行为人意图通过去除他人商标从而消极地降低他人产品的声誉,达到排挤竞争对手的目的。
第四,从行为的主体方面看:反向假冒行为人属于一般主体,包括自然人和单位。一般是与被假冒人生产、制造同类商品的生产者,这是该行为的客体、客观方面及主观方面的特征所决定的。但在某些情况下销售者也可以成为反向假冒行为人,比如一些获得了某商标许可使用权的经销商,购进他人商品再撤换其商标,作为自己经销的商品投入市场,仍然构成反向假冒。如果销售者仅仅实施了去除商标后再销售的行为,不构成反向假冒。因为这种情况下一般缺乏创牌或贬低他人产品的动机。另外,如果销售者使用非合法取得的第三人注册商标更换了原来产品的商标并进行销售,则构成了假冒注册商标罪,就不属于反向假冒行为。
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看了“制作假冒商标罪”
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求职简历——这块敲门砖如何打磨,得费一番心思。那关于影视后期制作个人简历模板有哪些呢?下面是读文网小编为你整理的影视后期制作求职简历模板,希望对你有帮助。
求职意向: 影视后期制作 影视后期制作 影视后期制作 求职地点: 广州
求职时间: 可到职时间:随时
工作经验:三年以上 工资要求:1500以上
工作性质:全职
基本资料
姓 名: 蔡小丽 性 别:女
出生日期:1981年9月6日
身 高:156 cm 婚姻状况: 未婚
身份证号码:45031181090****
户口所在地: 广西 广西 现在所在地:
个人特长:
语言能力
普通话:良好 掌握方言: 能力:
英语: 等级:
其它语言: 能力: 等级:
教育或培训经历
毕业院校:广西大学 最高学历: 大专
所学专业:计算机
时间地方学校/机构专业学历证书编号1998.9--2000.12广西大学计算机大专
工作经历
2001.9--2002.12 桂林鸿杰广告有限公司(民营企业)工作职位:文员 离职原因:想来广州工作描述:每天的工作就是打打字,处理一些办公文件。这样的生活对我没有挑战。2003.2--2003.6 广州声威广告有限公司(民营企业)工作职位:助理非编员 离职原因:发展空间太小工作描述:每天跟着师傅学习各类视频剪辑软件,打打杂,偶尔有节目可剪,我就先粗剪一遍。2003.7--2005.8 广州华达益农技术开发研究所(民营企业)工作职位:非编员 离职原因:公司效益不好工作描述:主要制作企业专题片,广告片等。2005.9--2006.7 广东省艺嘉影业有限公司(合资企业)工作职位:影视后期制作 离职原因:发不出工资工作描述:运用premiere after effects dps velocity photoshop等软件,进行剪辑企业专题片和广告片。运用小精灵上字幕、制作卡拉ok等;用sony bvw70-65p进行对编;运用scenarist(大金)制作dvd菜单。运用tmpgenc(小日本)、m2-edit剪vcd、mpg2等文件,分解mpg2文件。2006.8--2006.12 中国国际经济电视台(合资企业)工作职位:影视后期制作 离职原因:因公司刚刚起步,管理上存在很大局限性,导致主持人全体辞职,没有节目可剪。工作描述:主要剪辑室内电视节目和外影电视节目,栏目包装、广告片及片头等。
自我评价
在几年的工作实践中,我凭自己的兴趣爱好和努力上进的学习态度以及在影视广告公司的专业培养下,本人能熟练运用premiere after effects dps velocity photoshop等软件,并对dy 3ds max等软件有一定的了解;会运用小精灵上字幕、制作卡拉ok等;能熟练操作sony bvw70-65p对编系统;熟悉采编流程;能运用scenarist(大金)制作dvd菜单。运用tmpgenc(小日本)、m2-edit剪vcd、mpg2等文件,分解mpg2文件。毕业出来后一直在从事视频制作,熟悉视频制作的全过程。
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准备好一份精彩的简历就意味着成功了一半。好看精美的求职简历封面可以第一时间吸引住面试官的眼球。下面是读文网小编为你整理的手绘求职简历封面,希望对你有帮助。
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一份好的简历往往能给求职者带来好的机遇。那关于简历制作的大小是怎样的呢?下面是读文网小编为你整理的求职简历制作的范围大小,希望对你有帮助。
要详细描述假期实习、社会实践活动并一一罗列出来,这是非常必要的,也是相当有难度的。例如,毕业生宁小二整个大学期间只在大三某个周末参加了苏宁的市场促销活动,如何将此段经历进行详细描述?可将内容分解为几个方面,然后把它们罗列如下:
讲解新款电视的性能
协助进行现场活动抽奖
发放并回收新产品上市的市场调查问卷
收集现场客户资料
在保证真实的情况下,你应该尽可能用专业化的语言来表达,这样也从侧面反映了你的专业素质。比如说,你在公司实习是做“打字输入”的,为了拓宽求职面,你可以表达为“文字处理”;“秘书”也可以表达为“助理”;“传单发放”可以表达为“传播产品信息”,等等。同时,数字的使用会让简历更有说服力,将上面案例中宁小二的工作内容加工一下,就可以这样表达:
在苏宁新款电视的大型市场推广活动中,为潜在顾客进行产品展示和性能解说。
在推广会现场,参与组织和安排大型抽奖活动,当天吸引3000名潜在顾客参加活动。
对新款电视进行市场调查,组织30人发出3000份调查问卷并有效回收92%。
采用不同方式手机现场客户资料620份,并进行分类、归档管理。
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在激烈的求职竞争中,一份针对性强、个性鲜明的简历能够吸引招聘单位的目光,进而赢得展示自己的机会。那关于个人简历的制作方法有哪些呢?下面是读文网小编为你整理的个人简历的制作技巧,希望对你有帮助。
如今的it公司都喜欢采用e-mail的方式来接收简历,当然在招聘会也会接收一些纸介质简历。所以除了去招聘会上投一些简历外,你还可以多去一些人才(公司)网站看看招聘信息。然后以电子邮件的形式发给对方,这样一来对于双方来说都省时省力。你也免去了打印简历的成本。
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怎么制作一个好的公司商标?设计商标怎么做?读文网小编把整理好的公司商标制作分享给大家,欢迎阅读,仅供参考哦!
《地理标志产品保护规定》指出,地理标志产品产地范围内的生产者使用地理标志产品专用标志,应向当地质量技术监督局或出入境检验检疫局提出申请,并提交以下资料:
(一)地理标志产品专用标志使用申请书。
(二)由当地政府主管部门出具的产品产自特定地域的证明。
(三)有关产品质量检验机构出具的检验报告。
上述申请经省级质量技术监督局或直属出入境检验检疫局审核,并经国家质检总局审查合格注册登记后,发布公告,生产者即可在其产品上使用地理标志产品专用标志,获得地理标志产品保护。
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看了“公司商标制作”
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准备好一份精彩的简历就意味着成功了一半。那关于简历制作不可犯的一些错误是什么呢?下面是读文网小编为你整理的简历制作不可犯的一些错误,希望对你有帮助。
用人单位不是想知道你具体的工作内容,而是希望通过你的简历了解到你通过这份工作获得了什么成绩,得到了什么锻炼,这些经历对你未来的工作有什么帮助。这很重要,一定要详细描述!
根据调查反馈,7成职场人认为简历中最主要的就是“丰富的工作经验”,其重要性超过“名校或MBA学历”“含金量高的证书。”你要描述清楚在这些职业经历中你学到了什么,积累了什么经验,掌握了哪些技能,这些知识/经验/技能有可能对你未来的工作带来什么帮助,这些都是你的核心竞争力,一定要展现出来才能让用人单位对你刮目相看。否则你的简历就象大海里的小舟,很容易就被淹没了。
不过,工作经历也无需面面俱到,和你所应聘的职位无关的部分,大可不必写上去,或是一笔带过。要记住简历的任何信息都是围绕你求职的工作岗位展开的,这部分内容尽可能丰富一些。
看过“简历制作不可犯的错误”
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准备好一份精彩的简历就意味着成功了一半。那关于个人求职简历的写作技巧有哪些呢?下面是读文网小编为你整理的个人求职简历的一些制作技巧,希望对你有帮助。
工作经历是简历中尤为重要的一部分。最好曾去过大公司,当然这种机会一般要自己去找,能够找到也是个人能力的一种体现。同时,各种证书在求职中,也有一定的分量。通过这些经历或是证书要体现出自己除了学业之外的其他能力。
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求职简历是求职能否成功的一个重要因素。那关于隔热简历制作要注意的事项有哪些呢?下面是读文网小编为你整理的简历制作需注意的一些问题,希望对你有帮助。
“明明看到岗位要求上写的是硕士学历,自己这个本科毕业难道就没戏了吗?”“用人单位要求这个岗位需要有三年工作经验的,自己只有一年,该怎么办?”
不要被岗位要求中的条条框框所吓倒,你完全可以适当放宽标准,投出简历!有时候,用人单位也会因为急于用人或者由于某一岗位长期招不到人,而在挑选简历时放宽筛选的标准。在前程无忧论坛上,曾就“公司长期招不到人,哪些任职要求可适当放宽条件”这一问题向HR征询过意见。根据投票的结果,工作年限、年龄和学历排在了前三位。
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一份好的求职简历,是推销自己的有力宣言。那关于个人简历制作的重要性是什么呢?下面是读文网小编为你整理的求职简历制作的一些重要性,希望对你有帮助。
姓 名
性 别
出生年月
籍 贯
民 族
政治面貌
学 历
学 位
专 业
求职意向
个人履历以及主要社会实践 工作
专业技能
专业实践
外语水平
科研能力
曾获奖励
兴趣特长
组织策划的主要活动
自我评价
看过“求职简历制作的重要性”
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求职简历是求职能否成功的一个重要因素。那关于制作不同型式的个人简历有哪些呢?下面是读文网小编为你整理的制作不同型式的一些个人简历,希望对你有帮助。
错误一、在编写个人简历时过度润色
很多求职者在编写个人简历时误把扬长避短打造成了过度润色的个人简历,在编写时不仅将自己优势无限放大化还能将自己的不足编写成为优势。这种过于完美的个人简历是不会获得面试机会的,要知道招聘人员阅人无数。这种失去真实性的个人简历早就见惯不怪了,并不会因为过于完美的个人简历而相信求职者本身真的是完美的,完美并不是打造个人简历时所追求的东西。想要获得面试机会,就不能够在制作过程中让个人简历失去真实性。
错误二、在个人简历中出现虚假信息
还有一些求职者在编写个人简历时将自己本来不具备的求职技能编写上去,有些是伪造工作经验以及在学业上取得的成绩,有些则是在个人简历中刻意将自己的英语水平编写的特别优秀,其实并不然。像这种编写方式都属于虚假信息,有些虚假信息招聘人员一眼就能识破,而有些则会在面试中识破。
看过“如何制作不同型式个人简历”
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应聘的第一步就是投递简历,只有受到招聘者关注的简历才能获得面试机会。那关于个人简历制作的一些禁忌是什么呢?下面是读文网小编为你整理的个人简历制作的一些禁忌,希望对你有帮助。
简历是较真实地反映自己学历、经历、技能和成就的重要自述,如果凭空捏造,或有夸张、虚假的成分,与本人真实情况不符,即使一时得逞,也总会露出马脚,前“功”尽弃不算,还可能封闭其它的成功通道,那就太得不偿失了。
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求职简历是求职者向招聘者寄交的必要书面求职资料。那关于制作短小精悍的个人简历的方法有哪些呢?下面是读文网小编为你整理的制作短小精悍的个人简历的一些技巧,希望对你有帮助。怎样
通用式:适用于初涉职场的求职者。主要是按照时间顺序来排列。在“教育背景”和“工作经历”部分的内容按照先后顺序罗列,不要遗漏。毕业生求职的简历多为通用型,如果没有“工作经历”,可以将此部分改为“经历”。通用式简历的适用范围不受所申请职位的限制。缺点是针对性不强。
功能式:适用于行业/职业经验较丰富的求职者,有些在校即有了丰富实践经验的学生也可以借鉴。在简历开头即表明求职目标。简历强调那些能够满足目标雇主需要的技能、能力和资质。简历内容的定位应当尽可能地贴近于满足职位的要求,以工作业绩为重点,围绕求职目标展开。一般在"工作经历"中加入“工作业绩”一栏,详细说明申请该职位的经验、背景及其他优势条件,比如有什么技术或专业背景,参与过什么项目,担任何种职位,与什么单位进行过合作,解决什么问题,取得什么业绩,获得何种奖励等。
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简历写得好,就有望得到用人单位的青睐,否则就可能被打入冷宫。那关于合格个人简历的制作标准是什么呢?下面是读文网小编为你整理的合格简历的一些制作标准,希望对你有帮助。
1、要仔细检查已成文的个人简历,绝对不能出现错别字、语法和标点符号方面的低级错误。最好让文笔好的朋友帮你审查一遍,因为别人比你自己更容易检查出错误。
2、个人简历最好用A4标准复印纸打印,字体最好采用常用的宋体或楷体,尽量不要用花里呼哨的艺术字体和彩色字,排版要简洁明快,切忌标新立异,排的象广告一样。当然,如果你应聘的是排版工作则是例外。
3、要记住你的个人简历必须突出重点,它不是你的个人自传,与你申请的工作无关的事情要尽量不写,而对你申请的工作有意义的经历和经验绝不能漏掉。
4、要保证你的简历会使招聘者在30秒之内,即可判断出你的价值,并且决定是否聘用你。
5、你的个人简历越短越好,因为招聘人没有时间或者不愿意花太多的时间阅读一篇冗长空洞的个人简历。最好在一页纸之内完成,一般不要超过两页。
6、要切记不要仅仅寄你的个人简历给你应聘的公司,附上一封简短的应聘信,会使公司增加对你的好感。否则,你成功的几率将大大降低。
7、要尽量提供个人简历中提到的业绩和能力的证明资料,并作为附件附在个人简历的后面。一定要记住是复印件,千万不要寄原件给招聘单位,以防丢失。
8、一定要用积极的语言,切忌用缺乏自信和消极的语言写你的个人简历。最好的方法是在你心情好的时候编写你的个人简历。
9、不能凭空编造你的经历,说谎永远是卑鄙的,没有哪个公司会喜欢说谎的员工,但也没有必要写出所有你真实的经历。对你求职不利的经历你可忽略不写。
10、要组织好个人简历的结构,不能在一个个人简历中出现重复的内容。让人感到你的个人简历条理清楚,结构严谨是很重要的。
11、最好用第三人称写你的个人简历,不要在个人简历中出现“我”的字样。
12、你的个人经历顺序应该从现在开始倒过去叙诉,这样可使招聘单位在最短的时间内了解你最近的经历。
13、在结构严谨的前提下,要使你的个人简历富有创造性,使阅读者能产生很强的阅读兴趣。
14、遣词造句要精雕细磨,惜墨如金。尽量用简练又简练的语言。
看过“合格简历的制作标准”
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