为您找到与创业必须知道的那些事相关的共200个结果:
1.O2O
全面推进“三网”融合,加快建设光纤网络,大幅提升宽带网络速率,发展物流快递,把以互联网为载体、线上线下互动的新兴消费搞的红红火火。
没错这就传说中的O2O,只是李显然格局不止在O2O这个狭窄的地方。总体思想是建设好互联网基础设施(网络和物流),发展O2O,从而提升消费。这对众多真正的O2O行业、微商等都是利好消息。中枪的仍然是传统零售,传统零售只有一条路,改变、互联网化,不光是购物形式的互联网化,最重要的是思维意识、营运策略等的互联网化。 这项策略同样会带动一些O2O生态圈的技术和企业。例如移动支付行业,这属于O2O中的那个“2”,这些企业2015肯定是风口之上。如“客来乐”移动支付等。2014年O2O中“淘金”的很多,但是我们还需要“卖水”的。
2.农业现代化
加快推进农业现代化,坚持“三农”重中之重地位不动摇,加快转变农业发展方式,让农业更强、农民更富、农村更美。加快新技术、新品种、新农机研发推广应用。引导农民瞄准市场调整种养结构,支持农产品加工特别是主产区粮食就地转化,开展粮食作物改为饲料作物试点。
当让农业现代化喊了好几年了,今年看起来是一个好的机会,包括农业新技术和做生鲜电商的都是机会点。特别是生鲜电商既符合互联网拉动销售的要求,又能够促进农业现代化。
3.创业
中小微企业大有可为,要扶上马、送一程,使“草根”创新蔚然成风、遍地开花。
这点并不是针对具体的行业而是一个群体,鼓励草根创业既能够提高就业率又能够拉动消费,想的很多。报告中13次提到创业。包括: 新登记注册企业增长45.9%,形成新的创业热潮推动大众创业、万众创新。这既可以扩大就业、增加居民收入,又有利于促进社会纵向流动和公平正义各级政府都要建立简政放权给企业松绑,为创业提供便利,营造公平竞争环境实施好大学生创业引领计划,支持到新兴产业创业国家已设立400亿元新兴产业创业投资引导基金,要整合筹措更多资金,为产业创新加油助力。
4.新能源
推广新能源汽车,治理机动车尾气,提高油品标准和质量,在重点区域内重点城市全面供应国五标准车用汽柴油。2005年底前注册营运的黄标车要全部淘汰。
电动汽车成为热点,今年一定会是很多“外行企业”和资本杀进电动汽车行业,新能源相关的其他行业也会收益。不过限行和限购的城市也会越来越多。
5.服务业
要深化服务业改革开放,落实财税、土地、价格等支持政策以及带薪休假等制度,大力发展旅游、健康、养老、创意设计等生活和生产服务业。
服务业在我国经济中的比重还比较偏低,大力提高服务业也一直再提。旅游行业、健康及养老行业、创业设计应该机会不小。另外服务业的互联网化,O2O化也能诞生一些创业机会。
6.三公消费
加快培育消费增长点。鼓励大众消费,控制“三公”消费。促进养老家政健康消费,壮大信息消费,提升旅游休闲消费,推动绿色消费,稳定住房消费,扩大教育文化体育消费。
控制三公消费对零售业、高档餐饮等是风险,不过这个风险已经逐步释放,报告中虽然提到鼓励大众消费,但是却没有发现提升零售业和餐饮业的具体举措,2015对这两个行业还是一个考验。鼓励大众消费的重心显然放在了第三产业,就是服务、旅游及相关行业是机会。
7.互联网
制定“互联网+”行动计划,推动移动互联网、云计算、大数据、物联网等与现代制造业综合,促进电子商务、工业互联网和互联网金融健康发展,引导互联网企业拓展国际市场。
显然这是互联网的特大利好,可以惠及很多行业:电商、工业4.0,互联网金融,大数据等行业。互联网化、大数据化、国际化是核心词汇。互联网真的成为国家战略了。
看看这次两会马化腾代表的提案以及昨晚他高调的发布会你就会明白很多。
必须要佩服马化腾的觉悟,这比投资足球的高级很多吧。
8.物流行业
深化流通体制改革,加强大型农产品批发、仓储和冷链等现代物流设施建设,努力大幅降低流通成本。
这句话说得再明显不过了,利好的的行业还包括物流的上下游企业,降低流通成本这部分挑战比较大。
9.教育和培训
全面推进现代职业教育体系建设。引导部分地方本科高校向应用型转变,加强特殊教育、学前教育、继续教育和民族地区各类教育,促进民办教育健康发展。
教育特别是在线教育是这两年资本追追的热点。没有一个好的职业教育体系对于鼓励创业、农业现代化等是不利的。不过对那些如奥数培训班等不是利好。
10.外贸
实施培育外贸竞争新优势的政策措施,促进加工贸易转型,发展外贸综合服务平台和市场采购贸易,扩大跨境电子商务综合试点,增加服务外包示范城市数量,提高服务贸易比重。
外贸电商的机会来了,2014年进出口的增速只有3.4%,但是2015年的增速目标是6%。
机会永远只给有准备的人,无论是马化腾的互联网国际级战略,还是马云的菜鸟这是大佬的提前布局,就像是先有鸡还是先有蛋一样,我们可能永远不知道是他们影响了国家策略制定还是他们提前感知到国家策略,也许对于我们普通人来说只有跟随。祝大家2015年事业欣欣向荣,收获满满。
浏览量:2
下载量:0
时间:
“工资成本大概能占到我们总成本的70%”接受创业邦采访的创业者小A说,工资成本是他们最大的支出,最大的负担。他还不希望我们报道他公司的名字,他觉得自己的公司还太小,还不够“光鲜”。
小A的公司主要业务是承接互联网、移动互联网方面的外包业务,成立时间还不到一年,有十来位员工,他们的办公室位于上地的漫游世纪,和很多创业企业一起办公,按工位数量支付租金。在办公场所方面,他们的支出并不多,他告诉我们一个月只有三四千元的支出。
说起工资成本,他说招人是一个难点,他总要花不少时间在招人上。“你们主要有哪些招聘渠道?58、赶集这类的还是智联、前程无忧?”小A说他们也试过免费的58和赶集等,但效果很不理想,应聘人员的资历很难满足他们的要求,“在智联上我们收到的基本上都是大专学历及以上的,但58、赶集上收来的就很多中等学历的,我们也不是唯学历是从,我自己也只是高中毕业,但根据我这三次创业的经验来看,一个人的学历还是能从一定程度上证明他的能力,当然有极个别的例外。所以我们后来招聘的都是大专及以上学历的,而且我们也尽量给员工提供比较有竞争力的薪水。”
但我们了解到小A的公司并没有天使投资,投入的全是自己的积蓄,资金实力并不雄厚,而且其在外包业务上并没有很大的优势,对于成立还不到一年的小创业公司,如何给员工提供有竞争力的薪水?小A也知道创业企业失败的几率非常大,但是他仍坚信创业企业只要挺过了第一年,基本上成功的概率就很大了。所以他目前最大的目标就是在这第一年能盈亏平衡,甚至有一点点盈利。为了做到这一点,他只给自己开最低的工资,能满足最基本的生活要求就行,他透露给自己开的月薪只有2000元。
其实很多小企业,为了压缩工资成本,会在员工的保险、公积金等方面做文章,小A说他们完全是按照《劳动法》要求来执行,给员工上五险一金,这部分的工作是外包给一个熟人推荐的会计来做。
用人成本不断攀升,企业的工资成本基本上没有压缩的空间,只能从提高员工效率、团队效率方面做文章。“我们舍得高薪招人,因为如果一个开发人员的技术水平不行,会添很多麻烦,而且会影响到客户的满意度,影响以后的订单。”
薪资水平也不算低了,但员工流失率仍偏高,怎么办?“我不认为画大饼有什么用,一般来说,人们对“大饼”的忍耐期只有90天。之后看不到效果,看不到回报,就会想离开。那怎么办?我就只能是敞开心和他们谈,掏心窝子,告诉他们实际情况,像亲兄弟一样。”
PS:企业每个月的工资成本,并不是所有员工劳动合同上税前工资的总和。以北京市一名去年平均月薪为5000元的员工为例——
如果企业以员工去年平均月薪的5000元为基数为员工缴纳五险一金,则企业要为其支付的五险一金的具体金额为:
养老保险5000x20%=1000元
医疗保险5000x10%=500元
工伤保险5000x0.3%=15元
失业险5000x1%=50元
生育险5000x0.8%=40元
住房公积金 5000x12%=600元
合计2250元,再加上员工的工资合计为7250元,为员工月薪的145%
若企业以缴费下限为基数为员工缴纳五险一金,则企业要为其支付的五险一金的具体金额为:
养老保险2089x20%=872.78元
医疗保险3134x10%=313.4元
工伤保险3134x0.3%=9.4元
失业险2089x1%=20.89元
生育险3134x0.8%=25.07元
住房公积金 1591x12%=190.9元
合计 1432.4元,再加上员工的工资合计为6432.4元,为员工月薪的128.6%
注:1.参加基本养老保险、失业保险的职工缴费基数下限按照所在地上一年职工月平均工资的40%确定;参加基本医疗保险、工伤保险、生育保险的职工,缴费基数下限按照所在地上一年职工月平均工资的60%确定。2012年度北京市职工月平均工资为5223元,企业按下限执行时低于此标准的,其缴费基数按5223计算,则5223 x40%=2089,5223 x60%=3134。
2.工伤保险行业不同缴费比率不同,详见《北京市工伤保险行业基准费率和浮动档次表》。
3.住房公积金的下限以北京市过去一年最低工资水平为基数,2013年北京市最低工资标准1400元,其中不含劳动者个人应缴纳的社会保险费和住房公积金, 1400/(1-12%)=1591元
4. 由于经营亏损,缴存公积金确有困难的企业,可以向公积金部门申请降低缴存比例为8%。
各地最低工资标准,年度月平均工资等都有区别,不同地区的企业请具体查询,本文仅以北京为例说明
浏览量:2
下载量:0
时间:
这是一个真实的案例,创始人不但要关注眼前的事业,也要规划自己未来的路,至少不要因为现在而影响未来。我们在此隐去了创业者的名字,请大家不要对号入座。
创业者A君,在2010年成立了一家移动互联网项目公司,是这家企业的创始人,同时也是这家企业的法定代表人,天使投资人很看好他和他的项目,投资了100万人民币,但是运营过程中,由于决策上的失败,项目最后走向了终点,虽然他用尽全力,但是最后也没有挽救回他苦心经营了1 年的项目。2011年,对A君来说是灰色的,项目的失败使他很泄气,心情跌入谷底,在其他创业者的鼓励下,他于2012年再次开始创业,之前的天使投资人也答应再次给他支持,一切开始走向正轨,但让他怎么也没想到的是,自己在申请工商登记时,被告知因为在经营上一家公司时,A君没有依法办理公司注销登记,目前营业执照已经被吊销,自己的名字也上了当地工商行政管理部门的黑名单。自己不能担任新设公司的法定代表人,也不能担任公司的董事、监事、高级管理人员。
其实,像A君这种情况在中国非常常见,由于不少创业者大都忙于项目本身,往往忽视了极为重要的法律规则,因而引祸上身。
今天,创业者法律课堂,针对公司注销的问题,给大家解读一下我国的公司注销制度,希望给大家一些帮助。
不去注销公司的后果是连锁和多方面的。
对企业来说,公司不依法注销的后果是公司因此无法正常地办理年检,最终导致公司的营业执照被依法吊销,从此企业的经营资格被强制剥夺。
另一方面公司被吊销营业执照,在相关国家权力机关作出的法律文书生效之日起十五日内,收到法律文书的公司应该依法成立清算组进行清算,否则,公司的债权人可以申请人民法院指定有关人员成立清算组进行清算。
而对于被吊销营业执照的企业的法定代表人来说,因为自己的疏忽,导致了公司被依法吊销营业执照,最终给自己带来了一系列的麻烦。本来根据《公司法》的规定,公司法定代表人是指被公司章程确认的董事长、执行董事或者经理三者中的一个。为了便于广大创业者理解,我们依据实践中经常出现的情况,将这里的法定代理人视作公司的创始人。这些麻烦包括:
自吊销营业执照的行政处罚做出之日起3年内,不得担任法定代表人,企业登记机关不予核准登记。根据《企业法人法定代表人登记管理规定》第四条第六款的规定:
有下列情形之一的,不得担任法定代表人,企业登记机关不予核准登记:担任因违法被吊销营业执照的企业的法定代表人,并对该企业违法行为负有个人责任,自该企业被吊销营业执照之日起未逾3年的;
上述条款的规定实际上宣告了如果创始人没有履行公司清算程序,导致公司最终被吊销执照,那么对这家公司被吊销营业执照负有个人责任的人就不能担任新设公司的法定代表人,同时申请设立新的公司的请求也会被驳回。
不得担任公司的董事、监事、高级管理人员。根据《公司法》第一百四十七条第四款的规定:
有下列情形之一的,不得担任公司的董事、监事、高级管理人员:担任因违法被吊销营业执照、责令关闭的公司、企业的法定代表人,并负有个人责任的,自该公司、企业被吊销营业执照之日起未逾三年;
一个创始人因为没有履行公司注销义务,导致公司被吊销营业执照,那么在三年之内,若是他新创一家公司或是参与一个新的创业项目,那么他不能担任公司的董事、监事、高级管理人员,这对公司经营的影响是相当大的。
另一方面而高级管理人员是指公司的经理、副经理、财务负责人、上市公司董事会秘书和公司章程规定的其他人员。因此,公司注销程序的未履行,对创始人个人事业的发展都有巨大的阻力,因为创始人在三年内想加入一家大公司担任高管都不可以。
进入工商局的黑名单,北京地区创业者的信息还将被记入警示信息系统。根据《北京市工商行政管理局实施归集和公布企业信用信息管理规定(试行)》第十二条第一款的规定:具备下列行为之一的,记入警示信息系统:(一)企业因违法行为被行政机关给予撤销登记或者吊销许可证、营业执照处罚的。
另外该规定还规定了3年后,将把这些记录录入历史记录中。这种不诚信记录会伴随创始人终生,虽然没有规定明说会有什么不利后果。可是在崇尚诚信和规则感的市场经济社会里,一个被官方认定为不诚信的家伙,那个投资人敢轻易投你?
虽然这则2003年出台的规定目前仍是试行,但是这则规定国家工商总局多次肯定,并被其它城市借用和使用(如天津市出台的《市场主体信用分类监管试行办法》)。根据“国家工商行政管理总局关于印发《企业信用分类监管联网应用管理暂行办法》的通知”之规定,各工商局企业信用数据已经实现内部共享。随着全国各地工商行政部门逐步实现信息网络全面公开,这些记录将被全国各地的人士通过网络检索到。说得夸张一点,所谓遗臭万年不过如此。
既然依法注销公司那么重要,那么又该如何注销公司呢?
现实生活中,各地的规定和做法都不一样,这一项业务往往由创始人自己或委托专业代理机构完成。创业者法律课堂仅在本文中列明一套常见的做法,仅作参考。
首先,公司应当依法完成除依法注销以外的清算程序。
其次,在完成公司清算的其它程序后,依法开始公司注销的步骤和程序。
注销公司国、地税登记证;
到公司主管工商局办理公司注销备案;
登报公告,登报公告需到当地市级公开发行报刊办理;
登报45日后,再次到工商局办理注销申请;
到质监局注销代码证。
至此,公司注销完毕。
最后,我们还要提醒各位创业者为了更好地完成整个公司注销程序,最好和当地的工商管理部门充分沟通和核实,多听听法务或法律顾问,以及业务人员的意见。
浏览量:2
下载量:0
时间:
据不完全统计,大学生创业成功率只有2%-3%,而创业企业的失败率高达70%以上,在创业领域中,百元创业、0折供货、300%的利润空间、坐在家里年赚百万……这类噱头屡见不鲜,谨防创业陷阱,专家告诫,第一技术不成熟的项目无保障,第二高额回报的项目不可信,第三投资太小的项目是骗局。
黑榜项目:药品种植、纳米隐形笔、音乐哨、文化月饼
打着高科技的幌子,卖着白菜式的商品,正是形容目前无技术含量的创业项目。其目的主要是为了骗取设备费、技术培训费、资料费等。日前,有人宣称,冬虫夏草的种植,无论土质,南北适宜,人人可做。据悉,此方面最权威的科学家仍在实验阶段,技术还不成熟,目前成功的仅北虫草(一种类似冬虫夏草的东西)一种,别说大面积推广了。而类似于纳米隐形笔、音乐哨糖和文化月饼这一类,都是采用最原始的工艺,却被镀上了科技的外衣。
专家指出:现在人力成本、原材料成本都是居高不下,核算到正规产品上,成本并不低。不可能出现超低投资额的项目。好的创业项目必将是一个双向考察,并走向共赢。不设门槛,投资太小的项目不会成为长久之道。
浏览量:2
下载量:0
时间:
最近来自中国的硬件项目Mars自动升降磁悬浮HIFI音箱组合,在indiegogo众筹平台上创造了一个奇迹,1个小时突破1万美金,24小时完成10万美元众筹目标。61万美金的最终筹款和超3千的支持者,让它成为成为indiegogo上支持人数最多,众筹金额仅次于亿航无人机的项目。
作为项目负责人,也是疯孩科技创始人的j赵凌燕在黑马会硬件行业分会上,接受了i黑马的采访,分享了Mars的海外众筹十个经验和教训。
准备一个产品介绍视频是必须要做的事情,但视频的拍摄一定要符合美国人的表达和阅读习惯,可以参照Kickstarter和Indiegogo上和自己产品类似的一些成功项目来设计网站。
Mars的视频,依旧参照了NAVDY(车载投影仪项目)的视频拍摄手法,请北美专业团队重新撰写剧本。
其中有4点经验可以借鉴,产品始终出现在镜头中,独特卖点在前5秒出现,创始人必须出镜激情介绍产品的使用场景和苛刻实验,配音锁定在美国本土口音的年轻男性,但不一定需要专业的配音人员。
浏览量:2
下载量:0
时间:
对创业者而言,了解必要的税务知识是必要的,这不只是财务人员的事情。毕竟,对小微企业来讲,能合理地节约任何一分钱同时又保证安全,有时是关乎生死的问题。
以下梳理20个创业者必须知道的税务真相。
张三办家公司,登记在6月30日,李四办家公司,登记在7月1日。大家对这一天的差异没有在意,大家都向税务机关递交了申请,要求享受新办企业的税收优惠政策。当年下半年大家都亏损,张三的公司税务机关批复当年已经享受了一年的所得税,明年开始要交所得税,由于当年亏损,算免税也没有实际意义。李四的公司可以选择今年的利润先缴纳,明年再开始计算享受一年的所得税优惠,由于当年亏损,选择缴税也没有问题,所以李四的公司明年才算免税一年。根据税务规定:上半年开业的公司当年算一年免税,下半年开业的公司可以选择。所以,一日之差命运各异,要经营成功,一定要了解税务规定。
浏览量:3
下载量:0
时间:
今天的科技领域中不缺少具有聪明才智的技术专家和商业领导,虽然创业公司都有自己的杰出人才,但在我们看来,却有着一个共同的弱点,那就是缺少对基本的金融概念的理解。这一弱点,不仅对长期的金融策略不利,而且对在公司内部商谈和确立基本成本结构也会有影响。
大家把可能的原因归结于创业者们从商业学校退学的经历,或缺乏支持创业的想法所需要的金融概念的认识。不仅是金融专家,就是与这些创业公司合作的、在金融圈外工作的专家人士,都对这一趋势有所同感。
天使投资人兼HDI公司主席Mark Schwartz向我们表示,“绝大多数公司都没有精通融资的人才,他们知道的只局限于向一系列的种子投资人申请资助。”创业公司常常因为所谓的“精简原则”,放弃雇佣风险控制人管理账目或做财政报告。但事实是,即便不是金融科班出身,或选择不雇佣这方面的人才,理解基本的金融原则以及它们如何影响利润,对于一个创业公司的CEO来说,也还是份内之事。
Cooley律师事务所(Cooley LLP,一家与创业公司密切合作的律师事务所)的资深助理Robyn Gould也已经注意到这种趋势:“在我们的创业公司的客户中,拥有尖端的、高影响力科技的企业越来越多,但在确立商业化策略和在为投资人准备金融材料时就会遇到困难,而这些恰恰又是他们获得融资和取得商业成功十分关键的技能。我们常常听说创业公司成功转型(pivot)的例子,而最重要的转型又常与公司的商业策略有关。因此,理解这些重大决定背后的金融原则,对建立实现转型的能力是非常必要的。”
如果你想成为CEO,并建立足够的金融基础,确保团队和投资方在这方面树立信心,下面的内容可能会有所帮助。文中列举的7条基本的金融术语,都是优秀的创业者们所需要知道的。还附有一些补充的金融知识,来帮助创业者们复习这方面的入门知识。
想获得更多金融基础知识?下面是一些相关资源,能帮助你学习金融专业知识与概念:
“The Intelligent Investor” (Benjamin Graham著): Graham是巴菲特的导师,这本书被誉为投资人的圣经。从大师处取经,是学习如何像投资人那样思考的最好方式。
华尔街日报(Wall Street Journal): 如果你还没有开始阅读这份报纸,那么不要迟疑,赶紧开始把。华尔街日报是每个投资人的必备。跟紧市场动向,对每一类的投资人来说都讲有所获益。
Bootstrap Finance: The Art of Start-Ups ( Amar V. Bhide著): Bhide在本书中提供了创业融资有关的深刻见解。这本书也被“哈佛商业评论”(Harvard Business Review)收录。
Financing Options: Convertible Debt (Fred Wilson著): Fred曾为MBA周一专栏写过一些深入的报道。他从风投公司的角度进行的报道对每个商业领导人来说都是无价的资源。
U.S. Small Business Administration has a wealth of resources包括了下列内容的
浏览量:2
下载量:0
时间:
对创业者而言,了解必要的税务知识是必要的,这不只是财务人员的事情。毕竟,对小微企业来讲,能合理地节约任何一分钱同时又保证安全,有时是关乎生死的问题。
以下梳理多个创业者必须知道的税务真相。
外资生产企业“两免三减半”的规定大家很熟悉:只有生产企业才能享受,服务企业不能享受。到底什么是生产企业?可能心里很模糊
根据外资企业所得税法,建筑、货物运输、产业资讯、精密仪器设备维修、城市污水处理等行业都属于生产性企业。众所周知,从事建筑、货物运输缴纳营业税,但在所得税法规中又属于生产性企业,看起来有点矛盾,其实一点也不矛盾,税不同规定不同。
浏览量:2
下载量:0
时间:
装修风水是中国历史悠久的一门玄术。也称青鸟、青囊,较为学术性的说法叫做堪舆。就是研究人类赖以生存发展的微观物质(空气、水和土)和宏观环境(天地)的学说。下面小编给大家介绍一下创业开店必须知道的装修风水。
装修风水是一门很深奥的学问,它对于商铺同样适用;商铺装修风水无形中也成为了影响商铺生意好坏的因素之一。老板关注店铺的兴衰成败,要想生意红火,财源广进,一些商铺风水就不得不知了,下面由读文网小编为大家整理商铺装修风水的四大禁忌。
禁忌1、店面的颜色随意选择,影响顾客购买欲望。有些商家为了图便利快捷在商铺装修时,随便装修店面的颜色,殊不知店面颜色是店铺给顾客的整体感觉,颜色设置不当引起顾客反感,不利于商家生意,自然也无法做到财源广进。
禁忌2、商店的门过小,影响客户接待量,也不利于纳气。商铺最好是最大限度的把大门设宽,这样不但利于承受更多的客户接待量,同时也有利于纳气、聚财。
禁忌3、柜台摆在出口处,造成顾客躲避心理。有些商家为了有利收银的方便,把柜台摆在出口处,这样不仅影响店铺美观,同时也容易造成顾客躲避心理,不利于客户信任本店。
禁忌4、震耳欲聋的音乐,易使顾客产生烦躁心里而急着离开。在店铺内放一些轻柔悦耳的音乐,能让客人流连忘返。但切不可因为店铺冷清而放一些震耳欲聋的音乐,这样往往适得其反。
一、格局
就风水角度而言,餐厅和其他房间一样,格局要方正完整,避免有缺角或凸出的角落。长方形或正方形的格局最佳,也最容易装潢。
二、位置
餐厅应位于客厅和厨房之间,位居住宅的中心位置。这样的布局可增进亲子间关系的合谐。餐厅切忌位于上一层楼的厕所的正下方,因为餐厅的好运会受到压制。
三、凶位
餐厅应在住宅的中心位置,但不可直对前门或后门。还有一些格局上的问题也应避免。例如,如果是楼中楼设计,餐厅应位於楼上;餐厅左右两面墙的窗户不应正对,因为气会从一面窗进,而从另一面窗出,无法聚气,不利於住宅的气运。避免利用邻近厕所的空间当餐厅,如果难以避免,餐桌应尽量远离厕所。
四、阴阳调合
将餐厅布置成阴阳平衡,但略偏阳的样式。为了增加阳气,祖先画像或古董家俱等属阴的物品最好不要摆在餐厅。阴气太重有害家运。另一方面,阳气过盛又会造成家庭失和。因此阴阳调和的布局才有利于家庭生活的和谐。
五、吉方
家中每位成员用餐时都应朝向本命卦的四个吉方之一而坐。调整家中负责生计者的座位,让他朝生气方而坐。母亲则应朝延年方而坐,因为这代表家庭和乐。在学的子女最好朝向伏位,有发旺文昌运之效。家中长辈面对天医方而坐,则可长保健康。
浏览量:2
下载量:0
时间:
遇上事业冬天的严寒,创业者要有破冰的决心。可是创业不知道干什么好?下面,就跟着读文网小编一起看看创业好项目吧,希望大家能够喜欢。
计算机软件信息技术已经迅速成为21世纪的生命线。由于对信息技术的依赖,未来十年内美国软件出版店将增加68%的就业岗位,比此前十年的增长略有减缓。由于每天都有新的软件开发出来,到2016年为止,该店将以每年8.4%的比例增长。英特网催生了ebay等电子商务网站,ebay又催生了paypal(有译支付宝,一种信用卡支付软件),paypal和其它许多接收信用卡信息的网站又促进了对计算机安全软件的需求。随着软件日益增多,对配套产品的需求也会增加。加上全球范围内人们对电脑的依赖日益增强,不难看到软件出版是个充满了商机的店。
浏览量:2
下载量:0
时间:
创业的人在春天里容易陶醉,迷失方向,创业者要敢于在夏天烈日下赤膊上阵,在秋天面对成功硕果,创业者要立刻着手下一轮播种。可是创业不知道能干什么好?下面,就跟着读文网小编一起看看创业好项目吧,希望大家能够喜欢。
结婚是年关的一个重要事情,到这个时候选择结婚的 人群也会开始增加,但与此同时也会有人瞄上这个生意,这个也可以是一个即兴的生意,创业婚庆公司,为新人提供帮助会是不错的选择,只要有照相机、摄像机、婚纱可以选择一家照相馆合作,或者直接租的话都是不错的。
浏览量:2
下载量:0
时间:
创业不同于炒菜,不可能等所有的配料都准备齐之后才开火做饭。可是创业不知道做什么?下面,就跟着读文网小编一起看看创业好项目吧,希望大家能够喜欢。
现在很多人喜欢给自己的宠物拍照,因为能给宠物拍照的照相馆比较少。不幸的是,我并非是一个专业的摄影师。如果我是一个专业摄影师,我一定会开办一家动物摄影院。给可爱的动物照相,既是一种享受又可以赚钱创业。可以把拍摄的照片制作成挂历、贺卡、钥匙链、杯子和衬衫等。
浏览量:2
下载量:0
时间:
创业,年少者敢博,年长者善算,常胜者爱拼。可是创业不知道做什么好?下面,就跟着读文网小编一起看看创业好项目吧,希望大家能够喜欢。
随着物价的飞涨,羽绒服价格更是高得离谱,这为羽绒服翻新店带来了商机。现在几乎每家都有几件旧的羽绒服,衣服是旧了,可里面的绒还是好的。创业羽绒服翻新店,人员除了裁缝之外,最好还要有一名设计师,能设计出具有时尚魅力的羽绒服式样。场地可以选在一个服装面料的商店附近。这样既可以保证面料的多种类,也可以同时经营面料加工的其他业务。还可以提供半成品羽绒服翻新,由羽绒服生产厂家提供羽绒服的半成品,即没有填充物的衣皮,然后由客人提供从旧羽绒服中取出的鸭绒,由工人填充后制成。
浏览量:3
下载量:0
时间:
法律的作用是指法律对社会生活的影响,包括法律调整的影响和法的思想影响。大学生创业必须知道一些相关的法律法规,小编把整理好的大学生的创业法律常识分享给大家,欢迎阅读!
作者:张纪兴
对创业风险的界定,目前学术界还没有统一的观点,大多数国内外学者都只针对自己所研究的领域或角度来界定,而并没有将其一般的概念提炼出来。认为创业风险就是指人才在创业中存在的风险,即由于创业环境的不确定性,创业机会与创业企业的复杂性,创业者、创业团队与创业投资者的能力与实力的有限性,而导致创业活动偏离预期目标的可能性及其后果。
创业风险的来源
创业环境的不确定性,创业机会与创业企业的复杂性,创业者、创业团队与创业投资者的能力与实力的有限性,是创业风险的根本来源。研究表明,由于创业的过程往往是将某一构想或技术转化为具体的产品或服务的过程,在这一过程中,存在着几个基本的、相互联系的缺口,它们是上述不确定性、复杂性和有限性的主要来源,也就是说,创业风险在给定的宏观条件下,往往就直接来源于这些缺口。
1.融资缺口。融资缺口存在于学术支持和商业支持之间,是研究基金和投资基金之间存在的断层。其中,研究基金通常来自个人、政府机构或公司研究机构,它既支持概念的创建,还支持概念可行性的最初证实;投资基金则将概念转化为有市场的产品原型(这种产品原型有令人满意的性能,对其生产成本有足够的了解并且能够识别其是否有足够的市场)。创业者可以证明其构想的可行性,但往往没有足够的资金将其实现商品化,从而给创业带来一定的风险。通常,只有极少数基金愿意鼓励创业者跨越这个缺口,如富有的个人专门进行早期项目的风险投资,以及政府资助计划等。
2.研究缺口。研究缺口主要存在于仅凭个人兴趣所做的研究判断和基于市场潜力的商业判断之间。当一个创业者最初证明一个特定的科学突破或技术突破可能成为商业产品基础时,他仅仅停留在自己满意的论证程度上。然而,这种程度的论证后来不可行了,在将预想的产品真正转化为商业化产品(大量生产的产品)的过程中,即具备有效的性能、低廉的成本和高质量的产品,在能从市场竞争中生存下来的过程中,需要大量复杂而且可能耗资巨大的研究工作(有时需要几年时间),从而形成创业风险。
3.信息和信任缺口。信息和信任缺口存在于技术专家和管理者(投资者)之间。也就是说,在创业中,存在两种不同类型的人:一是技术专家;二是管理者(投资者)。这两种人接受不同的教育,对创业有不同的预期、信息来源和表达方式。技术专家知道哪些内容在科学上是有趣的,哪些内容在技术层上是可行的,哪些内容根本就是无法实现的。在失败类案例中,技术专家要承担的风险一般表现在学术上、声誉上受到影响,以及没有金钱上的回报。管理者(投资者)通常比较了解将新产品引进市场的程序,但当涉及到具体项目的技术部分时,他们不得不相信技术专家,可以说管理者(投资者)是在拿别人的钱冒险。如果技术专家和管理者(投资者)不能充分信任对方,或者不能够进行有效的交流,那么这一缺口将会变得更深,带来更大的风险。
4.资源缺口。资源与创业者之间的关系就如颜料和画笔与艺术家之间的关系。没有了颜料和画笔,艺术家即使有了构思也无从实现。创业也是如此。没有所需的资源,创业者将一筹莫展,创业也就无从谈起。在大多数情况下,创业者不一定也不可能拥有所需的全部资源,这就形成了资源缺口。如果创业者没有能力弥补相应的资源缺口,要么创业无法起步,要么在创业中受制于人。
5.管理缺口。管理缺口是指创业者并不一定是出色的企业家,不一定具备出色的管理才能。进行创业活动主要有两种:一是创业者利用某一新技术进行创业,他可能是技术方面的专业人才,但却不一定具备专业的管理才能,从而形成管理缺口;二是创业者往往有某种“奇思妙想”,可能是新的商业点子,但在战略规划上不具备出色的才能,或不擅长管理具体的事务,从而形成管理缺口。
相关创业风险:创业的风险主要有以下几个方面。
风险一:项目选择太盲目
大学生创业时如果缺乏前期市场调研和论证,只是凭自己的兴趣和想象来决定投资方向,甚至仅凭一时心血来潮做决定,一定会碰得头破血流。
大学生创业者在创业初期一定要做好市场调研,在了解市场的基础上创业。一般来说,大学生创业者资金实力较弱,选择启动资金不多、人手配备要求不高的项目,从小本经营做起比较适宜。
风险二:缺乏创业技能
很多大学生创业者眼高手低,当创业计划转变为实际操作时,才发现自己根本不具备解决问题的能力,这样的创业无异于纸上谈兵。一方面,大学生应去企业打工或实习,积累相关的管理和营销经验;另一方面,积极参加创业培训,积累创业知识,接受专业指导,提高创业成功率。
风险三:资金风险
资金风险在创业初期会一直伴随在创业者的左右。是否有足够的资金创办企业是创业者遇到的第一个问题。企业创办起来后,就必须考虑是否有足够的资金支持企业的日常运作。对于初创企业来说,如果连续几个月入不敷出或者因为其他原因导致企业的现金流中断,都会给企业带来极大的威胁。相当多的企业会在创办初期因资金紧缺而严重影响业务的拓展,甚至错失商机而不得不关门大吉。
另外如果没有广阔的融资渠道,创业计划只能是一纸空谈。除了银行贷款、自筹资金、民间借贷等传统方式外,还可以充分利用风险投资、创业基金等融资渠道。
风险四:社会资源贫乏
企业创建、市场开拓、产品推介等工作都需要调动社会资源,大学生在这方面会感到非常吃力。平时应多参加各种社会实践活动,扩大自己人际交往的范围。创业前,可以先到相关行业领域工作一段时间,通过这个平台,为自己日后的创业积累人脉。
风险五:管理风险
一些大学生创业者虽然技术出类拔萃,但理财、营销、沟通、管理方面的能力普遍不足。要想创业成功,大学生创业者必须技术、经营两手抓,可从合伙创业、家庭创业或从虚拟店铺开始,锻炼创业能力,也可以聘用职业经理人负责企业的日常运作。
创业失败者,基本上都是管理方面出了问题,其中包括:决策随意、信息不通、理念不清、患得患失、用人不当、忽视创新、急功近利、盲目跟风、意志薄弱等等。特别是大学生知识单一、经验不足、资金实力和心理素质明显不足,更会增加在管理上的风险。
风险六:竞争风险
寻找蓝海是创业的良好开端,但并非所有的新创企业都能找到蓝海。更何况,蓝海也只是暂时的,所以,竞争是必然的。如何面对竞争是每个企业都要随时考虑的事,而对新创企业更是如此。如果创业者选择的行业是一个竞争非常激烈的领域,那么在创业之初极有可能受到同行的强烈排挤。一些大企业为了把小企业吞并或挤垮,常会采用低价销售的手段。对于大企业来说,由于规模效益或实力雄厚,短时间的降价并不会对它造成致命的伤害,而对初创企业则可能意味着彻底毁灭的危险。因此,考虑好如何应对来自同行的残酷竞争是创业企业生存的必要准备。
风险七:团队分歧的风险
现代企业越来越重视团队的力量。创业企业在诞生或成长过程中最主要的力量来源一般都是创业团队,一个优秀的创业团队能使创业企业迅速地发展起来。但与此同时,风险也就蕴含在其中,团队的力量越大,产生的风险也就越大。一旦创业团队的核心成员在某些问题上产生分歧不能达到统一时,极有可能会对企业造成强烈的冲击。
事实上,做好团队的协作并非易事。特别是与股权、利益相关联时,很多初创时很好的伙伴都会闹得不欢而散。
风险八:核心竞争力缺乏的风险
对于具有长远发展目标的创业者来说,他们的目标是不断地发展壮大企业,因此,企业是否具有自己的核心竞争力就是最主要的风险。一个依赖别人的产品或市场来打天下的企业是永远不会成长为优秀企业的。核心竞争力在创业之初可能不是最重要的问题,但要谋求长远的发展,就是最不可忽视的问题。没有核心竞争力的企业终究会被淘汰出局。
风险九:人力资源流失风险
一些研发、生产或经营性企业需要面向市场,大量的高素质专业人才或业务队伍是这类企业成长的重要基础。防止专业人才及业务骨干流失应当是创业者时刻注意的问题,在那些依靠某种技术或专利创业的企业中,拥有或掌握这一关键技术的业务骨干的流失是创业失败的最主要风险源。
风险十:意识上的风险
意识上的风险是创业团队最内在的风险。这种风险来自于无形,却有强大的毁灭力。风险性较大的意识有:投机的心态、侥幸心理、试试看的心态、过分依赖他人、回本的心理等。
猜你感兴趣:
浏览量:2
下载量:0
时间:
创业路上,口水是武器,汗水是代价,泪水是学费!但是辞职创业不知道做什么?下面,就跟着小编一起看看吧,希望大家能够喜欢。
以开办手工编结社的形式,通过外服加工,把一部分下岗失业姐妹集中起来,以每两线加5元加工费的收费标准,另外绣花再收50-100元加工费。通过8-12个月的经营可赢利,每月约有2000-3000元的利润。此项目初期投入很小,可直接在家操作,无需另外租房。
浏览量:3
下载量:0
时间:
创业是社会经济发展的重要动力,其在任何经济发展时期任何国家都最具活力与挑战性。可是在这样创业时代里,女人创业不知道做什么?下面,就随小编一起去看看吧,希望能够有所帮助。
但需要注意的是,在小的城市创业的人是有限的,因此做办公家具虽然有利润但至关重要的一点就是创业者一定要有人脉,因为你的客户一般针对的不是小的店门老板,而是大的企业或者是单位,否则只能是为他人作嫁衣裳,应该谨慎考虑。
浏览量:2
下载量:0
时间:
职场必须知道的职场法则职场
每个人都是从新人时代走过来的。所以要学习职场必须知道的职场法则,那你知道有那些职场生存法则吗?这里小编给大家分享一些关于职场必须知道的职场法则,方便大家学习了解。
1、办公室里只有两种人,主角和龙套。
职场上,想要过的轻松,不想往上爬,那就只能做一辈子的龙套。作龙套的坏处就是:送死你先去,功劳全没有,裁员先考虑。现在的职场绝不是养懒人的地方,你要比别人生存的好,就唯有当主角,让别人去做龙套。你不能踩着别人肩膀,就只能做他人垫背。在职场上,总把自己当最聪明的人,一定是做龙套的命。
2、你说的每句话,老板都会知道。
职场与此一样,你可以不聪明,但不可以不小心。别奢望你私下说的话老板就听不到。老板能知道一切,这是真理。在职场上完全相同,只要你不是一个人自言自语,就得担心谈话对象会把话传出去。而经验告诉我们,每一句对公司的议论,最后都会传到老板耳朵里。不该说的绝对不能说,可说可不说的也闭嘴。
3、不管什么时候,装傻总是最不易犯错。
金庸也曾经说过,他年迈耳背后,该听见的话就能听见,不该听见的话就听不见。当有人要你当面表态站队,要你选择事情的方向,不管你怎么选都是错的。那么装傻就是最好的选择,这是没选择时最不易犯错的方法。别担心装傻的样子很拙劣,即使每个人都看出你在装傻,可他们依旧拿你没办法。真正倒霉的是那些明确表态的人,有这些龙套牺牲,怎么也轮不到你。真正聪明的高手,是大智若愚,该精明时精明,不该精明时装傻。
4、上司说他对你很放心,事实可能正好相反。
如果上司真的对你放心,他根本不用经常提及。真正的信任,是通过行动表现的。当上司愿意把害人的事情,把职场斗争的事情和你一起做,那才是信任的表现。而上司口头说对你放心,则反而要当心了,很可能你做了什么,让上司产生你不忠的怀疑。
5、上司突然垮台,不要惊慌,独自完成任务,然后借此再找到新的靠山。
在职场里,经常发生上司突然垮台的事情。如果你不幸遇见,千万别惊慌,独自完成手上的工作,而且要做的漂亮精彩。而这就是你将来安身立命的资本,你可以借此找到新的靠山。还是那句话,必须要让自己有价值,这比有人罩着你还重要。
6、高你半级的人,往往是最危险的,同级的是天然敌人。
如果已经有一官半职,那对这句一定感同身受。因为高你半级的人会有危机感,怕你随时都可能与他们平起平坐,所以有机会他们就会打击你。而不管高半级还是一级,都是上司,他们给你穿小鞋就危险万分了。而同级的人是必然的敌人,只要你们的上司不是傻瓜,就一定会挑拨手下争斗。
浏览量:3
下载量:0
时间: